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    對安全環保的認識樣例十一篇

    時間:2024-03-28 11:45:11

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    對安全環保的認識

    篇1

    指揮部黨委高度重視這次知識競賽活動,把它作為深化安全環保基礎年宣傳教育工作的一項重要內容。黨委副書記魏銀廣和副指揮佟德安分別批示,要求認真組織好這項活動。黨委工作部和質量安全環保處專門召開會議,研究制定活動方案,對競賽工作作出具體安排,要求各單位充分認識開展這項活動的重要意義,做好廣大干部員工的思想動員和參賽組織工作,確?;顒禹樌M行。黨委工作部、質量安全環保處分工協作,密切配合,在查閱大量資料的基礎上,結合指揮部安全環保工作現狀,精心做好試題的編印工作,1.9萬份試題在兩天之內分發到二級單位,保證答題活動順利開展。各單位專門作出部署,要求必須將答卷發到班組,確保全員參賽。鉆井二公司為了搶速度,從網上下載試題后,迅速組織加印,并安排專人專車分送試題。錄井公司、供水供電處把學習資料、試卷按照員工人數分發到隊站,由各支部分發到班組。鉆井三公司為保證在海外員工能夠和國內員工同步參賽,將試題和參考資料通過電子郵件發給海外員工,保證不留死角,不掛空擋。

    二、掀起學習培訓熱潮,做到寓教于賽

    為了防止答題活動流于形式,各單位以此次競賽活動為契機,及時對員工進行相關法規的學習輔導,加大安全環保知識的培訓力度,使參賽過程成為學習知識、討論問題、提高安全環保思想認識、關心企業安全清潔發展的過程。各單位認真組織員工學習《安全生產法》、《指揮部交通安全管理規定》、《指揮部環境保護管理規定》、《指揮部反“三違”辦法》等制度文件,并因勢利導,不失時機地強化對員工的安全環保知識教育。錄井公司、特車公司組織員工統一觀看安全環保教育專題片和安全環保知識展覽,通過模擬事故應急處理演習等安全防范措施和方式進行教育,使廣大員工進一步熟悉安全生產規章制度,準確掌握安全生產操作內容和流程,提高了員工的安全生產和安全防范意識。鉆井一公司組織開展安全環保案例教育活動,讓員工對照檢查自己是否嚴格按照規章制度操作,是否有“三違”行為,發動員工深入分析原因,總結經驗,舉一反三。小車服務中心以《指揮部交通安全管理規定》為主要內容,舉辦了交通安全專題講座,使所有駕駛員認識到按規定駕駛的重要性。機械廠舉辦安全環保知識培訓班,強化對新招員工的培訓,堅持做到培訓合格在上崗。據統計,指揮部有8300多人直接參加了不同形式的培訓或學習活動。

    三、全員參與競賽答題,做到保質保量

    在競賽答題過程中,各單位都明確要求不能為答題而答題,更不能安排少數人答題應付交差,要認真組織好競賽工作。廣大干部員工更是把競賽活動作為豐富自身安全環保知識,提升自身安全環保意識的一項重要內容來對待。一是各級領導干部切實負起責任,認真組織,帶頭學習,帶頭答題。有的領導干部白天跑現場,利用晚上時間找資料答題,為干部員工作出榜樣。二是各單位結合指揮部開展的“安全、高效、優質、低耗”主題勞動競賽,發動干部員工廣泛參與。有的單位還組織了答題互助組,一起學習討論,利用休息日聚在一起共同查找答案;有的員工為了弄準答案,通過網絡查閱相關資料,直到全部答完。離退休管理中心以黨支部為單位,將試題發給居住在西安、蘭州、蘇州、成都等地的離退休人員,組織3000多名離退休人員參賽,有些老同志遇到弄不懂的問題,就打電話給子女,幫助尋找正確答案,使教育的覆蓋面得以擴大,延伸了教育的空間。三是為保證競賽活動有序進行,競賽辦公室還加大督察力度,通過隨機抽查基層單位答卷、審閱各單位總結等形式,掌握各單位活動的開展情況。技術監測中心、鄯善物業公司等單位將競賽試題作為考卷,專門設立考場,對領導干部、安全總監、hse監督員進行閉卷考試。物資供應處在答題結束后,結合案例,對試卷進行講評,達到了加深印象,提高素質的目的。

    四、聯系實際求實效,活動取得圓滿成功

    篇2

    指揮部黨委高度重視這次知識競賽活動,把它作為深化安全環保基礎年宣傳教育工作的一項重要內容。黨委副書記魏銀廣和副指揮佟德安分別批示,要求認真組織好這項活動。黨委工作部和質量安全環保處專門召開會議,研究制定活動方案,對競賽工作作出具體安排,要求各單位充分認識開展這項活動的重要意義,做好廣大干部員工的思想動員和參賽組織工作,確?;顒禹樌M行。黨委工作部、質量安全環保處分工協作,密切配合,在查閱大量資料的基礎上,結合指揮部安全環保工作現狀,精心做好試題的編印工作,1.9萬份試題在兩天之內分發到二級單位,保證答題活動順利開展。各單位專門作出部署,要求必須將答卷發到班組,確保全員參賽。鉆井二公司為了搶速度,從網上下載試題后,迅速組織加印,并安排專人專車分送試題。錄井公司、供水供電處把學習資料、試卷按照員工人數分發到隊站,由各支部分發到班組。鉆井三公司為保證在海外員工能夠和國內員工同步參賽,將試題和參考資料通過電子郵件發給海外員工,保證不留死角,不掛空擋。

