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    數據質量自查工作計劃樣例十一篇

    時間:2022-02-24 18:02:24

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    數據質量自查工作計劃

    篇1

    統計是黨和國家實行科學決策和進行現代化管理的一項重要基礎工作。為此,鄉政府對農村統計檢查自查工作高度重視,認真領會自查工作精神,再次學習《統計法》和《省統計管理條例》,統一了思想,提高了認識,明確了統計檢查自查工作的重要性。

    二、鄉鄉統計隊伍建設

    1、分管情況:XX鄉黨委委員、副書記XX具體分管統計工作。保證統計工作有人負責,有人管理。

    2、統計機構健全、制度完整:鄉政府確定專職統計員從事統計工作,制定了較為完善的統計制度,要求統計人員按規定參加統計業務培訓,按時參加統計年檢,做到持證上崗,依法統計。

    三、統計工作軟、硬件建設

    1、鄉統計辦公場所

    鄉黨政領導在政府辦公場所緊缺的情況下特意為統計辦留置了一間全新、單獨的辦公室,并配置了專用的微機、打印機、檔案柜等,有效提高了統計工作效率。

    2、制度建設

    根據統計制度要求不斷完善各項管理制度。建立統計資料管理制度、數據質量抽查制度,規范各項統計報表工作記錄和統計資料的存檔管理,做到有章可循,有據可查,使日常統計報表工作和資料管理工作規范化、標準化。

    3、各類統計報表按要求實行網上直報,并建立完整的村級臺帳,保證數據質量,實事求是。

    四、數據來源

    1、充分發揮廣大鄉、村干部主觀能動性,認真開展統計基礎工作調查。包括農產量抽樣調查、畜牧抽樣調查、固定資產投資調查、農業普查、經濟普查等統計調查工作。

    2、鄉直有關部門上報各種報表及表冊。如派出所提供的人口報表,畜牧站上報的畜牧生產季報表,農業服務中心上報的農村經濟收入和農民負擔調查表等。

    3、鄉統計人員到有關單位搜集相關的統計基礎材料。統計人員到鄉直管財政所、畜牧站、農業服務中心等單位搜集勞動情況及報表材料,到中心小學、衛生院等垂管單位搜集相關統計材料。

    五、基礎工作

    1、加強學習,努力提高統計人員的理論水平及業務素質。統計人員能堅持認真學習《統計法》及工作中的有關法律法規,按時按規定參加統計工作會議、有關統計培訓及統計執法考試等,提高了自身素質,適應了工作需要。

    2、對統計工作有計劃、有安排、有落實。根據上級業務部門的安排,鄉統計部門及時擬定了年初工作計劃,及時向分管領導匯報統計工作進度,鄉黨委、政府每年研究統計工作會議不少于2次,對統計工作早安排、早部署,保證了統計工作順利開展。

    3、堅持實事求是、嚴格統計執法,認真做好統計調查工作,按時按質完成了統計各類報表工作。

    (1)鄉統計人員每月都要抽出部分時間,深入農村及有關單位進行統計調查,搜集統計資料,了解轄區農業生產,群眾生產、生活等各方面情況,進一步核實統計數據,保證統計數據的真實性、可靠性。嚴格統計執法,按時按規定上報各種報表。

    (2)認真搞好檔案管理。將統計資料及時裝訂成冊,將重要統計資料整理歸檔。由于基礎工作做得扎實,統計數據來源可靠,統計人員加強學習,責任心強,業務素質較好。因此,本鄉歷年農村統計工作沒有發生虛報、瞞報、偽造、篡改統計資料的違法行為。

    經核查,鄉級上報農作物播種面積數據15筆,分村匯總66筆,差異率0%;鄉級上報農作物產量數據12筆,分村匯總60筆,差異率0%;鄉級上報生豬存欄數據1筆,分村匯總5筆,差異率0%;牛存欄數據1筆,分村匯總5筆,差異率0%;羊存欄數據1筆,分村匯總5筆,差異率0%;家禽存欄數據1筆,分村匯總5筆,差異率0%。

    六、存在的不足

    對村級統計人員培訓較少,鄉直有關單位統計報表不能及時上報鄉統計站。

    七、下一步工作打算

    1、加強學習,努力提高統計人員的綜合素質和業務水平

    鄉統計人員要加強政治理論及業務知識的學習,要認真學習與統計有關的法律、法規,按規定參加上級業務部門舉行的會議、培訓、執法考試,努力提高統計人員的業務知識水平,不斷適應新時期統計工作的需要。

    2、加強對村級統計人員業務培訓,努力提高村級統計人員的業務素質。要搜集準備培訓資料,擬定培訓計劃,每年至少對村級統計人員進行業務培訓一次以上,使其統計業務素質有一定的提高。

    篇2

    一、工作開展情況

    1、退耕還林成果鞏固專項規劃

    根據省發改委、省林業廳等六部門(云發改農經〔20__〕1811號)文的通知要求,結合我縣退耕還林實際情況,積極配合縣發展與改革計劃局、縣農業局、縣水利局等五部門,完成__縣退耕還林成果鞏固專項規劃方案編制。

    2、退耕還林農民補貼管理信息系統數據的錄入、校對與資金核發

    根據市上要求,結合我縣實際情況,__縣的農民補貼管理信息系統,要求于20__年完成錄入工作并開始使用。我縣的退耕還林補貼涉及面積大、退耕農戶多、補貼資金大,加之,我縣是多民族縣,同名同姓的農戶很多,大部分農戶沒辦理過身份證,這些原因給“一折通”錄入工作帶來很大困難,為完成此項工作,全縣投入大量的人力和物力。經過各鄉鎮林業站、財政所、派出所的全體工作人員的不懈努力,這項工作于20__年4月完成數據的錄入、校對和資金核發。

    3、搶抓雨季造林時節,組織做好補植補造

    由于歷年來造林樹種選擇不當,退耕戶后期管護不到位,立地條件不符等原因,我縣退耕還林仍然有部分面積的保存率達不到國家驗收標準,新造林地內的部分林木長勢差,需要補植補造,經規劃,具體數量和地塊已經落實到退耕農戶。目前,已完成補植補造預整地工作,按計劃,7月低完成補植補造工作。

