期刊 科普 SCI期刊 投稿技巧 學術 出書

    首頁 > 優秀范文 > 安全風險辨識評估

    安全風險辨識評估樣例十一篇

    時間:2023-06-05 08:44:53

    序論:速發表網結合其深厚的文秘經驗,特別為您篩選了11篇安全風險辨識評估范文。如果您需要更多原創資料,歡迎隨時與我們的客服老師聯系,希望您能從中汲取靈感和知識!

    安全風險辨識評估

    篇1

    按照安全生產標準化要求及時開展辨識、評估工作,將50項年度辨識評估結果及時補充到雙重預防信息系統中,開展了復工復產前及春檢停電檢修期間單回路供電2次安全風險專項辨識,每次開展專項辨識評估后,將辨識出的重大風險及管控措施補充完善至年度辨識評估報告中,并將風險辨識評估結果應用于指導作業規程、操作規程以及安全技術措施等技術文件的編制和完善。并在井口顯著位置將礦井17項重大安全風險進行了公告,在井下各工作面及主要要害場所對重大、較大等主要風險內容進行了公告。

    (二)員工不安全行為重點管控工作   

    強化人的不安全行為管理,完善了員工不安全行為制度和員工不安全行為表,以信息系統為收集渠道,通過員工績效考核、經濟處罰、零故障月獎勵等多種激勵手段,糾正人的不安全行為,共錄入了不安全行為24條。通過對發生的各類不安全行為制定針對性矯正措施,實行分級管理。

    (三)崗位風險辨識工作

    強化崗位風險辨識工作,修訂完善了班前會崗位作業危險源辨識制度。為了樹立安全風險意識、落實各級各層人員管控責任,切實把風險辨識、管控工作落實到基層、區隊、班組,特從創新班前會機制入手。在認真抓好員工日常學習崗位危險源辨識的基礎上,創新學習形式,采取在班前會上提前組織員工進行崗位危險源自述,提高安全意識。班前會組織各崗位人員結合自己當班的崗位實際,進行危險源辨識,詳細敘述崗位上存在的風險及需要采取的管控措施,按要求做好相關記錄。

    (四)月度、旬度定期檢查

    結合年度和專項辨識評估結果定期開展了月度(每月25號)、旬度(每月5、15、24號)安全檢查分析,落實管控措施是否符合現場實際,識別安全風險辨識結果及管控措施是否存在漏洞、盲區,針對管控過程中出現的問題調整完善管控措施,并將檢查分析報告及時上傳到信息系統。

    (五)現場檢查

    建立了安全風險點臺賬,針對風險類別和等級,繪制出了安全風險四色圖,將風險點逐一明確了管控層級,落實具體的責任部門、責任人和具體的安全風險管控措施,并制定了月度安全風險管控計劃,通過現場跟蹤落實安全風險管措施的執行情況,來實行安全風險閉合管理。

    (六)教育培訓

    組織各崗位工對年度和專項辨識評估結果、涉及本崗位的重大安全風險管控措施進行了安全培訓學習,并分批進行了考試,考試人次達225人,考試成績全部合格。各部室、區隊每月自主培訓2次雙重預防基礎知識,各區隊每班學習一條崗位風險內容。

    具體的改進措施及下季度工作計劃

    篇2

    前言

    確保人身、電網、設備安全,實現安全發展,是建設“一強三優”現代電力公司的必然要求,也是電力企業重大的經濟責任、社會責任和政治責任。近年來,公司全面落實科學發展觀,深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,加強“全面、全員、全過程、全方位”安全管理,深入開展反違章和隱患排查治理等工作,強化應急機制建設,有效保障了人身、電網安全和可靠供電。

    一、風險管理的概念

    風險管理是以工程、系統、企業等為對象,分別實施風險危險源的辨識、分析、評估、控制,從而達到控制風險、預防事故、保障安全的目的。風險管理的應用最早出現在20世紀30年代,并從50年代開始,發展了分析和控制的相關理論,到現在歷經70多年,形成了一套完整的理論、方法和應用技術。目前,以安全性評價為主要形式的風險管理已在機械、化工、石化、冶金、電力等工業部門得到了廣泛的應用,并逐漸走上了規范化、法制化軌道。

    安全管理的實質是風險管理。企業安全生產中總是客觀存在著人的不安全行為、物的不安狀態和環境的不安全因素,這些危險因素暴露在具體的生產活動中就形成了風險,一旦風險失控就可能導致安全事故的發生。在電力系統推進風險管理,要充分借鑒以往安全性評價、風險分析與控制等工作經驗,建立相應的工作標準和工作機制,注重識別各種風險因素,采取切合實際的控制措施和方法,防范安全事故發生。

    二、風險管理內容及特點

    1.風險管理的內容

    風險管理的內容主要有風險辨識、風險控制和風險評估。

    風險辨識

    風險辨識是針對企業生產過程中常見的事故類型,列舉分析可能存在的危險因素、需要注意的問題和典型事故案例,用于辨識和防范現場作業過程中可能存在的安全風險。

    風險控制

    風險控制是企業安全生產工作開展過程中,結合工作實際和專業特點,針對作業計劃、布置、準備、實施的全過程,辨識作業中可能存在的風險,有針對性地落實預防措施,保障作業的安全實施。

    風險評估

    風險評估是以防止人身傷害和人為責任事故為主線,評估企業安全管理和安全控制狀況,評判企業安全風險程度。

    2.風險管理的特點

    風險辨識、風險控制和風險評估作為風險管理的重要組成部分,一方面注重對物、環境和安全管理工作的評估,反映企事業單位安全生產管理基本狀況;另一方面重視作業過程和具體作業行為的安全風險控制,反映企業安全生產過程的受控程度。

    風險評估堅持“以人為本”的理念,引入了對“人”的安全風險管理,在人員素質評估方面,不但強調了作業和管理人員安全知識和技能,還提出了生理、心理等安全適應性問題;在作業行為評估方面,強調人的不安全行為,以及在事故當中表現出的人為因素。

    三、風險管理在供電企業安全管理中的應用

    早在2008年,國家電網公司就在借鑒和吸收國際先進安全管理理念和方法的基礎上,將現代風險管理理論和電網企業實際相結合,組織編制了《供電企業安全風險評估規范》和《供電企業作業安全風險辨識防范手冊》。

    其基本內容和特點為:

    1.編制風險預控實施計劃。認真總結和借鑒企業安全風險評估試點工作經驗,研究確定開展作業安全風險預控的主要內容及專業范圍,組織制定推進計劃和工作方案,參照制定企業安全風險評估標準、作業安全風險辨識防范手冊,為推進作業安全風險預控建立基礎。

    2.開展風險管理教育培訓。以作業安全風險辨識防范手冊為重點,認真開展基層員工安全風險管理教育培訓。結合崗位實際,利用班組安全活動、集中授課、事故案例學習、作業實訓等多種形式,使員工全面掌握作業項目安全風險辨識內容和方法,提高作業安全風險意識和崗位安全風險辨識防范能力。

    3.開展靜態安全風險辨識。參照企業安全風險評估標準,利用春秋季檢修預試、日常巡視檢查、專項巡視檢查等,系統查找和識別設備、環境、工器具、勞動防護以及物料等存在的靜態安全風險,逐條制定針對性防范措施,建立企業安全風險數據庫,并做好日常完善與維護工作。

    4.實施作業安全風險控制。各實施班組(工區)作業前,應依據靜態安全風險庫,并參照作業安全風險辨識防范手冊,確定作業靜態安全風險,同時對本次作業的特殊危險點、作業對象、作業環境、作業方法、工作量、進度要求、人員組成等進行分析,查找出本次作業特有的危險因素,評估風險等級,制定控制措施,通過填寫安全風險預控卡或與作業指導書相結合,并在作業過程中嚴格落實,保障作業全過程的安全。

    5.改進作業安全風險預控。結合靜態安全風險辨識和作業安全風險控制推進情況,以及作業實施中暴露的危險因素和安全風險,補充完善本單位安全風險數據庫、企業安全風險評估標準、作業安全風險辨識防范手冊等,促進作業安全風險防范和控制的持續改進。

    四、取得的成效

    一是豐富和完善了安全管理的內涵和外延,從側重對物的不安全性的評估分析與整改,到側重對人員和管理的不安全性的評估分析與控制,互為補充、相輔相成,實現了對不同管理對象的風險辨識和預控;

    二是在安全風險管理統一框架下,各專業部門緊密協作互動,各有側重,各具特色地開展工作,通過自上而下組織推進和自下而上實踐反饋,全員參與,上下聯動,促使各級人員的安全風險意識和辨識防范能力普遍提高,生產環境和安全防護水平得到了明顯改善,安全基礎管理工作顯著加強;

    篇3

    中圖分類號:F426.61 文獻標識碼:A 文章編號:1674-7712 (2014) 12-0000-02

    電力企業的安全生產事關國計民生。電力企業長期不懈地狠抓安全生產,但安全事故依然頻頻發生,始終無法根除。如何采取措施從根本上做好安全生產管理,已成為企業重點關注的焦點。本文在分析了當前電力企業全文化,重點介紹了安全生產風險管理體系的應用,并就如何做好體系建設展開探討。

    一、當前電力企業安全文化思考

    據調查,企業生產過程中出現的事故95%以上都是違章操作、違章指揮和違反勞動紀律造成的。事故調查統計表明,安全事故的發生與個人的行為和素質有很大關聯,與企業安全體系是否完善息息相關。我國電力企業經長期發展,已形成了企業內部獨特的安全文化,由制度、正策、法規、規程、規范及標準等構成了企業安全生產體系,《電業安全工作規程》和“兩票三制”成為了電力企業安全文化的基石,是指導電力企業安全生產和保障員工生命安全的法寶,但安全生產事故仍然接連不斷,未能從根本上防范和杜絕,這與電力企業安全體系建設不足緊密相關。

    第一,電力企業安全體系不完善,安全文化尚未能充分發揮作用,在生產活動過程中員工未能自覺遵守規程、制度。每次發生電力安全事故后,事故防范措施才得到進一步完善、強化,事故防控手段才更完備,安全處于“亡羊補牢”的被動局面。

    第二,風險辨識意識嚴重不足。長期以來,我們大力倡導提高員工安全意識,卻忽略了如何有效辨識生產活動過中各環節、每個作業存在或潛在的危害并形成有效的防控體系。增強安全意識天天講、人人喊,但在生產活動中,如何有效辨識各種危害,從而采取措施避免安全生產事故,如何保證員工的安全意識,值得深思。

    第三,企業對安全文化內涵理解不透,風險評估及管控能力不足。長期以來,營造濃厚的安全氛圍,促使員工實行安全自主管理、規范其生產行為,提高安全技能,形成良好的安全生產環境,制度管人、流程管事、標準化作業,成為了電力企業安全文化的重要內涵。但是,生產作業缺乏系統的風險評估及管控,危害及風險描述空泛、無量化,控制措施針對性不強。

    二、為什么要建立安全生產風險管理體系

    電力安全風險仍然是企業面臨的最大風險,生產過程中還存在不少安全問題。風險意識、責任意識和安全基礎工作還需要強化,管理還比較粗放,系統性管理不夠、標準不高、要求不嚴、管理不到位的問題依然存在。解決好這些問題,是把企業做強做優、實現又好又快發展的重要基礎。安全生產風險管理體系是基于目前安全生產管理現狀和企業發展要求而建立的。體系關注“五要素”(人、系統、設備、環境、管理)和“安健環”(安全、健康、環境),不僅要考慮人的安全,還要考慮生產的安全、系統的安全、設備的安全、環境對人的影響。從管理理念、管理內容、管理方法等方面規范我們的安全生產管理,提高管理軟實力,既有現實意義,又有戰略意義。體系從風險控制出發,提出了一套安全生產管理模式和方法,解決安全生產“管什么、怎么管,做什么、怎么做”的問題,它從管理理念、內容和方法上確保安全生產風險可控在控。

    三、危害辨識與風險評估的特點、作用

    開展危害辨識、風險評估與控制,是安全生產風險管理體系建設的主要內容。危害辨識滲透著全方位安全管理的思想,“人的不安全行為,物的不安全狀態、作業環境的缺陷和安全健康管理的缺陷”是應用系統科學理論,在體系建立之初所做的一項科學、具體而且必要的工作。風險評估是用可量化的指標,科學評價出危害的風險級別。

    危害辨識指辨識出執行每一步驟中存在的可能危及人員、設備和企業形象的危害。操作時應注意一個作業步驟可能存在多個危害,危害的一般表述形式:“副詞+名詞或動名詞”;風險評估指辨識危害引發特定事件的可能性、暴露和結果的嚴重程度,并將現有風險水平與規定的標準、目標風險水平進行比較,確定風險是否可以容忍的全過程。

    危害辨識與風險評估,可以根據風險評估結果選擇風險管理工具,制定風險控制計劃,實施風險管理并評價風險管理結果,其意義在于鑒別潛在和顯露的風險并加以控制,以期預防損失;其次,在損失發生后采取補償措施,減少損失的危害性,保障安全生產。她能促使安全生產變被動管理為主動管理,將“安全第一、預防為主”理念變成了可操作的具體步驟,使安全和預防兩大任務變成現實。

    四、如何開展危害辨識與風險評估

    如何有效地遏制事故的發生,降低事故隱患及存在的風險,開展危害辨識與風險評估,探索實現安全生產的風險防范體系,從事故中汲取經驗教訓,落實安全措施,已是電力企業不可回避的重要問題。

    通過開展危害辨識、風險評估,可以最經濟合理的方式消除風險導致的各種災害后果;此外,危害辨識、風險評估是職業安全體系建設的基礎。企業的安全管理體系運行的主線是風險防范與風險控制的過程,其基礎是危害辨識、風險評估與控制。為了控制風險,企業必須認真做好以下幾方面工作。

    第一,要對企業所有作業活動中存在的危害加以識別,然后評價每種危害性事件的風險等級,確定不可承受的風險,再對不可承受的風險予以控制。

    第二,對所有辨識的各級各類風險進行量化,并依據規程、標準、法規、企業狀況等制訂危害和風險防控措施,并一一匯合形成完備的安全作業防范體系。

    第三,必須充分認識到危害辨識、風險評估對電力企業安全管理的重要作用、長期性、系統性,任務艱巨,必須充分發揮企業職工合力、智慧,在企業生產作業活動和安全管理中不斷總結、完善、長期錘煉,才能完成安全體系建設。

    第四,為保證危害辨識、風險評估能夠滿足實際需要,電力企業必須認真做到:

    (1)高層領導重視,成立領導實施組織,指定單位內的一名高級管理人員負責督促和管理活動;

    (2)集思廣益,確定具體計劃,明確責任人、完成期限、督察對象、任務分解、落實階段等具體事項;

    (3)確定活動人員對于危害辨識、風險評估的培訓需求,實施適當的培訓計劃;

    (4)評審評價的充分性,判定評價是否合適、是否充分;

    (5)將管理的具體內容和評價的重要發現形成文件。

    第五,明確危害辨識、風險評估實施的基本步驟和方法,基本步驟:

    (1)確定專業工種,編制作業任務;

    (2)分解作業步驟:按照作業任務執行過程的功能進行分解、歸類為若干個功能階段。如“220kV線路停電操作”可分解為操作準備、開關操作、刀閘操作、二次設備操作、安全措施布置、記錄與歸檔等幾個步驟;分解作業步驟時,一般按照完成一個功能單元進行劃分。作業方法、作業要求、作業環境相一致的幾個功能階段也可以歸納為一個作業步驟;

    (3)辨識危害:辨識與各項業務活動有關的主要危害??紤]會受到傷害的對象以及如何受到傷害;

    (4)確定風險:在假定計劃或現有計劃的措施適當的情況下,對各項危害有關的風險做出主觀評價。評價人員還應考慮控制的有效性以及一旦失敗所造成的后果;

    (5)確定風險等級,進行評分,按分值大小明確風險是否可承受;

    (6)制定風險控制措施:編制控制措施以處理評估中發現的、需要重視的任何問題,組織應確保新的和現行控制措施的適當和有效;

    (7)建議措施的采納:根據經濟分析判斷結果以及現場的可操作性、適宜性、資源情況等綜合進行判別后確定建議的措施是否采納;

    (8)形成風險評估報表庫:根據危害辨識與風險評估結果,填寫“風險評估報表”,形成單位、部門、班組級的風險概述庫,作為班組現場工作、編制作業指導書、標準作業程序卡、工作方案的依據。

    五、結束語

    風險管理建設已成為現代電力企業安全體系建設的重要內容,危害辨識與風險評估控制是風險管理的核心,是提高企業安全健康管理水平的必然選擇,可使“安全第一、預防為主”理念變為現實,提高企業經濟效益,保障員工在電力企業作業活動的生命安全。

    篇4

    供電企業安全性評價針對供電企業生產設備、勞動作業和作業環境以及安全生產管理三個方面可能引發的危險因素,以防止人身事故、特大和重大設備(電網)事故及頻發事故為重點,采用危險評估的方法進行查評診斷。供電企業安全風險評估規范以防止人身傷害和人為責任事故為主線,評估企業安全管理和安全控制狀況,評判企業安全風險程度。從安全風險管理應用對象和方法來說,安全性評價更多地針對電網結構、輸變電設備、二次系統等“物的不安全狀態”實施評估分析和控制,而安全風險管理是以“人的不安全行為”為重點,實施評估分析和控制。

    安全事故的發生,歸根結底是由于人的不安全行為、物的不安全狀態、環境的不安全因素所致,這些因素的存在就是安全風險、就是事故隱患。安全管理的目的就是要分析、辨識和控制這些隱患和風險,最大限度地減少風險失控導致事故發生。實施安全風險管理,建立風險預控機制,是建立安全生產長效機制、規避和化解安全事故風險、提升企業安全工作水平的根本途徑。

    2開展安全風險管理應做好以下幾個方面的工作

    應做好教育培訓。教育培訓是風險管理體系建設的基礎工作和重要內容。通過培訓使各級人員特別是領導干部弄懂學會風險管理的基本知識,理解風險管理的意義、作用、內容和流程,提高自身安全風險分析和識別能力。

    應開展作業風險辨識。以防控人身觸電、高空墜落、物體打擊、機械傷害和誤操作等典型事故風險為重點,組織開展輸電、變電、配電和調度等專業領域典型作業項目的危險因素邊式,通過建立靜態風險數據庫、典型作業風險辨識范本庫和編制標準化監督檢查表,落實風險控制措施。

    靜態風險識別是指設備及工具材料、工況環境方面的危險因素,一般變動不太頻繁,相對于人的作業行為而言是靜態的,可以進行系統的辨識,并建立風險庫進行動態維護,此風險庫的建立,為具體作業前辨識作業環境、機具與防護存在的風險提供基礎資料。

    態風險庫”框架。輸配電檢修、運行按每條線路建立“設備與環境風險庫”;變電檢修、運行按照每座變電站、每個設備間隔分專業建立;工器機具、防護設施按照保管單位建立。

    識典型作業風險辨識范本庫。辨識范本是反映各專業某項作業涵蓋作業準備及作業過程可能存在的所有危險因素及其對應典型控制措施的文本,采用表格形式。作業風險辨識項目和辨識內容分公共部分和作業部分,公共部分主要辨識人員素質、作業組織、工期因素、氣象條件等方面存在的危害因素,制訂典型控制措施;作業部分以作業流程為主線,辨識作業中各流程存在的危害因素,制訂典型控制措施。

