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    會計信息質量的現狀分析樣例十一篇

    時間:2023-07-12 09:34:09

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    會計信息質量的現狀分析

    篇1

    會計信息質量對企業的經營管理水平的提升有著決定性作用,并在特征上也比較顯著,會計信息質量的特征主要體現在相關性以及可靠性和真實性等層面。其中在會計信息的可靠性特征上,主要是會計信息要能夠保證真實可靠,對會計要素以及定義的要求都要能夠加以確認,不能通過不符合實際的信息來進行誤導,在財務報表方面要能和企業的財務經營以及發展情況得到緊密結合。對于企業發展中比較重要的經濟業務要能夠通過單獨反映的方法進行實施。而在會計信息的相關性特征方面主要就是要和國家的經濟管理要求能夠得到符合,充分對會計信息使用者的不同特點要求加以考慮[1]。會計信息的真實性則是會計信息的靈魂所在,要能真實的反映企業經營管理的現狀。

    1.2會計信息質量的發展現狀分析

    從當前我國會計信息質量的發展現狀來看,還有諸多層面有待進一步完善,這些問題主要體現在會計信息的披露沒有得到充分的呈現。有的企業為能夠獲得更大的利益,對會計信息的披露方面就沒有徹底的公開,只是將發展好的數據信息進行呈報,而對于不好的則進行隱藏。再者就是企業會計信息的可靠性還有待加強,主要是企業為能達到包裝上市等多樣化的目的實現,就會制造虛假的信息以及財務報表,這樣就造成了會計信息的可靠性問題。例如:2015年蘋果電腦貿易(上海)有限公司少計收入87.99億元,并將與銷售無關的維修成本作稅前抵扣,少繳稅款4.52億元,這樣造成了國家的財產流失。

    2.會計信息質量對企業經營管理的影響及優化策略

    2.1會計信息質量對企業經營管理的影響分析

    會計信息質量對企業的經營管理影響是多層面的,其中對企業的經營計劃產生的影響層面來看,企業為能夠在經營目標層面得以實現,就會制定一些對生產經營活動有著綜合性的計劃。其目標計劃的制定主要就是為能夠將企業盈利和經營活動做好,而經營計劃則主要是為能實現經營目標及編制所執行的。主要是對企業需求以及企業內部潛力的挖掘而實行的,將企業經營的目標能夠具體化的實現,并對各種資源進行合理化的分配,另外要能夠將生產經營活動進行有效協調,然后將企業的經濟效益進行提升。

    另外,會計信息質量對于企業的經營目標也有著相應影響,由于企業在不同期間就會有不同的戰略目標,主要有穩定性目標以及成長性目標和競爭性目標等。這些目標的實現都需要會計信息質量加以支持。除此之外對于企業的經營戰略也會有著很大的影響,企業的經營戰略在實際發展中也會不同,所以這就需要制定科學化的戰略來引導企業在市場發展中穩定進行。而會計信息質量的保證就比較重要,通過彈性預算就能夠為為企業的科學化發展提供柔性參考,所以要能將會計質量得以有效保障。會計信息質量對企業的組織結構也會產生一定影響,會計信息的真實可靠性需要能有嚴格周密的內部控制制度,而制度的控制也需要進行實施和責任的落實等。這就需要能夠有一個完善的組織結構,這樣才能夠對企業的經營管理起到積極作用。

    2.2會計信息質量對企業經營管理的優化策略探究

    第一,企業的經營管理中對會計信息質量的提升保障要能從多方面考慮,首先要能夠將會計政策進行合理化的選擇,并不斷的將會計信息質量得以有效提升。企業對會計政策進行制定過程中,要能夠和國家的會計準則以及制度進行參考,并要能夠在這一空間范圍內進行實施,要能將會計政策的合法性得到有效呈現,執行過程中保證其穩定的實施,再者就是要能夠將會計政策的實施范圍結合實際加以適應[3]。第二,會計信息的質量提升還要能夠從披露質量層面進行提升,這樣才能對企業經營管理得到有效優化。將企業會計信息披露層面的質量得到有效加強,在內容上要能在披露政策選擇層面得以加強,對會計信息披露的內容選擇的原因上要能明確。在披露的方式上要能通過公告以及附表等形式來進行呈現。第三,要能夠對監督會計政策的選擇力度得到有效加強,為能夠將會計信息的質量得到有效保證,就要能在監督以及管理企業會計信息層面得到有效保障。還要能夠將依法查詢賬目及財務收支真實性問題得到全面性的保障。再有就是對企業的的財務人員要能夠在素質上得到全面提升,對財務管理人員的責任要得到明確,加強職業道德提升。

    篇2

    一、會計職業判斷和會計信息質量的研究現狀

    會計職業判斷指職業會計人員在履行職責的過程中,依據現有的法律、法規和會計準則以及會計制度,根據企業理財環境和經營特點,利用自己的專業知識和職業判斷,對會計事項處理和財務會計報告編制應采取的原則、方法、程序等方面進行判斷與選擇的過程。

    1 會計職業判斷的現狀分析

    總體看來,我國目前會計職業判斷水平總體偏低,這主要可以從以下方面進行分析:

    (1)會計人員的職業判斷能力滯后于會計職業環境的變化

    (2)會計人員的素質難以達到當前對職業判斷能力的要求

    (3)會計職業道德缺失影響會計職業判斷的公正

    2 會計信息質量的現狀分析

    會計信息的質量越高,對信息使用者進行經濟決策的影響就越大。

    我國目前沒有對會計信息質量要求進行明確論述,僅有的相關表述主要集中體現在《企業會計準則》和《企業會計制度》中。當然,我國的信息質量和國際信息質量之間還是存在一些差別,主要表現在:1.我國會計原則的地位與作用不突出;2.缺少層次,主要特征不明顯。

    二、會計職業判斷能力對于會計信息質量的影響分析

    會計信息質量特征即是財務會計概念框架里的重要組成部分,是在會計目標已經確定的情況下為了達到會計的目標會計信息應具有的質量標準。

    1 會計職業判斷對會計信息質量的可靠性的影響

    可靠性要求企業應當以實際發生的交易或者事項為依據進行確認、計量和報告,如實反映符合確認和計量要求的各項會計要素及其他相關信息。可靠性是會計系統的本質特征,是會計信息的靈魂。存在或發生;權利和義務;估計或分攤;表達與披露都會對會計信息質量的可靠性產生影響。

    2 會計職業判斷對會計信息質量的相關性的影響

    會計信息是相關的,需要滿足預測價值、反饋價值和及時性三個基本質量特征。

    當會計職業判斷的結果與經營者的目標不一致時,會計職業判斷將失效。會計信息如果不能客觀地反映企業真實的財務狀況和經營成果,就會形成典型的制度性會計信息失真。

    3 會計職業判斷對會計信息質量的其他特征的影響

    (1)會計職業判斷對會計信息質量的謹慎性的影響。謹慎性要求企業對交易或者事項進行會計確認、計量和報告應當保持應有的謹慎,不應高估資產或者收益、低估負債或者費用。

    (2)會計職業判斷對會計信息質量的重要性的影響。重要性要求企業提供的會計信息應當反映與企業財務狀況、經營成果和現金流量有關的所有重要交易或者事項。

    (3)會計職業判斷對會計信息質量的可理解性的影響??衫斫庑砸髸嬋藛T提供的會計信息應當清晰明了,便于投資者等財務報告使用者解和使用。

    (4)會計職業判斷對會計信息質量的可比性的影響。為了便于投資者等財務報告使用者評價不同企業的財務狀況、經營成果和現金流量及其變動情況。

    (5)會計職業判斷對會計信息質量的及時性的影響。及時性要求企業對于已經發生的交易或者事項,應當及時進行確認、計量和報告,不得提前或者延后。

    三、規范會計職業判斷,提高會計信息質量

    由上面的分析可以看出,會計職業判斷的結果直接影響會計信息質量的高低,影響會計信息質量的8個特征。如何規范會計職業判斷,提高會計信息質量就成為了一個迫切要解決的問題。筆者認為應該采取以下途徑來進行:

    1 完善會計法律法規

    從立法角度講,可以借鑒國外的成功經驗,并結合我國的實際情況,修改、完善相關的法律法規。

    2 完善公司治理結構,加強監管

    就企業內部控制系統而言,要完善公司治理結構,充分發揮監事會和獨立董事對公司經營和財務活動的監督權,以確保上市公司如實編制和披露會計信息。

    3 加強會計人員的培訓,提高會計人員職業判斷的水準

    提高會計信息質量,要不斷完善法律制度外,加大打擊力度,提高造假成本。提高會計人員職業判斷的水準,使其會分析、判斷、綜合、總結,并有良好的思維習慣,及時更新自身的知識結構、掌握不斷變化發展的新情況。

    4 加強會計人員道德與法制教育

    為了有效地制約和防止利用會計職業判斷操縱會計核算、粉飾會計報表,會計誠信和職業道德教育有待全面加強。為此,除了在崗會計人員的后續教育,更要加強對準會計人員的會計倫理道德教育,要在全社會多方位地加強誠信建設,培養全民的誠信意識,并在道德自律機制與他律機制的共同作用下,大力推行法制制度,進一步規范經濟秩序。這可以從根本上規范會計職業判斷,提高會計質量信息。

    篇3

    財務會計屬于監督、核算的專職人員,其職業技能的高低直接影響著企業會計信息的質量好壞,同時其職業道德的高低更是影響我國經濟能否穩健發展的重要因素,因此有必要加強財務會計人員的職業道德建設,為相關部門有效合法運作提供保障,排除影響我國經濟健康發展的不和諧因素。

    一、財務會計人員職業道德建設現狀分析

    所謂財務會計人員職業道德,就是指會計人員在會計事務中正確處理人與人之間經濟關系的行為規范的總和,即會計人員從事會計工作應遵循的道德標準。我們從現階段財務會計發展狀況分析,總結出以下幾點財務會計職業道德建設不和諧的原因:

    1.受利益驅使,財會人員誠信意識減弱

    由于很多財務會計人員自身意志薄弱,面對強大的利益驅使,不能堅持原則,在物質誘惑面前放棄誠信,導致出現會計信息失真、會計行為違法、會計監督疏漏等違法現象。

    2.會計人員缺乏主動鉆研精神,職業道德素養不高

    會計是一個專業性很強的職位,要求從事人員有極高的專業技能素養,并能在崗位上主動鉆研相關知識,但是現在很多財務會計人員一上崗就消極懈怠,對工作懈怠應付,只做表面功夫,缺乏主動鉆研業務的精神,導致其職業素養下降,工作出現紕漏,對很多會計業務不熟練使得會計行為不合理甚至不合法。

    3.社會法制建設不完善,相關財經法規條例未能及時延伸到企業財會領域

    由于會計機構建設比較遲緩,國家相關的監管規范制度不完善,與財務會計有關的財經法規制度建設與財務會計人員發展不協調,導致很多會計人員鉆國家的空子,鉆法律的空子,隨意實施不合理的會計行為。

    4.社會監督力度不夠,監管審計部門漏洞太多

    社會監督職能不完善,對會計人員的監管力度不夠,審計核查工作不合格,使得會計違法行為大肆出現。

    二、加強財務會計人員職業道德建設的必要性

    1.提高企業會計信息質量,提升企業形象

    會計人員的合理會計行為能提高會計信息的質量,而高質量的會計信息不但能夠保障企業高效運作,更是提升企業自身形象的有力說明,企業對外公布的會計信息的質量是要靠財務會計人員職業道德做保障的,因此提高企業會計信息質量、提升企業形象就要加強會計人員職業道德建設。

    2.維護國家人民利益,凈化社會納稅環境

    會計信息的使用者還包括國家,稅收工作是根據企事業單位提供的會計信息來運行的,因此,加強財務會計人員的職業道德建設,使其生產的會計信息高效合理合法,不但能夠保障國家稅收工作的高效合理,保障納稅人的合法利益,同時也能凈化社會納稅環境。

    3.為會計人員樹立標準,提升整體職業水平

    很多違法會計行為大都是受到的同行的反面“鼓舞”,因此加強財務會計人員的職業道德建設不但規范了財務會計人員的職業道德行為,還可以為會計行業樹立標準,提升整個財務會計行業的職業水平,形成良性循環。

    三、加強財務會計人員職業道德建設的建議

    1.組織財務會計人員進行政治思想學習,提高職業道德素養

    道德問題就要從道德教育入手,對于財務會計人員的職業道德建設自然也要遵從這一點。國家財務部等相關部門對正在培養的財務會計人員要進行科學嚴格的思想政治教育,從根源提高會計人員的職業道德意識,不能只顧技能培養而偏棄道德培養,要技能道德兩手抓,為社會輸送真正合格的財務會計人員。

    2.提升財務會計人員自身學習意識,主動鉆研業務,規范自身行為

    不斷組織會計人員進行業務學習,培養其主動鉆研的精神與意識,加強其自我規范意識與能力,摒棄一證保終身(5年)的傳統會計制度,要定期組織在崗會計人員進行繼續教育,保證會計人員的業務水準與道德意識不松懈。

    3.完善相關法律法規,加大會計職業道德建設宣傳與管治力度

    國家立法部門要結合不斷出現的會計違法行為進行合理的立法工作,完善財務會計領域的規范法規,加大會計職業道德建設宣傳力度與違法亂紀打擊力度,對該領域進行強制性規范。

    4.凈化企業自身運作環境,制定科學合理的會計人員獎懲制度

    工作環境的治理同樣重要,在對會計人員進行教育的同時也要對企業自身運作環境進行改制,凈化企業會計工作環境,排除誘導會計人員出現違法行為的外在因素,制定科學合理的獎懲制度,約束財務會計人員的職業道德行為。

    四、結語

    財務會計是從事會計核算和監督,產出會計信息的專屬行業,工作性質特殊,因此其工作質量的好壞不但要從職業技能的高低來衡量,更要從其職業道德的高低來進行衡量,加強財務會計人員的職業道德建設是整個社會的責任。

    參考文獻:

    [1]趙東娜:關于會計人員職業道德建設的幾點思考[J].河南科技.2013(06).

    [2]王彥華:會計人員素質與會計誠信[J].中國農業會計.2013(05).