    4、加強造林地撫育管護

    當前我縣的大部分退耕還林地還處于幼林階段,工程區大多自然條件差,許多地區常年干旱。同時,隨著工程區植被的迅速恢復,病蟲害問題隨之加劇,森林防火任務也加重,按照“誰退耕、誰管護、誰受益”的要求,將政策補助與管護成效掛鉤。認真抓好森林火災和病蟲害防治工作。把退耕還林的防火和病蟲害防治納入當地森林“三防”體系,確保責任到人,措施到位。在全縣退耕還林工程范圍內,建造完成38塊退耕還林工程封育碑。

    5、荒山造林資金發放

    按《云南省退耕還林工程檢查驗收操作細則》的要求,認真搞好退耕還林工程檢查(縣級自查)工作。對我縣退耕還林工程(荒山造林)遺留的部分種苗費和封山育林管護費,進行全面的核實并把資金發放到位。

    6、根據國家、省下發的《關于開展退耕還林工程退耕地階段驗收工作通知》精神和20__年7月30日全市退耕還林工程階段驗收啟動暨培訓會議要求,結合我縣退耕地還林經濟林部分第一輪補助到期實際情況,縣林業局積極組織開展了階段性驗收工作,于8月12日完成圖、表、卡匯總和自查驗收成果報告。

    7、積極配合國家林業局對我縣退耕還林工程退耕地還林重點核查驗收工作。于9月26日完成了我縣退耕還林工程退耕地還林面積保存情況、還林質量情況及工程管理情況等方面的核查驗收工作。為規范退耕還林工程退耕地還林階段驗收工作,鞏固和發展退耕還林成果,提升工程建設質量,并為完善退耕還林政策補助資金和鞏固退耕還林成果專項資金撥付提供可靠的依據。

    8、按時完成上級下達我縣20__年度1.5萬畝退耕還林工程封山育林項目,在酒井鄉實施了1.5萬畝封山育林(半封),并于10月底完成了項目施工作業設計。

    二、存在的問題和困難

    1、由于退耕戶的對造后撫育管護意識較差,樹種選擇不當,致使部分鄉鎮的退耕地是年年補植年年死,或者成為小老頭樹,達不到預期效果。退耕地還經濟林的小班中,部分地塊存在管護不到位,以致林木生長緩慢,影響經濟效益的現象;另外存在套種高桿作物現象;存在雜草叢生的現象。

    2、農民補貼信息管理系統的數據核實問題較多,名字、身份證重復,還有部分退耕戶無法領取國家的政策補助。有待于我們進一步完善此項工作。

    3、由于今年各鄉鎮林業站人員調整較多,給退耕還林縣級自查工作帶來了不少困難,好些鄉鎮至今還沒開展自查工作,這將直接影響到今年退耕還林補助的兌現工作無法如期進行。

    三、20__年工作計劃

    1、進一步核實農民補貼管理信息系統的數據,確保“一折通”準確無誤的發放到退耕戶手中。

    2、于20__年2月底全面完成退耕還林政策的兌現工作,把退耕還林補貼如期發放到退耕戶手中。

    篇3

    檢查目的

    全面了解《統計法》和《處分規定》在人口計生系統內的貫徹執行情況,查找存在的突出問題,提出切實有效的改進措施,大力推進依法統計,推動人口計生統計工作的改革和發展。嚴肅查處統計違法違紀行為,堅決遏制在統計上弄虛作假的行為,為加強統計能力,提高統計數據質量和政府統計公信力提供強有力的法制保障。

    檢查對象和內容

    (一)檢查對象:各行政村、鎮直單位。

    (二)檢查內容:

    1、統計基礎工作。

    ①是否配有分工明確的統計負責人和專職人員,統計人員是否保持相對穩定,統計規章制度是否健全;

    ②是否根據需要建立健全統計原始記錄和統計臺帳,原始記錄、統計臺帳和統計報表數據是否做到“三個一致”,即原始記錄和統計臺帳一致、統計臺帳和統計報表一致、統計報表和原始記錄一致。村級計生臺帳要做好補缺補漏,確保數據完整性;

    ③統計資料實行檔案化管理情況,是否按檔案管理的要求裝訂成冊,整理歸檔;

    ④利用統計數據資料為領導決策提供咨詢服務的情況;

    ⑤統計工作中的經驗做法。

    2、統計違法行為。重點檢查人口計生2008年以來發生的統計違法違紀行為。主要內容包括:

    ①是否存在要求有關機構和人員偽造、篡改統計資料,打擊報復統計人員,對本地方、本部門、本單位發生的嚴重統計違法行為失察等問題;

    ②是否存在未經批準擅自組織實施統計調查或者變更統計調查制度內容,偽造、篡改統計資料,違法公布統計資料,違法泄露統計調查對象資料等問題;

    ③是否存在提供不真實、不完整的統計資料或拒絕提供統計資料等問題;

    ④是否存在阻撓、限制或干擾統計執法檢查等問題;

    ⑤是否存在統計執法機關不作為,壓案不查、瞞案不報等問題。

    檢查的方法步驟

    全鎮統計執法大檢查從6月開始,到7月20日結束,按照動員、自查、抽查、處理和總結四個階段安排。

    (一)動員階段(6月30日前)。鎮村要按照統一要求,抓緊做好依法統計大檢查準備工作:

    1、鎮級成立人口計生依法統計大檢查領導小組及其辦事機構,負責本鎮依法統計大檢查的領導和組織協調工作。

    2、結合本村實際,研究制定依法統計大檢查工作計劃和方案。

    3、深入宣傳《統計法》、《處分規定》、《全國人口普查條例》,廣泛宣傳依法統計大檢查的基本要求和主要內容,動員社會參與和支持。

    4、鎮級要設立舉報箱和舉報電話,并確定專人受理群眾有關人口計生統計違法行為的舉報。實行有獎舉報制度。

    (二)自查階段(7月1日—6日)。各村要對照《統計法》、《處分規定》的要求,認真組織開展自查。要制定自查工作計劃,提出明確的自查內容和要求,提高自查的針對性、可操作性和實效性。并圍繞影響本地區統計工作的突出矛盾和問題,及時進行整改。