    編制現場標準化安全監督檢查表?,F場標準化安全監督檢查表主要針對現場作業管理、防止各種事故發生控制措施的落實情況進行檢查。作業現場標準化安全監督檢查表的運用,為管理人員開展作業現場標準化的安全監督檢查提供基礎資料,減小不同人員檢查效果的差異。

    應開展風險評估、預警及干預,改進風險管理工作。

    “風險評估”是對企業整體、局部的風險程度做定量或者定性的估測,評價風險等級,確定可接受的風險等級標準,為持續改進提供科學依據。

    3安全生產風險管理在作業現場中的運用年,奎屯電業局按照新疆電力公司的工作思路,成立了安全風險管理工作組織,制定了安全風險管理總體方案和工作計劃,將作業控制作為開展安全風險管理的切入點,以作業現場為核心,針對作業過程中人身事故和人員責任事故風險,深入開展作業安全風險辨識和防范工作。以防控人身觸電、高空墜落、物體打擊、機械傷害和誤操作等典型事故風險為重點,使風險控制工作與已執行的“兩票”、標準化作業指導書、安全、施工方案等各種風險控制手段有機結合,按照“突出現場作業、強化班組應用”的原則,在變電檢修、變電運行、輸電檢修、輸電運行、配電檢修、配電運行個專業開展了安全生產風險管理工作。

    穩步推進風險管理工作??碗姌I局通過召開次安全風險管理工作推進會及次風險管理系統培訓,各單位、工區利于安全日活動或召開安全風險專題會,組織本工區、班組員工對辨識手冊進行培訓,通過各級培訓,使各級員工正確處理好風險管理與現有危險點分析、標準化作業、安全性評價等之間的關系,結合日常安全工作,學會自覺運用風險管理的方法,達到發現危害、控制風險、預防事故、保障安全的目的;個專業建立了靜態風險庫、典型作業風險辨識范本庫和標準化監督檢查表庫。每次工作選取典型作業風險辨識范本中典型控制措施,調用相應的靜態風險數據庫控制措施,對措施措施明確責任人和控制時段,形成作業風險分析表。對風險數據庫未形成或某項靜態風險存在尚不清楚時,通過補充現場勘察等手段進行辨識,采取控制措施進行補充。根據“作業風險分析及控制表”中的控制時段要求,各責任人在開工前一天落實完成準備階段的控制措施;標準化安全監督檢查表與現場作業息息相關,按照各級領導干部和管理人員作業現場到崗到位管理規定的要求,針對到位監督的作業項目,到位人員對照“標準化安全監督檢查表”進行監督檢查,并記錄監督情況。通過對每個作業項目不斷積累經驗,動態維護,推動安全監督工作。

    整合常規安全管理工作。風險管理是在安全性評價和危險點分析預控基礎上的拓展、改進和整合??碗姌I局在開展風險管理工作同時,結合“三個不發生”百日安全活動、反違章斗爭、隱患排查及安全大檢查活動,把具體要求融入日常管理和監督工作中,通過自查、專項檢查,不斷總結持續改進;將風險管理和標準化體系管理結合起來,結合該局安全生產規章制度完善不斷細化風險管理規范,學結風險管理先進經驗,提高風險管理水平。#p#分頁標題#e#

    開展風險管理必須結合生產一線實際。只有與生產實際、一線實際相結合,將安全科學理論與生產實踐、經驗教訓相結合,才能夠發揮應有的作用,解決生產過程中遇到的安全問題,取得實效。在編制辨識范本和進行風險評估的過程中,應始終堅持理論聯系實際,注重采納一線管理者和生產者的意見、建議,吸取以往事故案例的寶貴經驗教訓,注重作業現場和過程管理與作業方式、事故類型等實際情況相結合。

    開展風險管理必須注重實用、簡便、高效。復雜繁瑣的過程和方法,不但不會有助于安全工作,反而在一定程度上會起到相反的作用,甚至走向形式主義的極端。在開展風險管理試點工作中,把設備自身健康交由生產保證體系完成,安全監督體系則集中精力做好人身安全防范;提供參考標準,避免由于工作負責人業務水平不高、現場經驗不足或工作疏忽而造成的重要危險因素遺漏、控制措施不到位;開發運用系統軟件取代傳統的現場書面化勾打分,始終強調作業前風險評估的結果,即重要危險點的控制措施落到實處并加以監控。

    篇5

    據市應急管理負責人介紹,《辦法》為構建安全生產風險管控與隱患治理雙重預防工作機制,落實生產經營單位安全生產主體責任,強化安全生產監督管理規定了相應的管控和治理措施?!掇k法》指出,生產經營單位是風險管控與隱患治理的責任主體,應當將風險管控納入安全生產責任制,開展全面風險辨識,編制風險管控清單,實施風險分級管控,實行隱患排查治理閉環管理和備案管理。

    《辦法》指出,縣級以上人民政府負有安全生產監督管理職責的部門應當履行風險隱患監督管理職責,制定風險管控與隱患治理標準規范、開展風險隱患業務培訓指導、建立風險管控與隱患治理管理信息系統、督促指導企業開展風險管控和隱患排查治理、依法查處違反《辦法》規定行為。

    安全風險實行紅橙黃藍四級管理

    為有效管控安全風險,《辦法》對辨識出的安全風險確定了評估等級,從高到低依次分為重大風險、較大風險、一般風險和低風險四個等級,對應使用紅、橙、黃、藍四色標注。其中,危險因素多,管控難度大,發生事故將造成特大經濟損失或者特大傷亡事故的應評估為重大風險(紅色風險)。對重大風險應當編制專項應急預案,并建立包含風險部位、責任部門、責任人、風險評估情況的檔案,檔案信息發生變化的應當及時更新完善。

    高危行業企業進行風險辨識評估

    不同行業領域的企業,風險辨識和評估的周期不同。《辦法》要求,礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運輸、城市軌道交通和危險物品的生產、經營、儲存、廢棄處置以及使用危險物品的數量構成重大危險源的單位應當每年進行一次全面風險辨識和評估,其他生產經營單位應當每三年進行一次全面風險辨識和評估,存在重大風險的生產經營單位應當于下一年重新對重大風險進行辨識和評估。

    實行安全風險告知制度

    生產經營單位應當在醒目位置和重點區域分別設置安全風險公告欄,制作崗位安全風險告知卡,標明主要安全風

    險、可能引發事故隱患類別、事故后果、管控措施、應急措施及

    報告方式等內容。

    對存在風險的工作場所、崗位和有關設備設施,應當設置明

    顯警示標志,并強化危險源監測和預警。

    重大事故隱患實行掛牌督辦制度

    篇6

    一、基本思路

    堅持源頭管控、標本兼治,通過識別風險、控制風險,及時治理風險管控過程出現的缺失、漏洞及失效環節等形成的事故隱患,實現把風險管控在隱患前面、把隱患消除在事故發生前面,有效提升安全生產整體防控能力,夯實遏制較大以上的安全事故的基礎。

    二、工作目標

    全面推行隱患排查治理、風險分級管控雙重預防機制建設工作,識別分析生產作業區域的安全風險,落實風險分級管控,加強隱患排查力度,實現雙重預防機制落實到生產經營活動全過程,實現閉環管理,切實加強風險管控和隱患排查工作,提高本質安全水平。

    三、實施步驟

    (一)

    準備階段2020年9月—10月

    1、成立雙重預防機制推進小組。

    組長:張杰

    副組長:林元宏

    組員:黃華

    周孝富

    牟順意

    陳德強

    劉月娥

    項目負責人負責制定雙重機制建設的實施方案,明確工作目標、實施內容、工作要求及督促各單位建設工作。

    小組成員根據自身專業特點,負責對應雙重預防機制建設工作。

    各單位是雙重預防機制建設具體實施單位,根據總實施方案,牽頭組織開展風險管控和隱患排查治理,由單位負責人督促工作進度

    雙重預防機制推進小組成員及職責表

    職責分工

    聯系電話

    主持全面工作,明確工作目標,實施內容,督促各單位建設工作

    18281351888

    副組長

    林元宏

    負責牽頭組織開展風險管控和隱患排查治理,督促工作進度

    18835124270

    陳德強

    負責施工現場生產安全后勤材料保障

    13990037422

    負責施工現場安全隱患的排查和記錄,落實整改責任人,督促整改

    13388336320

    牟順意

    施工現場質量巡查監督,并如實記錄

    18708303909

    周孝富

    施工現場技術指導并監督

    18681319060

    劉月娥

    現場資料搜集整理

    19935142778

    2、開展全員培訓。

    對全體人員開展關于風險管控和雙重預防機制建設等內容的培訓,掌握雙重預防機制建設相關知識、具備參與風險辨識、評估和管控的基本能力。強化專業技術人員的培訓,使其具備辨別工作場所的危害與風險、并將相關知識和理念傳播給全體員工的能力,確保雙重預防機制建設工作順利開展。

    (二)風險評估階段2020年9月—12月

    1、合理劃分風險單元。

    各施工班組根據本班組的生產工藝流程或作業活動、設備設施等劃分風險辨識和評估單元,其中崗位單元是風險評估的最基本單元。在劃分作業活動時,要特別注意設備檢修、調試,作業人員安全防護用品是否按照規定進行操作、佩戴。

    2、全面辨識各類風險。

    發動全體人員圍繞物的不安全狀態,人的不安全行為、作業環境的缺陷和安全管理上的缺陷進行全面的安全風險辨識。

    3、開展風險評估分級。

    在全面辨識安全風險的基礎上,要認真分析風險導致事故的條件、事故發生的可能性和事故后果嚴重程度,采用LEC評價方法,通過定性或定量的風險評估方法確定每一項安全風險的等級。安全風險等級從高到低依次劃分為重大風險、較大風險、一般風險和低級風險四級,分別采用紅橙黃藍四種顏色標識。

    4、制定風險管控措施。

    針對辨識出的每一項安全風險,從技術、管理、制度、應急等方面綜合考慮,通過消除、終止、替代、隔離等措施消減或采用管理和監控手段管控風險,確保每一項安全風險控制在可接受范圍內。

    (三)風險管控階段2020年9月開始

    1、實施風險分級管控。

    明確各等級風險管控責任人,明確各責任人管理職責。要重點關注和管控較大以上安全風險,確保管控措施落實到位,有效遏制較大事故。

    2強化檢查督促落實。

    項目部對各單位安全風險管控措施和責任落實情況進行檢查,確保各項風險管控措施落到實處。

    3、加強變更風險管控。

    凡是生產工藝流程、關鍵設備、設施等出現變化,要重新開展全面的風險辨識,完善風險管控措施。凡是組長機構發生變化,要對風險管控、隱患排查治理等管理制度、責任體系重新制定并完善。凡是發生傷亡事故,一律要對風險分級管控和隱患排查治理的運行情況重新評估,針對事故原因修訂完善雙重預防機制的各個環節。

    4、開展公示教育。

    根據風險辨識評估和分級管控情況,建立安全風險清單,繪制安全風險四色圖。進一步修訂完善安全操作規程或作用指導書,加強風險教育和技能培訓,在醒目位置和重點區域設施工安全風險公告欄,公示安全風險分布圖,制作崗位危險因素告知卡,標明崗位安全操作要點、主要安全風險、可能引發的事故類別、管控措施及應急措施等內容,便于施工人員隨時進行安全風險確認,指導員工安全規范操作。

    (四)深化隱患排查治理2020年9月開始

    1、編制隱患排查清單。

    各單位針對每一風險裝訂符合實際的風險防控檢查與隱患排查治理相統一的清單,明確和細化隱患排查的事項、內容。

    2實施隱患排查治理。

    按照公司隱患排查治理制度和辦法,開展隱患排查治理工作,建立隱患排查治理臺賬,實施隱患排查、登記、評估、治理、驗收等持續改進的閉環管理。

    3隱患排查治理公示。

    對每次排查出的隱患治理情況進行公示。

    四、工作要求

    (一)思想高度重視。

    項目部將雙重預防機制建設工作作為安全管理工作的重要抓手,周密安排部署,明確專人負責,確保工作任務落實到位。

    (二)強化宣傳培訓。

    施工現場管理人員、班組長及員工開展風險管理知識、危險因素辨識方法、風險評估方法等內容培訓,提升風險管控意識和能力。

    (三)督促工作進度。

    施工現場管理人員根據施工現場實際情況,制定工作計劃,明確各項任務負責人,完成期限。

    篇7

    隨著我國經濟的持續穩定發展,我國原油進口量近幾年持續攀升。根據英國路透社發表的中國海關總署的數據顯示,2014年我國進口原油量已攀升至3.08億噸,同比2013年增加9.45%。在我國原油進口各類運輸方式中,海運一直占據主渠道地位。但是,海運進口原油的快速增長受到深水油碼頭數量不足和油輪大型化發展之間的矛盾的制約。發展海上原油船對船(ship to ship ,STS)過駁成為舒緩三方矛盾的主要對策之一,具有節約油港口資源、節省遠洋油輪停港時間等優點。

    與進港船岸原油輸送相比,海上原油STS過駁所面臨的船舶碰撞、火災爆炸、人身傷害等事故風險也更高。通過提前辨識過駁作業中的風險因素,并針對性采取有效措施預防和控制風險,可以大大降低風險事故發生的可能性,從而保障過駁作業安全。然而,如何全面、系統、科學地識別過駁作業過程中存在的風險因素,目前行業內尚未形成系統的、規范的方法,給過駁企業的風險管理帶來諸多不便。下面結合海上原油STS過駁作業實際情況,遵循全面、系統、科學的原則,結合現有風險辨識分析技術,提出適用于海上原油STS過駁作業的風險辨識方法。

    海上原油STS過駁作業風險辨識現狀

    國外關于海上原油STS過駁作業風險辨識方面多集中在劃定風險辨識范圍。被MARPPOL公約附則Ⅰ第八章推薦為最佳實踐導則的《船到船過駁指南:石油》(2005年,第四版)第三章明確了風險評估的四項基本內容,風險辨識、評估、控制措施和突發事件處理。Nikolaos P. Ventikos將過駁影響因素劃分為船舶及其特性、人員、設備、總控制人、其他外部因素等五個方面。國內關于海上原油STS過駁作業風險辨識的研究也并不多見,主要針對風險要素的分析上。高春元從硬件、軟件、環境、人、公司管理和行業指南、政府監管和法律規章等六個方面識別長三角海域原油過駁風險因素。劉卓基于原油過駁可能發生的火災/爆炸風險和海上溢油風險,將錨地原油過駁風險源歸納為過駁人員、過駁設備、船況、船員和自然條件五個方面。

    國內外現有研究成果可以為確定海上原油STS過駁作業風險辨識的范圍和內容提供較為豐富的信息參考,但全面性和系統性略顯不足,且均未給出規范、簡明、實用的風險辨識方法,無法滿足過駁行業內安全管理的需要。

    海上原油STS過駁作業安全風險辨識

    對海上原油STS過駁作業安全風險的辨識遵循全面、系統、科學、實用的原則,根據其自身的作業流程和特點劃分辨識單元,從工程管理的5M要素(人/機/料/法/環)出發明確風險辨識對象,探索提出適用海上原油STS過駁作業的風險辨識方法。

    1、風險辨識方法的選擇

    安全風險辨識與評估的方法有很多種,如頭腦風暴法、系統分析法、經驗判斷法、預先危險性分析、事件樹分析、安全檢查表法等。這些分析方法都是各行業在實踐經驗中不斷總結出來的,各有其自身的特點和適用范圍。一些常規風險辨識方法過于依賴評價人員的自身素質和經驗,在辨識過程中難免會有疏漏。而某些風險辨識方法如事件樹分析等,由于專業性太強,又不易被管理人員或操作人員掌握。在海上原油STS過駁風險辨識過程中確保風險辨識的全面性和實用性是非常重要的。

    結合原油過駁作業的實際情況,綜合考慮幾種常用方法各自的特點,最終選擇了比較常見的系統分析法、頭腦風暴法和安全檢查表法相互結合用于構建適用海上原油過駁的風險辨識方法。

    2、風險辨識單元的劃分

    海上原油STS過駁單次作業時間一般從十幾小時到幾十小時不等,作業流程包括若干階段,涉及作業活動種類也較多,流程不同階段及不同作業種類所面對的風險及受各種風險因素的影響也存在差異。將過駁作業過程看成一個整體,按照其自身特點劃分為多個風險辨識單元,有利于辨識工作有條理無遺漏進行,確保辨識的全面性和有條理進行。辨識單元劃分有多種方法,一般按照工藝流程、活動種類、有害因素類別等進行劃分。考慮過駁作業工藝流程簡單清晰、易于理解和接受的特點,選定按照過駁作業的基本流程劃分辨識單元,同時明確各個單元所涉及的作業活動種類。

    我國的《原油過駁安全作業要求》(GB/T 18819-2002)將過駁流程分為“靠泊原油輸送離泊”三個階段,每個階段又包含若干不同的活動類別。根據過駁流程劃分一級辨識單元,包括靠泊作業、過駁作業和離泊作業三大單元。根據各單元所包含活動種類劃分辨識的二級子單元,包括船舶駛近操縱、系泊操作、軟管連接操作、原油輸送操作、軟管拆卸操作、解纜操作和船舶離航操縱等7個子單元。風險辨識單元劃分結果如圖1所示:

    3、風險辨識對象的確定

    海上原油STS過駁作為一種施工作業活動,其活動安全受到多方面要素的影響,這些要素即是風險辨識的對象。全面系統分析風險辨識對象,確定其內容和結構,對風險辨識工作全面、系統、有序開展有重要作用,風險辨識才能有的放矢。

    關于風險辨識對象的劃分,可以按照對象屬性分析,也可按照功能、用途或需求進行分析。本文參考安全管理的“5M要素”,根據屬性劃分風險辨識對象的范圍,包括人員、設備、材料、方法和環境五大方面,并對各個方面再進行了細化,劃分二級類別和更小的子類。

    3.1人員

    風險辨識對象的人員分類依據任務種類的不同分為指揮管理人員、操作執行人員、監督檢查人員和協作輔助人員等4個子類,每個子類又按照具體職能的不同劃分了若干細類(見表1)。

    3.2設備

    風險辨識對象的設備依據功能的不同分為過駁船舶、系泊設備、原油輸送設備及其他設備等4個子類,子類內部依據作用的不同劃分了若干細類(見表2)。

    3.3材料

    風險辨識對象的材料包括作為過駁對象的原油,以及用于平衡油艙壓力的惰氣,在此不做細類劃分。

    3.4方法

    風險辨識對象的方法主要指活動的方式或程序,經常是風險辨識中比較難分解和容易疏忽的方面。依據方法所起的作用的不同分為靠系泊方法、原油過駁方法、離泊方法及其他方法等4個子類,子類內部依據具體內容的不同劃分了若干細類(見表3)。

    3.5環境

    風險辨識對象的環境根據其屬性分為氣象環境、水文環境、地質環境和其他環境等4個子類,子類內又劃分了若干細類(見表4)。

    通過明確辨識對象并形成類別結構,方便以下風險辨識工作規范、全面、有條理地開展。

    4、風險辨識方法的構建

    基于以上確定的風險辨識對象,結合行業相關制度、標準和規范等的具體要求,為每個風險辨識單元逐一建立適用的安全檢查表。在過駁作業活動前和活動中,根據相應的安全檢查表,有步驟、分條理逐項檢查,以確認在安全方面是否存在缺陷、隱患和不足,是否需要采取控制措施。為了更直觀的說明可建立的表格的模式,現已船舶駛近操縱單元為例,選擇此單元涉及的五類辨識對象中可能存在的部分風險形式構建風險分析檢查表的示例(見表5),在具體應用中,辨識人員可以根據實際工作的需要進行修正。

    結語

    風險辨識是海上原油STS過駁作業風險評估和風險防控工作開展的基礎和前提。目前現有的分析方法為過駁作業風險辨識提供了系統分析和科學分析的思路。在我國海上原油STS過駁作業安全風險分析還未引起行業充分重視的情況下,探索提出一種適用的風險辨識方法能夠為行業內相關企業完善自身過駁風險管理提供思路和結構的參照。但由于時間有限,本文所構建的方法還未進行實例驗證,實用效果如何還有待進一步分析研究。

    參考文獻:

    [1]國家石油和化工網.2014年中國原油進出口盤點.http://.cn/news/hyfx/2015-1/144924.shtml.2015.03.20.