    二、掀起學習培訓熱潮,做到寓教于賽

    為了防止答題活動流于形式,各單位以此次競賽活動為契機,及時對員工進行相關法規的學習輔導,加大安全環保知識的培訓力度,使參賽過程成為學習知識、討論問題、提高安全環保思想認識、關心企業安全清潔發展的過程。各單位認真組織員工學習《安全生產法》、《指揮部交通安全管理規定》、《指揮部環境保護管理規定》、《指揮部反“三違”辦法》等制度文件,并因勢利導,不失時機地強化對員工的安全環保知識教育。錄井公司、特車公司組織員工統一觀看安全環保教育專題片和安全環保知識展覽,通過模擬事故應急處理演習等安全防范措施和方式進行教育,使廣大員工進一步熟悉安全生產規章制度,準確掌握安全生產操作內容和流程,提高了員工的安全生產和安全防范意識。鉆井一公司組織開展安全環保案例教育活動,讓員工對照檢查自己是否嚴格按照規章制度操作,是否有“三違”行為,發動員工深入分析原因,總結經驗,舉一反三。小車服務中心以《指揮部交通安全管理規定》為主要內容,舉辦了交通安全專題講座,使所有駕駛員認識到按規定駕駛的重要性。機械廠舉辦安全環保知識培訓班,強化對新招員工的培訓,堅持做到培訓合格在上崗。據統計,指揮部有8300多人直接參加了不同形式的培訓或學習活動。

    三、全員參與競賽答題,做到保質保量

    在競賽答題過程中,各單位都明確要求不能為答題而答題,更不能安排少數人答題應付交差,要認真組織好競賽工作。廣大干部員工更是把競賽活動作為豐富自身安全環保知識,提升自身安全環保意識的一項重要內容來對待。一是各級領導干部切實負起責任,認真組織,帶頭學習,帶頭答題。有的領導干部白天跑現場,利用晚上時間找資料答題,為干部員工作出榜樣。二是各單位結合指揮部開展的“安全、高效、優質、低耗”主題勞動競賽,發動干部員工廣泛參與。有的單位還組織了答題互助組,一起學習討論,利用休息日聚在一起共同查找答案;有的員工為了弄準答案,通過網絡查閱相關資料,直到全部答完。離退休管理中心以黨支部為單位,將試題發給居住在西安、蘭州、蘇州、成都等地的離退休人員,組織3000多名離退休人員參賽,有些老同志遇到弄不懂的問題,就打電話給子女,幫助尋找正確答案,使教育的覆蓋面得以擴大,延伸了教育的空間。三是為保證競賽活動有序進行,競賽辦公室還加大督察力度,通過隨機抽查基層單位答卷、審閱各單位總結等形式,掌握各單位活動的開展情況。技術監測中心、鄯善物業公司等單位將競賽試題作為考卷,專門設立考場,對領導干部、安全總監、hse監督員進行閉卷考試。物資供應處在答題結束后,結合案例,對試卷進行講評,達到了加深印象,提高素質的目的。

    四、聯系實際求實效,活動取得圓滿成功

    篇3

    二、掀起學習培訓熱潮,做到寓教于賽

    為了防止答題活動流于形式,各單位以此次競賽活動為契機,及時對員工進行相關法規的學習輔導,加大安全環保知識的培訓力度,使參賽過程成為學習知識、討論問題、提高安全環保思想認識、關心企業安全清潔發展的過程。各單位認真組織員工學習《安全生產法》、《指揮部交通安全管理規定》、《指揮部環境保護管理規定》、《指揮部反“三違”辦法》等制度文件,并因勢利導,不失時機地強化對員工的安全環保知識教育。錄井公司、特車公司組織員工統一觀看安全環保教育專題片和安全環保知識展覽,通過模擬事故應急處理演習等安全防范措施和方式進行教育,使廣大員工進一步熟悉安全生產規章制度,準確掌握安全生產操作內容和流程,提高了員工的安全生產和安全防范意識。鉆井一公司組織開展安全環保案例教育活動,讓員工對照檢查自己是否嚴格按照規章制度操作,是否有“三違”行為,發動員工深入分析原因,總結經驗,舉一反三。小車服務中心以《指揮部交通安全管理規定》為主要內容,舉辦了交通安全專題講座,使所有駕駛員認識到按規定駕駛的重要性。機械廠舉辦安全環保知識培訓班,強化對新招員工的培訓,堅持做到培訓合格在上崗。據統計,指揮部有8300多人直接參加了不同形式的培訓或學習活動。

    三、全員參與競賽答題,做到保質保量

    在競賽答題過程中,各單位都明確要求不能為答題而答題,更不能安排少數人答題應付交差,要認真組織好競賽工作。廣大干部員工更是把競賽活動作為豐富自身安全環保知識,提升自身安全環保意識的一項重要內容來對待。一是各級領導干部切實負起責任,認真組織,帶頭學習,帶頭答題。有的領導干部白天跑現場,利用晚上時間找資料答題,為干部員工作出榜樣。二是各單位結合指揮部開展的“安全、高效、優質、低耗”主題勞動競賽,發動干部員工廣泛參與。有的單位還組織了答題互助組,一起學習討論,利用休息日聚在一起共同查找答案;有的員工為了弄準答案,通過網絡查閱相關資料,直到全部答完。離退休管理中心以黨支部為單位,將試題發給居住在西安、蘭州、蘇州、成都等地的離退休人員,組織3000多名離退休人員參賽,有些老同志遇到弄不懂的問題,就打電話給子女,幫助尋找正確答案,使教育的覆蓋面得以擴大,延伸了教育的空間。三是為保證競賽活動有序進行,競賽辦公室還加大督察力度,通過隨機抽查基層單位答卷、審閱各單位總結等形式,掌握各單位活動的開展情況。技術監測中心、鄯善物業公司等單位將競賽試題作為考卷,專門設立考場,對領導干部、安全總監、hse監督員進行閉卷考試。物資供應處在答題結束后,結合案例,對試卷進行講評,達到了加深印象,提高素質的目的。四、聯系實際求實效,活動取得圓滿成功

    篇4

    2005年11月13日,中國石油吉林石化公司雙苯廠苯胺裝置硝化單元發生著火爆炸事故,造成重大環境污染。此事件發生后,在國內引起軒然大波,引起了整個中國石油化工行業在安全環保問題上的反思。痛定思痛,這一事件暴露了國內石化企業的安全環保管理工作的較低水平,尤其是安全環保意識的缺位和忽視,凸現出石化企業安全環保文化培育不足的“硬傷”?!八街?,可以攻玉”。因此,借鑒國外先進的安全環保文化培育既是勢在必行的客觀需要,也是石化企業可持續發展的趨勢所在。本文以享譽全球的美國杜邦公司為對象,探討安全環保文化培育的相關問題。