    篇4

    關鍵詞 審計委員會 財務報告質量 影響分析

    一、 我國審計委員會的歷史發展與現狀分析

    審計委員會是指董事會中一個主要由非執行董事組成的專業委員會,它最早源于美國,至今已經有七十多年的歷史。其產生的誘因是美國麥克森•羅賓斯藥材公司倒閉案,設立的初衷是給單位的外部審計工作提供支持,從而進一步提高財務信息的質量。

    審計委員會通過監督公司財務報告的過程,提高了財務報告信息的真實性與可靠性,減少了公司管理層與投資者間的信息不對稱,有助于提高公司信息披露質量和增加公司價值。

    我國自2001年開始系統地引入審計委員會制度,主要目的是:1、代表董事會審核財務報表,以此提高財務報告的質量;2、使非執行董事能夠獨立的判斷,并在企業經營控制中扮演積極的角色;3、通過提供溝通的渠道和討論關心問題的論壇加強外部審計人員的地位;4、通過向內部審計人員提供獨立于管理人員的較大的獨立性,強化內部審計職能的地位;5、增強了公眾對財務報表可靠性和客觀性的信心。

    在2002年初,由中國證券監督管理委員會和國家經濟貿易委員會聯合頒布了《上市公司治理準則》,建議上市公司董事會可以按照股東大會有關決議設立審計委員會。由于是建議,審計委員會并沒有什么法律保障。2005年修訂的《公司法》規定“上市公司設立獨立董事,具體辦法由國務院規定,但并未就董事會下設專門委員會做出規定。2007年中國證監會明確規定上市公司應披露審計委員會的履職情況匯總報告,統計顯示2007年862家滬市上市公司中95%已經設立了審計委員會。至此,審計委員會制度基本建立起來。

    二、我國上市公司會計信息質量現狀分析

    會計信息是投資者獲取企業信息的重要來源,是投資者進行投資決策的主要依據,它的真實性和合法性直接關系到投資者的利益,關系到社會資源的合理配置,關系到證券市場的健康發展。

    從20世紀90年代初,上海證券交易所和深圳證券交易所相繼成立,我國證券市場取得了巨大的發展,但與此同時,上市公司的會計信息質量卻令人擔憂,會計信息嚴重失真,降低了會計信息的相關性和可靠性甚至真實性,對證券市場和資本市場的健康發展產生了極為不利的影響。具體有以下幾個方面的表現:

    1.會計信息不真實。真實性是會計信息最根本的質量特征,也是對上市公司會計信息披露行為最基本的要求,但我國上市公司中存在著嚴重的會計造假和利潤操縱現象。具體表現有: ①編制失實的盈利預測;②編制并披露虛假的財務報告;③嚴重的盈余管理行為導致會計信息失實。

    2.會計信息披露不充分。會計信息要發揮作用,不僅依賴于其真實性和可靠性,充分性、及時性和可比性同樣重要。我國《公司法》、《證券法》等法律法規對上市公司會計信息披露的內容、時間都作出明確規定,形成了比較完善的會計信息披露體系。然而在實際工作中,上市公司會計信息披露不充分的現象時有發生,具體表現在以下幾個方面:①對關聯企業間的交易信息披露不夠充分、及時;②回避訴訟事項;③隱匿擔保行為。

    3.披露的會計信息前后不一致。我國上市公司對一些重要事項的披露前后明顯不一致,對投資項目、盈利或虧損預測以及虧損原因的說明經常發生變更。每逢業績報告公布之后,便有大量的更正公告隨之出現,這說明上市公司信息披露的穩定性較差,其有用性必然會受到影響。

    三、提高審計委員會治理效率的幾點建議

    1.確定適宜的審計委員會規模。審計委員會的規模應兼顧工作內容的復雜性和提高決策效率的需要,一般在3--5人之間為宜。上市公司在確定規模時,主要應該考慮的因素有:第一,所處的行業性質。風險較大的行業審計委員會人數應較多。第二,公司規模的大小。審計委員會的規模要與公司的規模和業務量相匹配,隨公司的大小變化而變化。

    2.建立和充實審計委員會章程的內容。審計委員會工作章程作為審計委員會工作的指南,是指導審計委員會執行董事會授權的責任及證交所所要求責任的依據,完整的審計委員會章程通常應包括以下內容:①人員組成;②職責權限;③決策程序;④議事規則。審計委員會的章程必須經過公司董事會的復核與核準,以取得權威性和合法性。

    3.健全審計委員會信息披露機制。完善的信息披露不僅能夠向股東、監管等各方傳遞審計委員會運行的相關信息,還能為評價審計委員會制度有效性提供依據。為增強審計委員會的透明度,一方面監管機構應將審計委員會的相關信息作為一項強制披露的內容,另一方面擴展披露內容,明確披露程度。具體涉及的審計委員會信息應有:①審計委員會的角色和職能,并將審計委員會的章程或工作細則披露于指定網站;②審計委員會成員的獨立性和專業勝任能力;③審計委員會的會議每年召開會議的最低限制次數、本年召開審計委員會會議次數、各成員參加會議情況;④審計委員會年度工作情況,披露審計委員會具體工作內容。

    審計委員會在我國發展的時間不長,要想充分發揮其在提高會計信息質量、完善公司治理結構方面的重要作用,制度的建設與完善之路任重而道遠。

    篇5

    關鍵詞 會計職業道德 現狀分析 改善途徑

    會計職業道德是會計人員在會計活動中所應遵循的,與會計職業活動相適應的行為規范,它綜合體現了人們對會計職業行為提出的客觀要求。會計職業道德是經濟管理和會計工作的基本環節,是會計信息質量的根本保證,它關系到國家政策的貫徹執行,也關系到各種會計行為的規范,更關系到人民群眾的切身利益。但當前我國會計人員職業道德現狀卻不容樂觀,不少會計人員職業道德嚴重喪失,給經濟的發展與社會的進步帶來極大危害。加強會計職業道德建設,改善會計職業道德現狀成為當前會計行業的一項艱巨任務。

    一、會計職業道德的現狀分析

    會計職業道德涵蓋的內容相當廣泛,包括對會計人員專業素質、職業品格、工作作風和工作紀律等方面的綜合要求。我國財政部《會計基礎工作規范》對會計人員的職業道德提出了六個方面的要求:即敬業愛崗、熟悉法規、依法辦事、客觀公正、搞好服務和保守秘密。這是會計從業人員必須遵守的行為規范和行為標準。當前,我國經濟仍處于轉軌時期,個人利益、單位利益、社會公共利益之間存在大量突出矛盾,在社會不良風氣和單位負責人的不良道德的影響下,會計人員職業道德缺失現象比較嚴重,主要表現在:會計人員遵紀守法的意識淡薄,缺乏客觀公正的工作態度和精益求精的工作精神,在處理會計業務時常為他人所左右,不能公平地對待利益各方,經常以犧牲國家利益、社會利益換取局部利益乃至個人利益;一些會計人員專業勝任能力較差,滿足于現狀,不思進取,不注意專業培訓和專業知識的學習,忽視職業經驗的總結和積累;還有一些會計人員個人主義、拜金主義、享樂主義膨脹,喪失了法制觀念,利用職務之便貪污、挪用公款,將國家和集體的財產轉移到個人手中,侵害國家和集體的利益。

    會計職業道德缺失最嚴重的后果是導致會計信息失真,其社會危害性極大。一是導致整個社會會計信息不實,影響國家宏觀政策,進而影響國家經濟發展;二是失真的會計信息無法使單位管理層了解本單位的真實情況,無法有效地把握未來和做出決策,從而危及單位自身發展;三是損害會計人員自身的地位。會計工作的基本作用和目標是提供決策使用的會計信息,會計工作和會計人員的地位也主要維系于此,會計信息失真就等于會計信息失去價值,會計工作喪失生命。