    [2]International Chamber of Shipping & Oil Companies International Marine Forum, “Ship to Ship Transfer Guide (Petroleum)”, Witherbys Publishing, Fourth Edition 2005.

    [3]Nikolaos P. Ventikos, Dimitrios I. Stavrou. Ship to Ship(STS) transfer of cargo: Latest development sand operational risk assessment[J].Journal of Economics and Business, Vol.63(2013),pp.172-180.

    [4]高春元.長三角海域石油過駁風險分析[J].中國水運,2006.02.

    [5]劉卓.錨地石油過駁安全評價與對策研究[D].大連,大連海事大學,2013.

    [6]張進春,吳超等.基于壓力-狀態-響應的項目風險辨識方法研究――以某油氣長輸管線建設項目風險辨識為例[J].中國安全科學學報,2006,16(12):40-45.

    篇8

    隨著國家對安全生產工作越來越重視,安全風險評估工作在各行各業都得以普遍開展。在公路工程施工建設過程中,安全風險評估工作已經成為項目開工的一個先決條件,如何在前期的風險評估工作中全面、系統地預見可能發生的各類施工風險,為工程施工提供有效的風險控制措施顯得尤為重要,本文以遼寧中部環線南山隧道專項安全風險評估為例,探討山體隧道施工中的風險評估方法,為同類工程的風險評估工作提供借鑒。

    1工程簡述

    南山隧道是遼寧中部環線高速公路的一部分,位于鐵嶺市和撫順市交界處鰱魚溝附近,呈北西-南東向展開,設計兩條分離式單行曲線隧道,隧道左幅長1075m,右幅長1210m,如圖1。隧道圍巖為Ⅳ、Ⅴ級為主,隧道鐵嶺端洞口段和中間段左右線均位于直線上,本溪端洞口段左右線分別位于R=3500m、R=4000右偏圓曲線上。隧道鐵嶺端平面線位線間距為16.8m,本溪端平面線位線間距為24.4m,隧道最大平面線位間距位于中間段,為263m。在項目總體風險評估工作中,已經將南山隧道列為III級風險,需要進行專項風險評估。

    2專項風險評估

    2.1施工工序分解及風險源普查開展專項風險評估時,首要步驟是結合施工單位編制的施工組織設計,對工程進行工序分解,南山隧道按照施工過程,可以細分為:場地平整;施工場地布設;邊坡開挖及防護;洞口施工;超前支護;洞身開挖;初期支護;仰拱施工;監控量測;二襯防水層施工和二襯施工。風險源普查,主要是根據施工經驗和相關的安全生產規程,結合現場施工情況,確定可能發生的施工風險,南山隧道施工中可能發生的風險有:物體打擊;高處墜落;觸電;起重傷害;坍塌;涌水突泥;機械傷害;爆破傷害和車輛傷害等。2.2風險源辨識風險源辨識是分解工序和風險源普查的情況,將各道工序中可能發生的潛在事故和傷害程度逐一列舉,從人、機、料、法、環等方面對可能導致事故的致險因子進行分析,是專項評估的最重要環節,只有準確地確定了潛在事故類型和致險因子,才能準確地制定具體預防措施。因此,風險源辨識環節應謹慎細致,避免單純依靠一兩個人盲目分析的形式,應該廣泛討論,征求各方意見,最好由風險評估單位組織施工、監理、設計和業主各方共同討論,集思廣益才能得到最貼近施工現場情況的辨識結果。以下是南山隧道洞身開挖的風險源辨識結果,也是經由多方討論以后達成的共識成果。2.3風險源分析在充分的風險源辨識之后,評估小組需要參考設計圖紙并結合多次現場實地考察情況,對潛在的事故類型進行分析,判斷事故發生的可能性、確定是否應該將該風險源作為重大風險源進行詳細評估分析。在隧道施工中,主要應該根據隧道的水文地質條件、施工工藝和開挖方法等方面對風險源進行評估分析。南山隧道未發現地表水,無泉眼出露;地下水以第四系孔隙水及基巖風化裂隙水為主,水量隨大氣降水量及節理裂隙貫通情況不同而變化,圍巖富水性不均一,透水性較弱。在洞身山坳處ZK288+840~ZK288+940(K288+850~K288+940)段有電阻率偏低現象,推測為巖石風化界面較深或節理裂隙發育。隧道區未發現有大型斷裂構造發育。隧道區出口端全強風化巖層較厚,巖芯呈砂土、碎石狀,層厚5.6~12.5m。鐵嶺段洞口存在偏壓問題。隧道洞口處左側地勢低,右側地勢高,存在偏壓問題。隧道開挖方式主要采用鉆爆法,軟弱圍巖段也可采用機械開挖或人工開挖。開挖方法根據圍巖級別和隧道埋深情況分別采用臺階預留核土法和上下臺階法,也可根據實際需要采用CD法、CRD法進行施工。二次襯砌混凝土采用整體式液壓模板臺車澆筑。施工過程中應嚴格遵循“短進尺、弱爆破、快封閉、勤量測”的指導原則。通過施工工序分解、風險辨識、風險分析、專家調查等一系列過程,初步確定隧道在開挖過程中可能會發生的坍塌、涌水/滲水、洞口失穩等事故為重大風險源。下一步對其進行分析和估測。

    3重大風險源分析

    3.1風險矩陣和管理評估指標風險矩陣和管理評估指標是依據事故發生的可能性、人員傷亡等級、財產損失等級、企業的施工經驗、管理水平、人員素質等綜合因素確定施工等級和折減系數的方法,是一個系統的計算過程,具體計算方法在交通運輸部《公路橋梁和隧道工程施工安全風險評估指南》(交質監發[2011]217號附件)中有詳細的說明,在這里就不再冗述。3.2事故可能性分析事故可能性分析同樣是一個詳細的量化計算過程,這里省略計算過程,僅列出南山隧道各項重大風險源可能性分析結果。見表2~表4。

    險控制措施

    之前一系列的量化分析結果,最終目的就是為了提出行之有效的風險控制措施。在提供風險控制措施時,評估人員應廣泛參考同類工程的成功經驗,在技術、管理、人員、設備等方面提出行之有效的控制措施,便于施工單位現場實施。根據南山隧道風險評估結果,評估組將隧道風險分為一般風險源和重大風險源。所謂一般風險源,是指風險源相對簡單,影響因素間關聯性較低,運用一般知識和經驗即可防范的風險源。南山隧道主要一般風險源為觸電、高處墜落、物體打擊、車輛傷害等事故。此類風險結合各類施工規范要求,健全各類操作規程、開展好安全培訓教育、編制安全施工方案和應急預案、做好各類安全防護措施,在此不再冗述。重大風險源是針對工程特點,評估出來的可能產生重大人員傷亡或財產損失的風險源,針對此類風險源應提出詳實有效的控制措施。南山隧道重大風險源主要包括:隧道整體安全、坍塌風險、涌水、滲水事故、洞口失穩等。評估小組針對重大風險源,從做好洞口洞內排水、加強監控量測、進行超前地質預報、安裝洞口門禁設施、設置逃生管道、合理采用開挖形式等諸多方面提出了具體的措施和建議。

    篇9

    0 引言

    智能變電站與傳統變電站相比,繼電保護二次回路由“看得見、量得著”電纜接線轉變為網絡信息流,由此為給繼電保護工作帶來了諸多困難[1-2]。隨著新疆750kV超高壓智能變電站的快速建設,繼電保護專業人員經常直面智能化改、擴建工程二次系統安全風險問題,如何管控作業風險,制定相應措施正在成為研究熱點。目前國內對于智能變電站繼電保護改、擴建工程中安全風險尚缺乏有效的識別、評估和評價,對作業安全風險管控措施的正確性和可靠性尚沒有典型的工程實踐予以驗證[3-4]。

    本文基于專家系統對智能變電站的安全風險進行辨識、評估,創新性的提出了繼電保護作業現場安全風險管控流程,解決當前檢修企業風險管理問題,并通過750kV煙墩變合并單元、智能終端更換工作驗證了該風險管控系統的有效性和可靠性。

    1 改、擴建工程繼電保護檢修作業安全風險辨識

    智能化變電站繼電保護二次系統在更換、升級、擴建等工作中,如在部分老間隔或新增間隔上的改動,需要生成新的全站系統配置文件(SCD), 然后相關配置的IED 都要重新下裝已配置的IED 描述文件(CID),此時如何確保SCD版本的一致性,與其他正常運行設備通信的安全性以及如何進行試驗保證保護動作的正確性等都必須有明確的規范。

    智能變電站設備之間通信方式采用點對點或者組網方式,需要使用大量的交換機。一旦檢修作業中誤斷交換機電源、誤碰交換機端口,有可能對整個變電站自動化系統的正常運行帶來極大的影響。這樣,檢修作業時自動化系統的網絡通信風險管控就變得尤為重要。

    對運行環節來說,合并單元、保護裝置、智能終端、交換機等IED 設備不再通過點對點的硬接線來進行跳、合操作[5]及上送重要信息,檢修作業時明顯的安全隔離點將不復存在,裝置的二次安全隔離措施很大程度上將通過裝置內的各種軟壓板實現,一旦這些功能壓板、SV、GOOSE壓板設置不當,將會造成極大的運行風險。因此必須對各類壓板的操作有明確的操作規范標準來確保二次安全措施既全面又細致。

    智能變電站保護裝置、智能終端和合并單元以檢修壓板的組合表示不同設備的檢修狀態,在改、擴建作業時需要根據實際情況考慮檢修壓板的投退。

    表 1 合并單元、保護裝置和智能終端之間的檢修壓板配合

    注:檢修態表示設備投入檢修壓板,非檢修態表示設備退出檢修壓板.

    本文采用專家系統進行風險辨識,其優點是簡便、易行,在改、擴建工程檢修現場容易實現。其缺點是受辨識人員知識、經驗和占有資料的限制,可能出現遺漏[6-7]。因此需要大量繼電保護專家對改、擴建工程檢修作業前、作業中、作業后的動態、靜態風險進行辨識,將隱患、風險點的辨識更加細致、具體。辨識出的隱患點、風險因素,為下一步評估作業安全風險等級、制定預控措施提供基礎支持。

    圖1 基于專家系統的智能變電站檢修作業安全風險辨識流程

    總結專家系統對于智能變電站繼電保護檢修作業的安全風險辨識結果,結論顯示影響變電檢修作業的風險因素主要有前中期SCD文件管理,作業中的二次安全措施票管理,智能軟壓板、檢修壓板投退原則管理,網絡通信設備管理4個方面。

    2 改、擴建工程繼電保護檢修作業安全風險權重評估

    針對上述4個方面的風險源開展評估,以每一種作業風險源可能造成的危險后果進行權重劃分:A為發生人身、電網事故;B為發生通訊中斷、遙控失敗等一般事故;C為發生異常信號上送等輕微事故。以概率統計來表示,絕對不可能發生的事故概率為0,而必然發生的事故概率為1。然而,從系統安全角度考察,絕對不發生事故是不可能的,所以人為地將發生事故的可能性極小的分數定為0.1,而必然發生的事故分數定為1,可能發生也可能不發生的定位0.5,因此結合概率統計的安全風險辨識評估表如表2所示。

    綜合評價結果顯示,在SCD文件,二次安全措施票,智能軟壓板、檢修壓板投退,網絡通信設備管理4個方面中,SCD文件管理、二次安全措施票管理占據較大權重,而智能軟壓板、檢修壓板投退及網絡通信設備管理占據次要位置。

    3 改、擴建工程繼電保護檢修作業風險管控措施

    為確保智能變電站改、擴建工程繼電保護作業安全、高質,根據風險情況提出風險控制的技術措施。

    1)SCD管理環節

    SCD文件作為智能站二次系統設計的核心,應嚴格明確設計、驗收、運行管理的工作職責和界面分工,做到工程建設與生產運行的全面銜接。相關專業需變動SCD 文件必須事先告知繼電保護專業, 征得許可后方能更改。

    2)典型二次安全措施票,智能壓板投退原則

    編制智能變電站典型二次安全措施票及智能壓板投退原則,修改二次運行規程,對作業中可能出現的異常情況寫入標準化作業指導書和風險管控卡中,滿足現場檢修作業要求。

    3)自動化通信設備管理

    全站GOOSE 交換機、裝置、錄波器、故障信息管理系統的IP 地址、子網掩碼、MAC地址等設備參數交換機等設備參數應全部納入繼電保護專業管理,交換機屏柜上粘貼端口圖實對應表, 并注明調試端口[8]。檢修工作前后投入核對使用版本后,并要有簡要的修試記錄。

    認真落實完各項保證安全的風險管控措施后,可以保證改、擴建工程檢修工作安全、優質完成。

    4 改、擴建工程繼電保護檢修作業風險管控實例

    以 750 kV 煙墩變電220系統合并單元、智能終端更換工作為例,繼電保護檢修工作人員對作業現場風險點進行辨識,得出以下措施:

    1)保護回路上實施多重安措,有明顯電氣斷電的電氣回路執行單重安措。

    2)做好智能組件柜內的安措,防止運行設備誤動。

    3)檢修過程中檢修壓板、智能軟壓板等嚴格按照典型投退原則執行。

    4)如需要拔插交換機、光纖端口,需認真記錄原始狀態。

    5)嚴格執行標準化作業指導書,風險控制措施卡中的控制措施。

    風險辨識評估后采取切實有效的風險管控措施,保證了此次更換工作順利完成。

    5 結語

    隨著新疆智能變電站的快速發展,改、擴建工程現場繼電保護作業安全風險管控措施已經成為企業持續發展的基石。本文研究了智能變電站繼電保護檢修作業安全風險辨識、評估和控制的技術,提出了智能變電站繼電保護檢修作業風險辨識、風險評估、落實相應的安全風險管控措施。本文通過750kV煙墩變合并單元、智能終端改造工作驗證了安全風險管控流程的有效性和可靠性,為電網的安全穩定運行提供了保障。

    【參考文獻】

    [1]國家電網公司.國家電網公司供電企業安全風險評估規范[M].北京:中國電力出版社,2008.

    [2]譚忠富,李曉軍,王成文,等.電力企業風險管理理論與方法[M].北京:中國電力出版社,2006.

    [3]易永輝,曹一家,張金江,等.基于IEC 61850 標準的新型集中式IED 研究[J].電力系統自動化,2008,32(12):36-40.

    [4]孫一民,李延新,黎強,等.分階段實現數字化變電站系統的工程方案[J].電力系統自動化,2007,31(5):90-93.

    [5]高翔,張沛超.數字化變電站的主要特征和關鍵技術[J].電網技術,2006,30(23):67-71,87.

    篇10

    一、煤礦生產危險源辨識

    危險源辨識是風險評估的前提。危害辨識的充分與否直接決定了風險評估效果。危害辨識就是對煤礦所要評估的單元或系統、工作活動和任務中的危害的識別,包括人、機、環和行為的各種危險因素,并根據風險預控管理的要求,分析其產生方式。

    (一)從危害因素入手

    煤礦生產中產生危險或有害物質因素主要指:瓦斯、礦山壓力、沖擊地壓、礦井涌水、自燃煤層、各種運行電器和機械設備及各種粉塵,它們會直接或間接導致瓦斯煤塵爆炸事故、頂板事故、礦井涌突水事故、礦井火災、電力傷亡事故、機械傷亡事故、煤矽肺病等災害及疾病,給礦井、職工安全帶來損害,應積極預防和控制。

    (二)從作業環境、設備裝備入手

    1、礦井生產的所有電器設備,是否具有防爆、防潮、防腐蝕、防粉塵、耐磨的技術特點。

    2、是否采用阻燃電纜和阻燃皮帶;是否使用各種保護及連鎖、閉鎖齊全裝置;是否完善用電制度及用電標準;是否加強設備運行檢查、維修。

    3、是否使用相應礦允炸藥,并按標準爆破作業,防止礦井爆破引發瓦斯爆炸。

    4、是否對有毒有害氣體、礦塵及噪音進行防治。

    (三)從管理因素上入手

    管理上的漏洞是產生一切危險源的源頭,是人類在煤礦生產中最主觀、最難克服的危險源。在辯識其他危險源同時,必須查找本礦安全管理漏洞:

    1、管理制度是否齊全。

    2、質工程是否到位。

    3、管理過程落實是否到位。

    二、煤礦不安全生產的控制

    煤礦生產安全風險很大,我們必須構建一套以危險源辨識和風險評估為基礎,以風險預控為核心,以不安全行為管控為重點的安全管理方法――風險預控管理體系。

    風險預控管理體系就是運用系統的原理,對煤礦各生產系統、各工作崗位中存在的與人、機、環、管相關的不安全因素進行全面辨識、分析評估;對辨識評估后的各種不安全因素,有針對性地制定管控標準和措施,明確管控責任人,進行嚴格的管理和控制;同時借助信息化的管理手段,建立危險源數據庫,使各類危險源始終處于動態受控的狀態。

    (一)風險評估

    風險評估是對風險的定量或定性分析,以確定特定風險發生的可能性及損失的范圍和程度,其結果通常伴有風險的排序。風險評估的目的在于確保企業生產經營的風險能被有效的鑒定、理解,并提出對策,將風險最小化,達到合理可容忍的水平。危險源辨識和風險評估的基本方法有:前期風險評估、危險與可操作性分析、失效模式與影響分析、定量風險評估、安全檢查表分析、事故樹、工作安全分析等數十種方法。危險源辨識和風險評估應貫穿于煤礦從可行性研究開始到衰減期的全過程,并選擇職工易于理解、易于操作的方法,確保全員參與及不斷提高職工風險意識。

    通過風險評估、可以增強員工的安全意識。在風險評估過程中,不同崗位、不同層次的人員參與了危險源的辨識,了解了危險源可能造成的后果及風險程度,使每個員工都知道本崗位存在哪些危險源,按照什么樣的標準去作業才能控制和消除危險源,避免危險源造成嚴重后果,大大增強了員工的安全意識。通過風險評估,可以找出安全管理的重點。通過對危險源的風險評估和分級,找出礦井可能產生的重大風險,采取針對性的措施,對其進行日常重點嚴格的安全管理,確保這些重大風險得到有效控制。

    (二)不安全行為控制

    1、強化安全教育培訓

    安全教育是一個需要持之以恒的工作,不可能“畢其功于一役”。我們不僅要重視上崗前的三級安全教育,更重要的是要把安全教育培訓貫穿于施工全過程,不僅特殊工種培訓重要,全員教育也重要。通過安全生產知識和安全法規教育提高員工對安全生產的認識,增強安全意識,規范行為;通過生產技術知識和崗位培訓,提高職業技能,避免工作差錯和操作失誤;通過安全態度和安全思想教育,消除員工頭腦中對安全的錯誤傾向性,克服不安全的個性心理,端正安全態度,提高搞好安全生產的自覺性和責任心,從而避免不安全行為。