    企業的安全文化是企業組織和員工個人的特性和態度的集中表現,這種集合所建立的就是安全擁有高于一切的優先權。在一個安全文化已經建立起來的企業中,從高級管理者至生產主管的各級管理層需對安全責任做出承諾并表現出無處不在的領導感;員工個人需樹立起正確的安全態度與行為;而企業自身需建立起良好的安全管理以及對安全問題和事故的重要性有一種持續的評估,對其始終保持高度的重視。

    美國杜邦公司的安全環保文化是:致力于安全、健康和環境、正直和具有高尚的道德標準以及公正和尊敬地對待他人。這一文化在全世界享有盛譽,由安全環保理念、安全管理原則共同組成,其培育過程經歷了自然本能反應、依賴嚴格的監督、獨立自主管理和團隊互助管理4個階段。

    一、杜邦安全環保文化培育兩極的互動對應

    杜邦安全文化培育的兩極是指:安全理念與安全管理原則。見表1。

    表1 杜邦安全文化培育的兩極互動表

    建立“所有事故傷害和職業病都是可以預防”的觀念

    安全視為所從事的工作的一個組成部分

    建立關心員工的安全與健康至關重要的認識,企業安全生產目標必須優先其他目標

    提供一個安全的工作環境,遵守一切職業安全衛生法規,并努力做到高于法規的要求

    員工是公司的最重要財富,每個員工對公司做出的貢獻都具有獨特性和增值性

    員工在非工作期間的安全與健康作為我們關心的范疇

    為了取得最佳安全生產效果,管理層針對安全生產必須做出承諾,并做出表率和榜樣

    認為管理者傷害和職業病的預防負責,對工傷和職業病的后果負責

    安全生產能提高企業的競爭地位,在社會公眾和顧客中產生積極的影響

    需求各種方式,充分利用安全知識來幫助我們的客戶和社會公眾

    為了有效地消除和控制危害,應積極地采用先進技術和設計

    要求每一個職員都有責任審查和改進其所在的系統、工藝過程

    制定嚴謹而廣為認同的安全規范和標準

    確立安全和健康作為就業的一個必要條件,每個職工都必須對此條件負責,要求所有的員工都要對其自身的安全負責,同時也必須對其他職員的安全負責

    積極參與安全活動,有助于增加安全知識,提高安全意識,提高對危害的識別能力,對預防傷害和職業病有極大幫助和作用

    使所有員工參與到職業安全衛生活動中去并使之成為產生和提高安全動機、安全知識和安全成績水平的手段

    在杜邦安全環保文化培育兩極安全理念和安全管理原則中,是互動對應的關系。安全理念是安全環保文化的精髓和指導思想,安全管理原則是安全環保文化的內容和操作標準,二者呼應互動;而且,八個理念元素與八個安全管理原則是對應的關系。組成了杜邦安全環保文化培育的骨架。

    然而在我們國內,這種明確的安全理念還有待概念化和提出實施。

    二、杜邦公司安全環保文化建設的四個階段

    美國杜邦公司在其200百多年的發展演變中,逐步培育出了安全環保文化。杜邦企業安全文化建設與工業傷害防止和員工安全行為模型描述了杜邦企業安全文化建設過程中經歷的四個不同階段(見圖1)。這四個階段可概括為:員工的安全行為處于①自然本能反應階段;②依賴嚴格的監督;③獨立自主管理;④互助團隊管理。

    圖1 杜邦企業安全文化建設與工業傷害防止和員工安全行為模型

    杜邦企業安全文化建設的經驗表明,一個企業安全文化的建成往往不是一蹴而就的,而是需要長期不懈努力才能達到。表2就是這四個不同階段的安全文化培育措施和特征匯總。

    表2 杜邦企業安全文化建設四個階段匯總表

    依靠人的本能——員工對安全的認識和本能保護

    管理層承諾——從高級至生產主管的各級管理層對安全責任做出承諾并表現出無處不在的“有感領導”

    個人知識、承諾和標準——員工具備熟識的安全知識,員工本人對安全行為做出承諾,并按規章制度和標準進行生產

    幫助別人遵守——員工不但自己自覺遵守而且幫助別人遵守各項規章制度和標準

    以服從為目標——員工對安全是一種被動的服從

    確定安全為受雇的條件——安全是員工受雇的條件,任何違反企業安全規章制度的行為可能會導致被解雇

    個人價值——把安全作為個人價值的一部分,為了自己,也是為了家庭和親人

    留心他人——員工在工作中不但觀察自己崗位上而且留心他人崗位上的不安全行為和條件

    將安全職責委派給安全經理——各級管理層僅僅是配合的角色

    害怕、紀律——員工遵守安全規章制度僅僅是害怕被解雇或受到紀律處罰

    實踐和習慣行為——安全無時不在員工的工作中,工作外,成為其日常生活的行為習慣

    團隊貢獻——員工將自己的安全知識和經驗分享給其他同事

    高級管理層給予安全口頭或書面上的支持

    監督控制、強調和目標——各級生產主管監督和控制所在部門的安全,不斷反復強調安全的重要性,制訂具體的安全目標

    內在化——把安全意識深入員工之心

    ,把安全視為個人成就

    關注他人——關心其他員工,關注其他員工的異常情緒變化,提醒安全操作

    培訓——系統性和針對性的培訓。受訓的對象包括全體員工和管理層

    集體榮譽——員工把安全作為一項集體榮譽

    顯然,杜邦企業安全文化建設的四個階段告訴我們,國內石化行業的安全環保文化建設是有規律可循的。

    從前文中提到的吉林石化的苯胺裝置發生著火爆炸事故到我國安全生產重特大事故多的嚴峻形勢;從經濟增長方式的轉變到安全環保經濟的提倡,都能得出一個結論:我國迫切需要培育安全環保文化和意識,而首當其沖的就是需要借鑒國外先進企業的安全環保文化培育模式和做法。美國杜邦公司不管在安全環保文化理念上,還是在文化培育的措施上,都能給我們提供借鑒和學習。其兩極互動的文化要素給我們在安全環保文化培育上以思維的啟發,即:一方面從思想意識上灌輸安全和環保概念,另一方面在實際企業管理中踐行這一文化。而其四個階段的培育發展道路,為我們培育自己特色的安全環保文化提供了模式借鑒。

    參考文獻

    [1] 韓燕暉.石化企業安全危機管理問題多[J].化工管理,2005 (10).