    二、改善會計職業道德現狀的基本途徑

    1、凈化社會風氣,建立良好的會計行為環境。會計人員生活在社會大環境中,其德治理念的形成與鞏固,與社會環境密切相關。凈化社會風氣,構建健康和諧的社會能進一步促進全社會共同的道德規范,會計職業道德水平也能夠隨著社會的健康和諧發展得到進一步的提高。在市場經濟不斷發展的今天,各行各業都應自覺提高職業道德意識,從而營造出培養良好會計職業道德的大環境。

    2、抓好會計繼續教育,提高會計人員業務技能。會計人員是會計信息的直接創造者,其業務素質對會計信息質量有直接影響。隨著市場經濟的發展和經濟全球一體化進程的加快,我國會計逐步與國際會計接軌,會計準則、會計制度及其相關經濟領域的改革將不斷深入,會計的專業性和技術性日趨復雜。會計管理部門要加強會計從業人員的繼續教育,有針對性地組織社會力量對會計人員進行全方位、多層次的業務培訓和指導,對會計人員知識與技能進行更新、補充、拓展和提高,完善其知識結構,提高其業務技能,使之能提供高質量的會計信息,更好地為社會服務。

    3、加強會計職業道德教育。會計職業道德規范在多大范圍和程度上被會計人員所接受,除會計人員自身作用以外,還取決于教育的力度。在會計職業道德教育的實踐過程中,可結合會計工作的特點,多形式、多途徑地開展會計職業道德教育,使會計人員樹立起正確的職業道德觀,遵循會計職業道德規范,自覺提高品德修養,增強熱愛本職工作的意識,講求對事業的獻身精神,自覺地抵制不良社會風氣,維護會計職業的尊嚴,樹立良好的社會形象。

    篇6

    doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2012 . 16. 002

    [中圖分類號] F233 [文獻標識碼] A [文章編號] 1673 - 0194(2012)16- 0003- 02

    由于現代企業的運行機制及其所處的外部環境的復雜性,會計信息披露過程中必然存在多重利益博弈。切實處理好這些利益博弈,對于提高會計信息披露質量,促進企業持續健康發展具有舉足輕重的作用。

    1 會計信息披露的現狀分析

    1.1 注重財務報表中信息,忽視表外信息

    為企業利益相關人及時全面披露會計信息是企業管理當局義不容辭的責任。由于我國會計制度對外報送會計報表格式、內容和填列方法的統一固定性,致使企業對外提供報表的信息量有限。

    1.2 強調會計信息數量,弱化會計信息質量

    不同的利益相關人,其行為目標不同,因此,在經營業績穩定增加時想方設法隱瞞業務收入,逃避納稅;在經營狀況不佳,利潤下滑時則授意財務人員虛構數據,粉飾財務報表。

    1.3 注重歷史信息,忽視前瞻性信息披露

    我國現行財務報告以披露歷史性數據為主,沒有考慮信息使用者需要全面了解企業面臨的機會和風險以及企業未來發展前景的需求,缺乏前瞻性的信息越來越不適應經濟決策對信息相關性的要求。在市場經濟深入發展的今天,企業經營決策中的不確定因素在大量增多,企業管理當局有義務根據其所處的經營環境和經營狀況,對自身未來時期可能出現的財務狀況、經營業績等變動情況向會計信息使用者提供前瞻性、預測性信息資料。

    1.4 信息披露成本高,使用效果差

    會計信息的披露也存在著成本效益問題。只有信息產生的效益大于信息的成本,信息的生產才具備經濟上的合理性。這種信息披露成本既包括為擴大、改進披露而聘用更多的有經驗的會計人員,設置更多的組織機構以及由此發生的更多披露費用和審計費用等可以用貨幣計量的有形成本,也包括為改變會計披露可能會給企業帶來的負面效應。

    1.5 通用財務報告信息量有限,無形資產信息披露不足

    主要表現在:①企業對外提供的通用財務報告中,涉及會計核算的業務范圍較小,對外提供的會計信息量有限,會計信息的透明度不高,會計信息使用者的個性化需求無法滿足;②貨幣計量假設導致許多無形資產無法計量,自創的無形資產在會計核算上沒有堅持持續經營假設,使投資于不同資產形態的企業會計數據可能失去可比性,歷史成本計價原則導致企業的實際價值無法得到反映,影響了會計信息的真實性和充分性。

    2 完善會計信息披露的對策措施

    2.1 完善信息披露法規,加大會計信息披露違規處罰力度

    從近些年來的執法實踐來看,對違規造假處罰的力度不夠,違法現象時有發生。因此,采取措施,嚴厲打擊企業違規披露會計信息行為,以增加他們的違法成本是當務之急。同時,強化審計隊伍的自身素質建設力度,增強審計隊伍力量,明確劃分財政審計、證監部門各自的職責范圍,進一步改革會計師事務所等中介機構接受業務委托的方式及報酬支付方式,也是規范會計信息披露,促進企業健康發展的重要選擇。

    2.2 擴大會計信息披露的范圍,增加表外非財務信息披露內容

    傳統財務報告無法反映非財務因素,單一的歷史成本計量又影響了披露內容的充分性,特別是有許多影響企業生存和發展的關鍵因素沒有在財務報告中體現出來。因此,打破財務會計報告只反映財務信息的觀念束縛,及時全面披露企業所選用的會計政策、會計變更、或有事項、社會責任等非財務信息內容顯得十分必要。

    2.3 健全會計信息披露體系,全面披露企業未來價值的預測信息

    隨著我國資本市場的日益發展和完善,現在和潛在投資者都急需了解企業未來的經營發展情況,作為會計信息提供者,應盡可能詳細地披露企業未來價值趨勢信息、外部環境的相關信息,以利于相關信息使用人的經營決策。

    2.4 改革通用財務報告內容,實行會計信息的個性化披露

    現行的財務報告已經無法適應多樣化的信息需求,其財務報告體系應在規定的基本財務報告內容和格式的基礎上,實行個性化信息披露。通過編制差別報告,以滿足不同用戶的特殊信息需求。差別報告可以在兩個層面上實施:①由報告單位為不同使用者提供內容或時間上有差別的財務報告,有選擇、有重點地披露某些使用者特殊需要的信息;②由政府部門通過有關的準則或法規的規定,對不同規?;蝾愋偷钠髽I,在編制與提供財務報告的種類以及披露的會計信息的格式、內容、數量、詳盡程度等方面,實行有差別待遇的制度安排,以滿足各會計信息使用者的不同決策之需。

    2.5 充分披露無形資產信息,如實反映企業市場價值

    傳統財務會計報告把信息的重點放在存貨、固定資產等實物資產的披露上,而將知識資本中的人力資源、企業文化、管理方法等的披露排斥在財務報告之外的做法,已日益顯現出它的弊端。事實上,在知識經濟時代,這類信息卻是企業獲取競爭優勢、保持持續發展的最重要資源。因此,知識經濟時代的會計計量中心將從有形資產轉向無形資產,以知識為基礎的無形資產正日益成為決定企業未來現金流量和市場價值的主要動力。從有形資源轉向無形資源,從財務資源轉向知識資源,其最大障礙將是會計計量屬性的選擇。在會計系統中適當引入“公允價值”、“成本與市價孰低法”等多種計量屬性記載不同項目資產,對真實披露企業財務報告信息,反映企業市場價值十分有利。