    2、加強安全現場管理,嚴格落實各項獎懲制度

    根據煤炭企業的特點,以控制不安全行為為目標的安全管理,宜采取激勵與強制相結合的方式。要通過嚴厲的安全獎懲來樹立安全至高無上的權威,尤其是對因違規違章導致的安全事故、重大惡性事故,不遷就照顧,不講情面,按責任大小當罰則罰,當重罰則重罰。同時,對那些為實現安全生產作出貢獻的員工,特別是對制止事故發生起到重要作用的員工,要力宣傳其先進事跡,在經濟利益上給予大額度資金獎勵。

    3、改善作業環境

    井下作業條件艱苦,作業空間封閉,不利于噪聲能量的釋放。對于噪聲大的工作崗位如采煤機司機、泵站司機、綜掘工作面、壓風機房),應采取必要的防護措施,如采用隔聲、吸聲裝置,個人可佩戴耳塞、耳罩等,不同于地面工廠。確保瓦斯抽放系統、防塵系統、防火系統、排水系統、礦井通風系統的完備性。如礦井通風的目的是供給礦井新鮮風量,沖淡并排除有毒、有害氣體和礦塵,保證井下風流質量和數量符合國家安全衛生標準,創造安全、健康的工作環境,防止各種傷害和爆炸事故,保障井下人員身體健康和生命安全,保護國家資源和財產。因此對礦井通風系統的基本要求是安全可靠性高、技術先進合理和經濟效益高。其主要表現為系統簡單、網絡結構合理;能保質保量穩定的向用風地點供風;主要通風機與網絡特性相匹配,風機能高效、經濟地運行;具有較高的防災抗災能力;有利于礦井實現機械化和自動化。

    (三)生產系統控制

    主要規定了煤礦采、掘、機、運、通等生產活動,特別是防突防瓦斯、防滅火、防治水等系統的管控要求,其作用是將煤礦安全生產的法律法規以及安全質量標準化的標準全面貫徹到生產各環節,實現動態達標。

    (四)建立預控保障機制,嚴格監督制度的落實

    煤礦安全生產責任制是煤礦的各級安全生產管理者落實黨的安全第一的方針和有關煤礦法律法規的責任制度,是企業的一項最基本的責任制度和所有安全管理制度的核心,它的建立健全和考核落實,使黨的安全生產方針和有關煤礦法律法規在現場得到正確答案,它使每一個管理者明確了安全管理責任,增強了安全管理的責任心,能夠真正做到依法辦礦、依法管礦;業務保安責任制和崗位責任制是煤礦的專業部門和個人根據部門和個人專業的范圍,在制度上確保專業范圍安全生產的責任制度,如果部門業務保安做得好,每一個人在崗位上都能夠按章作業,每一個專業都能夠得到安全生產,那么全礦也就做到安全生產了;事故隱患排查與治理制度是落實“預防為主”的重要基礎工作,它要求每一個專業和部門在一定的時間周期進行生產現場的事故隱患排查與治理工作,各專業和部門在一定的時間內根據排查出的事故隱患,制定措施,落實時間、資金、人員、責任,限期整改,并進行驗收,使事故隱患真正消滅在萌芽狀態之中;事故責任追究制是發生事故后對事故責任者根據責任的大小進行責任追究的制度,它促使煤礦管理者增強責任心,使管轄范圍內的安全工作達到標準要求,實現安全生產。

    篇11

    第一章

    總則

    第一條

    為進一步實現綠色安全生產的管理目標,依據國家安全生產方針及有關安全生產法律法規、標準、規范,上級公司規定,結合我項目部實際,全面體現預防為主,綜合治理的思想,實現對風險的超前預控,持續排查和消除安全隱患,特制訂本制度。

    第二條

    安全隱患與安全風險的區別,本制度所稱安全隱患,是指生產經營單位違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程、安全生產管理制度的規定,或者其他因素在生產經營活動中存在的可能導致不安全事件或事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷,如果不及時采取措施就會導致事故的發生;而安全風險是指某一事故發生的可能性及其可能造成的損失的組合,它是通過評估手段進行分級管控,使生產經營活動中風險降低到能容忍程度。

    第三條

    各分包單位要把安全隱患排查治理和風險預控作為安全生產基礎工作常抓不懈,建立健全安全隱患排查治理和風險預控、建檔監控等制度,逐級建立并落實從主要負責人到每位員工的隱患排查治理、風險預控和監控責任制。

    第四條

    實施安全隱患和風險預控分級管理,定期排查、治理。對安全隱患和風險要分類定級,制定措施,落實責任,落實到人,限時整改或預控,使隱患整改和風險預控做到“責任、措施、資金、時間、預案”五落實。

    第五條

    實施安全隱患和風險預控閉環管理,建立完善的隱患排查治理和風險預控工作機制,落實隱患排查、建檔、評估、整改、驗收閉環管理,對重大安全隱患實行掛牌督辦、跟蹤治理、逐項銷項制度;落實危險源辯識、風險評估、分級、分責、監控、預警、預報制度。

    第六條

    對于新開工工程、新工藝、新設備、新設施的投入或生產安全環境有變化時,未進行風險評估和隱患排查或未對風險、隱患采取有效管控措施的不得冒險作業和施工。

    第七條

    安全隱患治理應堅持“及時有效、先急后緩、先重點后一般、先安全后生產”的原則,風險預控應做到使安全風險降低到能容忍程度的原則,做到不安全不生產,安全風險不掌握不生產。

    第二章

    安全隱患排查治理與風險預控職責

    第八條

    項目部及各所屬分包單位是安全隱患排查、治理和風險預控管理的責任主體。

    第九條

    項目經理是安全隱患排查、治理、整改和風險預控管理的第一責任人;生產副經理,對分管范圍內的安全隱患排查治理和風險預控管理過程負領導責任;項目總工程師負責對排查出的安全隱患進行評審,確定安全隱患級別,并對分管范圍內的安全隱患排查治理以及風險預控管理負技術領導責任;安全員對安全隱患排查治理和風險預控管理負監督管理責任。

    第十條

    項目名業務口對分管業務范圍內的安全隱患排查治理以及風險預控管理負管控責任;安全員對安全隱患治理以及風險預控管理負監督、巡查、歸檔責任。

    第十一條

    各分包單位的主要負責人是本單位安全隱患排查治理和風險預控管理的第一責任人;安全員對安全隱患的排查治理、復查及風險管控負監督檢查責任;分管負責人(工長、班組長)對分管范圍內的安全隱患排查治理和風險預控管理負領導責任,負責組織制定分管范圍內安全隱患整改方案和安全技術措施,是分管范圍內高級風險的管理責任人;項目、分包單位總工程師對排查出的安全隱患和辨識出的風險負責組織評審分級,確定治理措施,并將評審結果落實到各責任人;安全員對分管業務范圍內的安全隱患排查和風險辨識及其治理負監督管理責任;對安全隱患排查治理以及風險預控管理負有監督、歸檔、分析和上報的責任;分包單位負責人,對班組的安全隱患排查治理以及風險預控管理負全面責任;分包單位技術負責人,對本分包單位的安全隱患排查治理負技術管理責任,負責制定整改的安全技術措施,指導安全技術措施的實施;班組長,對本班組生產作業場所存在的安全隱患的排查治理及風險預控負直接責任;職工個人對本崗位作業場所存在的安全隱患排查治理及風險預控負直接責任。

    第十一條

    項目部,各分包單位應保證安全隱患排查治理及風險預控所需的資金,安全費用應優先用于安全隱患的治理與風險的控制。

    第十二條

    分包單位將生產經營項目、場所、設備,應承租單位簽訂安全生產管理協議,并在協議中明確各方對安全隱患排查治理和風險預控的管理職責。項目部對承包、承租單位的安全隱患排查治理和風險預控負有統一協調和監督管理的職責。

    第三章

    隱患排查治理

    第一節

    隱患分級分類

    第十三條

    根據安全隱患危害程度和整改難度大小,安全隱患分為一般安全隱患和重大安全隱患。

    一般安全隱患:是指危害和整改難度較小,發現后能夠立即整改排除的隱患。

    重大安全隱患:是指危害和整改難度較大,應當全部或者局部停工,并經過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使項目部自身難以排除的隱患。

    第十四條

    對查出的安全隱患要及時梳理出一般安全隱患和重大安全隱患,落實隱患治理責任人。按照安全隱患的嚴重程度分為重大安全隱患和一般安全隱患,按照解決的難易程度分為A、B、C、D四個等級。

    A級:難度很大,項目部解決不了,須由公司或屬地政府主管部門協調解決的安全隱患。

    B級:難度較大,項目部解決不了,須由公司協調解決的安全隱患。

    C級:難度大,分包單位解決不了,須由項目部解決的安全隱患。

    D級:班組、項目部安全部門能夠自行解決的安全隱患。

    第十五條

    對安全隱患應及時梳理分類,匯總分析。從生產(管理)部門和專業角度對安全隱患進行分類。施工安全隱患分類:管理、臨邊、洞口、機電、腳手架、消防、作業平臺,其它安全隱患分類由各分包單位確定。

    第二節

    安全隱患的排查治理辦法

    第十六條

    安全隱患排查分四級:分包單位、班組、職能科室、項目部。

    事故隱患排查流程圖

    班組排查

    職能科室

    項目職能部門排查

    項目部排查

    項目部技術評審定級

    項目經理確認

    ABC級事故隱患上報公司

    公司安全、行保部排查

    事故隱患治理流程圖

    事故隱患檔案

    一般事故隱患中的A級

    一般事故隱患中的B級

    一般事故隱患中的C、D級

    重大事故隱患

    治理的時限和要求,應急預案

    治理目標和任務,采取的方法與措施

    進行整改落實

    項目部制定整改計劃和方案

    項目部組織驗收,合格與不合格

    隱患整改復查

    銷檔

    第十七條

    各分包單位應結合實際和專業特點,從人、機、環、管四方編制隱患排查表,避免隱患排查治事理過程中的人為失誤。

    第十八條

    項目部每月排查二次安全隱患;項目部各業務口每周排查一次安全隱患并檢查治理情況;分包單位每日排查不少于二次安全隱患并將排查治理情況報項目部安全部門備查。

    第十九條

    對嚴重違章行為、習慣性違章現象和重復發生的隱患作為安全隱患一并排查治理。

    第二十條

    任何單位和個人在任何時間發現安全隱患,均有權有責任有義務向項目部安全部門匯報。

    第二十一條

    分包單位對每周、日排查出的安全隱患必須堅持“誰主管、誰治理,誰驗收、誰負責”原則,確定責任人、隱患等級、治理措施,進行登記,上報項目部安全部門。

    第二十二條

    班組排查出的安全隱患必須當班整改消除,并做好記錄。當班確實解決不了的安全隱患應及時向項目部安安全部門匯報,并制定具體措施,在保證安全的前提下才能組織生產。

    第二十三條

    一般安全隱患中的C級和D級由本單位按照“五落實”即:落實整改目標、落實整改措施、落實整改時限、落實整改責任、落實整改資金,的要求制定整改計劃和方案,責成立即整改或限期整改,并下達整改通知書。對限期整改的隱患,及時建檔編號,由整改責任人負責監督檢查和整改驗收,驗收合格后報本項目部主要負責人審核簽字、銷項,安全員對C、D級安全隱患的整改驗收情況進行定期和不定期檢查。

    第二十四條

    項目部各專業部室要經常了解各分包單位施工隱患排查治理情況,并督促整改。對安全隱患項目部按相關要求實行掛牌跟蹤管理,由專人監督落實。A級隱患上報公司,按公司要求整改;B級隱患由公司分管副總經理、總工程師負責落實,明確整改負責人,各分包單位根據主管部室處理意見制定初步整改方案和措施報相關部室,由相關部室組織審批確定后按照“五落實”即:落實整改目標、落實整改措施、落實整改時限、落實整改責任、落實整改資金的要求進行整改,由項目部首先對整改情況組織驗收,合格后報請公司相關部室組織驗收。對隱患進行閉環、銷項,安全部對B級隱患排查治理及整改驗收情況組織檢查;C級隱患由項目經理負責落實,由項目部明確各職能部門整改負責人;D級隱患由各分包單位負責整改落實。

    第二十五條

    項目部及各分包單位要把安全隱患的排查治理工作納入施工管理責任范圍,并根據安全隱患治理要求,由各分包負責人負責有關隱患治理措施及落實工作。

    第二十六條

    重大安全隱患的整改,由公司相關部門組織項目部相關負責人制定并實施安全隱患治理方案。重大安全隱患治理方案應當包括以下內容:

    (一)治理的目標和任務;

    (二)采取的方法和措施;

    (三)經費和物資的落實;

    (四)負責治理的部門和人員;

    (五)治理的時限和要求;

    (六)安全措施和應急預案。

    第二十七條

    對重大安全隱患由公司實行掛牌督辦,項目部負責具體牽頭落實,重大安全隱患整改結束后,由相關專業部室組織驗收、銷項。公司安全部對安全隱患的排查治理工作進行監察、復查。

    第二十八條

    重大安全隱患治理結束后,項目部與各分包單位應對治理情況進行評估,編寫評估報告,并將評估報告送報公司相關部門及安全部。

    第二十九條

    對于因自然災害可能導致事故災難的隱患,應及時排查治理,采取可靠的預防措施,制定應急預案。在接到有關自然災害預報時,應及時發出預警通知;發生自然災害可能危及人員安全的情況時,項目部立即啟動應急預案,并及時向公司相關部室報告。

    第三十條

    在安全隱患治理過程中,應采取相應的安全防范措施,防止事故發生。安全隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應當從危險區域內撤出作業人員,并疏散可能危及的其他人員,設置警戒標志,暫時停工或者停止使用;對暫時難以停工或者停止使用的相關施工生產、設施、設備,應制定并落實相應的安全防范措施,防止事故發生。

    第五章

    信息報告

    第三十一條

    對排查出的重大安全隱患,各相關業務口及分包單位應當及時向項目部安全部門報告。

    重大安全隱患報告內容應包括:

    (一)隱患的現狀及其產生原因;

    (二)隱患的危害程度和整改難易程度分析;

    (三)隱患的治理初步方案。

    第三十二條

    各分包單位及項目部各業務口排查出的重大安全隱患和一般安全隱患中的A、B、C級安全隱患,匯總后于當日報項目部安全部門;各分包單位及專業分包單位,排查出的重大安全隱患和一般安全隱患中的A、B、C級安全隱患應及時向項目部安全部門匯總;各分包單位及專業分包單位上報的安全隱患A、B級隱患及排查出的A、B級隱患和重大安全隱患,于當日項目部安全領導小組長。安全隱患在未整改完成前必須每日上報,直至安全隱患整改完成。

    第三十三條

    每周、每月、每季對本單位安全隱患排查治理情況進行統計分析,并分別于第二日前報項目部,由項目部安全部門匯總分析并分別于第二日統計分析送報項目部主要負責人簽字。

    第三十四條

    項目部成立安全隱患檢查評審組,每月負責對各分包單位上報的重大安全隱患和A級、B級隱患進行最終評審定級。對列入A級安全隱患須由公司協調解決的,由公司以正式文件向項目部提交隱患整改書面通知書。

    風險預控管理

    各分包單位應建立健全安全風險預控管理制度,從“人、機、環、管”四個方面全面辨識本單位施工生產作業活動中的各種危險源,明確危險源可能產生的風險及其后果,對危險源進行分級、分類、監測、預警、控制,預防事故的發生。

    一、危險源辨識、風險評估

    各分包單位應組織員工對危險源進行全面、全員、全過程的辨識和風險評估,并確保:

    1、危險源辨識前要進行相關知識的培訓;

    2、辨識范圍覆蓋所有施工活動及區域;

    3、風險評估采用LEC評價法,從事故發生的可能性(L值),

    暴露于危險環境的頻繁程度(E值),

    發生事故產生的后果(C值),

    確定D值即危險程度,D值大于160為高級風險,責任人為分生管施工生產領導,

    D值在70~160之間為中級風險,責任人為職能部門負責人,D值小于70為低級風險,責任人分包單位負責人。

    4、每季項目部、分包單位根據下季度生產計劃安排從“人、機、環、管”四個方面進行危險源辨識、風險評估、制定風險預控措施,項目部編制風險預控手冊,分包單位編制風險預控明細清單,各崗位工種編制風險預控卡,職能業務口管控風險預控手冊,各崗位工種持風險預控卡上崗。

    5、每月職能科室對分管分部、分項工程重新進行危險源辨識和風險評估,分包單位重新對作業場所進行危險源辨識和風險評估并更新風險預控明細清單。

    6、各生產班組每班召開班前講話(教育)會,組織員工進行班前、作業前危險源辨識和風險評估,對風險采取措施予于消除,對大的風險及時匯報。

    7、凡是有新設計、新工藝、新環境、新設備、新設施時,必須要進行危險源辨識和風險評估。

    8、項目部各分包單位應組織相關專業,班組長人員定期或不定期對風險預控手冊進行修訂和完善。

    二、危險源監測

    項目部各分包單位應采取措施對危險源進行監測,以確定其是否處于受控狀態。

    并確保:

    1、危險源監測方法適宜,并在風險管理程序中予以明確;

    2、危險源監測設備(確實需要的情況下)定期檢驗,確保靈敏、可靠;

    3、危險源監測信息傳遞暢通、及時,相關信息能及時錄入管理臺帳。

    三、風險預警

    項目部各分包單位應采取措施對危險源產生的風險進行預警,使項目管理層和責任人能夠及時獲取并采取措施加以控制。

    (1)針對不同級別、類別的危險源和不同程度的風險,制定相應的預警方法;

    (2)建立完備的信息流通渠道(微信、QQ群),使預警信息傳遞暢通、及時。

    四、風險控制

    項目部各分包單位應執行政府相關法律、法規、制度中對風險管理的要求,建立風險控制程序,對風險進行有效控制。

    (1)對危險源及其風險的控制遵循消除、預防、減弱、隔離、聯動、反映、警示的原則;

    (2)危險源辨識、風險評估、風險管理標準與措施制定及隱患消除、控制效果評價等環節符合施工生產的運行模式;

    (3)制定年、季、月度生產作業計劃時應以上年、季、月度風險評估報告為依據,充分考慮本年、季、月度計劃實施時潛在風險;

    (4)編制《操作規程》、《安全技術措施計劃、方案》、《應急預案》及其它專項安全技術措施應對危險源進行有效控制。

    (5)在高級風險范圍內進行作業時,必須編制專門的安全措施,并明確安全施工管控程序。

    五、信息與溝通

    項目部各分包單位應建立信息溝通程序,以確保員工與相關方能夠及時獲取風險預控管理信息,并可相互溝通、告知,(微信、QQ群),單位應確保:

    (1)員工參與風險預控管理和制定、評審;

    (2)員工參與危險源辨識、風險評估及風險管控標準、管理措施的制定;

    (3)員工了解誰是現場或當班安全風險負責人;

    (4)組織員工進行班前、作業前風險評估,并留有記錄(班前教育記錄并簽到)。

    六、財政保障

    項目部各分包單位應根據存在的風險制定安技措施投入計劃,保障管控風險的投入、降低安全生產風險,并應做到:

    (1)建立《事故費用評估報告》及年度《安全生產風險評估報告》并對降低風險的投入進行相關分析;

    (2)對單位年度事故損失進行分類統計、分析,記錄齊全;