    [2] 姜國軍,董國治.石油石化業構建和諧企業初探[J].中國石油和化工.2006,(01).

    [3] 徐德蜀.企業安全文化建設概論[M].四川科學技術出版社,1997.

    篇5

    長期以來,在我國社會經濟發展的同時,也對自然環境造成了嚴重破壞,能源、耕地日益減少,人們面對的環境壓力日益加大。面對嚴峻的環境問題,傳統的環藝設計理念已無法適應當前社會發展。加上當前科學技術的發展,為環藝設計拓寬了領域,打破了原有界限。在此背景下,安全環保意識在環藝設計中的應用顯得尤為重要。

    一、環藝設計中安全環保意識的價值分析

    當前,人們對環境的要求已不在局限于居住,還賦予了更深層次的環保意識。鑒于此種意識,使得在建筑設計過程中注重多樣性的物種,盡量減少不可再生資源的使用率,對水環境、生物物種進行保護。由此,環藝設計逐漸向多風格、多層次發展,環藝功能趨向于實效性。自古代以來,我國就已有環保觀念,認識及尊重自然,通過對環境進行改造建造出適宜居住的場所。當前,環藝設計中逐漸融入可持續發展理念,并結合生態學等多方面知識,確保人與自然的和諧相處。通過應用環保意識,可充分利用環保能源、減少環境污染、節省建設成本,實現最大的社會效益及經濟效益。

    二、環藝設計中安全環保意識的體現策略

    從整體上來看,我國社會環境問題較為嚴峻,實現生態保護及建設是其主要途徑。首先,應有豐富的安全環保知識;其次,應樹立安全環保意識;最后,多方面體現安全環保理念。

    (1)豐富安全環保知識。隨著高科技的發展,人類所居住的環境得到了較大程度的改善,但給人們帶來舒適、享受及美感的同時,也給人們帶來了環境安全及健康問題。因此,要想設計出安全環保的建筑,首先應具有豐富的安全環保知識。只有擁有了豐富的安全環保知識,才能夠為人類創造優質空間,也是每一位設計師當前亟需解決的問題。在環藝設計時應合理布局空間,提倡簡潔設計。所謂簡潔設計與簡單設計不同,前者往往注重功能及整體造型上的簡潔,前提是充分發揮出結構自身的優勢。如:餐廳或娛樂場所的設計,為了能夠營造出特殊氛圍,需要采用復雜的設計來提高人們的視覺;但對于博物館及展覽館的設計,除了特定的構思之外,還應突出簡潔及明快性,突出博物館主題。一般情況下,住宅設計往往以簡潔為主,確保室內空氣質量,堅持“輕裝修,重裝飾”的原則,為人類居住提供安全環境。

    設計材料的選取也較為重要,我國建筑裝飾材料在規格、品種及檔次上都呈現出不同的發展特點,在現代裝修發展的今天,各種高檔裝修材料不斷出現在設計師的眼前,頻繁進入到住宅內。但是,應充分認識到這些高檔裝修材料盡管新穎,但是若用材不但極易發生安全事故。因此,這就需要在選取材料時應考慮以下幾點:首選天然材料,如木材、紙張及石膏等;可選取對人體健康不構成威脅的材料,如膠合板、纖維板等;選用符合國家標準的綠色裝飾材料,如圣象地板、大自然地板及亞細亞瓷磚等。除此之外,設計人員還應掌握施工過程中所需要的基本知識,可在設計上防止事故的發生。

    (2)樹立安全環保意識。設計師在設計過程中著重體現“以人為本”及“安全環?!钡脑O計原則,同樣這也是設計師們關注的話題。在具有豐富的安全環保知識后,在設計中應有安全環保意識。尤其是當前高科技產品不斷引進的今天,新型材料的頻繁運用,使得室內裝修呈現時尚、新穎及豪華的特點。因此,在室內房屋裝修過程中應注重材料選取。以上已做過詳細分析,在此不做闡述。

    (3)體現安全環保理念。環藝設計中如何體現安全環保理念是當前較為重要的課題,可從整體環境、生態系統及回歸自然三方面進行闡述。首先,人們對環境藝術的審美能力得到不斷提高,各物件也存在統一性的美,一些優秀設計看上去并不像經過設計一樣,實現整體審美優化。其次,環藝設計師應注重生態系統的設計,保護生態系統。如:北京奧運會的場館設計充分體現出環保理念,其中“水立方”作為奧運會的主賽場,進行人造沖浪,而“鳥巢”也充分體現出安全環保理念。講究的是生態系統與安全環保意識的充分結合,無論是小餐廳,還是大酒店都必須充分體現出生態系統理念。最后,應回歸大自然。在現代環藝設計中在注入現代設計理念的同時,也可相應回歸大自然。如:北歐納維亞設計流派就是人與自然相融合的典范,實現了住宅與田園的高度統一,科學合理運用自然色彩及天然材料,在不失現代時尚的基礎上,也擁有了田園氣息。

    三、結束語

    伴隨人們生活水平的提高,其安全環保意識日益增強。設計師在今后的環藝設計中應充分體現出安全環保理念,建立人與自然和諧的共生環境,做到天人合一,在給人們帶來舒適的居住環境時,也能夠讓人們感受自然的美好。