    (三)抽查階段(7月8日—11日)。鎮計生辦將對各村進行檢查,將檢查中發現的重要情況、重點問題及重大統計違法違紀案件,及時向領導小組報告。

    (四)處理和總結階段(7月12日—18日)。凡是在自查階段由自己主動查出、報告并能認真糾正、整改的,統計違法違紀情節較輕的可免于處罰或處理,情節較重的也可酌情從輕或減輕處罰或處理。

    組織形式

    (一)鎮計生統計執法大檢查領導小組負責本次統計執法大檢查的統一領導,鎮計生辦具體負責組織、協調服務工作。

    (二)本次檢查主要采取看被查村統計管理是否完善,統計人員是否齊備,統計規章制度、原始記錄、統計臺帳是否健全等,即檢查被查單位的統計數據是否真實,是否符合“三個一致”的要求。

    工作要求

    (一)切實加強組織領導。各村必須充分認識統計執法大檢查的重要意義,高度重視,加強領導,精心謀劃,扎實工作,將統計執法檢查工作與提高人口計生統計法治水平、規范人口計生統計業務、推進統計改革、提升干部隊伍素質有機結合,確保大檢查取得圓滿成功。

    篇4

    一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規,認真履行職責,組織會計核算

    財務部的主要職責是做好財務核算,進行會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

    二、以實施ERP軟件為契機,規范各項財務基礎工作用

    在經過兩個月的ERP項目的籌建和準備工作后,財務部按新企業會計制度的要求、結合集團公司實際情況著手進行了ERP項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據實際的業務流程,并針對平時統計和銷售時發現的問題和不足進行了改進和完善。

    如:設置“存貨調價單”,使油品的銷售價格按照即定的流程規范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,規范普通采購業務和特殊采購業務的操作流程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上,將各項實物資產分為9大類,并在此基礎上,完成了ERP系統庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行ERP系統,并于10月初結束了原統計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到ERP系統中并且運行良好。

    三、制訂財務成本核算體系,嚴格控制成本費用

    根據集團年初下達的企業經濟責任指標,財務部對相關經濟責任指標進行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統一了成本和費用支出的核算標準,進行了醫院的科室成本核算工作,對科室進行了績效考核。在財務執行過程中,嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執行情況,每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況,協助各責任單位負責人加強經營管理,提高經濟效益。

    四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規模

    由于原材料市場的價格不穩定,銷售市場也變化不定,在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷售貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地配合資金部安排融資進度與額度,通過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發展的有序進行。

    五、加強財務管理制度建設,提高財務信息質量

    財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執行情況,為進一步規范本集團的財務工作、提高會計信息的質量,財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,包括:財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、ERP管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工,對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。

    平時財務部通過開展定期或不定期的交流會,解決前期工作中出現的問題,布置后期的主要工作,逐步規范各項財務行為,使財務工作的各個環節按一定的財務規則、程序有效地運行和控制。

    六、開展了以涉稅業務和執行企業會計制度、會計法及其他財經法律、法規的自查活動

    為了規范財務行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內的20xx年年終財務決算的財務自查活動,在年終決算之前清理了關聯企業的往來款項,檢查在建工程未作處理的項目,對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對20xx年的帳務處理做了預審,對審計和自查中發現的問題及時地進行了整改,降低了涉稅風險。

    七、組織財務人員培訓,提高團隊凝聚力

    財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會,對整個財務系統做了工作總結和預期的工作計劃展望,將財務人員分成會計、出納和統計、收費兩組進行了分組討論,及時解決實際工作中存的問題。

    通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座,豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協作性,強化了各崗位會計人員的責任感,促進了各崗位的交流、合作與團結。

    財務出納的工作計劃范文

    在新的一學年里,各種工作復雜而多樣,為更好地做好功山中心學校的財務工作,新學年里我計劃一如既往地做好日常財務的核算工作,加強財務管理、推動規范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃,短安排。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。

    一、參加財政局組織的財務人員繼續教育學習,掌握和領會財務知識的要點和精髓。嚴格規范要求,熟練地進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。

    二、加強規范現金管理,做好日常核算

    1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

    2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系。

    3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為學校提供財力上的保證。

    4、加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金支票和轉帳支票。

    5、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

    6、完成領導臨時交辦的其他工作

    7、保障財務管理科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合學校發展的步伐。

    三、繼續做好各項費用工作

    學校收費工作是高壓線,上級部門三令五申,故今年學校仍要加大這方面的管理力度,不收學生的任何費用。

    1、按照上級要求不允許收住宿學生住宿費。

    2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。

    3、教育學生使用正版讀物。

    4、允許代收學生保險。

    四、做好在職及退休教師的福利保險工作

    總之在新的一學年里,我會更加努力,繼續加大現金管理力度,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務于學校。為全鎮中小學的發展做出更大的貢獻。

    銀行出納崗位工作計劃

    一、20xx年工作計劃中的重點仍以客戶為中心,做好結算服務工作。

    客戶是我們的生存之源,作為營業部又是對外的窗口,服務的好壞直接影響到我行的信譽

    1、我行一直提倡的“首問責任制”、“滿時點服務”、“站立服務”、“三聲服務”我們將繼續執行,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

    2、隨著金融業之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務要求越來越高,不單單在臨柜服務中更體現在我行的服務品種上,除了繼續做好公用事業費、稅款、財政性收費、交通罰沒款、BSP航空等結算外,更要做好明年開通的高速公路聯網收費業務、開放式基金收購業務、證券業務等多種服務品種,提高我行的競爭能力。

    3、主動加強與個人業務的聯系,參與個人業務、熟悉個人業務以更好為客戶服務。雖然已經上了綜合業務系統,但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業部工作的一個欠缺。

    4、以銀行為課堂,明年我們將舉辦更多的銀行結算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多了解銀行,貼近銀行從而融入到我行業務中。

    5、繼續做好電話銀行、自助銀行和網上銀行的工作,并向優質客戶推廣使用網上銀行業務。

    二、 強內控制度管理,防范風險,保證工作質量。

    隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規范、制度的執行有了更高的要求

    1、督促科技部門對我營業部的電腦接口盡快更換,然后嚴格按照綜合業務系統的要求實行事權劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執行的鋼性,提高約束力。

    2、進一步強化重要環節和重要崗位的內控外防,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質量)和上門服務。

    3、制定出財務人員工作計劃,進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執行與檢查,規范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

    4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結算資金的安全,進一步提高我行防范外來結算風險的手段。