    (3)對單位年度安技措施費用投入計劃、完成情況進行分類統計、對未按計劃完成的投入進行分析,記錄齊全。

    七、評審

    項目部各分包單位應按規定的時間間隔對風險預控管理進行評審,以確保風險預管理體系的持續適宜性、充分性和有效性。

    1、每年年底總工程師(技術負責人)組織相關人員、工程師對各分包單位辨識的危險源進行風險評估,確定風險級別、落實責任人、確定預控措施,印發風險預控手冊;

    2、每月各分管技術負責人組織相關人員對本施工范圍內的危險源再進行辨識和評估,對新的或升級的風險重新確定風險級別、落實責任人、確定預控措施,如有變化重新修訂風險預控明細清單;

    3、每月各職能口,組織相關人員對各分包單位分管范圍內的危險源再進行辨識和評估,對新的或升級的風險重新確定風險級別、落實責任人、確定預控措施,如有變化重新修訂風險預控明細清單;

    4、班組每天早班組織員工進行班前、作業前危險源辨識和風險評審。

    北京城建七

    項目部

    2018年

    久久久久国产精品激情,色偷偷噜噜噜亚洲男人看片app,97视频免费在线观看.,操聏xxx日韩xxxx欧美xxxx,日韩欧美国产免费一二三区,日韩精品永久免费观看,国内精品一线二线三线,欧美亚洲精品二区,国产破处大片在线免费观看,精品女人内射国产99
    日韩中文字幕剧情在线播放 欧美一级做a爰片性色毛片 精品久久av专区 99久久无色码中文字幕,一本久… 黑色丝袜美腿图片 日韩精品高清一二三区 亚州av一区二区三区性色 激情综合网五月婷婷 中文字幕无乱码人妻丝袜一区二区 成人影院一区二区三区 国产色婷婷亚洲精品网站 日本熟妇乱子伦 久久人妻网69av 秋霞免费观看 91精品成人av 国产高清av毛片夜夜夜 劲爆欧美成人影院 欧美乱妇高清无乱码在线观看 黑人xxxx一区二区 cao死我吧在线视频 久久精品99中文字幕 av成人久久电影 亚洲欧美专区中文字幕 99久久精品国产亚洲av 交换夫妇韩国 亚洲视频青春草 能看的懂的永久视频在线观看免费 秋霞视频av 7777久久亚洲中文蜜桃 国产人妻麻豆精品 美女被扒开内裤猛入 蜜桃欧美精品在线 嘟嘟嘟www在线观看播放视频 亚洲大码av在线播放 免费在线观看黄色一级电影 最近2019中文字幕8在线看版 国产精品成人久久 国语对白做爰xxx 国内精品久久影院 精品一区二区,在线观看 www.欧美.亚洲.日本在线观看 av在线观看免费一区二区三区 精品国产乱码一区二区三区乱 欧美老熟妇欲乱高清视频免费 av观看在线高清 高清在线完整版免费观看 潮喷大痉挛绝顶失禁2 免费人成在线小视频 插逼网站免费播放 一区二区三区日本艳情电影 成人黄片久久久免费观看 欧美日韩免费综合视频 一操国产熟女 国产精品成人欧美一区 国产一区二区精品福利地址 天堂av亚洲 黑人美女av大全 男女边摸边吃奶边做视频免费看 成人精品一区二区免费n 999视频国产精品 亚洲av免费在线播 免费日本黄色视频网站 欧美视频日韩专区在线 夜夜贪欢夜夜爽少妇免费 最近中文字幕2019年中文字幕 亚洲av乱码一区二区三区了 欧美成人色的网址 可以看黄色的视频网站 精品人妻一区二区在线 色哟哟在线观看免费视频 99久天堂av在线播放软件 亚洲av国产精品蜜臀 一二三四韩国免费视频 亚洲av最近观看 av观看视频免费 一二三四在线社区观看 国产精品韩国一区二区三区 日韩精品永久免费观看 亚洲在线观看视频网站 在线观看的国产视频 国产av色网站 强行内射美女视频网站 www.91av在线观看.com 素人在线一区二区三区 人人妻人人澡人人爽人人精品免费 日本区在线观看 在线观看av免费不卡 午夜国产不卡小视频 宅男噜噜噜66国产在线观看 在线观看色黄网站 国产精品成人在线免费视频 亚洲国产二区v在线观看 欧美日韩国产精品综合 亚洲精品久久影院 国产精品a区二区三区在线 亚洲五月天丁香综合 五月婷婷六月丁香免费视频 成人黄片视频大全 日韩亚洲不卡av 啦啦啦www在线视频免费观看 国产精品吗久久久久久 亚洲精品在线观看视频免费观看 欧美黄色三级在线播放 连续中出白浆 国产精品偷伦视频播放,拳交 国产 日本 欧美一级片在线观看 最新国产在线播放一区二区 亚洲免费午夜av在线 免费女人18毛片水真多 日本经典影片视频 亚洲免费av加勒比资源 制服丝袜avvv 一区二区三区久久精品 亚洲av刺激片 久久国产精品性色aⅴ人妻 熟妇高潮呻吟视频 好男人免费观看高清视频 久久人人爽人人爽人人小说 黄色亚洲av电影 久久婷婷亚洲综合 蜜臀av国内精品久久 亚洲中文字幕在线视频免费 永久黄网站色视免费观看 成人欧美一区二区三区a级片 玩弄放荡人妻少妇小说 古装级毛片18以上观看免费 欧美老熟妇欲乱高清视频免费 国产久久精品一区二区三区 在线欧美色噜噜 成人午夜免费在线播放 久久这里有精品15一区二区三区 91麻豆 国产 又粗又长又硬又爽黄色视频 人妻少妇有码专区 黑人操亚洲女人黄片 少妇人妻精品一区二区三区免费 国产精品传媒影院 99国产精品久久久久久久成人 国产极品乱码久久久久一区二区 美女免费网站观看视频 98国产精品午夜免费福利视频 少妇被粗大进出爽叫 国产露脸野战在线视频 av一区四区在线观看 日本免费色视频 欧美日韩亚洲国产一区二区 a级毛片免费观看完整 女人十八水真多毛片 亚洲另类欧美二区 午夜影院一级黄 久久精品2019中文字幕 岛国大片免费观看不卡 亚洲精品久久影院 少妇被我搞到高潮视频 女人十八水真多毛片 国产露脸野战在线视频 伊人久久亚洲精品中文字幕 国内精品久久影院 饥渴少妇av 久久精品国产三级午夜 欧美成人wxv 亚洲av电影在线观看二区 91影院免费体验在线观看 国产福利精品视频一区二区 黄色视频免费观看欧美 精品伦在线观看 国产亚洲精品久久777777 亚洲av免费在线播 超嫩国产在线观看 国产9精品久久久久成人精品 亚洲av日韩aⅴ欧美精品 桃花社区在线观看完整版 中文有码在线不卡av av在线观看蜜桃视频 久久成人αv国产精品一区区 精品国产乱码一区二区三区乱 亚洲精品欧美精品成人 菠萝网站在线观看 麻豆激情视频网址 熟妇高潮呻吟视频 国产高清av毛片夜夜夜 五十六十熟妇熟女 一区二区三区无卡高清视频 97久久,久久人妻精品一区| 成人女同av免费观看网站 国产成年女人看毛片视频 日韩专区欧美精品 跪求在线观看av网站 97se亚洲综合一区 在线观看美女黄aa 日本av在线影院 三级高清黄色 日韩一级特黄高清免费 日韩视频免费在线观看内射 xxxx性bbbb欧美porn 亚洲国产日韩欧美高清 国产黄色片一级 国产真实野外在线视频 精品一卡2卡三卡4卡乱码免费下载 成人免费不卡的av 劲爆欧美成人影院 女18毛片a级毛片 少妇视频免费在线 五月婷婷,六月丁香 开心色婷婷综合 一区二区三区日本艳情电影 欧美一区二区av视频 国产午夜男女爽爽爽爽爽视频 大香伊蕉av在线 不卡的日韩av 欧美色视频在线看 久久久精品3d动漫一区二区三区 久久精品禁一区二区三区 欧美日韩国产精品综合 国产美女主播喷水视频播放 亚欧成人毛片一区二区三区四区 成人看片黄a免费看动漫 欧美成人wxv 国产成人高清精品亚洲一区 www在线区视频观看一区啊日 欧美日韩国产一区二区的 免费久久黄片 亚洲黄色综合 人妻被黑人粗大猛烈高h视频 国产成人垃圾片一区二区三区 日韩视频在线第二区 欧美激情视频国产精品 人妻中文字幕在线一区中文二区 国产美女视频内射 免费a级做爰片在线观看爱电影 www.亚洲久久爱 最新麻豆av在线 精品久久av专区 国产乱人伦偷精品海角视频海角 女人18毛片在线观看 大学生一级毛片高清版 亚洲情色av一区二区 91综合精品国产丝袜美腿 小sao货cao得你视频 黄片视频有哪些 欧美日韩高清不卡视频 一本综合久久97 国产又大又黄的免费视频 中日韩一级av中文字幕 精品少妇人妻a√免费久久 国产一区二区三区久久精品91 女生喷射精水视频 亚洲国产日韩欧美精品电影 久久国产精品人妻aⅴ麻豆免费看 国产一区二区三区欧美亚洲 久久精品国产亚洲av网站 亚洲av成人www新版精品久久 日韩av 大片在线 夜夜伊人久久成人av 丝袜制服 变态另类 中国精品久久久久国产 狠狠综合久久88亚洲喷潮 在线观看的国产视频 久久www免费人成看片小草 国产精品乱来视频 国产99久久精品无 精品国产亚洲二区 国产精品传媒影院 久久香蕉久久九九九av 精品伦在线观看 日韩 欧美 91 99国产精品丝袜久久久久久软件 色婷婷av天堂 成人免费黄色视频网址 午夜国产不卡小视频 欧美日韩亚洲丝袜 91av大片在线观看 最近中文字幕完整版免费2019 国产精品精久久 黑人美女av大全 欧美性videostv另类极品 日韩av 大片在线 老司机精品电影网 欧美专区亚洲国产 成人一卡2卡3卡4卡2021 制服诱惑一区两区 国产成人一卡2卡3卡4卡 亚洲av日韩aⅴ欧美精品 av成人在线观看网站 亚洲最大的成人网色 亚洲av色在线观看国产 欧美另类丰满熟妇乱xxxⅹ 久久影院2021 99精品国产av 边操边摸奶视频 精品国产在线观看一区 欧美视频日韩专区在线 亚洲精品一区最新 男女羞羞的视频在线观看 伊人久久大香线蕉成人 91最新亚洲中文字幕在线 亚洲中文字幕在线视频免费 香蕉视频污下载网址 久久久久久久久国产极品 成人精品久久久久久久一区二区 久久精品毛片 寂寞女人在线观看高清视频 国产经典a区久久久一区二区三区 成人欧美一区二区三区a级片 一级片免费在线观看的 国产αv久久成人一区二区三区 天堂资源网资源在线 免费在线观看黄色一级电影 日韩电影欧美精品 日韩精品美女久久久久av福利 se婷婷www麻豆不卡av 一区二区三区精品99 久久久久久不卡久久久 伦理午夜电影院 中文字幕第一页一区av 国产18禁无遮挡网站 超嫩国产在线观看 www99视频在线免费看 扒开腿就操视频 性少妇sex欧美 国产igao激情在线观看 av av免费在线 免费看少妇人妻偷人精品一区二区 av免费人妻日韩 暴雨梨花电视剧全集在线观看高清 亚洲一区二区三区日本综合欧美 亚洲av一二在线观看 人人妻人人澡人人爽人人精品免费 国产公妇伦在线观看 免费在线看18禁网站 不满人妻一区 久久午夜视频网 99久久久婷婷国产综合亚洲 在线观看美女黄aa 亚洲国产成人影院在线 亚洲综合av一 男女午夜视频免费观看 免费女人18毛片水真多 av日韩av在线 日韩 欧美 国产 免费 亚洲av日韩av在线综合 亚洲精品久久久久久成人软件 日日摸夜夜添夜夜添a国产三级 免费女人18毛片水真多 亚洲av色在线观看国产 午夜做a爰片久久毛片 97人人模天天爽 国产极品嫩嫩免费观看 超碰国产精品久久超碰国产99 蜜桃精品视频免费观看 www.中文字幕第一页 午夜免费啪啪无毒不卡 亚洲影院激情久久 五月六月婷婷在线视频 97久久精品国产麻豆 一二三四韩国免费视频 亚洲视频最新免费 高清国产成人在线 黄色免费a级毛片 波多野结衣人妻无吗 日韩最新av网站在线播放 亚洲电影在线不卡av 国产午夜福利在线播放视频 理论片韩国在线观看 97人人人人妻 国产videos久久 宅男噜噜噜66国产在线观看 老司机精品福利视频免费观看 国产毛卡片卡2卡3卡4卡 furry巨大粗爽黄网站 97久久精品国产麻豆 欧美成人国产精品第一区 在线观看免费高清成人av 最近的2019中文字幕免费视频 国产91成人精品亚洲精品 人妻少妇av一区二区三区密 久久久久国产av麻豆 中文字幕第一页一区av 久久亚洲精品系列网站 欧美成人一级大片视频 欧美日韩国产一级在线 国产成人精品中文字幕 精品福利国产一区 善良妈妈的朋友在线观看中文字幕 精品国产午夜福利全集在线观看 亚洲精品久久久久久成人软件 精品在线国产亚洲 黄的网站视频在线观看 日韩一区二区三区免费在线看片 欧美激情第一熟女hd 国产 日本 欧美一级片在线观看 国产在线免费精品视频 成人免费不卡的av 亚洲啪啪综合色 老司机精品福利视频免费观看 久久久中文字幕久久 古代一级毛片大全 嘟嘟嘟www在线观看播放视频 欧美综合乱码视频在线观看 国内精品卡一卡2卡3 在线观看的国产视频 日韩av免费一区二区在线观看 日日摸日日碰夜夜 亚洲av美国av亚洲av图片 一区二区三区日本艳情电影 综合国产av大全 av一级毛片在线免费看 国产在线精品自产拍 国产午夜中出人妇在线观看 在线丁香视频 午夜福利精品更新 国产乱码精品一区二区三区优点 色永久免费视频 女人十八毛片a级毛片视频 日韩欧美熟女在线视频 国产在线精品自产拍 欧美日韩在线激情视频 日本三级2017在线观看高清 a级毛片免费视频 日日爽天天爽夜夜爽 黄色深情视频在线播放免费网站 久久www免费人成看片小草 国产精品三级快看 国产91丝袜在 五十六十熟妇熟女 一级a爱欧美毛片免费 а√天堂8资源中文在线官网 综合国产av大全 亚洲精品视频免费在线观看网站 最近中文字幕2019年中文字幕 国产精品一区二区最新在线观看 跪求在线观看av网站 九九久久精品国产婷婷 国产精品福利高清hd 女18毛片a级毛片 午夜精品一区二区三区电影 午夜福利免费影视 久久久久亚洲欧美 国产黄色片久久 免费看黄片18禁免费网站 日韩欧美在线1区 亚洲av免费高清不卡 精品少妇人妻a√免费久久 久久精品国产72国产精, 国产精品a区二区三区在线 三级免费久久观看 女人18毛片在线观看 久久视频三级 性欧美精品久久久久久久午夜一区 精品欧美一区二区三区黑人电影 国产午夜福利在线播放视频 青青草原亚洲免费 免费观看 国产精品 jzzijzzij亚洲成熟熟女少妇 99久久成人精品国产果冻传媒 好男人免费观看高清视频 国产露脸野战在线视频 国产乱码精品一区 在线观看亚洲av 午夜视频在线观看国产18 天堂av色网大全集 黄色成人毛片网 free性videoxxx欧美色 桃花影视在线 日本亚洲色图视频www 亚洲精品一区二区久久 国产公妇伦在线观看 骚妇一级免费视频 精华液一区二区三区别在哪 强行内射美女视频网站 a级毛片免费视频 精品人妻一区二区在线 策驰影院在线网站观看 中文在线天堂官网网站 香蕉视频污下载网址 97久久精品国产麻豆 91久久嫩草影院一区二区 jzzijzzij亚洲成熟熟女少妇 夜夜伊人久久成人av 午夜精品久久久久久久久日韩 最近中文字幕完整版免费2019 成人黄色片在线观看 亚洲成人日韩 欧美激情视频国产精品 永久黄网站色视免费观看 精品欧美一区二区三区黑人电影 在线观看波多野结衣一区 欧美精品激情一区 国产成人一卡2卡3卡4卡 精品99婷婷 国产成人高清免费视频网站 国产9精品久久久久成人精品 伊人久久大香线蕉成人 国产 日本 欧美一级片在线观看 久久www免费人成看片小草 大学生一级毛片高清版 久久久久久久久女人体 亚洲国产偷拍av 国产精品一区二区+在线播放 久久人妻网69av 99国产精品丝袜久久久久久软件 欧美网色视频 国产欧美精品三区 免费看少妇人妻偷人精品一区二区 黄色深情视频在线播放免费网站 国产精品黄片试看 强行内射美女视频网站 女生看毛片吗 在线观看色黄网站 久久久久国产av麻豆 中国少妇精品久久久av 美女在线播放 91精品啪在线观看国产色 嫩草影院日韩av videossex极品 国产精品久久久久精品免费免费 日本h片免费 国产一区二区青草久久 9久久婷婷国产综合精品性色 99精品久久久久网免费 国产午夜福利精品推荐在线观看 国产午夜福利精品推荐在线观看 策驰影院在线网站观看 中文字幕91久久 人人人妻人人澡人人爽视频一区 www.sex6sex.com av岛国电影在线播放 日韩欧美国产一区二区精品 黄色毛片大全免费看 97久久久国产精品消防器材特色 蜜桃日本免费观看mv免费版8网 日女人视频毛片 好色人妻一区二区 日本av在线影院 4388x亚洲最大成人网 在线天堂www在线中文下载 午夜福利精品更新 亚洲欧美日韩精品国产 www.亚洲av免费观看 日韩最新av网站在线播放 亚洲 欧美 婷婷 国产成年女人看毛片视频 女人18毛a级毛片免费观看 女人被男人日视频在线 性生交性生活大片免费看 免费两个人看的视频 少妇福利影院 男女边摸边喝奶边拍视频 五月天色婷婷丁香 国产毛卡片卡2卡3卡4卡 亚洲另类色区 丰满人妻一区二区三区色 亚洲国产偷拍av 一个人免费观看在线高清 裸体裸乳被免费观看 久久久久久久精品老熟妇 欧美成人h版在线观看 日韩福利永久 久久香蕉国产一区 av日韩在线观看网址 高清国产成人在线 精品国产三级a∨在线电影 日韩视频免费在线观看内射 亚洲国产日韩一区精品 www.