    篇6

    一、認清形勢,提高認識,進一步增強搞好環保專項行動的緊迫感、使命感

    幾天前,全市環保工作會上通報了我市近期環保情況,從環境執法監察結果來看,形勢不容樂觀,還有許多問題亟待解決。環境質量較去年同期明顯下滑,企業違法排污現象反彈明顯,究其根源,還是有的縣(區)、部分企業沒有真正解決好對環保工作的認識問題,沒有真正認識到做好環保工作是政府的重要工作,更是企業最起碼的社會責任;沒有真正認識到做好環保工作是一個地方、一個企業生存發展的起碼底線,特別是近期一些地方和企業認為省模創建驗收,可以松一口氣了;認為遇到金融危機,可以打環保“球”了,可以不用環保設施了,有的甚至私設暗管惡意偷排直排。這些松勁、松懈甚至違法的現象不解決,必將影響我市創模目標的實現,制約環境質量的持續改善和經濟社會的發展。當前,受經濟危機影響,我市經濟形勢非常嚴峻,發展任務十分繁重,全市上下正凝聚力量,奮力實施投資拉動戰略,積極努力實現“止滑提速”的目標,加快發展成為當前的中心工作、首要任務。但并不是說,在“止滑提速、加快發展”的時候,我們就不要環保了,必須清醒認識到我們需要的是科學的發展、持續的發展,那些“墻內損失墻外補”,趁機減少污染治理投入,甚至投入了而不用環保設施,為了節約所謂的成本,以犧牲環境為代價創造的“發展”成果我們堅決不能要;那些“兩高一資”,“穿新鞋、走老路”,得不償失的發展模式我們要堅決摒棄。

    各縣(區)、各部門必須認真貫徹全市環保工作會要求,全面審視當前所存在的問題和困難,科學分析,準確判斷,正確處理好環保與發展的關系,充分認識到開展整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動,是解決“擴內需、保增長、調結構”的重要舉措;是實施“民生工程”的長久舉措;是提升發展形象,持續推動環境質量改善的關鍵措施,切實增強搞好環保專項行動的緊迫感、使命感。

    二、加強領導,落實責任,務求今年環保專項行動取得實效

    一是要落實工作責任,形成聯合機制。這次環保專項行動意義重大,任務艱巨,要按照“屬地管理、分級負責”的要求,進行統一部署,統籌安排,實行分級負責,責任追究。要成立全市環保專項行動工作領導小組,由市環保局牽頭,各相關責任部門配合,制定專項行動工作方案,明確縣(區)、部門職責和要求。各縣(區)政府要高度重視,強化組織和領導,成立相應工作機構并制定詳細工作方案,統一步調,盡快安排,迅速行動,確保專項行動的順利開展。

    篇7

    關鍵詞:化學實驗;培養;安全環保意識;建議

    中圖分類號:G633.8 文獻標識碼:B文章編號:1672-1578(2012)05-0184-02

    1.培養學生的安全和環保意識的重要性

    1.1 重視安全意識的培養是保證實驗教學工作順利開展的前提: 化學實驗常用玻璃儀器,玻璃儀器易碎;經常接觸酸、堿等強腐蝕性藥品.在學生實驗中事故隱患很多,不小心就會造成事故,事故一旦發生就會給我們正常的實驗教學帶來很大的負面影響。有些教師因害怕學生出現傷害事故而減少學生操作實驗?;瘜W是一門以實驗為基礎的學科,因實驗的減少,使教學效果受到很大影響,同時也束縛了學生的手腳和思維的空間。其實,學生實驗只要嚴格按照正確的操作去完成,一般是不會出現傷害事故的。危險源于不規范操作,違背操作原則.例如:給試管加熱時要先均勻受熱,然后再集中加熱,這樣就不會使試管炸裂造成事故;“玻璃儀器要輕拿輕放,避免破損”;“金屬鉀、鈉取用適量”;“切不可往正在進行加熱的盛有苯酚甲醛混合物溶液的試管中加入鹽酸催化劑”,稀釋濃硫酸時切忌把水注入濃硫酸中等等。我們教師只要防微杜漸,未雨綢繆,重視安全教育 ,提高學生的安全意識,就能從根本上杜絕實驗中傷害事故的發生,保證實驗教學工作順利進行。

    1.2 重視環保意識的培養是社會賦予教育的責任。目前環保已成為全球全人類的共同問題。教育影響著一代人的思想,培養學生環保意識,是我們作為教師義不容辭的責任。而所有學科中與環保關系最密切的當屬化學。近二十年來中國工業迅猛發展 ,人們在享受著它帶來巨大物質財富的同時,也遭受著嚴重污染的危害,臭氧空洞,溫室效應,淡水資源缺乏,酸雨肆虐,光化學煙霧……雖然有的老師會說,這些我們都在講,可是這遠遠還不夠,要在化學實驗中培養學生的環保意識。比如:學生做完化學實驗后,教育學生廢液要集中收集進行無害化處理,不要亂倒以防污染;當汞濺落實驗桌或地面時,教育學生一定要收集,以免使人中毒;培養學生環保意識。有的學生把廢舊電池隨手亂扔,某早點鋪,學生吃完早飯把塑料袋隨手拋在桌下;天安門廣場隨手丟棄的口香糖,電影院的座套上被口香糖污染。這些嚴重污染環境的現象,反映了我們較差的環保意識和做人的素質問題。我認為這是一個對待環保的意識問題和行為習慣問題,作為一名教師應該首先意識到下一代環保意識的匱乏,我們實驗教學中除了教給他們實驗技能之外,還應該大力培養他們的環保意識,為他們將來能擁有高質量的生活環境著想。