    篇7

    doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2012 . 23. 006

    [中圖分類號] F232 [文獻標識碼] A [文章編號] 1673 - 0194(2012)23- 0010- 02

    在社會經濟大發展的時代背景下,我國企業發展迅猛,為了適應現代企業管理需求,財務管理工作從內容到形式都發生了重大變化。面對日益激烈的市場競爭,企業間的競爭方式已經從傳統的生產規模競爭和資金投入競爭逐步轉化為企業綜合競爭實力的較量。在企業綜合競爭實力方面,財務管理水平已成為衡量企業綜合實力的重要標準。在信息時代,過去傳統的財務管理方式和理念已經不能適應現代企業管理的需求,加強信息技術在企業財務管理工作中的應用已成為現代企業財務管理發展的新方向。

    1 企業財務管理現狀分析

    當前我國企業數量眾多,在企業財務管理工作當中存在的問題也很多。首先,很多企業存在資金不足問題,而資金是企業發展的基本保障,當今社會,企業生存競爭壓力逐漸增大,許多傳統行業的市場也逐漸趨于飽和。由于缺乏科學有效的企業財務管理,企業陷入資金短缺、四處籌資、企業經營發展風險增大的多重困境。其次,由于沒有良好的財務管理程序,很多企業的投資決策缺乏科學的指導,盲目投資給企業帶來巨大經濟損失。最后,企業流動資金管理不善。流動資金管理不善。一方面是指缺乏足夠流動資金,使企業開展正常的生產經營活動由于沒有足夠資金而受到很大影響;另一方面是指大量閑置資金、機械設備、固定資產等無法得到有效的合理利用,白白浪費了可貴的資金和資源,同時還增加了大量的管理費用,造成企業資產的嚴重浪費。

    2 會計信息技術

    所謂會計信息技術也就是我們常說的會計信息化,它是以當今計算機技術、通信技術和網絡技術為基礎而產生的應用于企業財務會計工作的技術。簡單來說,會計信息化就是用計算機替代過去需要人工操作的工作環節,比如會計信息記錄、企業賬冊登記、財務數據核算以及對于這些數據的分類、處理、分析、判斷等工作。會計信息技術的應用在很大程度上解放了會計人員的雙手與大腦,會計人員只需要輸入原始數據,計算機就可以自動進行剩下的數據處理工作,而且快速、高效、準確。目前會計信息化在國內企業當中已得到廣泛應用,相應的企業財務管理模式也需要隨之發生改變,這樣才能使會計信息技術更好地服務于企業財務管理工作。

    3 會計信息技術在財務管理中的優化與完善

    會計信息化為我國企業的生存發展作出了重要而積極的貢獻,但我國的會計信息化應用目前還存在著相當多的問題,如財務管理制度跟不上、財務系統安全性與穩定性差、會計人員專業素質較低等。這些問題如果不能得到妥善解決,會計信息化的作用就無法得到切實有效的發揮。

    3.1 完善管理使用制度

    會計信息系統能夠顯著提升企業財務管理工作的水平,為了確保會計信息系統一直都處于安全、可靠、穩定的工作環境之中,必須加強對會計信息系統的程序控制,形成一套科學有效的系統管理辦法。例如交接班手續管理辦法、運行日志管理辦法、數據備份管理辦法以及計算機和其他設備使用管理辦法、設備維修養護管理辦法等。通過制定一系列管理辦法,使系統有序運行,提升系統的安全性和穩定性。同時要加強對操作管理人員的控制,建立人員崗位責任制度、系統使用授權制度、崗位設置分離制度以及使用人員權限分級管理制度等。通過加強制度建設并嚴格執行,保證會計信息系統的有序運行,降低工作人員行為的發生概率。

    3.2 優化會計信息系統,提升系統穩定性

    在企業的財務管理工作當中,會計信息化是一個由很多子系統所組成的工作體系,要切實保證會計信息系統的正常運行,必須對信息系統的穩定性進行進一步的優化。首先,企業應當依照財務管理工作的重點,解決好系統與成本核算、工資核算以及固定資產管理之間的匹配問題,建立相應的子系統;其次,信息系統信息交換的水平與質量也亟待加強,使企業財務信息數據在傳輸的過程中其安全性可以得到有效的保障;第三,對于信息化的網絡系統,企業方面必須通過添加防火墻等方式來進行有效的防護,避免因惡意攻擊行為而使企業財務信息被竊取或破壞。只有如此,才能使企業會計信息系統穩定、高效地運行,使會計核算與財務管理的水平得到全面提升。

    3.3 加強會計信息化人才隊伍建設

    會計信息化的應用是為了解放會計工作人員,使他們可以將更多的時間和精力投入到會計工作和財務管理的其他方面。但是會計信息化應用也給會計工作人員帶來了業務素質要求、操作技能要求等方面的挑戰。傳統會計工作人員只需要熟悉會計相關工作內容和專業知識就可以勝任會計工作,而現代企業會計人員不僅需要會計專業知識,同時也需要掌握較為扎實的網絡信息知識以及計算機操作、會計財務管理軟件操作等方面的操作技能。這對于企業財務會計管理工作人員來說,既是提升自己綜合能力的機會,又是可能面臨市場淘汰的挑戰。企業想要讓會計信息化最大限度地促進企業財務管理工作水平提升,就需要加強會計信息化人才隊伍建設。

    4 結 語

    會計信息化是一項專門化的操作程序,在企業財務管理中的運用,已經產生了非常積極的效果,促進了企業財務管理工作水平的提升。如何加強會計信息化與企業現行財務管理機制的融合,已成為企業需要認真研究解決的問題。

    主要參考文獻

    篇8

    一、會計信息系統的內部控制目標

    在任何情況下企業會計信息系統的內部控制目標都是與企業整體的內部控制目標相一致,即提高企業的經濟效益,促進企業的良好發展[1]。在主體目標的指導下,會計信息系統根據其自身的特點將目標分為多個層次和類型,但其都是為主要目標所服務的,因此各個目標之間是相互推動和聯系的(參見表1)。

    表1:會計信息系統的內部控制目標

    資料來源:筆者整理

    二、會計信息化系統的內部控制特點

    會計信息系統是原始手工會計信息系統的發展與延伸,其通過對會計信息處理工具的改變,實現了對快進信息的高效化處理和高質量保證[2]。筆者通過對會計信息系統的掌握與了解,對其特點進行了總結與歸納,具體情況參見圖1:

    圖1:會計信息化系統的內部控制特點

    (1)二元化控制對象

    在會計信息工作當中想要保證信息質量,就必須做好的企業財會人員工作行為的控制,同時做好對會計信息系統的控制,此為“二元化控制對象”[3];

    (2)程序化控制方式

    在會計信息系統當中絕大多數控制方法和措施都能夠編制成與之相對應的程序,從而避免人工干擾,提高信息質量;

    (3)數據化控制內容

    在會計信息系統當中,企業的會計數據是儲存在計算機當中的數據。會計數據不僅能夠方便儲存和使用,還能夠最大限度的避免會計人員對其的篡改和破壞,從而保證了企業會計信息的質量[5];