    5、規范業務操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發現隱患,減少差錯杜絕結算事故。

    6、切實履行對分理處的業務指導與檢查。

    7、做好會計核算質量的定期考核工作。

    三、以人為本提高員工的全面素質。

    員工的素質如何是銀行能否發展的根本,在目前人員流動頻繁的情況下我營業部急需要有一支高素質的隊伍

    1、把好進人用人關。銀行業聽著很美,其實充滿競爭和風險,所以到我營業部需要有一定的心理素質和文化修養。在用人上以員工的能力且要能發揮員工最大潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。

    2、加強業務培訓,這也是明年最緊迫的,現已將培訓計劃上報人事部門,準備對出納制度、支付結算辦法、綜合業務系統會計制度、新會計科目等基礎知識以及各種新興業務進行培訓。

    篇5

    在新的一學年里,各種工作復雜而多樣,為更好地做好功山中心學校的財務工作,新學年里我計劃一如既往地做好日常財務的核算工作,加強財務管理、推動規范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃,短安排。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。

    一、參加財政局組織的財務人員繼續教育學習,掌握和領會財務知識的要點和精髓。嚴格規范要求,熟練地進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。

    二、加強規范現金管理,做好日常核算

    1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

    2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系。

    3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為學校提供財力上的保證。

    4、加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金支票和轉帳支票。

    5、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

    6、完成領導臨時交辦的其他工作

    7、保障財務管理科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合學校發展的步伐。

    三、繼續做好各項費用工作

    學校收費工作是高壓線,上級部門三令五申,故今年學校仍要加大這方面的管理力度,不收學生的任何費用。

    1、按照上級要求不允許收住宿學生住宿費。

    2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。

    3、教育學生使用正版讀物。

    4、允許代收學生保險。

    四、做好在職及退休教師的福利保險工作

    總之在新的一學年里,我會更加努力,繼續加大現金管理力度,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以限度地報務于學校。為全鎮中小學的發展做出更大的貢獻。

    出納工作計劃(二)

    一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規,認真履行職責,組織會計核算

    財務部的主要職責是做好財務核算,進行會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

    二、以實施ERP軟件為契機,規范各項財務基礎工作用

    在經過兩個月的ERP項目的籌建和準備工作后,財務部按新企業會計制度的要求、結合集團公司實際情況著手進行了ERP項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據實際的業務流程,并針對平時統計和銷售時發現的問題和不足進行了改進和完善。

    如:設置“存貨調價單”,使油品的銷售價格按照即定的流程規范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,規范普通采購業務和特殊采購業務的操作流程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上,將各項實物資產分為9大類,并在此基礎上,完成了ERP系統庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行ERP系統,并于10月初結束了原統計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到ERP系統中并且運行良好。

    三、制訂財務成本核算體系,嚴格控制成本費用

    根據集團年初下達的企業經濟責任指標,財務部對相關經濟責任指標進行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統一了成本和費用支出的核算標準,進行了醫院的科室成本核算工作,對科室進行了績效考核。在財務執行過程中,嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執行情況,每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況,協助各責任單位負責人加強經營管理,提高經濟效益。

    四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規模

    由于原材料市場的價格不穩定,銷售市場也變化不定,在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷售貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地配合資金部安排融資進度與額度,通過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發展的有序進行。

    五、加強財務管理制度建設,提高財務信息質量

    財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執行情況,為進一步規范本集團的財務工作、提高會計信息的質量,財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,包括:財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、ERP管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工,對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。

    平時財務部通過開展定期或不定期的交流會,解決前期工作中出現的問題,布置后期的主要工作,逐步規范各項財務行為,使財務工作的各個環節按一定的財務規則、程序有效地運行和控制。

    六、開展了以涉稅業務和執行企業會計制度、會計法及其他財經法律、法規的自查活動

    為了規范財務行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內的201x年年終財務決算的財務自查活動,在年終決算之前清理了關聯企業的往來款項,檢查在建工程未作處理的項目,對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對20xx年的帳務處理做了預審,對審計和自查中發現的問題及時地進行了整改,降低了涉稅風險。

    七、組織財務人員培訓,提高團隊凝聚力

    財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會,對整個財務系統做了工作總結和預期的工作計劃展望,將財務人員分成會計、出納和統計、收費兩組進行了分組討論,及時解決實際工作中存的問題。

    通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座,豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協作性,強化了各崗位會計人員的責任感,促進了各崗位的交流、合作與團結。

    出納工作計劃(三)

    一、20xx年工作計劃中的重點仍以客戶為中心,做好結算服務工作。

    客戶是我們的生存之源,作為營業部又是對外的窗口,服務的好壞直接影響到我行的信譽

    1、我行一直提倡的“首問責任制”、“滿時點服務”、“站立服務”、“三聲服務”我們將繼續執行,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

    2、隨著金融業之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務要求越來越高,不單單在臨柜服務中更體現在我行的服務品種上,除了繼續做好公用事業費、稅款、財政性收費、交通罰沒款、BSP航空等結算外,更要做好明年開通的高速公路聯網收費業務、開放式基金收購業務、證券業務等多種服務品種,提高我行的競爭能力。

    3、主動加強與個人業務的聯系,參與個人業務、熟悉個人業務以更好為客戶服務。雖然已經上了綜合業務系統,但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業部工作的一個欠缺。

    4、以銀行為課堂,明年我們將舉辦更多的銀行結算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多了解銀行,貼近銀行從而融入到我行業務中。

    5、繼續做好電話銀行、自助銀行和網上銀行的工作,并向優質客戶推廣使用網上銀行業務。

    二、強內控制度管理,防范風險,保證工作質量。

    隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規范、制度的執行有了更高的要求

    1、督促科技部門對我營業部的電腦接口盡快更換,然后嚴格按照綜合業務系統的要求實行事權劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執行的鋼性,提高約束力。

    2、進一步強化重要環節和重要崗位的內控外防,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質量)和上門服務。

    3、制定出財務人員工作計劃,進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執行與檢查,規范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

    4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結算資金的安全,進一步提高我行防范外來結算風險的手段。