    2.關于培養學生安全和環保意識幾點建議

    2.1 在教學中積極穿插環保內容。在現行初中化學教材中,涉及環保知識的內容很多,如:空氣、氧氣、水、二氧化碳、二氧化硫、一氧化碳、塑料、固體垃圾、金屬的冶煉、煤、石油等等。在教學進程中,我們應當挖掘這些內容并作適當補充,把它與環境保護教育有機地結合起來及時向學生滲透環保知識,幫助學生樹立環保意識。如在學習“空氣和氧氣”的知識后可以重點介紹“空氣質量報告”,讓學生了解空氣中的主要污染物、空氣污染指數和空氣質量級別,認識到空氣質量的好壞直接影響我們的生存;介紹“臭氧層空洞”的形成、危害、以及消除措施等,讓學生知道臭氧層的作用以及如何保護臭氧層;在學習“二氧化碳與二氧化硫”知識后,可以介紹“酸雨”“溫室效應”的成分、形成、事實及危害,消除措施,讓學生知道我們應該盡可能地減少含碳含硫燃料的燃燒,積極地開發利用無污染的新能源;在學習"金屬的冶煉"時,讓學生知道在冶煉的過程中會產生一氧化碳等尾氣污染空氣,指導學生如何處理尾氣,使金屬的冶煉符合環保的要求;在學習了“合成材料-塑料”后,應向學生介紹“白色污染”的形成及危害,使學生知道如何減少“白色污染”,了解我國已經實行的“超市方便袋的有償使用制度”的意義,如此等等,我們在教學過程中應適時、有效地對學生進行滲透,即生動又能激發興趣,印象至深,再對照結合課本內容。從而使學生深刻認識到保護環境的重要意義,樹立起強烈的環境意識。

    2.2 實驗課上,認真規范實驗行為?;瘜W是一門以實驗為基礎的自然科學,學生接受化學知識、認識物質的性質與制法都是從實驗開始的,但是化學實驗很多涉及到有毒有害物質,控制不好或不規范操作對環境會有很大的影響。因此,我們應在實驗教學中,規范實驗行為,達到進行環保教育的目的。

    在化學實驗基本操作教學中,學生第一次進入實驗室上課時,就要明確幾大問題:①化學實驗中產生或接觸到不少有毒物,學生應嚴格規范操作;②桌面上小小廢液缸的作用,為什么不能將廢渣倒入水槽或地面;③為什么要設藥品回收處?定量小量藥品實驗的意義;④實驗室為什么設沙箱?使學生清楚實驗室各種設施用途,為規范實驗操作做好準備。在做具體實驗時,更要要求學生規范操作,例如:在做“氫氣的制取和性質”、“二氧化碳的制取和性質”實驗時,都會產生不少廢酸液,要讓學生弄清幾個問題:①反應后的廢液中會有什么成分?②排污管都是生鐵時,廢液能否直接倒入下水道?學生明白道理后都能自覺將廢液倒入廢液缸。③廢液中可提取哪些物質?

    篇8

    從某種程度上來講,油田管理工作是否能順利開展下去,安全管理起著基礎性的作用。因此,樹立油田安全環保管理意識,重視安全環保管理工作對于管理油田大有幫助。

    1油田安全環保管理中的不足

    現階段,盡管我國油田按照國家的各項規定與要求來開展安全環保管理工作,但是在油田安全環保管理中仍然存在著不足,具體的不足表現如下:

    1.1缺乏完整的管理責任機制

    當前,我國油田并沒有嚴格貫徹、落實管理責任機制,部分負責人缺乏對自身工作重要性的認識,不重視檢查工作,僅僅是依據工程提出表面上的意見,并沒有深入了解施工單位,同時他們對施工單位的資質也缺乏準確的認識。除此之外,部分負責人所提出的意見缺乏目的性、針對性,尤其沒有將安全管理工作放在首位。油田中有部分職工出生60、70年代,他們的知識水平、技能水平、安全意識欠佳,但是油田單位并不去定期培訓這部分員工,從而導致這些員工在實際工作缺乏對自身責任、安全工作的認識。

    1.2忽視安全隱患項目

    每個油田或多或少都存在著安全隱患的項目,但是油田的負責人卻忽視了潛在的安全隱患項目,甚至有些油田仍然使用存在安全隱患的機械設備。還有就是,有些機械設備的使用壽命遠遠超過了說明書上標明的年限,但是油田單位并不報廢這些陳舊的機械設備,增加了油田工作的危險系數。

    1.3缺乏安全采油的專業技術

    所謂采油安全專業技術是指為了控制與消除各種潛在的不安全因素,針對勞動環境、機具設備等方面存在的問題,而采取的一系列技術措施。采油人員要配帶工裝、手套等基本的個人防用品,做好安全防護。在開采過程中,采油人員的操作存在著錯誤,還有極少部分采油人員的專業技術存在欠缺,從而影響到油田的安全性。

    1.4忽視對危險化學品、放射性物品的管理

    在存放危險化學品、放射性物品的時候,相關人員并沒有做到分類存放。由于存放的不合理,這增加了管理工作的安全隱患。

    2加強油田安全環保管理的措施

    2.1做好宣傳工作,增強人員的安全環保意識

    從本質上來講,員工自身安全意識薄弱嚴重影響到油田單位的發展。油田單位要想得以長遠發展下去,其將環保安全放在第一位,堅持以人為本的管理理念,做好宣傳工作,潛移默化中增強員工的安全環保意識。宣傳工作的開展并不是隨心所欲的,而是要有間斷、有規律的進行,從而才能取得良好的宣傳效果。宣傳不能僅僅停留在紙上,也要通過口頭宣傳,讓每位員工對安全環保管理有了全面的認識。

    2.2健全管理機制,消除安全隱患

    在油田單位發展過程中,管理機制是關鍵。如果缺乏合理的、科學的管理機制,這勢必會影響到工程氛圍,還會影響到工程進程。當管理機制正式問世之后,油田單位會按照相關的規定來開展工作,這從源頭上保證了油田單位的安全生產。在實際生產過程中,監管工作也是非常重要的。在理解“監管”時,我們可以將其視為“監督”和“管理”這兩層含義。所謂“監督”針對于生產的各個環節的潛在問題;所謂“管理”是確保生產各個環節的順利開展。只有將“監督”和“管理”全面落實到生產工作,這可以消除潛在的安全風險、當前,在社會快速發展的背景下,油田單位不能完全沿用傳統、落后的管理體制,否則會進入固步自封的境地。鑒于此,油田單位要創新管理機制,確保管理機制向著現代化、規范化的方向發展。另外,在健全管理機制的同時,要構建安全長效機制,確保油田安全環保工作的順利進行。油田單位還要做好日常管理工作,定期檢查機械設備,換掉超年限的設備,保證機械設備的安全工作。另外,要嚴格落實淘汰制度,堅決淘汰存在安全隱患的老設備與舊設備,將安全生產要求作為基礎,讓各個生產環節得以安全、順利的進行下去。