    (4)現代化控制技術

    會計信息系統想要完成上述的對會計信息的控制,就必須要有一個強有力的依靠,來支撐其整個系統的運轉。目前,會計信息系統的現代化技術對會計信息數據的保護措施也非常完備[4]。

    三、信息系統內部控制的現狀分析――以J公司為例

    J公司為服裝生產公司,成立于2001年。該公司在2007年收購了2家服裝公司,并將其合并為一個企業法人,公司現有4個分公司,13個部門和中心[5]。由于分公司在合并前所用的系統軟件有所不同,所以各分公司在經營過程中為了方便,繼續選擇使用原軟件信息系統。公司為了實現對分廠的控制,于2009年引進了統一的會計信息管理系統。然而,在新信息系統引用之后,公司卻在加大投資力度的基礎上,出現了利潤減少的情況,筆者經過分析發現,出現上述問題的原因主要有以下幾個方面:

    1.組織結構協調性差

    J公司會計信息系統的組織結構設計方面,雖然部門十分健全,但各部門之間彼此相對獨立,部分工作很難有效展開。此外,J公司內各部門工作人員的專業素質雖然十分過硬,但在部分協調工作當中的技術水平普遍偏低。以會計信息系統為例,信息中心人員的對會計業務不夠熟悉,財務部門工作人員的會計信息水平普遍偏低。在這種前提下會計信息系統的維護等相關工作很難及時展開,因此對系統的正常運行產生威脅[6]。

    2.投資管理科學性差

    2009年公司為了實現更好的管理,引進了會計信息系統,對于這方面的投資J公司進行了相關的預算。但在預算過程中,J公司只是制訂了預算編制流程,并對投資成本以及投資收益進行了粗略預算,在系統實際建設過程中,并沒有根據實際情況來對預算編制進行調整。這使得企業的成本預算工作無法實現對項目投資的有效管理。

    3.信息構架不統一

    由于分公司在合并前所使用的管理軟件不相同,在合并后公司將會計核算軟件的數據標準進行了統一,而沒有對分公司的管理軟件進行統一,這使得各分公司之間存在一定程度上的交流障礙、信息的集成率大大降低[7]。

    四、J公司信息系統內部控制的改進措施

    針對J公司會計信息系統內部控制現狀的分析,筆者認為要將上述問題進行合理的解決與改進,為此提出了相應的改進措施:

    1. 組織構架改進措施

    為了提高會計信息系統的內部控制水平和效率,筆者建議在財務部門當中增加會計信息系統的運行部門[8]。該部門主要負責會計信息系統的操作、管理與維護等工作。為了保證該部門的工作效率,企業需要引進部分專業技術人才。會計組織結構詳情參見圖2:

    圖2:會計信息系統組織結構圖

    2.投資管理改進措施

    J公司應當將投資選擇和預算編制工作的職責落實到人,提高對投資分析重要性的認識。在對新系統引進的預算過程中,必須要對成本及效益進行詳細分析,例如系統引進的資金、專業人員的引進資金、系統運行成本以及系統使用年限等等。在實際引進過程中,企業需要根據實際情況來對預算內容進行調整,并分析預算與實際投資之間出現差異的原因,并將其解決。會計信息系統預算費用計算方法可以參考如下公式[9]:

    3.信息構架改進措施

    為了真正將會計信息系統的作用激發出來,筆者建議J公司將總公司和所有分公司的信息系統進行統一,雖然這是一次較大的投資,但從企業長遠發展角度來看,這樣不僅能保證會計信息資源之間的有效溝通,還能方便公司的管理。同時,還需要在各分公司內建立起會計信息管理部門,組織各分公司的相關人員進行統一的業務培訓與提高,增強他們對新會計信息系統的應用能力。

    結論:

    綜上所述,會計信息系統在企業發展的過程中起到了至關重要的作用。在實際工作當中,企業要想真正做到利用會計信息系統來提高會計信息的質量,促進企業發展,就必須要做好會計信息系統的內部控制。為此企業可以通過不斷的提高會計人員的專業素質,以實現對會計信息系統的有效控制,使其為企業的良好發展貢獻出應有的力量。

    參考文獻:

    篇9

    前言

    會計信息是為進行會計管理而搜集、加工、整理、存儲、輸出的各種數據資料。對高校而言,它把單位財務狀況、辦學效益和現金流量等信息,傳遞給上級主管部門和同該校有著利害關系的人們,讓他們了解學校的過去、現在和未來,通過決策來調節學校的投資、信貸等活動,以使高校管理當局能采取最有效的措施,降低成本,提高效益,降低投資風險,實現高校社會效益的最大化和高校本身的可持續發展。

    一、影響高校會計信息質量的因素

    影響高校會計信息質量的主要因素有體制方面、制度方面和財會人員本身素質方面的原因。具體體現在:

    1.預算外資金管理不規范影響了會計信息的質量。預算外資金的產生實際上是政府對高校的放權行為,導致分配主體多元化和分配不公,誘發腐敗,沖擊國家財政政策,削弱了政府宏觀調控能力。預算外資金是高?!叭齺y”行為的根源。

    2.對原始票據管理不規范影響了會計信息的質量。對原始票據的管理主要存在原始票據記載的內容、信息失真,甚至出現了“假冒偽劣”的數據。

    3.財產物資處理不及時結算影響了會計信息的質量。有的高校把閑置的設備物資作價劃給企業、其他單位,或把庫存物資出售,事后不及時清理、結算,長期掛在應收款賬戶上,日久形成呆賬。

    4.高校會計政策的選擇是否合理影響著會計信息質量。會計政策選擇貫穿于高校的整個會計過程,是高校管理當局在公認會計準則允許的范圍內,可以選擇或根據需要改變具體會計方法和程序,是高校管理當局和會計人員處理、協調各利害關系的矛盾和分配經濟利益的一項重要措施。會計確認與計量都是以會計政策選擇為前是,會計事項的初始確認和計量以及再次確認和計量都基于對會計原則、方法和程序的選擇和運用。高校如果不能審慎地從法規允許的若干備選方案中進行適當的選擇,就無法正確進行會計處理和客觀的揭示。會計政策的不當選擇,將會嚴重影響財務報表信息質量、誤導財務信息使用者,將會在高校的建設、財務和發展諸方面孕育重大風險,并且會妨害社會經濟資源的優化配置,從而擾亂社會經濟秩序。但是由于對會計政策選擇合理性的判斷缺乏可以量化的客觀性依據,因此難以避免在高校會計政策選擇中存在著盲目性,以及高校利用會計信息進行投資操縱的情況。

    5.內部控制制度是否健全影響著會計信息質量。良好的內部會計控制制度,可以有效地降低內部會計控制本身存在的一些局限,增強內部會計控制的效果。目前,我國高校的內部治理工作從總體上說已經取得了很大的進展,但尚未形成完善的高校內部治理機制。在一部分高校中,仍然存在著內部會計控制薄弱;內部控制制度不健全;控制觀念弱化;內部人控制現象較為嚴重;民主決策和監督功能弱化等情況。另外還存在著外部治理監督不到位,以致會計信息質量的外部約束軟化的情況。由于缺乏對高校財務的有效約束和監督,導致內部會計控制制度作用的喪失和會計信息的失真。高校對外提供的會計信息不能客觀有效地反映其財務狀況。