    5、規范業務操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發現隱患,減少差錯杜絕結算事故。

    6、切實履行對分理處的業務指導與檢查。

    7、做好會計核算質量的定期考核工作。

    三、以人為本提高員工的全面素質。

    員工的素質如何是銀行能否發展的根本,在目前人員流動頻繁的情況下我營業部急需要有一支高素質的隊伍

    1、把好進人用人關。銀行業聽著很美,其實充滿競爭和風險,所以到我營業部需要有一定的心理素質和文化修養。在用人上以員工的能力且要能發揮員工潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。

    2、加強業務培訓,這也是明年最緊迫的,現已將培訓計劃上報人事部門,準備對出納制度、支付結算辦法、綜合業務系統會計制度、新會計科目等基礎知識以及各種新興業務進行培訓。

    3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵,除了參加明年的技術比武更為了提高員工的業務水平。

    4、勤做員工的思想工作,關心鼓勵員工,強化員工的心理素質。

    5、有計劃、有目的地進行崗位輪換,培養每一個員工從單一的操作向混合多能轉變。

    出納工作計劃(四)

    一、組織財務人員參加上級組織的各種培訓

    組織財務人員參加財務人員培訓,提高認識,不斷加強自身的業務水平。了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。

    二、進一步做好預算工作探索基層學校預算管理規律

    按照上級財政部門的要求,總結大口徑預算工作的規律,提高預算工作的預見性、***性和科學性,做好學校部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算,并力求切合實際。

    三、加強規范資金管理。

    1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

    2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系.

    3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為學校提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。

    4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

    5、完成領導臨時交辦的其他工作。

    四、財務管理力求科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。要嚴格學校的硬件管理,學校的課桌、凳及教學儀器設備要管好用好,及時修補,嚴禁外借。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。各教室、儀器室、處室要嚴格管理人員,轉換要有手續,損壞丟失要照價賠償。管好固定資產帳。

    五、繼續做好收費工作

    學校收費工作是高壓線,上級部門三令五申,故今年學校仍要加大這方面的管理力度,不收學生的任何費用。

    1、按照上級要求停收住宿學生住宿費。雖然物價局允許收取,但為了農民利益,立停。

    2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。

    3、教育學生使用正版讀物。

    4、新華書店(基礎訓練)或保險公司(學生保險)上門服務,允許學校提供便利條件,但領導、教師嚴禁介入。

    六、抽取部分資金對學校破舊、損壞之處進行修繕。

    七、按照上級要求交足電教費(每生12元),極力爭取上級對我校的各項支持。

    出納工作計劃(五)

    下半年,圍繞局中心工作任務和中心計劃安排,結合上半年工作情況,我們將著重做好以下幾項工作:

    1、完成各類審計處理意見的整改工作。針對小金庫以及專項資金審計后提出的意見,組織會計人員配合經濟處和有關部門單位認真查找原因,對照分析,完成整改落實措施,進一步規范財務工作。

    2、繼續做好會計規范化檢查的抽查工作。一項制度的建立必須有其持久性和嚴謹性做保證,從去年規范化檢查工作取得的效果看,規范會計基礎工作需要長期的堅持,既要做好日?;A建設,又要有長期制度的監督檢查做約束。今年下半年要繼續配合經濟處做好會計規范化檢查的抽查工作。

    3、繼續做好會計集中核算工作。重點做好上半年預算執行財務分析;配合局相關部門及時做好省運會資金保障工作;做好財務賬簿等的標準化統一工作。

    篇6

    20xx年在一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理、推動規范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃,短安排。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。特擬訂20xx年的財務出納人員個人工作計劃。

    一、參加財務人員繼續教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育。

    首先參加財務人員繼續教育,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則資料,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學習狀況報告。

    二、加強規范現金管理,做好日常核算

    1、根據新的制度與準則結合實際狀況,進行業務核算,做好財務工作。

    2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系。

    3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司帶給財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。

    4、財務人員務必按崗位職責制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

    5、完成領導臨時交辦的其他工作。

    三、個人見意措施

    要求財務管理科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能貼合公司發展的步伐。總之在新的一年里,我會借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業務操作潛力,充分發揮財務的職能作用,用心完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務于公司。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。

    財務出納的個人工作計劃范文

    下半年,圍繞局中心工作任務和中心計劃安排,結合上半年工作情況,我們將著重做好以下幾項工作:

    1、完成各類審計處理意見的整改工作。針對小金庫以及專項資金審計后提出的意見,組織會計人員配合經濟處和有關部門單位認真查找原因,對照分析,完成整改落實措施,進一步規范財務工作。

    2、繼續做好會計規范化檢查的抽查工作。一項制度的建立必須有其持久性和嚴謹性做保證,從去年規范化檢查工作取得的效果看,規范會計基礎工作需要長期的堅持,既要做好日?;A建設,又要有長期制度的監督檢查做約束。今年下半年要繼續配合經濟處做好會計規范化檢查的抽查工作。

    3、繼續做好會計集中核算工作。重點做好上半年預算執行財務分析;配合局相關部門及時做好省運會資金保障工作;做好財務賬簿等的標準化統一工作。

    4、完善20xx年部門預算的精細化工作。根據省級部門預算編制的要求,為保證預算數據的準確、完整,提高財政資金的使用效益,爭取在編制20xx年部門預算時,盡量做到科學化、精細化,建議經濟處建立追蹤問效制度,對各單位的預算執行過程進行跟蹤監督,項目完成后進行績效評價,以此提高部門預算編制的準確性、預算執行的嚴肅性。

    5、迅速適應角色,充分發揮委派會計作用。隨著上半年新周期委派會計輪崗工作的調整結束,下半年委派會計人員要迅速適應新的工作角色,充分發揮委派會計主觀能動性,重點了解新增單位現有財務人員配置及工作職責、修訂完善財務規章制度,及時謀劃財務管理模式,提出周期工作思路。

    6、完成體育局交辦的其他工作。

    財務出納個人工作計劃

    一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規,認真履行職責,組織會計核算

    財務部的主要職責是做好財務核算,進行會計監督。財務部全體人員一向嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

    二、以實施ERP軟件為契機,規范各項財務基礎工作用

    在經過兩個月的ERP項目的籌建和準備工作后,財務部按新企業會計制度的要求、結合集團公司實際狀況著手進行了ERP項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據實際的業務流程,并針對平時統計和銷售時發現的問題和不足進行了改善和完善。