    2.3定期培訓員工,提高員工的技能水平

    在開展培訓活動的時候,油田單位要明確培訓內容。通常情況下,培訓內容既要包括安全環保這一部分,還要包括專業技能這一部分。在實際培訓過程中,培訓老師要專門講解安全的重要性,讓員工從心底里真正認識到安全環保的要點。另外,培訓老師要講解與技術相關的知識,拓寬員工的知識面,提升他們的專業技能,讓他們能輕而易舉的克服工作中所遇到的技術問題。

    3結語

    在油田的發展中,安全環保管理工作占據非常重要的地位。一旦油田安全環保管理工作做得不好,那么會影響到油田單位的經濟效益。為此,油田單位要清楚地認識到自身在安全環保管理中所遇到的問題,并且尋找的有效的方法來解決問題,推動油田單位的長遠發展。

    作者:代小寧 單位:遼河油田沈陽采油廠物資供應站

    參考文獻:

    篇9

    Nenjiang county abandoned pesticide bottle recovery work practice and exploration

    LIN Dao-hai 1 XU Jing 2

    (1、Nen Jiang Bureau of Environ mental Protection 2、Nen Jiang Bureau of Environ mental Protection)

    [abstract] The paper introduces the recovery of pesticide bottle work practice, in future work are discussed.

    [key words] Recycling pesticide environmental protection

    前言 當前農村普遍存在著亂扔農藥空包裝瓶現象,污染了水源、土壤和空氣,使環境惡化,既影響了農產品的質量安全,又危及到人們的身體健康。隨著民眾對環保問題的關注,以農藥空包裝瓶污染為主的農村面源污染越來越被各級政府重視,亟待尋求一個安全妥善的處理辦法,創建安全、良好的生態環境,促進農業的可持續發展。

    實踐 嫩江縣作為黑龍江省的農業大縣,轄區耕地近1100萬畝,農藥化肥使用量巨大。據測算,嫩江縣每年產生廢農藥瓶約160萬只,沒有任何處理措施,對環境造成巨大的危害,農民環保意識薄弱,對環境污染和破壞的危害性認識不足,只顧眼前的利益,不顧后果,這種殘留有農藥的瓶子既然用不著、留不得、賣不掉,隨手丟在田間地頭或房前屋后小溝小河里,農民家飼養的一些牲畜在四處覓食的過程中很容易誤食而中毒死亡,同時對土地和周圍水體造成嚴重污染,有的甚至將廢農藥瓶賣給了廢品收購部,被那些非法塑料加工點再加工成塑料制品,流入百姓生活,進一步對人們健康造成危害。這是新農村建設中不和諧的音符,解決這個問題成為新農村建設的重要任務之一。

    為從根本上解決嫩江縣廢農藥瓶污染問題,改善農村生態環境,全面整治農村面源污染,嫩江縣在全省乃至全國率先探索監察管理和運行模式,全面開展廢棄農藥瓶回收工作,實行縣政府出資回收、村級環保協管員代收暫管、環保局集中處置、鄉鎮政府分片負責的回收處理模式。

    縣政府出臺了《嫩江縣廢棄農藥瓶回收管理實施方案》,并與各鄉鎮政府簽訂了回收處理目標責任狀,同時,鄉鎮政府與村委會、村委會與環保協管員、協管員與農戶按照耕地面積和廢棄農藥瓶預計產生數額層層簽訂回收合同??h財政預付回收資金;環保局對回收后的廢農藥瓶采取妥善集中處理措施,盡可能避免或減少二次污染的產生,并與各鄉鎮建立聯合檢查制度,發現隨便丟棄廢農藥瓶的,依據《中華人民共和國固體廢物污染防治法》堅決處罰。同時,環保局對每個鄉鎮派駐環保講解員逐個村屯講解農藥瓶的正確處理方式及危害性,加強了農民對回收農藥瓶重要性的認識,同時提高了農民的環保意識。農戶們開始形成不隨地亂扔農藥瓶,妥善收集并交到村協管員指定的地點進行統一處理的良好習慣。觀念和行動的改變最終結果是環境的逐漸改變,在農村村邊、田邊地角、溝渠泡澤里已看不到農藥瓶,農產品生產地和人們生活環境得到凈化,村容村貌大大改觀。

    探索 為保證廢棄農藥瓶回收工作持續開展下去,建議從以下方面實施.

    1、提高村民環保意識。宣傳部、廣電局、農委、環保等部門可以利用媒體(如電視、報紙、廣播)、發放宣傳資料等形式,村里也可以通過黑板報、宣傳欄、村廣播站等手段,大力向農民宣傳有關環保知識,讓農民充分認識到亂扔農藥瓶的危害,提高他們的環保意識,自覺杜絕亂扔行為。

    2、加大經濟投入。農民農藥瓶亂扔的一個重要原因是因為覺得把農藥瓶賣給廢品回收站實在不方便,而且又不值錢,所以一扔了之。采取農村環保協管員進行上門回收或進行定點回收,如委托農村中的小雜貨店代為回收,到一定時候再集中回收,這樣可為農民提供方便,而且應對農民回收農藥瓶的行為進行適當的獎勵,如適當提高農藥瓶的回收價格,從而調動農民的積極性。這樣既解決了農藥瓶的亂扔問題,又給農民增加了一定的收入,一舉兩得。