    6.財務管理人員缺乏管理意識,業務素質偏低影響著會計信息質量。由于高校管理體制的特殊性,導致高校財務管理人員職責權限不分明。認為自己的職責僅僅是報賬,只要領導簽了字,就可以報銷,往往忽略了票據是否合法、規范,資金的使用是否合理,事前預測、事中控制、事后監督都成了一句空話,更別說財務分析了。另外,高校財會人員業務素質普遍不高,缺乏競爭意識,有的單位財會人員根本不懂賬,不懂財務制度,對于報送財政部門的財務報表都采取“倒軋”的方法。這樣也從另一個角度隱瞞了高校會計信息的真實狀況。。

    二、提高高校會計信息質量的對策

    1.加強會計制度規范建設,建立高質量會計準則和制度。當前,應該從我國的現時國情出發,針對高校會計工作中出現的新問題、新情況,借鑒國際會計慣例,進一步完善各項會計規范和制度,加強對高校會計工作的約束和指導,以提高會計信息的準確性、有效性和可比性。力求做到“有法可依,有法必依”。

    2.加強會計政策選擇的規范,減少高校會計政策選擇的盲目性,防止高校利用會計政策進行財務信息揭示操縱,提高財務信息的相關性和可靠性。通過提高會計信息披露質量,會計信息使用者可以解釋和消除高校間不可比因素。通過培育和發展會計信息市場,推動高校管理當局審慎的選擇會計政策。

    3.加強內部控制建設,完善高校治理結構,規范財務會計行為。建立健全高校內部控制制度,建立完善的內部控制體系和高校治理結構,對提高會計信息質量具有十分重要的意義。完善的內部控制體系是各級管理部門在內部制約、相互聯系的基礎上,采取一系列具有控制功能的方法措施和程序所形成的嚴密的控制體系。通過加強教代會、校委會等的職能,強化民主監督作用,形成完善的高校治理結構,能夠有效保證會計管理體系的完整性和協調性,進而保證會計信息的質量。

    4.加強繼續教育,提高高校會計人員素質。在市場經濟條件下,高校財務會計人員

    要不斷提高業務能力和自身素養。對那些會計業務素質較差的高校財務人員,要盡快加強培訓,更新他們的知識,提高會計核算水平和自身業務素質,全面提升他們識別、防范和控制財務風險的能力。推進財務工作從傳統的核算型向全面參與高校管理的決策型轉移;從事后算賬向事前預測、事中控制、事后分析評價轉移。真正為學校領導“當好家,理好財”,適應高校改革、發展、創新的需要。

    加強會計職業道德建設。為了適應經濟發展的需要,有效保證會計信息的質量,會計人員必須不斷加強職業道德修養,嚴格約束自己,要不斷提高自身的專業素質,努力提升自己的工作能力。因此有必要加強對會計人員的后續教育工作,提高其專業素質和職業道德修養。

    提高高校會計信息質量依賴于加大財務管理的力度,更新觀念,不斷創新;需要整個社會經濟系統市場機制的進一步完善,需要諸多方面共同監督,因此,我們必須齊心協力提高會計信息質量,使高校的財務管理向更科學、更規范、更合理的方面發展,促使高等教育的穩定健康協調發展。

    篇10

    中圖分類號:F23 文獻標識碼:A 文章編號:1001-828X(2013)06-0-01

    正確處理會計信息披露和公司治理結構的關系能夠優化公司管理結構,提升公司經營管理水平和市場競爭力。會計系統的順利進行需要公司相關的制度支持,反過來,會計系統還能幫助公司完善管理機制,所以,兩者之間具有良好的互動關系。

    一、會計信息披露和公司治理結構相關性分析

    首先,會計信息主要反映公司財務的運轉情況,在一定程度上遏制了由于信息不對稱給企業運營帶來的損害,這種損害主要表現在以下兩個方面:1.企業內部人士掌握公司財務信息全面及時,并對其進行人為的操作損害了外來投資者的利益,不利于企業的長遠發展。2.會計信息不對稱往往使投資者,或者債權人對公司管理人員的工作效率不能全面的了解,影響投資者的積極性。會計信息披露不但讓投資者及時的掌握公司運營的基本信息,和工作人員的努力情況,而且還能增加企業管理透明度有效遏制企業內部工作人員利用自己的職務過度消費以及出現管理腐敗問題;會計信息披露能夠讓投資者全面把握公司運營情況,實施最佳的投資策略最大限度的保護中小投資者的利益,調動其投資的熱情和信心,從側面反映企業董事會決策的科學性。因此,會計信息和管理結構是企業的資本信息,對其進行披露有助于企業組建良好的治理結構。

    二、會計信息披露在企業治理結構中的重要性分析

    會計信息披露能夠對企業內部運營情況有效監督,是股東行使表決權的重要參考,是保護潛在投資者利益的重要體現。強有力的會計信息披露能夠吸引更多的投資資金,維護投資者對企業發展運營的信心,從而促進企業的良好運營;董事會、股東通過披露的會計信息能夠對經理人的業務情況進行有效的判斷,從而決定是否繼續續約;高質量的信息披露能夠引導投資者理性投資,增強會計信息的決策作用。

    三、公司治理結構對會計信息披露的影響

    目前來看我國大多數企業會計信息披露不真實,嚴重影響了投資者的投資決策,影響上市公司的進一步發展。造成這種情況的原因很多,其中我國資本市場發展的歷史局限性,使企業管理結構出現較大的缺陷。

    1.企業內部治理現狀分析

    企業內部治理結構是股東大會,它是對企業運營管理的監控機制,決定著企業未來的生死存亡。但是我國很多國有企業中大股東經常缺位,而股東大會成為了表決的機器,導致國有資產流失嚴重。一些經營者,監督處于失控的狀態,導致會計信息披露不準確、不及時,使企業的治理效率低下。

    2.企業外部治理現狀分析

    公司外部治理結構主要包括產品市場、資本市場等外部力量對企業運營進行的間接監督。我國資本市場體系起步較晚不可避免的出現一些缺陷,導致市場融資盲目,股票市場不能充分發揮應有的作用,資本市場逐步演變成了投機的市場。經理市場發展也出現了對企業發展不利的情況,比如經理人的績效和報酬不成正比等,這些外部治理結構存在的問題,會嚴重影響會計信息披露的正確性。

    針對我國企業在會計信息披露中存在的問題,需要進一步完善企業治理結構。

    1.保證會計信息披露的準時性

    上市公司中對會計信息披露的及時性要求很高,比如,證券監管機構要求上市公司需要在會計期間結束后,盡快的對企業內部季年度報告、半年度報告等重大財務事宜進行披露。上市公司準確披露會計信息,投資者能夠對決策進行適當的調整,最大限度保護投資者的利益。

    2.推動會計信息的一貫性

    投資者在會計信息一貫性主要表現在,上市公司對外披露的會計政策和估計要保持一慣性。會計政策和估計是財務信息的基本內容,對這種信息披露可以使投資者對企業的經營和財產情況準確的定位,為不同企業實力的比較提供參考。從而幫助投資者選擇實力較強的投資企業。