    如:設置“存貨調價單”,使油品的銷售價格按照即定的流程規范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,規范普通采購業務和特殊采購業務的操作流程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上,將各項實物資產分為9大類,并在此基礎上,完成了ERP系統庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行ERP系統,并于10月初結束了原統計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到ERP系統中并且運行良好。

    三、制訂財務成本核算體系,嚴格控制成本費用

    根據集團年初下達的企業經濟職責指標,財務部對相關經濟職責指標進行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統一了成本和費用支出的核算標準,進行了醫院的科室成本核算工作,對科室進行了績效考核。在財務執行過程中,嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執行狀況,每月中旬到各職責單位分析經營狀況和指標的完成狀況,協助各職責單位負責人加強經營管理,提高經濟效益。

    四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規模

    由于原材料市場的價格不穩定,銷售市場也變化不定,在油品生產與銷售方面需要占用超多的資金。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷售貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地配合資金部安排融資進度與額度,透過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發展的有序進行。

    五、加強財務管理制度建設,提高財務信息質量

    財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執行狀況,為進一步規范本集團的財務工作、提高會計信息的質量,財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,包括:財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、ERP管理制度、預算管理制度。透過對財務人員的職責分工,對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析帶給了可靠、有用的信息。

    平時財務部透過開展定期或不定期的交流會,解決前期工作中出現的問題,布置后期的主要工作,逐步規范各項財務行為,使財務工作的各個環節按必須的財務規則、程序有效地運行和控制。

    六、開展了以涉稅業務和執行企業會計制度、會計法及其他財經法律、法規的自查活動

    為了規范財務行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內的2020xx年終財務決算的財務自查活動,在年終決算之前清理了關聯企業的往來款項,檢查在建工程未作處理的項目,對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對XX年的帳務處理做了預審,對審計和自查中發現的問題及時地進行了整改,降低了涉稅風險。

    七、組織財務人員培訓,提高團隊凝聚力

    財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會,對整個財務系統做了工作總結和預期的工作計劃展望,將財務人員分成會計、出納和統計、收費兩組進行了分組討論,及時解決實際工作中存的問題。

    透過XX會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座,豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協作性,強化了各崗位會計人員的職責感,促進了各崗位的交流、合作與團結。

    財務出納個人工作計劃范文

    作為一名新的財務人員,我打算從兩個方面入手今年的工作:一是盡快熟悉出納的各項業務,二是努力學習會計專業知識。爭取在年末時完成兩個目標:掌握出納的全部業務技能和會計記賬;獲得會計從業資格證書。

    為了完成既定目標,必須堅持以下內容:

    一、嚴格遵守并執行公司的財務管理制度和部長的各項要求。

    二、學習各項業務,不能不懂裝懂,要及時徹底地把問題解決掉。

    1、做好現金、支票、各種票據的保管工作,做到細心、認真、負責;

    2、做好報銷等日常業務,對票據認真核查,保證其滿足要求;

    3、掌握財務管理信息系統的各種功能和使用方法;

    4、熟悉銀行的各項業務,和銀行人員做好工作溝通。

    三、學習出納崗位職責,培養財務人員的專業素質。

    1、有關現金、支票的工作,做到收有記錄,支有簽字;

    2、做好日記賬,按日核對庫存現金,做到記錄及時、無誤;

    3、收付現金雙方必須當面點清,防止發生差錯;

    4、做好出納核算工作,認真、仔細,多次核查,不能心存僥幸;

    篇7

    根據本監督檢查工作計劃,由縣統計局法制科負責統計監督檢查的組織管理和綜合協調,相關業務科室負責統計監督檢查的具體實施。各鎮(區)統計站(辦)做好有關配合和指導工作。

    二、檢查對象

    1、工業投資統計(6家):鎮(具體名單監審前通知);

    2、綜合統計(2家)

    縣民政局

    縣文廣新局

    3、勞動工資統計(3家)

    縣中心衛生院

    縣高級中學

    縣糧管所

    4、服務業統計(3家)

    省經濟開發區管委會

    縣檔案局

    項目管理有限公司

    5、貿易統計(2家)

    汔車銷售有限公司

    汽車銷售有限公司

    6、農業統計(4家)

    縣沿海經濟開發區(洋口鎮):耿莊村斜港村

    循環經濟園:止馬洼村強民村

    7、收到《統計檢查查詢書》且未認真答復并整改的鎮(區)、單位。

    8、配合市統計局做好對鎮人口和社會統計的監督檢查工作。

    9、各專業除對相應單位的統計監審外,還將分別抽取轄區內不少于5個單位進行數據質量檢查。(具體名單另作通知。)全縣全年監督檢查不少于50家。

    三、檢查內容

    1、鎮(區)、部門統計工作規范的貫徹落實情況。

    2、統計調查對象的統計方法制度的執行情況;

    3、農業、工業、投資、貿易、服務業、勞資等主要統計指標數據質量;

    4、聯網直報“四條紅線”(即:堅持不在基本單位名錄庫不得填報數據,堅持由企業獨立報送真實的統計數據,堅持由企業自己上報聯網直報數據,堅持由企業修改差錯或補填不完整報表的原始數據)規定的執行情況及工業、貿易、固定資產投資等主要統計數據質量。

    5、其他貫徹落實統計法律、法規的情況。

    四、檢查方式

    采取縣局檢查、統計行政指導相結合的方式。

    五、檢查時間

    1、第一階段:4月下旬至5月中旬,各被監審對象要對本鎮(區)、單位的統計工作和工業、投資、貿易、服務業等主要統計數據進行全面自查自糾。

    2、第二階段:從2014年5月下旬開始至8月底,縣統計局各相關專業開展統計監督檢查工作。具體時間另行通知。

    六、工作要求

    1、統計檢查要與行政指導緊密結合,把行政指導貫穿于統計檢查工作全過程,努力實現法律效果與社會效果的有機統計一。

    2、對檢查中發現的違反“四條紅線”、或在統計數據上嚴重弄虛作假等重大統計違法違紀行為,要及時按照行政執法的有關程序立案查處,依法追究相關責任人的法律責任和紀律責任。

    篇8

    加強自查項目規劃,推進自查系統升級改造。年初,中行新疆分行收集整理了兄弟行動態自查相關資料,發送給分行各部門供其參考。并通過“新疆分行2009年各業務條線管理部門動態自查工作計劃征求意見函”和“2009年新疆分行基層分支機構動態自查實施計劃表”,向分行各業務管理部門征求意見,要求各部門結合業務風險特征制定動態自查項目。在各部門的積極配合下,全年實施了20個動態自查項目。