亚洲av免费观看 永久黄网站色视免费观看 国产午夜男女爽爽爽爽爽视频 国产精品专区免费视频 三级免费久久观看 无遮无挡18禁啪啪成人男男 在线观看波多野结衣一区 国产亚洲女人久久久久毛片 免费的黄色视频九九 在线观看色黄网站 久久久久久久久女人体 韩国三级大全在线观看 亚洲av电影在线观看二区 女人十八水真多毛片 中文字幕在线永久视频小 999视频国产精品 中文字幕日韩欧美在线网 久久99久久96这里只有精品 最近中文字幕2019年中文字幕 全网免费在线观看一级片 黄片视频十分钟 国产一卡二卡三卡四卡五卡 奶涨边摸边做爰视频 人人人妻人人澡人人爽视频一区 欧美成人午夜免费观看 黑人美女av大全 国产乱在线伦视频 你个小sao货把你cao烂 久久成人在线精品 欧美日韩免费综合视频 一区二区三区资源在线观看 国产成人精品中文字幕 骚妇一级免费视频 亚洲视频精彩免费看 国产极品嫩嫩免费观看 国产性―交一乱―色―情人免费看 国产又粗又猛又爽又黄的视频99 一区二区三区无卡高清视频 成人永久视频 国产成人亚洲精品三区四区 国产精品久久久久精品免费免费 欧美,日韩二区,三区 一本色道av在线播放 久久久久久不卡久久久 亚洲欧美国产日韩在线观看 国产精品久久久久精品电影区 中国精品久久久久国产 女人被男人日视频在线 女人爽到高潮视频免费直播1 久久精品禁一区二区三区 香蕉久久青青91竹桃蜜色国产 男人插入女人下面在线观看视频 免看a级毛片 伊人久久大香线蕉成人 黄色成人欧美 国产老妇伦国产熟女老妇久 精品高清国产在线观看 日日操天天干夜夜撸 av观看视频免费 国产精品久久久一本精品 在线,亚洲欧美在线综合一区 最近的2019中文字幕免费视频 善良妈妈的朋友在线观看中文字幕 国产成人垃圾片一区二区三区 最新国产在线播放一区二区 免费完整av片在线播放 亚洲精品久久久久久成人软件 性欧美白人极品1819hd 漂亮人妻被黑人久久精品 一级a做片免费观看久久国产电影 韩国伦理电影全集 黑色丝袜美腿图片 午夜影院一级黄 高清国产成人在线 99久久精品久久久久久清纯,久久久 久久不卡的av 久久久久精品免费看黄色_级片 亚洲www 7777久久久久久久 亚州av一区二区三区性色 香蕉视频网站下载免费 亚洲va天堂va欧美ⅴa在线网 久久久久国产三级网址 日本在线一区在线 精品女人内射国产99 cao死我吧在线视频 99久久久精品免费视频 亚洲激情av男人的天堂 亚洲精品久久久久久成人软件 ◇亚洲毛片在线手机看网站 99精品久久免费精品久久 劲爆欧美成人影院 cao死我吧在线视频 精品国产伦一区二区三区小说 亚洲va天堂va欧美ⅴa在线网 av观看视频免费 桃花影视在线 一区二区三区熟少妇 电信卡能跨省补卡吗 亚洲av18p 欧美日韩视频在线观看不卡 韩国伦理电影国语 亚洲av18p 女人被男人日视频在线 国产卡一卡二卡三 男女刺激视频在线播放 好男人精品视频在线观看 人妻在线系列一区二区三 国产毛片不卡 午夜桃花在线 cao死我吧在线视频 国产高清 在线 秋霞免费观看 啪啪啪高潮免费视频 欧美日韩国产二区 国产三级国产三级在线精品 2o19永久视频在线观看 美女视频黄频大全大免费 亚洲成人动漫天堂 五月六月婷婷在线视频 高清国产成人在线 五月婷婷,六月丁香 国产成人精品性色在线观看 国产一区视频视频 久久久久久精品a级毛片蜜桃 日本高清免费色视频 www99视频在线免费看 丰满少妇女人a毛片视频 国产精品丝袜久久久久久久 9元移动花卡怎么样 护士一级特黄特色大片 av亚洲动漫 久久久久久久久久久成人av 我看免费的一级片免费播放 91香蕉视频色下载 亚洲毛片av一区二区三区 无遮挡很黄刺激很色网站免费 国产av现在看 男女激情猛烈视频免费观看 亚洲黄色在线播放av 9久久婷婷国产综合精品性色 交换夫妇韩国 亚洲性夜夜射 av视频在线观看网站免费 日韩欧美一级特黄大片 欧美成人国产精品第一区 黄色片网站高清 亚洲最大中文字幕在线 美女人妻被插入久久 美女脱了内裤被男人想看视频 我看免费的一级片免费播放 波多野结衣人成在线视频 国产欧美日韩综合在线成 荐片播放器ios版 亚洲va天堂va欧美ⅴa在线网 在线播放欧美国产日韩 se婷婷www麻豆不卡av 狠狠综合久久88亚洲喷潮 97在线高清视频 少妇人妻精品一区二区三区免费 国产成人亚洲精品三区四区 久久久久成人网 亚州av一区二区三区性色 久久久国产精品 亚州av一区二区三区性色 97碰视频在线观看 久久久久久久久久大片 一级a做片免费观看久久国产电影 亚洲av电影在线看一区 免费a级做爰片在线观看爱电影 久久99久久96这里只有精品 在线观看免费高清成人av 日本a在线视频 在线日韩欧美观看 无遮挡很黄刺激很色网站免费 策驰影院在线网站观看 日日撸夜夜操视频 欧美xx黑人xx 日本二区三区免费在线 一级不卡黄色视频 乱人伦国产视频 精品国产在线观看一区 1区和2区乱码 中国精品久久久久国产 日韩福利永久 精品久久久久久久久人妻 国产亚洲精品一级在线观看 国产精品久久久久av女爽 久久久国产亚洲精品日韩 亚洲精品视频免费在线观看网站 精品人妻一区二区在线 边插边吃奶视频 欧美成人色的网址 人妻少妇av一区二区三区密 日韩国产亚洲av播放 免费看的黄色片子 亚洲精品一区二区久久 连续中出白浆 国产性―交一乱―色―情人免费看 国产在线免费精品视频 黄色片子在线免费观看 亚洲全球日韩av影视 美女的视频是黄的免费 久久久精品3d动漫一区二区三区 24小时日本免费看 中国老妇女乳头视频 亚洲天堂男人高清 久久99精品久久久97夜夜嗨 成人国产精品一级毛片 成人精品1区二区 亚洲精品在线观看视频免费观看 午夜做a爰片久久毛片 久久精品国产三级午夜 美女人妻被插入久久 国产肥熟女视频一区二区三区 国产毛毛片一区二区三区 国产毛片不卡 一个人免费在线观看高清 日日爽天天爽夜夜爽 久久香蕉国产一区 日韩 国产 欧美一区二区三区 亚洲av色一区 国产人妻麻豆精品 日本午夜视频www 超嫩国产在线观看 国产成人精品中文字幕 少妇被粗大进出爽叫 琪琪色av中文字幕 欧美zozo人牲交 av观看视频免费 久久久中文字幕久久 国产亚洲欧美一区91 99久天堂av在线播放软件 91影院免费体验在线观看 一二三四在线视频社区 一二三四高清在线看免费视频 天堂在线中文在线资源 亚洲国产二区v在线观看 欧美视频日韩专区在线 永久黄网站色视免费观看 欧美日韩亚洲综合图区 在线丁香视频 国产一区二区三区久久精品91 亚洲av电影在线看一区 久久精品禁一区二区三区 成人永久视频 国产99久久精品无 一级不卡黄色视频 国产69精品久久孕妇 少妇人妻精品一区二区三区免费 欧美日韩精品久久久免费看 宅男66噜在线永久免费观看 日日撸夜夜操视频 欧美自拍亚洲精品动图 91最新亚洲中文字幕在线 国产亚洲精品一级在线观看 美女黑色丝袜高跟鞋 欧美狂野性生活视频 成人在线欧美精品 午夜男女性刺激视频 日韩欧美国产免费一二三区 日本在线一区在线 亚洲专区香蕉 一区二区三区国产av在线观看 欧美黑人巨大在线 久久久久久久精品老熟妇 久久国产精品亚洲av麻豆 97久久久国产精品消防器材特色 国产av 男人天堂 久久香蕉国产一区 免费的黄色视频九九 国产精品成人久久 国产卡一卡二卡三 久久久在线av 亚洲激情久久精品 天堂在线中文在线资源 国产成人观看免费 精品亚洲国产一区在线 无遮挡很黄刺激很色网站免费 日韩精品高清一二三区 午夜影院一级黄 精品一区二区国产在线 一二三四在线视频社区 521se精品嫩草影院 成人女同av免费观看网站 日韩av潮喷在线观看 亚洲国产欧美日韩-区二区三区 高清日韩一区二区三区视频 四季精品人妻av一区二区三区 亚洲av18p 色哟哟在线观看免费视频 午夜精品久久久久久久久日韩 国产igao激情在线观看 永久av免费观看 亚洲中文字幕在线视频免费 亚洲精品久久影院 久久香蕉国产一区 操聏xxx日韩xxxx欧美xxxx 久久久久国产三级网址 成人卡通中文字幕 99日这里只有精品 美女黄网站永久免费观看软件 国产午夜福利在线播放视频 久久久中文字幕久久 亚洲情色av一区二区 国产jk喷白浆精品视频网站 亚洲va精品在线 97人人人人妻 精品一区二区国产在线 成人免费黄色视频网址 久久成人亚洲一区二区 电信卡能跨省补卡吗 久久久欧美午夜高清 国产精品黑丝高跟在线粉嫩 女人被男人日视频在线 在线国产一区二区三区视频 黄片下载,在线观看 我看免费的一级片免费播放 99久久人人爽爽亚洲精品美女 日本色www视频 jzzijzzij亚洲成熟熟女少妇 成人 欧美 一区 女人十八水真多毛片 黄色片三级在线观看 亚洲中文字幕网站在线观看 99久久人人爽爽亚洲精品美女 亚洲最大的成人网色 日韩欧美熟女在线视频 欲求不满人妻中文字幕视频 中文字幕制服丝袜av久久 91神马影院在线观看 欧美性激情在线免费观看 国产成人精品性色在线观看 国产一区二区三区精品在线播放 国产精品韩国一区二区三区 国产一级a爱在线观看 婴儿边吃奶边哭是怎么回事 搡女人真爽免费视频大全 素人在线一区二区三区 开心色婷婷综合 久久久97精品国产一区蜜桃 国产极品嫩嫩免费观看 av观看视频免费 日本经典影片视频 护士一级特黄特色大片 成人看片黄a免费看动漫 久久成人亚洲一区二区 欧美色视频在线看 国产香蕉精品久久久 99精品国产综合一区亚洲 女生喷射精水视频 少妇高潮动态 夜夜贪欢夜夜爽少妇免费 天堂网中文在线官网 国产精品久久久久av女爽 免费观看 国产精品 国产破处大片在线免费观看 国产91成人精品 好色先生成人av在线 人插人人添人 国产视频一区二区三区四区在线播放 日韩一区二区三区免费在线看片 欧美日韩亚洲综合图区 黑色丝袜美腿图片 免费观看 国产精品 久久 精品6 久久久久亚洲欧美 中文字幕75在线精品视频 东京热av麻豆中文字幕 午夜aⅴ在线观看 日韩人妻在线影院图片 欧美性激情在线免费观看 丰满人妻一区二区三区色 久久亚洲精品系列网站 97人人人人妻 成人 欧美 一区 久久久久成人网 久久婷婷亚洲综合 久久久久久久福利精品 一级a一级爰片免费视频 五十六十熟妇熟女 av亚洲动漫 国产福利精品视频一区二区 女人被男人日视频在线 中文字幕91久久 欧美一级做a爰片性色毛片 亚洲视频精彩免费看 内射毛片视频在线 两个人看的www日本 美国黄色a级毛片 av在线观看蜜桃视频 国产午夜精品影院 在线欧美色噜噜 爱爱动态图啪啪 成人精品久久久久久久久 女人18毛片在线观看 gv977.com 久久久久女人精品毛片少妇 成人午夜精品久久久久久久小说 久久www免费人成看片小草 欧美精品国产精品日韩电影 成人 欧美 一区 中文字幕第五页久久 2023中字幕永久免费 亚洲精品欧美视频 国产精品a区二区三区在线 av中文字幕第一页二页 女人十八毛片a级毛片视频 亚洲精品一区最新 男女羞羞视频网址免费观看 亚洲精品高清自拍 亚洲伊人aa 亚洲免费av加勒比资源 啪啪啪高潮免费视频 饥渴少妇av 一毛一片a级毛片 免费的a级片 欧美成人色的网址 aaaa大片少妇高潮免费看 欧美日韩亚洲丝袜 国产精品传媒影院 女生高潮喷水的视频 欧美精品激情一区 国产香蕉精品久久久 61精品人妻一区二区三区 素人在线一区二区三区 91久久嫩草影院一区二区 福利片在线观看 小视频 国产成人欧美一区大片 一区二区三区精品99 黄片免费久久久 国产精品成人在线免费视频 蜜桃欧美精品在线 交换夫妇韩国 亚洲国产二区v在线观看 欧美日韩国产一级在线 欧美人人澡人人妻人人添
    国产一级淫免费在线观看| 亚洲精品美女啪啪| 国产成人精品久久二区二区四季 | 男人扒开添女人下边免费视频| xxxx日本黄色视频| 久久国产精品伦理| 国产精品青草综合久久久| 日韩国产欧美高清大片| 中文字幕日韩亚洲欧美在线| 一级aaa特黄av片在线观看| 久久久精品国产亚洲av网下载| 老女人一级毛片视频| 久久国产热这里有精品| a级一级毛片免费在线| 日本高清色惰www在线观看| 视频免费羞无遮挡在线观看| 少妇福利影院| 激情偷乱人伦视频| 国产伦精品免费一区二区三区免费| 男人插入女人阴部视频在线观看| 国产亚洲一区久久| 国产黄色 在线观看| 国产无遮挡裸体女视频在线| 日韩av网址在线免费观看| 日韩人妻在线影院图片| 天堂av电影一区二区三区| 人人妻 人人骑| 久99re6热在线精品免费视频| 少妇又大粗毛片| 风骚熟妇午夜视频| 精品久久久久电影院| 荐片 播放器| 国产亚洲欧美另类久久久| 亚洲精品久久国产高清小说| 亚洲私人精品影院在线播放| 亚洲国版自拍视频| 成人国语电影| 国产av蜜桃www| 久久在线观看影院| 婴儿边吃奶边哭是怎么回事| 老司机精品福利视频在线播放| 国产色在线com| 国产视频二区三区在线观看| 日韩国产欧美91| 新版天堂中文在线| 精品人妻熟女视频| 亚州午夜影院| 国产在线一区二区精品| 亚洲国产久久久久婷婷| 日本精品99一区二区不卡| 久久久久久久麻豆av| 亚洲精品久久久久电影院| 丝袜制服诱惑中文字幕| 一区二区三区国产av在线观看| 久久人人爽人人av| 久久九九久精品国产| 精品极品久久久久久久久免费观看| 一级片视频观看| 91人妻成人精品一区二区| 亚洲美女久久网| 成年黄网站18禁免费观看在线| 999视频国产精品| 久久re这里只有精品66| 成人中文字幕在线观看入口| 国产精品久久久久精品三级app | 成人女人av级毛片免费| 国产人伦偷精品视频免费| 欧美精品乱码久久久久| 一级叫床片试看| 欧美黑人一区二区区三区| 日本毛片不卡| 久久久久久久久久久亚洲精品| 可以看美女脱光的网站| 三级黄线在线免费观看| 边插边吃奶视频| 99re视频在线观看17| 成人免费高清二区三区国产...| 国产成人精品av久久| 久久97视频在线观看| www.国产欧美日韩| 国产卡一卡二卡三卡| 内射久久人妻| 国产av.高清| 成人午夜视频在线观看精品一区二区三区 | 狠狠久久人人| 美女大奶子一级毛片黄色片| 精品熟女一区二区三区av| 亚洲aⅴ片在线观看| 国产一级av片精品久久| 扒开美女内裤狂揉下部观看| 日韩午夜精品一区在线观看| www午夜在线观看| 免费看国产精品久久久久| av中文字幕第一页二页| 日韩高清不卡一区| 国产a级内射视频| 亚洲激情色婷婷| 欧美嘿咻视频免费| 亚洲中文字幕精品1区| 视频在线观看国产一区二区| 国产乱人伦偷精品海角视频海角 | 日韩日韩欧美一区二区三区| 银耳什么颜色好白的还是黄的| 亚洲av在线免费播放| 国产精品自产拍中文在线观看| 午夜a欧美在线| 两个人在家看的在线免费视频| 男插女下体免费视频试看| 精品色综合亚洲精品| 久久狠狠精品| 久久久久久9精品| 亚洲综合久久成人一区| 午夜精品爱爱福利视频不卡| 久青免费在线视频| 欧美多人乱大交xxxⅹ变态| 不卡的日韩av| 中文字幕久久边人妻| 国产成人网在线免费观看| 天堂资源中文在线资源下载| 女人18毛片在线观看| 91久久婷婷亚洲精品成人| 国产亚洲系列av| 人妻人妻a乱人伦| 宅男噜噜噜66国产精品色哟哟| 亚洲av图片一亚洲av| 欧美熟妇天堂视频| 黄的网站视频在线观看 | 在线观看色黄网站| av女优男人的天堂网站| 黄色录像网站免费下载观看| 被黑人插逼视频| 在线免费视频播放| 日日夜夜想日日夜夜摸| 国产精品免费在线一区二区| 午夜影视一区二区三区| 国产成人精品综合久久久小说专区| 秋霞蜜桃av| 国产一区二区在线观看免费视频公开| 激情在线观看不卡视频| 啪啪啪高潮动态| 日韩av在线观看视频| 久久久久久久久精品少妇大片| 日日干夜夜操天天爽| 在线观看精品国产视频| 免费av片一区| 中国少妇精品久久久av| 无打码内射视频| 97在线观看视频| 中文字幕av蜜桃| 一二三区日本| 亚洲一区三区成人| 精品久久久人妻av免费看| 999国产精品视频| 中文亚洲片在线| 成人动漫在线中文字幕| 91精品国产亚一区二区三区| 搡老女人老妇女老熟女视频| av在线观看亚洲精品| 中文字幕成人在线电影| 黄色一级片免费观看| 欧美护士性极品hd4k| 国产精品老熟女久久久久| av丝袜美腿在线| 亚洲一区二区三区日韩欧美| 美女黄频视频在线观看| 久久国产精品久久| 午夜av电影福利| 久久久久久久久精品视频中文字幕 | 欧美色系视频大全在线观看.| 亚洲大片免费观看视频| 精品亚洲 欧美一区二区三区| 成人黄色片app| 欧美日韩乱码国产| 国产在线一区二区精品| 亚洲日夜狠狠| 香蕉电影69av| 久久久久久日本精品一二三区| 中文字幕在线永久在线| 国产毛片精品av一区二区三区| 亚州中文字幕乱码中文字幕| 国产日韩av一区二区在线免费观看| 在线观看日韩高清免费| 亚洲最大av一区| 国产日韩亚洲激情| 精品久久久久久日韩字幕| 国产在线对白视频| 国产亚洲欧美日韩精品色狠二区| 宝宝边吃奶边睡觉| 中文字幕免费高清日韩在线视频| 国产欧美熟妇另类久久久网站| 无遮挡成人漫画| 精品国产三级黄色片| 免费18禁看网站| 日韩电影在线二区| 国产在线第一区二区三区| av麻豆亚洲一区二区| 久久亚洲中文字幕av电影| 三级a在线观看| 91人妻人人澡人人爽人人dv| 人妻精品久久一区| 久久www人成免费看片中文| 日本 在线观看| 午夜福利精品成人影院 | 免费高清在线观看完整| 日本高清视频在线www色| 亚洲精品夜夜久久精品| 一个人在线观看www免费高清| 久久嫩草国产影院| 噜噜噜久久亚洲精品国产| 少妇人妻偷人tubevi| 成人免费久久久精品| 国产片一级卖淫女| 久久久久久久久久久久久中文字幕| 日本高清在线观看视频影片| 538精品国产亚洲欧美在线| 大桥未久在线岛国| 日韩精品剧情电影| 久久久久亚洲国产av网站| 久久久久国产一级毛片高清版密桃| 国产精品久久一区二区三区| 香蕉精品视频在线看| 男人怎么让女人达到高潮| 99久久人人爽爽亚洲精品美女| 波多野结衣凌辱人妻| 欧美性生活黄色大片免费看| xxxx在线观看网站免费| 日本爱情动作片在线播放| 亚洲av男人天堂网址大全| 999精品视频免费| 粗大的内捧猛烈进出视频一| 三级黄色干逼片| 日日搡夜夜爽| 国产av 男人天堂| 女公安一级毛片在线视频| 免费的av视频在线观看| 久久亚洲欧美| 亚洲综合在线一区二区三区| 女人扒开内裤 让男人捅视频| 国产精品久久久久久精k8| 欧美色播在线| 免费国产成人激情电影| 888黄色毛片| 欧美性受avvⅹvvw| 99热re6这里只有精品| 久久久精品.