    篇10

    1有效開展健康安全環保培訓

    一是打造風險辨識能力。危害因素辨識與風險評價是健康、安全環保工作的基礎,是一切管理活動的前置條件,俗話說“根基不牢、地動山搖”,很多領導在講話中也多次提出要注重安全環保工作基礎,風險辨識即是安全環保工作基礎,使員工掌握風險辨識的有關概念,風險識別及評價的方法以及具體控制措施是員工應具備的安全環?;舅刭|。此外,風險辨識能力還可延伸到隱患排查治理、應急響應與準備、污染控制等多個風險管控環節,從根本上控制風險。二是打造獨立審核能力。HSE體系審核是對企業HSE管理水平的全流程“診斷”,是系統的評估企業健康安全管理水平的重要手段,也是健康安全培訓中最全面、系統的管控方式。根據銷售企業精簡庫站外人員編制要求,實行機關審核員承包責任制,建立庫站基層審核員隊伍,打造基層HSE“聯幫”,可實現以點帶面,連片“升級”,自主有效的推進HSE體系運行。三是打造安全培訓能力。“三人行,必有我師”,在安全環保培訓中應注重開展安全觀察與溝通,與受眾開展溝通,受眾之間開展溝通,去糟粕,取精華,可加深學員對知識點的認識與理解,取得事半功倍的效果。此外,在培訓中應穿插事故案例,教學視頻,互動游戲,寓言故事等多種引人入勝的環節,起到拋磚引玉的作用,,此時歸納提煉出的結論或知識點更易于被接受。四是打造安全檢查能力。各石油銷售企業經常性的部署、開展各類安全環保檢查,組織相關人員“走馬觀花”似的為了完成檢查而檢查,致使一些安全環保問題“反復抓、抓反復”。因此在檢查前應明確目的,設定目標以及預期效果,制定詳盡的檢查表并附檢查情況說明及量化分值。如此一來,成了人人都會查,全員都會審的基本工作,不但能使全員參與,最重要的是可以大大減少人力物力的消耗和企業其他開支。五是打造工作執行能力。石油銷售企業各項經營管理活動中,正執行力是決定企業成敗的一個重要因素。

    2健康安全環保培訓經驗與探索

    一是制定培訓工作計劃。將上一年度HSE管理評審會議中總結出的不足及需要解決的問題列為本年度安全環保培訓主要內容,并制定工作目標,分階段實施,確保達到預期目的。從阿克蘇銷售公司2014履查屢犯專項治理活動數據顯示,專項工作經過專項培訓專項抓之后,效果提升了95%。同樣,培訓后的員工對問題的關注度提升98%。加油站員工安全環保培訓需塑造五項能力,結合五項能力分階段開展培訓顯得尤為重要,具體可按時間大表執行。部分地區公司受地域限制,將培訓送到基層開展,減少員工長距離奔波,既減輕員工壓力,也為企業減少大量開支。在基層開展培訓可隨時活躍現場氣氛,遇到問題現場解決,除了理論講解外,還可以現場實際操作,做到理論與實際相結合,使得培訓更“接地氣”。二是安全環保工作始終是嚴謹、嚴肅、嚴厲的工作,以往的安全環保授課給人感覺枯燥、乏味,授課人大多采用通篇“朗誦”,“照本宣科”的培訓形式。建立企業內部培訓師隊伍,通過以學員為主體,培訓師為主導,充分整合現場資源,培訓中穿插案例、故事、視頻、游戲等環節,調動現場氣氛,使每一位學員在原有的基礎之上都有所提高或收獲。目前,技術力量不斷推動人類創造新的世界,互聯網信息時代已經到來,石油銷售企業也逐步通過“網絡開口”,“微商”,“朋友圈”等網絡手段開展經營活動。安全環保培訓工作可按照此類模式推廣開來。各地市公司可探索微信平臺培訓模式,如建立微信公眾平臺,定期分享安全環保工作相關的課件、視頻、圖片等,員工在閑暇之余即可完成自學,寓教于樂,一舉兩得。

    作者:孫旭 呂品 單位:中石油新疆銷售有限公司阿克蘇分公司

    篇11

    2有效開展健康安全環保培訓

    一是打造風險辨識能力。危害因素辨識與風險評價是健康、安全環保工作的基礎,是一切管理活動的前置條件,俗話說“根基不牢、地動山搖”,很多領導在講話中也多次提出要注重安全環保工作基礎,風險辨識即是安全環保工作基礎,使員工掌握風險辨識的有關概念,風險識別及評價的方法以及具體控制措施是員工應具備的安全環?;舅刭|。此外,風險辨識能力還可延伸到隱患排查治理、應急響應與準備、污染控制等多個風險管控環節,從根本上控制風險。

    二是打造獨立審核能力。HSE體系審核是對企業HSE管理水平的全流程“診斷”,是系統的評估企業健康安全管理水平的重要手段,也是健康安全培訓中最全面、系統的管控方式。

    根據銷售企業精簡庫站外人員編制要求,實行機關審核員承包責任制,建立庫站基層審核員隊伍,打造基層HSE“聯幫”,可實現以點帶面,連片“升級”,自主有效的推進HSE體系運行。

    三是打造安全培訓能力“。三人行,必有我師”,在安全環保培訓中應注重開展安全觀察與溝通,與受眾開展溝通,受眾之間開展溝通,去糟粕,取精華,可加深學員對知識點的認識與理解,取得事半功倍的效果。此外,在培訓中應穿插事故案例,教學視頻,互動游戲,寓言故事等多種引人入勝的環節,起到拋磚引玉的作用,此時歸納提煉出的結論或知識點更易于被接受。四是打造安全檢查能力。各石油銷售企業經常性的部署、開展各類安全環保檢查,組織相關人員“走馬觀花”似的為了完成檢查而檢查,致使一些安全環保問題“反復抓、抓反復”。

    因此在檢查前應明確目的,設定目標以及預期效果,制定詳盡的檢查表并附檢查情況說明及量化分值。如此一來,成了人人都會查,全員都會審的基本工作,不但能使全員參與,最重要的是可以大大減少人力物力的消耗和企業其他開支。五是打造工作執行能力。石油銷售企業各項經營管理活動中,正執行力是決定企業成敗的一個重要因素。

    3健康安全環保培訓經驗與探索

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