    提升基層機構自查工作質量,強化對基層機構自查工作的監督管理效率。為進一步完善基層機構自查系統功能,中行新疆分行根據總行系統升級推廣安排,先后兩次對系統進行新版本的環境搭建和升級,對固定自查清單進行了調整、修訂。通過系統數據自動轉換傳輸,將基層自查問題整改納入內控管理系統數據庫,實現了內控問題信息的統一管理。在此基礎上,根據升級后的管理要求,對《中行新疆分行經營性分支機構自查流程管理辦法》進行了修訂和完善,并給基層機構下發《自查系統操作手冊》,便于基層員工學習掌握相關要求,提高自查質量。同時,健全員工合規培訓檔案,將考試成績與網點及個人績效掛鉤,鼓勵先進,觸動后進。落實坐班會計和業務經理派駐制度,實現風險防范關口前移,加強操作風險管理。

    管理,夯實第二道防線

    為進一步提高全行內控管理水平,2008年6月,中行新疆分行統一安排制定并實施了《內控合規標準化管理辦法及內控合規管理問責辦法》。2009年3月16日,內控合規評價考核系統正式上線,通過科技手段提高內控水平。

    內控合規管理標準的實施,為分行內控委員會內控管理決策提供了基礎信息和評價依據,為各級機構、業務管理部門有效落實監督管理,有針對性的開展業務指導和基層機構自我評估、自我完善提供了管理工具,標志著該行內控合規管理水平躍上了一個新的臺階。

    為保證考核評價系統的有效運行,中行新疆分行制定了《內控合規考核評價系統管理辦法》和《內控整改工作實施細則》,編制了《內控合規評價考核系統操作手冊》,對標準實施的流程、系統操作和管理進行了規范。

    加強規劃、協調,組織開展各項內控檢查工作。2009年,中行新疆分行內控檢查以“促進依法合規、降低操作風險、提升整改效果、鞏固檢查成效”為目標,按計劃扎實有效地開展工作,重點檢查了基層營業機構的內控薄弱環節。落實“屢查屢犯”專項治理工作及問題整改情況,完成了監管部門案件風險排查,有力促進了各項規章制度和內控措施的落實,推動了業務健康發展,提高了基層營業機構內控管理水平。

    評估,讓第三道防線密不透風

    2009年,中行新疆分行二、三道防線共同參與,先后兩次統一進行風險排查。全轄機構自查率達100%,機構抽查率達30%。組織安排了全轄機構案件風險排查“回頭看”自查工作,并對發現的問題進行整改督辦,對整改情況進行匯總和通報。

    篇9

    財務部的主要職責是做好財務核算,進行會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

    二、以實施erp軟件為契機,規范各項財務基礎工作用

    在經過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后,財務部按新企業會計制度的要求、結合集團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據實際的業務流程,并針對平時統計和銷售時發現的問題和不足進行了改進和完善。如:設置“存貨調價單”,使油品的銷售價格按照即定的流程規范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,規范普通采購業務和特殊采購業務的操作流程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上,將各項實物資產分為9大類,并在此基礎上,完成了erp系統庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統,并于10月初結束了原統計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到erp系統中并且運行良好。

    三、制訂財務成本核算體系,嚴格控制成本費用

    根據集團年初下達的企業經濟責任指標,財務部對相關經濟責任指標進行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統一了成本和費用支出的核算標準,進行了醫院的科室成本核算工作,對科室進行了績效考核。在財務執行過程中,嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執行情況,每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況,協助各責任單位負責人加強經營管理,提高經濟效益。

    四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規模

    由于原材料市場的價格不穩定,銷售市場也變化不定,在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷售貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地配合資金部安排融資進度與額度,通

    過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發展的有序進行。

    五、加強財務管理制度建設,提高財務信息質量

    財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執行情況,為進一步規范本集團的財務工作、提高會計信息的質量,財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,包括:財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、erp管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工,對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。

    平時財務部通過開展定期或不定期的交流會,解決前期工作中出現的問題,布置后期的主要工作,逐步規范各項財務行為,使財務工作的各個環節按一定的財務規則、程序有效地運行和控制。

    六、開展了以涉稅業務和執行企業會計制度、會計法及其他財經法律、法規的自查活動

    為了規范財務行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內的2010年年終財務決算的財務自查活動,在年終決算之前清理了關聯企業的往來款項,檢查在建工程未作處理的項目,對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對XX年的帳務處理做了預審,對審計和自查中發現的問題及時地進行了整改,降低了涉稅風險。

    七、組織財務人員培訓,提高團隊凝聚力

    財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會,對整個財務系統做了工作總結和預期的工作計劃展望,將財務人員分成會計、出納和統計、收費兩組進行了分組討論,及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座,豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協作性,強化了各崗位會計人員的責任感,促進了各崗位的交流、合作與團結。

    八、提出了全面預算管理方案,建立集團公司全面預算管理模式

    根據2010年經營目標和各項成本核算指標的實現情況,財務部提出了全面預算管理的方案,全面預算管理按照企業制定的經營目標、發展目標,層層分解于企業各個經濟責任單位,以一系列預算、控制、協調、考核為內容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統。在2010年數據和以前年度各項經營數據的基礎上制定了2010年度各單位的成本費用預算、銷售額預算、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標,希望通過“分散權力,集中監督”來有效配置企業資源,提高管理效果,實現企業目標。

    1

    2010年,為實現本集團公司的全面預算管理和總體發展目標,財務部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個方面繼續做好工作:

    1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項稅務風險。

    2、根據全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執行情況,監控預算費用的執行和超預算費用的初步審核,按月準確及時地提供預算執行情況的匯總分析,為實現本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。

    3、配合集團總部進行收入、成本、費用的專項檢查,加強非生產費用和可控費用的控制、執行力度,不能超支的絕不超支。

    4、加強資金管理,統一調配,根據集團總部資金部的工作計劃安排,調控好各項經營用資金。

    篇10

    以大力加強全系統數據質量建設工作,加強統計數據的采集、管理與評估,提升統計數據質量為主要內容,力爭實現全縣工商系統數據質量有新的突破,為強化執法、履行行政職能提供準確信息。