久久久久久婷婷| 国产欧美日韩精品专区久久| 午夜www免费在线观看| 国产精品激情日韩欧美电影| 一个人www日本| 国产 精品 久久 一区| 亚洲欧美亚洲国产亚洲经典三| 日韩,高清,二区三区在线观看| 国产精品成人av久久亚洲| 久久精品国产免费看久久精品| 国产黄色视频在线免费观看网站 | 免费爱爱av| 夫妇交换刺激做爰在线观看| 在线免费看91av| 两个人免费视频高清完整版| 别揉我奶头啊嗯嗯的视频| 亚洲片国产免费看| 99这里只有精品20| 日韩人妻精品av在线| 人人妻人人爽人人添| 成年男性毛片| 黄色下载在线观看| 亚洲成人精品视频在线播放 | www国产免费高清在线| 精品亚洲成人av片在线观看| 台湾综合中文在线| 久久久久在线观看视频| 超级碰碰碰成人福利| 亚洲国产综合久久久一区二区三区精品| 老师久久精品人人爽人人爽澡| 又黄又爽在线视频| 精品久久洲久久久久护士免费 | 老司机午夜视频看看| 国产精品久久久久久久精品影视| www.av熟女天堂网| 男女xxoo动图gif| 一边爽一边摸下视频| 午夜精品久久久99| 免费男人电影网站视频| 成人免费一区二区国产精品| 亚洲视频一区二区三区四区| 黑丝袜,美女| 激情久久免费看| 天天做夜夜做天天爱| 欧洲,亚洲,国产| 日本国产欧美视频| 欧美成人精品欧美一级乱黄一区| 中文字幕人妻一区二区三区| 欧美人与牲禽动交精品免费1视频| 欧美牲交xxxxx| 波多野结衣的人妻| 内射毛片在线观看| 亚洲国产日韩欧美精品电影| 特黄a级毛片免费视频| 大香蕉在线视频天天| 久久电影网午夜鲁丝片免费| 国产视频日韩欧美一区二区三区 | 91神马影院在线观看| 神马午夜福利久久久| 日韩高清八av| 国产男同视频在线观看| www.gv.com| 快播电影在线观看免费网站| 亚洲欧美另类少妇18| 成人在线 亚洲 电影| 亚洲成人日韩影院| 亚洲偷偷自拍视频| 丰满少妇被粗大的猛烈进| 天堂av电影一区二区三区| 日韩高清一区二区视频在线| 丰满少妇被粗大的猛烈进出免| 中国av国产| 在线免费成 人网| 免费顶级a级毛片| 老公经常看片| 成人av国产一区二区三区| 久久国产香蕉一区精品蜜桃婷婷| 久久久久国产精品中文一区字幕免费观看 | 欧美性猛交乱大交5| 日韩欧美一区二区在线播放视频| 熟女精品亚洲| 国产级毛片久久久久久精品| 国产精品宾馆在线观看精品酒店| 精品国产91久久久久久久久久果冻| 各种大片免费在线看| 亚洲精品av网站在线观看| 亚洲一区二区三区av电影| 免费看的黄色视频网| 中文字幕亚洲无线码在一区| 国产午夜精品一区二区三区不| 偷自拍亚洲综合| 国产精品三p一下区二区视频| 久久麻豆精亚洲av品国产麻豆| 肥胖的女人的毛片及视频| 女人一级毛片免费视频| 免费国产精品中文字幕| 国产精品91一区二区福利精品| 久久麻豆精亚州av品国产妖| 亚洲精品一区在线影院| 91然后日韩欧美| 亚洲成888人片乱码色午夜小说| 狠狠亚洲婷婷综合色香五月加勒比 | 亚洲欧洲av高清| 中文字幕丰满人妻专区| 中文字幕久久熟女蜜桃| 狐狸色在线观看| 国产亚洲欧美av在线播放| 99热这里只有精品29| 国产成人69精品免费视频app| 天堂资源中文官网在线| 韩国三级在线hd观看| 欧美熟妇天堂久久av网| 国产tv182在线观看| 国产又大又黄又硬又粗又爽的视频| 午夜欧美性久久久久| 欧美日本国产韩国在线不卡| 精品亚洲av麻豆一区在线| 神马影视在线观看我不卡| 国产男同视频在线观看| 精品人妻码一区二区| 久久中文免费字幕| 在线看日本爱情动作片| 成人爽片视频免费网站| 一区二区三区日本艳情电影| 男女午夜福利国产视频| 女生性高潮的视频| 可以看美女脱光的网站| 一区二区三区久久精品| 99国产精品熟女高清久久久久久| 嘿咻欧美视频免费观看 | 免费永久在线看黄色视频| 精品午夜久久久久久99| 欧美另类视频一区二区三区| 欧美黄片在线视频免费| 国产成人精品久久久久精品| 国产亚洲欧美成人av在线| 成年人午夜视频免费播放| 亚洲国产精品新片熟女av| av制服丝袜在线资源| 国产大色视频| 亚洲三级自拍视频| 亚洲高清 国产精品| 国产黄色视频在线免费| 亚洲国产精品va在线观看天堂 | 久久99精品麻豆国产涩涩| 久久99精品久久久久激情| 日本岛国永远免费| 国产9精品久久久久成人精品| 69久热精品亚洲大片在线| 国产高跟黑丝| 免费看孕妇毛片子| 国产精品三级在线播放| 一个人在线免费看的视频www| 神马精品影院| 亚洲日本中文字幕久久精品 | 91然后日韩欧美| 2020国产精品久久久| 亚洲欧美专区中文字幕| av在线电影一区二区| 欧美激情一区二区三区在线播放| 亚洲中文av中文字幕在线| 黑人狂操欧美| 局内人在线观看网站| 成人免费高清二区三区国产...| 日本精品不卡中文字幕| 欧美午夜一二三| 国产精品主播午夜福利视频 | 女生长腿毛了怎么办?快速消除 | 撕开奶罩揉吮奶头视频免费看| 黄色a级毛片视频吗| 午夜免费福利大片| 成人av鲁丝片一区二区三区| 免费a级做爰片在线观看爱电影| 免费女性爱av| 欧美日韩国产一区发布| 国产亚州色婷婷久久| 男人扒开女人内裤猛操视频 | 特级免费黄色毛片| 女人18片毛片60分钟18毛片| 国产av现在看| 国产成a人片在线观看视频| 日日操淫色网| 老鸭窝在线观看的| 成人黄色免费视屏| 天堂在线最新资源网| 高清日韩影视| 高清国语对白av| 国产成人亚洲精品三区四区| 欧美国产日韩久久mv| 中文日产幕无线码| 黑执事第一季免费高清在线观看| 欧美sss第一页| 欧美国产麻豆婷婷| 日韩美二区视频| 久久蜜桃精品人妻一区| 19元通用100g流量卡| 国产一级r片内射视频网址| 青青草原入口| www.av电影网| 久久亚洲欧美成人精品| 久久久亚洲精品国产| 日韩 一区二区在线观看| 国产亚洲大片免费观看| 欧美日韩国产免费一区二区三| 色哟哟在线观看免费观看| 公与人妻波多野结衣bd| 国产日韩欧美大片一区二区三区 | 美女毛片水真多| 国产少妇精品一区| 三级黄视频在线观看免费| 男人j进女人j啪啪无遮挡| 火影ssr卡多少钱| 国产精品与国产三级| 亚洲国产综合久久久一区二区三区精品| 男女叉下体在线播放| 爱草视频在线观看免费| 清纯人妻被公侵犯中文字幕| 99久久国产精品免费| 亚洲av成人综合网久久成人| 亚洲视频在线不卡免费播放 | 被黑人操舒服吗| 免费看少妇人妻偷人精品一区二区| 宅男深夜在线观看国产| 99热这里只有精品国精品免费| 国产偷拍老熟女| 亚洲最大a人片在线观看| 亚洲日本一区二区三区在线观看| 精品一区二区三区四区色| 友田真希中文字幕亚洲| 欧美黑人乱大交| 亚洲免费av网页| 成人欧美一区二三区的电影| 女人18水多毛片| 黄片在线播放免费观看| 日韩天码视频| 亚洲精品9999久久久久精品| 国产精品96久久久久久av| 成人免费视频免费| 国产综合色精品| 五月 激情 丁香| furry巨大粗爽黄网站| 国产欧美一区二区三精品酒店| 大伊香蕉综合在线观看| 高清视频在线观看不卡| 欧美中文字幕99一区二区| 老头边吃边弄进去呻吟视频| 国产女人视频在线观看| 99国产精品久久久久久久床豆| 女人扒开腿大爽20分钟视频| 国产视频一区二区三区在线播放| 熟女一区二区三区啪啪| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草| 国产最新黄色视频在线观看| 国产 日韩 欧美 精品| 国产精品综合久久第一页| 亚洲欧美精品国产一区二区| 爱情大片一级| 国产尤物一区二区在线| 美女被国产高潮| av在线不卡免费一区| 99国内精品久久久久久久网| aⅴ亚洲av| 久久久久久影院人妻国内一区| 亚洲二区日韩欧美| 亚洲精品高清欧美| 日本乱人伦在线观看视频免费| 波多野结衣免费观看一区二区| 夜夜摸日日操| 亚洲精品av福利| 亚洲欧美一区日韩| 末成年女视频| 大黑吊av资源| 成人精品久久久久久久久| 免费播放高清美女视频| 精品人妻观看| 色噜噜精品一区二区三区av| 不卡免费毛片基地| 两个人的视频软件| 国产又猛又粗又爽又黄视频 | 中文字幕一区二区人妻熟| 久久久久久久密月tu| 欧美超长黑吊在线观看| 精品亚洲永久免费精品| aaa国产片| 天堂中文最新版在线| 成人在线欧美精品| 啦啦啦高清视频在线观看www| 中国老妇女v∧| 丁香亚洲五月天| 一区二区国产精华| 免费一级毛片在线播放日本| 又大又硬又粗又爽又爽免费视频| 欧美婷婷丁香| 久久久久人妻精品一区国产| 蜜桃99人妻| 有码一区二区精品最新| 免费高清在线观看完整| 嫩草影院.www| 欧美人与禽zoz0性伦交一冫| 久久久色成人网| 99国产精品欲av| 爆炸头武士高清完整版在线观看| 97超碰在线免费视频观看| 夜夜躁狠狠躁日日躁了最新章节| 国产一区二区精品久久久不卡蜜臀| 美女在线看免费视频网站 | 日韩中文字幕中文有码| 黄色一级片免费观看| 原创精品嫩草影院| 国产αv精品成人一区二区三区| 国产乱对白视频| 亚洲成人免费毛片| 99爱精品久久只有精品| 最近2019中文字幕8在线看版| 在线观看中文字幕丝袜诱惑| 女人到高潮的视频| 99热只有精品8| 色猫大香蕉在线| av亚洲观看| 午夜区一区二区三在线观看| 亚洲伊人网二区| 国产成人免费精品久久久免费| 亚洲va精品在线| 久久久久综合国产精品二区| 99re在线视频6| 日韩亚洲高清中文字幕| 日本经典影片视频| 国产精品国产三级国产av播| av中文字幕一区在线| 亚洲,欧美,国产,日韩综合一区二区 | 久热re视频在线观看| 91亚洲精品欧美| 日韩国产欧美一区二区三区| 毛片免费全部免费播放| 国产呻吟视频在线观看| 国产精品国产三级国产avw| 国产精品懂色| 成人免费黄色网址大全| 导航一区二区| 大香蕉超碰在线国产| 日本中文不卡人成在线视频| 午夜福利18勿进网站| 欧美日韩不卡高清在线| 国产精品久久久久久238| 亚洲精品国产一区二区三区| 久久成人国产精品有限公司| 亚洲精品入口一区二区在线观看| 精品国产亚洲av一二区在线观看| 国产亚洲精品资源在线26u| 欧美变态另类zoz0o大全a| 国产一卡二卡三卡四卡五卡| 国产日韩wwww欧美在线观看| 欧美日韩高清视频一区二区三区| 经典av三级在线不卡| www亚洲天堂中文字幕在线| 一级a一级爰片免费视频| 人人人妻人人人| 一级a做片在线观看| 亚洲中文字幕在线神马影院av| 国产精品一卡二卡| 黄床大片99热.| 一区二区国产乱码精品mm| 欧美va在线观看国产| 国产一卡二卡有限公司| 国产黄色在线观看视频网站| 伊人一本到本勒蕉在线| 欧美午夜精品久久久久久电影 | 成年女人免费看视频大全| 老师的诱惑免费观看| 国产男女视频在线看| 黄色录像成年人看| 精品国产一区二区三区在线看| 欧美成人午夜久久| 久久 久久 久久 精品免费| 男女边摸边吃奶边做视频免费看| 大香久久久久久| 精品午夜电影| 美国一级av毛片| 好男人手机视频在线免费观看视频| 欧美人动性xxxxz0oz| av在线电影一区二区| 国产gay片在线播放| 黄大片色网站| 亚洲精品网站在线观看你懂的 | 亚洲热 av在线| 在线观看色网站| 久久成人精品久久久久| 美女高潮xx| 亚洲xx网站在线观看| 天天爽日日爽夜夜爽| 精品亚洲国产成av人片传媒| 午夜av不卡在线久| 又爽又黄又无遮挡裸乳网站| 在线播放日韩欧美亚洲| 图片区小说区视频综合| 边摸边爱边吃奶免费视频| 人妻少妇精品专区性色av| 多人伦交性欧美在线观看| 国产久久精品一区二区三区| av午夜精品| 中文字幕乱码色| 在线观看亚洲中文av| 久久久久久久综合色一本9| 成年美女毛片| 国产老妇xx| 国产精品激情日韩欧美电影 | 2023国产精品久久久久| 久久电影一级片| 色内射精品久久久久久久久三区 | 国产高清黄色片在线免费观看| 玖玖资源网中文字幕| 男女猛烈高清免费视频| 日韩视频在线第二区| 国产成人精品午夜视频免费| 越南一级毛片免费播放| www.成人午夜视频在线观看| 亚洲av刺激片| 黄色成人软件免费| 成人三级做爰视频在线看黄| 国产在线电影一区二区三区| 蜜臀久久久久久久久久观看| 露出奶头的高清视频| 在线资源天堂www资源在线| 国产视频在线观看免费观看| 久久香蕉视频99| 在线免费看91av| 国产内射中出在线播放| 99精品人妻视频一区| 扯美女的内裤| 成人一区二区高清视频| 欧美中文无线码| 亚洲av日韩av第一区| 在线电影 av| 大陆天天5g天天爽| 午夜探花亚洲精品久久| 国内精品久久久久久久久野战| 欧美熟妇另类久久久久久不卡| 老熟妇伦老熟女伦| 国产精品视频区一区二| 午夜视频在线观看国产18| 国产性欧美熟妇精品老妇| 亚洲av一区二区三区在线观看| av免费一区二区在线观看| 午夜福利自拍在线观看| 91人妻人人爽人人狠狠| 女18一级大黄毛片免费女人| 久久国产1区a级毛片| seyu人人爽人人| 熟妇的荡欲电影在线观看| 中文字幕第一页在线观看永久| 欧美激情 网站| 高清大片免费在线观看 | 中文字幕被公侵犯的美人妻| 日本免费av观看一区二区三区| 97久久精品人人人妻| 成人女同av在线观看| 亚洲激情五月婷婷网| 日本免费观看xxx视频| 自偷自自拍亚洲综合精品| 亚洲日本在线影院| 丰满少妇被粗大猛烈进出| 国产三级黄视频| 嗯别摸我奶头视频免费| 窝窝午夜看片成人精品| 亚洲精品a区一区二区午夜电影 | 成人一区二区亚洲精品| 日韩美av免费在线观看| 两男一女高潮喷水视频| 国产床上视频一区又大又黄| 黑人猛躁高潮十次视频| 国产熟女嗷嗷叫| 美女毛片水真多| 成人a一级毛片免费看视频| 日日撸夜夜射| 日韩一区二区免费电影| 欧美精品18sexvideo| 久草视频免费观看在线| 久久国产精品传媒| 精品国产子伦久久久久久小说| 91极品国产乱码久久蜜桃| 欧美色播视频在线| 又爽又黄又无遮挡裸乳网站| 国产熟女一区四区| 亚洲最大的成人网色| 专区一卡2卡3卡| av不卡免费观看久久| 精国产品一区二区三区| 国产人妻av一区二区三区四区| 中文字幕一道av| 长靴子配丝袜av一区| 国产9精品久久久久成人精品 | 婴儿夜夜啼哭究竟为何?| 欧美精品一区二区老熟女| 导航一区二区| 国产91人妻一区二区三区麻豆 | 国产高清看黄视频| 日本人成网站18禁止久久影院| 国产高清在线观看成人| av日韩毛片免费看| 草原青青在线| 国产三级毛片大全| www.av.天堂网| av人妻精品一区二区| 亚洲免费电影成人| 成人在线视频看看永久免费| 国产精品久久久久久久毛片| 超碰国产精品久久国产精品99| 美女黄频在线视频| 大香蕉超碰在线国产| 少妇被粗大的猛烈进出小说 | 甘古拜国语免费观看| a级毛片全部免费观看| 国产开裆丝袜喷水| 一级a做片免费观看久久国产电影| 国产一级在线视频一区二区| 精品少妇人妻免费看| 老师好在线播放完整版免费| 久久久久久国产精品二区| 亚洲综合欧美精品在线第一区二区三区 | 亚洲中文色欧另类欧美小说| 91国产av精品在线观看| 午夜性生活在线视频| 中文字幕成人午夜电影| 人妻校园春色一区二区| 成人噜噜噜噜| 在线免费av麻豆| 橘黄色配哪三种颜色好看| 韩国精品福利一区二区三区视频| 91人妻人人澡人人爽人精品| 黄视频免费的| 黄色无毒在线网站| 国产一区二区三区精品免费观看| 黑人猛躁高潮十次视频| 毛一卡二卡三卡四卡免费观看| 久久麻豆国产国产av| 性生交大片免费看一1| 久久99看黄片免费| 国语精彩对白在线播放| 超碰97人妻天天干| 白嫩少妇在线视频| 久久国产综合丝袜美腿| 亚洲中文字幕在线欧美| 亚洲精品韩国美女主播在线| 美女视频黄色永久网站在线观看| 九九线精品视频| 国产www色视频| av麻豆亚洲一区二区| 国产成人一卡2卡3卡4卡| 99精品国产亚洲| 跪求在线观看网站| 成人三区在线观看| 国内精品久久久久久av大片| .....