    3.增強非經常財務的透明度

    對于部分公司來講,常規業務帶來的營業利潤是支撐企業財務正常運營的重要組成部分。但是在營業利潤不能滿足公司某些財務需求的情況下,公司就會尋求非經常財務業績。非經常財務主要指公司正常經營和投資以外獲得的財務業績,比如,企業的增值活動等。在公司治理結構中證券監管機構要求企業對非經常業務的形成過程和對企業財務的影響進行披露,這能夠幫助投資者對企業的財務情況合理的判斷,并對企業未來財務趨勢進行預測。

    4.提升財務系統的戰略性

    企業財務戰略的披露是投資者容易忽略的一個方面,雖然我國證券市場發展時間不長,但是對上市公司財務戰略的披露要求上比較系統,比如,證券機構要求上市公司對募集資金使用情況、事業重大項目等財務信息披露,形成了完備的財務戰略披露體系。通過對企業財務戰略進行分析,投資者可以對企業未來發展前景有效的預測,從而制定合理的投資方案。

    四、保證會計信息披露準確性措施

    1.建立合理股權結構

    目前,我國的股權結構不合理,主要表現在國有股的地位特殊,影響大多數法人股的流通。因此,需要采取相關措施降低國有股的持有量,以此達到股權適度分布的目的。讓相互制衡的大股東共同控制公司,并適當的促進非流通股的流通,合理制定非流通股價格,保護中小投資者的利益,保證會計信息披露的質量。

    2.充分發揮獨立董事作用

    董事會在企業治理上扮演著重要的角色,為了不影響會計信息的披露,需要充分發揮董事會的作用。獨立董事在保持自身獨立的同時,還需要充分保護中小投資者的利益,這就需要獨立董事具有豐富的企業經營管理經驗。在企業的管理中,不但要突出董事會的作用,強調董事會企業經營者的重要地位;而且為了提高獨立董事的地位,還需要賦予董事會必要的職權,比如和其它董事享受同等的知情權等;明確和完善董事會工作程序,保證其以會議的形式行使相關的職能。

    3.建立有效的激勵機制

    激勵機制是企業管理結構中不可忽視的方面。對經理層的激勵除了發放獎金、工資外,還可以通過分發股權的方法來實現。分發股權可以將企業利益和經理人的利益緊密的聯系起來,從而讓你為企業的長遠發展貢獻力量。注意當激勵措施取得的效果不明顯時,需要借助相關的約束機制來實現,比如在企業內部通過舉手的形式對經理人的某項權力進行表決,在外部依靠法律的約束力實現約束行為。實現管理結構對會計信息披露中的違法行為加以制止。除此之外,還要完善會計制度保證經濟活動在公開、透明的環境中運行,杜絕企業運營中賬目造假的情況。

    4.完善會計制度

    會計信息是從經濟活動中獲得的,是描述經濟活動的重要語言,完善企業會計制度,增加企業經濟活動的透明度是企業良好運營的前提,因此現代企業應該建立健全會計制度,為企業會計信息的披露奠定基礎。從會計制度出發明確電子交易、關聯交易的計量方法,同時制定企業費用、負債的明細披露策略,減少虛假會計信息的產生定期披露公司經濟業務,做到發現問題及時處理。在實行會計制度時,要遵守相關的準則比如IAS、GAAP等。

    五、總結

    會計信息披露質量影響資本市場的有效運轉,和社會資源的合理配置。公司治理結構影響著企業的上市,以及證券市場的運作秩序。會計信息披露和公司治理結構之間的關系十分密切,對公司治理結構的運行有著積極的推動作用,而公司治理結構又能提升和改進會計信息披露,為公司的健康發展開辟一條新的思路。

    篇11

    一、會計信息質量與公司治理結構的關系

    第一,會計信息提供者是公司結構委托關系的內部層次。在上市公司治理結構當中,董事會與股東大會,管理者與董事會之間存在著性質不同的關系。一是董事會與股東大會的信托關系。董事是股東的受托人,承擔受托責任。二是管理者和董事會之間的委托層次。

    第二,委托間的非對稱會計信息影響會計信息質量。非對稱信息是指的某些參與人擁有其他參與人未知的信息。會計信息的生產者是會計人員和經理人員,會計信息的需求者主要包括企業股東、內部人員與債權人等,例如股東,因為不直接參與企業的日常經營活動,所以他們獲得的會計信息是來源會計信息生產者的提供。生產者和需求者對會計信息的了解存在一種非對稱性,導致了會計信息失真,主要表現在會計信息披露的真實性、充分性等方面。

    二、我國上市公司治理結構與會計信息質量的現狀分析

    第一,股權結構復雜。這個主要體現在2個方面:同一企業的股份能夠分割成不同的種類,造成同股不同價、同股不同權、同股不同利的現象嚴重,并公司治理結構造成不利的影響;國有股份過于集中。我國未上市流通的國家股比例達40%,有的甚至高達80%。股權過于集中不但使得上市公司的日常經營管理必須聽命于其母公司,制度的選擇也要遵循母公司的規定,因而導致了上市公司披露的會計信息不充分或是不可靠。

    第二,內控現象嚴重。國有股過于集中導致所有者過于干預行政,由于不具備相應的知識和經驗,因此對專業技術人才和管理人才的任免有欠妥當。經理人員在未經所有者授權而掌握了企業部分或是全部的剩余權力的情況下,可以利用其所熟悉的內部信息追求自身利益最大化,因而使得公司或是個人的違法交易行為頻繁發生,甚至是經理人員與股東合伙非法侵占國有資產的不良現象。

    第三,經理人員與董事會權責不明確。我國許多上市公司的董事會制度流于表面,董事會的人員結構不合理,董事會的成員大部分不是由股東大會產生,而是由政府直接任用。因而董事會并不會向股東大會負責。此外,目前許多上市公司依然存在兩職兼任的現象,所以公司的重大決策由董事長一人決斷或者由大股東派出的董事全體決定,不能保證中小股東的合法利益。

    第四,獨立審計作用不大。近些年發生的有關上市公司違規的案例大多數和注冊會計師的不法行為相關,社會公眾對注冊會計師的印象大大降低,審計中介機構的信任也大大降低。主要原因是現有審計機構大部分來自各級政府部門的事業單位,同當地的政府和企業之間依然有著不同程度的聯系和關系,不能完全獨立。其二,行業的競爭日趨激烈,使得部分注冊會計師不遵循應有的審計準則,違背職業道德,出具不實審計報告。

    三、完善上市公司治理結構的建議

    第一,優化股權結構,推進股權分置改革。由于高度集中的股權結構,尤其是過于集中的國有股對會計信息質量的提高有著不利的影響,因此,通過促進國有股權的合理流動、解決股權分置的問題是根本解決我國目前上市公司治理結構的問題的一大法寶,所以應該大力地減持國有股并深入推進股權分置改革。首先減持國有股能夠改變國有股“一股獨大”的壟斷局面,從而優化公司的股權結構,推進實現公司股權多元化。

    第二,大力引入機構投資者。作為戰略投資者進行長期投資,機構投資者憑借其強大的資金、規模優勢、專業技能優勢以及信息優勢等,在客觀上給經營者造成了一定的壓力;作為直接利益相關者,機構投資者有充分和足夠的動機和動力來真正關注和了解上市公司的治理情況,在必要時會積極、主動介入公司具體的治理工作,成為公司治理結構當中的權力制衡者。因此,引入機構投資者不但有助于改善上市公司股權結構,還能夠規范投資者的投資行為,從而保護投資環境,促進證券市場的發展和成熟。

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