    二、目標任務

    (一)建立完善數據質量管理的相關規章制度。重點建立并落實數據質量責任、數據質量監督檢查、數據質量監測和糾錯、源數據質量管理、數據質量通報等制度。

    (二)開展數據質量清理檢查。在全縣系統開展數據質量清理檢查,重點是各類市場主體數據、行政執法案件數據、消費維權數據。

    (三)在年已實施范圍的基礎上,新增對非公有制經濟組織黨建情況和有關食品安全的數據清理、完善。

    三、工作步驟

    (一)動員準備

    6月20日,召開全縣工商系統數據質量建設工作會議,傳達上級會議精神,對年數據質量建設和統一信息化標準工作進行動員部署。

    (二)數據清理

    1、根據省局月度檢查要求,對年5月1日以后的新增和變化數據進行自查和校正。

    2、按照數據檢查的要求,今年10月底前完成對2010年以來各類業務數據的自查和糾錯。同時,縣局相關業務部門要加強應用管理和規范,堅決實行在業務辦理過程中錄入數據、審核數據,確保新增數據和變化數據錄入的準確、規范、完整。

    四、數據清理整改

    1、有明顯錯誤和不符合國家數據標準規則的錯誤數據,要及時修改;

    2、必填項目數據未填寫的,要及時進行補錄;

    3、對實際發生的數據未錄入的,要及時進行補錄;

    4、業務數據庫中的數據與統計報表不一致的,從今年開始力求以數據庫中的數據為標準,逐漸修改調整一致。

    五、組織領導與分工

    為了加強組織領導,縣局成立數據質量建設和統一信息化標準活動領導小組,局長何衛東任組長,副局長任副組長,辦公室、注冊分局、消保分局、公平交易分局、經檢大隊、商廣股、督察隊、監察室及各工商所為成員單位。具體職責分工如下:

    (一)辦公室牽頭負責數據質量建設工作。負責對數據質量建設工作的綜合協調、組織實施以及與市局聯系數據檢查的相關工作。

    (二)注冊分局、消保分局、公平交易分局、經檢大隊、商廣股負責指導和督促各工商所完成現有數據的清查、校準、補錄工作,同時完成本級業務數據清查、校準補錄工作,并負責完成各自業務口的數據建設工作總結并及時上報;負責對口業務數據的檢查通報工作;配合市局業務科室數據質量檢查工作。

    (三)督察隊、監察室負責對業務股室、工商所數據質量建設工作的執行情況進行監督和督辦。

    六、有關要求

    (一)提高認識,認真落實。

    數據質量建設和統一信息化標準工作是信息化工作實現從抓基礎建設和局部應用,到業務協同、深化應用戰略轉型的必然要求;是推進信息化建設可持續發展的長遠措施;是促進信息化與工商業務融合,有效發揮工商整體職能作用的重大舉措。各單位要進一步提高對數據質量建設和統一信息化標準工作的認識,從改進思維模式、工作作風、工作方法入手,著重在日常工作的每個環節抓數據質量,努力將數據質量和統一信息化標準工作提高到新的水平。

    (二)嚴格要求,及時整改。

    篇11

    (一)各省、自治區、直轄市統計局。

    (二)國家統計局各調查總隊。

    (三)國務院有關部門。

    第三條下列事項,列入巡查內容:

    (一)各省、自治區、直轄市統計局和國家統計局各調查總隊領導班子建設情況,以及調查總隊干部管理情況。

    (二)國家統計法律、法規、規章的執行情況。

    (三)國家統計制度的執行情況。

    (四)統計數據質量和行業作風建設情況。

    (五)中央級統計事業費的管理和使用情況。

    (六)國家統計局部署的其他重大任務的完成情況。

    第四條根據巡查對象的實際情況和工作需要,既可以進行綜合巡查,也可以進行專項巡查。

    第五條國家統計局每年選擇部分省、自治區、直轄市統計局、調查總隊和國務院有關部門進行巡查。

    第六條巡查工作必須按計劃進行。巡查工作計劃應當列明下列內容:

    (一)巡查對象。

    (二)巡查時間。

    (三)巡查工作任務。

    (四)巡查組織形式和工作方法。

    巡查工作計劃必須經國家統計局巡查工作領導小組批準。

    第七條巡查組組長由國家統計局巡查工作領導小組指定。巡查組組成人員以巡查專員為主,并根據巡查工作任務從國家統計局及各調查總隊和省、自治區、直轄市統計局中選調業務骨干參加。

    第八條按照下列程序和方式進行:

    (一)下發巡查工作通知,要求巡查對象開展自查。

    (二)巡查小組進行現場檢查

    1.聽取自查情況匯報;

    2.召開有關座談會;

    3.進行必要的個別談話;

    4.查閱有關資料;

    5.深入基層進行檢查;

    6.其他必要的檢查工作。

    (三)巡查工作結束時,由巡查組與巡查對象領導班子交換意見,溝通有關情況。

    (四)巡查組將巡查工作的情況、問題和建議,形成巡查報告,在巡查結束后一周內報國家統計局巡查工作領導小組。

    (五)巡查組根據巡查情況,擬定《統計巡查意見書》,報經局領導審批后,在巡查結束兩周內向巡查對象進行反饋。巡查對象應在接到《統計巡查意見書》后兩個月內向國家統計局報告反饋意見落實情況。

    (六)對巡查中發現的問題,應當責令改正,對違反法紀的,應當依照有關規定處理。

    第九條巡查組在巡查工作中,應當認真聽取巡查對象對國家統計局工作的意見和建議,并及時向國家統計局巡查工作領導小組匯報,向有關單位反饋。有關單位要及時提出整改意見和措施,必要時向巡查對象反饋。

    第十條巡查組執行巡查工作計劃范圍內的任務,不干涉巡查對象的正常工作。必要時,可以要求巡查對象有關領導和人員予以回避。

    第十一條實行巡查工作責任制,巡查組對所完成的巡查工作和巡查報告負責。巡查人員必須堅持原則,公道正派,深入細致,如實反映巡查情況;嚴格遵守工作紀律,謹言慎行,廉潔奉公。

    第十二條巡查對象和有關工作人員,有權對巡查組或巡查組成員違反本辦法的行為,向國家統計局舉報。國家統計局應當核實處理。

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