天堂网www在线资源| 蜜桃久久精品久久久久酒店| 中文字幕成人在线电影| 91精品久久久久久久99蜜桃↙| 男人添女人下部高潮全视频老头| 电影天堂电影下载高清首发| 精品久久久久亚洲国产网站| 黄片在线播放中国免费| 一区二区激情欧美视频| 国产毛片内射能看的| 麻豆精品蜜桃| 欧美变态喝尿撒尿淋尿| 欧美一区二区精品在线观看视频| www.avav天堂.com| 激情人伦精品视频在线观看| 亚洲av男人天堂网址大全| 两个人看的www高清免费在线观看视频| 欧美日韩在线精品视频一区| 成人午夜在线免费播放| 国产精品第二区在线观看| 亚洲免费人妻视频| 夫妻第一次交换| 99re热视频首页在线观看| 中国日本欧美在线观看的| 成人噜噜噜噜| 一级a视频免费观看| 2020av亚洲| 午夜福利福利在线观看| 91av黄色在线观看| 一区二区三区欧美日韩精品在线| 国产精品一区二区不卡免费视频| 久久精品高清一区二区三区| 亚洲蜜桃av网站| 真人美女高潮视频网站| 成人国产精品一区二区不卡| 亚洲成人av免费在线播放| 欧美寡妇xxxx黑人猛交视频| 色app免费观看| 在线亚洲av一级毛片| 非洲黑人尻逼视频| 内射熟女性网| 美女被视频网站在线观看| 日本老妇人交配| 国产精品专区免费观看| 别揉我乳头视频| а天堂最新版在线中文| 激情在线观看不卡视频| 啦啦啦视频在线播放免费高清| 久久99精品久久久久久蜜桃tv| 一级毛片黄色视频免费观看| 2021少妇久久久久久久久久 | www.国产欧美日韩| 亚洲中文字幕在线网| 久久影院亚洲一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线视频一区二区三区| 色呦呦网页入口| 岛国在线免费观看视频最新网址| 在线精品首页中文字幕亚洲| 久久成人青青草| 日韩国产亚洲欧美亚洲| 内射中出的视频| 免费观看性生交大片女神| 亚洲av三区四区| 久久国内精品自在自线| 国产99久久久国产精品免费二| 性辱女警在线播放| 日韩国产欧美精品| 亚洲 最新 在线| 男女猛烈无遮挡免费在线观看| 啊...别揉我乳头在线观看| 久久国产超薄丝袜脚久久| 国产在线视精品在一区| 国产精品成人欧美一区 | 亚洲欧洲日韩综合久久| 老妇女理伦片大全| 懂色av中文在线播放| 久久精品国产亚洲av网站 | 思思99热久久精品2019线6| 九九热精品在线观看视频| 久久精品国产99精品最新按摩| 久久久久久久久精品少妇大片| 成人aa在线视频电影| 人妻人人澡人人添人人爽人和鲁| 亚洲国产成人久久成人52| 日韩亚洲综合在线| 下载国产一级黄色视频免费观看| ◇亚洲毛片在线手机看网站| 免费国产黄在线观看| 成人一区二区高清视频| 国产一级爱看片免费视频| 国产美女床上电影| 一个人免费看的www高清视频| 成年人午夜视频在线观看网站| 自偷自拍 亚洲色图| 一二三四在线观看免费视频中文版| 精品日产久久1卡2卡三卡入口| 欧美日韩亚洲在线| 亚洲成人日韩影院| 国产av不卡影片| 国产一区二区欧美黑人| 日产国产亚洲精品| 内射毛片免费看的| 吃奶摸下边的免费视频| 欧美日韩精品视频| 国产在线免费视频| 国产免费网站看av片| 熟妇乱子伦视频| 欧美亚洲精品一区二区免费| 香港经典av三级观看| 白带呈橙黄色| 在线一区日本视频| av青青草原一区 | 未成年禁下软件| 黄色录像网站免费下载观看| 激情国产探花在线| 亚洲精品1卡2卡三卡4卡乱码| 亚洲国产欧美另类日韩丝袜| 少妇激情免费视频| 荐片播放器tv| 久久亚洲精品无吗av网| 久久精品国产96精品亚洲| av日韩av在线| 亚洲私人精品影院在线播放| 24小时日本免费观看| 免费完整版电影在线观看免费观看| 亚洲五月天丁香综合| 2卡3卡4卡av| 欧洲一卡2卡三卡4卡免费网站| 亚洲一区二区三区av电影| 成年人免费看内射视频| 美女黄视频亚洲| 欧美成人性精品| 国产一区二区三区不卡精品| а√天堂www在线а√天堂视频| 日韩亚洲高清一区二区三区| 国产黄色视频在线免费| 久久麻豆精亚洲av品国产拍拍| 亚洲影院国产精品| 蜜桃高清在线观看| 亚洲天堂av首页| 成人女同禁av在线观看| 小明看看成人首页永久免费观看 | 阿v在线观看网站| 91影院伊人| 美女被弄高潮视频免费观看| 国产亚洲精品精品精品| 91日韩精品人妻一区二区三区| 亚洲熟妇丰满| 日韩尤物在线精品观看国产| 亚洲精品一区少妇| av不卡在线看每日更新| 久久亚洲av午夜福| 国产gay片在线播放| av午夜精品| 日韩男女野战视频网| gogo大胆西西| 欧美成人一区二区三区在线观...| 一级av之午夜影院| 免费无遮挡禁片视频在线看| 内射久久人妻| 欧美性做爰片免费视频看在线观看| 国产丰满性熟妇ⅹxxooozz| av三区精品| a√在线中文网新版地址在线| 国产午夜一区二区三区免费| 精品少妇一区二区三区视频午夜| 两个男人电影在线免费观看| 亚洲91av电影| 国产精品懂色av| 久久ri精品国产亚洲| 美女脱了内裤内衣让我揉视频| 神马影院精品| 午夜国产成人精品在线| 国产亚洲欧美一区二区在线观看| 亚洲国版自拍视频| 日韩在线免费观看中文字幕 | 这里只有久久精品在线| 人妻少妇www| 天堂在\/线中文官网在线| 亚洲中文字幕在线免费| 国内精品久久久久久影视8| 啪啪免费动态图| 国产精品亚洲片夜色在线r| 超碰97在线免费观看视频| 美女xxoo好爽动态gif网站| 老板一边开会一边做秘书| 国产成人av免费在线播放| 亚洲午夜久久久久久91| 久久ri精品国产亚洲| 黑人狂操欧美| 亚洲成人色视频网站| 日本高清电影一区二区三区 | 国产精品一区二区三区啪啪视频| 国产一级特黄aa大片在线观看| 少妇被猛烈进出爽爽爽爽视频| 久久国产精品性色aⅴ人妻| 中文字幕办公室人妻丝袜成熟乱理 | 两个人免费观看高清视频www| 精品久久洲久久久久护士免费| 精品一区二区三区在线观看| 国产免费线观看视频| 久久久久久网站观看| 又色又爽又黄观看| 亚洲精品在线观看视频免费观看 | 东京av热男人的天堂| av亚洲观看| 男人舔女人下面的视频在线观看 | 久久影院亚洲一区二区三区| 狠狠综合久久88亚洲喷潮| 亚洲avav天堂网| 1313国产午夜精品理论片| 久久精品国产福利| 激情久久亚洲网| 小视频黄国产| 在线免费看完整版视频| 日韩av图片在线观看| cum4k白浆精品| 97人人模人人爽人人喊38| 免费看成年美女洗澡网站| 在线全免费观看| 可以看黄色片的网站| 在线看精品一区二区| h高潮娇喘抽搐喷潮h文男女| 国产精品久久精品女日| 美女视频在线黄频| 中文字幕码精品视频网站| 亚洲欧美国产综合精品| 在线观看av大片永久免费| 久久av精品| 国产在线看片免费人成视频| 免费中文字幕9| 欧美黑人一二三区| 久久精品国产亚洲av蜜臀夜蜜 | 古装一级毛片潘金莲| 亚洲国产精品色一区二区三区麻豆| 中文字幕av不卡在线观看| 国产人人草人人| 国产欧美一区二区三精品酒店| 国产av亚洲伦理| 日韩免费无毛av| 热中文字幕在线观看| 日韩欧美精品99| 日本三级中文不卡| 亚洲aⅤ男人的天堂在线观看| 亚洲三级国产| 国产极品尤物粉嫩次在线观看| 中文字幕码一区| 亚洲欧美日韩在线视频一区二区三区 | 最近最新中文字幕大全高清| 亚洲蜜臀久久精品| 黄色片三级在线观看| 日本亚洲欧美在线观看| 扒开大腿让我爽视频| 久久久久久日韩av精品| aaa搡老熟女中国老太| 在线观看亚洲黄色片| jk娇喘被啪到深处喷水高潮| 神马影院精品| 精品蜜桃久久久久久| 99久久这里只有精品6| 97视频在线观看99| 嫩草影院日韩av| 国产精品不卡一区二区视频| 国产乱色精品| 国产精品成人自产拍在线观看6| 日韩电影伦理一区二区三区| 国产精品一区在线观看.| 伊人久久精品在热线热| 亚洲欧洲在线我av| 国产久久精品一区二区三区| 日韩av福利免费在线观看| 午夜影院小影院| 高清视频少妇人妻激情| 国产精品成人综合| 麻豆国产精选| 亚洲综合网视频观看| 熟女呻吟视频| 亚洲精品高清在线播放| 天堂av在线| 有码人妻av在线| 欧美性动精品| 在线观看免费www| 岛国片爱情动作片| 激情av亚洲一级毛片| 国产精品99久久久久久有的能| 亚洲天堂av毛片免费看| 亚洲一区二区三区日韩欧美| 99国产精品免费在线观看| 人成视频亚洲欧美精品| 国产精品免费在线一区二区| 欧美一区二区成人久久片| 香港人在北京在线观看| 国语对白高清啪啪视频| 国产不卡av免费看| 99热这里只有精品动漫| 亚洲最大的成人网色| 可以直接看的黄色视频网站| 欧美性做爰片免费视频看在线观看| 大学生疯狂高潮呻吟免费| 久久久国产亚洲精品日韩| 青春草成人免费视频| 天堂资源在线a| 欧美精品区二区| 精品国产久久爱| 熟女人妻aⅴ一区二区三区网站| 久久久午夜福利久久视频| 久久又粗又长又大免费毛片| 亚洲欧美另类成人综合网| 大陆av影院在线观看| 国产精品99在线观看丝袜美腿| 久久国产精品久久| 一二三四在线播放视频观看| 视频在线观看啦啦啦| 不要舔了要高潮了| 国产亚洲精品久久久久秋霞不卡| 国产亚洲精品综合久久久| 国产精品一区二区探花| 欧美精品尤物在线| 99热66这里只有精品| 久久一级黄片免费观看| 亚洲精品一区在线影院 | 黄色片网站在线| 日本亚欧乱色视频在线系列| 欧美日韩视频在线| 国产一级二级精品三级在线| 色哟哟在线观看免费观看| 日本瑟瑟视频网站| 人妻精品久久久久中文字幕一岜 | 亚洲一卡二卡无卡| 99热这里只有精品8| 欧美高激情乱码一区| 欧美日韩在线精品视频一区| 日韩激情. 熟女| 一本大香蕉久久av| 99久久婷婷国产综合精品hsex| 日韩亚洲欧美综合一区| 国产久久精品一区二区三区| 国产精品88久久| 欧美精品成人a v| 日本免费a一区二区三区| 亚洲人成在线一区| 亚洲精品在线x入| 性色av福利一区二区三区| 18禁网站免费进| 91精品全国免费观看老司机| av一区四区在线观看| 欧美日韩视频在线观看免费一区二区| 中文字幕亚洲一区二区系列| 免费成人网在线视频| 国产在线一区伦理| 免费播放一级毛片在线视频观看 | 亚洲中文字幕久久精品| 亚洲欧美日韩在线亚洲| 亚洲欧美日韩在线播放| 激情视频在线一区二区三区| 午夜黄片播放视频| 中文字幕在线精品视频有限公司| 日韩精品看片| 亚洲精品色一区二区| avapp免费在线观看| 香蕉网av电影| 中文成人在线视频| 人妻少妇精品国语对白| 亚洲国产精人品久久久久久| 欧美猛少妇性xxx x高潮| 最刺激黄a大片免费观看下载软件| 朋友夫妇,交换电影| 一边骑马一边做| 99热这里只有精品国产首页| 99re热视频首页在线观看| 亚洲av图片一亚洲av| 老司机精品福利视频在线播放| 大香蕉在线线av| 丝袜足j好爽456| 中字幕一区二区三区乱码| 秋霞影视一级毛片在线观看| 神马午夜第九理论片| 精品一区二区三区四区欧美| 久久亚洲精华国产精华液| 18片毛片60分钟免费观看| 老司机午夜在线观看| 精品国产10000部免费观看| 欧美性videostv另类极品| 欧美日韩久久激情| 黄色成人在线视频| 销魂爱妃夜夜欢h| 美女不穿内衣内裤的免费黄片视频 | 国产多p视频在线播放| 日韩精品国产高清在线观看| 免费毛片 在线播放| 国内久久婷婷精品人双人| 亚洲国产欧美影视| 国产我不卡一区二区三区| 亚洲国产人成自精在线尤物| 少妇极品人妻系列视频| 新版天堂2中文在线| 不卡激情视频在线观看| bdsm欧美激情另类| 蜜桃av精品一区二区三| 亚洲欧美人色综合婷婷久久| 黄色一级片在线免费观看| 国产又黄又免费aaaa视频| 久久搡人人玩人妻| 国产熟女久久av| 最近高清中文字幕大全3| 97久久精品人人爽人人懂色av| 精品国产伦一区二区三区在线观| 日韩视频网站免费观看| 成人不卡av电影| 国产精品偷自产拍在线| 国产一区二区视频免费看| 什么色和什么色能变成黄色| 秋霞一级黄色毛片| 男女一边摸一边做爽爽爽小说 | 国产亚洲欧美视频一区二区 | 亚洲成人影院久久| 淫行教师在线观看| 国产精品久久久久99清纯| 国产精品在在线观看| 最新亚洲av网址| 国产精品久久久66| 在线亚洲av一级毛片| 亚洲日本www视频| 十分钟在线观看高清视频| 免费观看黄片一级视频一级视频| 久久av国产一区二区| 日韩免费高清一区二区三区 | 欧美日韩久久激情| 亚洲一区视频在线免费播放| 男人舔女人下边视频| www.青草久久| 精品国产理论片在线观看| 97人人妻人人中人人爽| xxx性欧美xxx| 黄色软件高清在线观看| 邵氏一级毛片在线播放| 精品亚洲永久免费精品| 男女xxoo动图gif| 男人的天堂a在线观看大全| 午夜区一区二区三在线观看| 空及是色在线观看| 精品国产人妻一区二区三区免费 | 国产午夜福利一区在线观看| 黄色毛片.能直接看的.免费的| 精品久久久久中文人妻被强| 国产精品内射熟女| 欧美伦理电影一区二区三区| 久久资源男人天堂| 99热这里只有精品 5| 日本一区二区三区高清免费| yy111少妇影院| 国产又黄又爽又色视频免费| 免费播放一级毛片在线视频观看 | 男男十八禁啪啪| 狂蟒之灾2免费完整版在线观看| 亚洲国产精品久久av成人| 欧美fexx另类| 99热精品国产免费观看| 国产在视频线在精品视频| 国产精品a区二区三区在线| 绯色av日本高清在线观看| 美女黄频视频网站| 国内精品久久久久久久影视ai| 97成人大香蕉网| 免费看av不卡在线| 色婷婷婷丁香亚洲| 免费观看在线三级性日一日片| 人妻校园春色一区二区| 欧美成人午夜毛片| 来个在线观看网站| 久精品人妻少妇| 麻豆av在线观看玉女心经| 一区二区三区毛片在线| 成人午夜在线电影| 中文字幕丝袜第| 亚洲小说图片视频| 99精品国产在热久久婷婷人| xxxhdxxxx欧美| 国产麻豆精品久久| 亚洲第一第二av电影| 在线观看黄片视频免费观看| 精品国产乱码久久久久桃小说| 国产精品88久久| 欧美日韩国产一区二区的| 黄色的视频网站在线观看| 波多野结衣一二区| 国产黄色视频在线免费下载| av.天堂一区二区三区| 久久精品国产亚洲av麻| 国产男女视频在线| 啊...别揉我乳头在线观看| 亚洲中出在线播放| a级毛片免费版| 无毛av在线播放| 午夜福利视频来自| 久久人人干人人爽| 国内自拍97超碰| av在线免费观看视频网站| 久久精品少妇人妻一区| 国产精品久久99国产精品| japan人妻熟妇丰满成熟hd| 黄床大片国产日韩精品| 国产黄色a三级三级看三级| 人人妻人人澡人人爽国产一区| 亚洲va欧美va国产va天堂影院| 一区二区三区免费看电影| 勾引被草在线观看免费视频| 2021国产麻豆剧传媒精品入口| 尤物av网站| 国产av亚洲自拍| 国产精品久久毛| 色播在线观看免费| 美女人妻中文字幕av| 日本妈妈高清在线看| 国产黄视频在线观看免费| 日本不卡的av| 欧美cheng人视频在线| 久久中文字幕免费| 欧美日韩国产午夜| 亚洲精品日本国产一区二区| 日本精品午夜视频| 国产一级毛片内射年月直播| 亚洲黄色视频天堂大香蕉| 在线免费看国产黄色视频| 久久国产成人精品| 亚洲精品 国产一区二区| 国产成人精品女人天堂| 国产蜜臀福利久久久av| 国产精品国产三级久久久久电影| 日本1000禁免费看| av亚洲一区二区三区| 亚洲国产另类久久精品网站| 国产精品欧美黄| 欧美一区二区三区在线网| 久久久久国产一级毛片高清版密桃| 精品久久久噜噜久久| 国产情色专区| 欧美午夜中文字幕| 国产亚洲精品久久久久蜜桃| 国产欧美日韩综合久久婷婷| 国产精品免费观看视频| 国产69精品久久久孕妇| 伦理午夜电影院| 99欧美国产日韩| 美女特黄三级免费| 久久精品 国产区| 一级α片视频免费观看| 日产精品1卡二卡三卡4卡| 少妇生活视频| 久久av国产一区二区| 99久久精品国产免看国产一区| 精品人妻码一区二区| 两个人ww视频免费| 三a毛片在线看免费| 精品av国产一区二区三区网站| 精品人妻区二区三区蜜桃| 色婷婷 成人| 免费国产伦精品一区二区三区| 人人av精品久久| 樱花草视频在线观看.www | 日韩欧美亚洲精品夜| 伊人亚洲在线| 国产人成在线免费观看| 国产免费福利大秀视频| 欧美日激情久久| 万部精品免费视频| 国产性av熟女| 高清特黄a大片在线观看| 精品一卡2卡三卡4卡乱码免费下载| 成品网站w在线观看| 日日摸夜夜爽啪啪a| 亚洲1卡av| 国产亚洲av在线观看午夜福利| 国产麻传媒精品国产av| 中文字幕精品一区视频在线| 久久av免费这里有精品国产| 国产精品久久久久电影网| 亚洲乱码av中文在线播放| 日韩国产在线网站| 国产精品久久久爽网站| 熟女少妇日韩亚洲| 亚洲精品自拍av在线日韩| 字幕网视频在线| 字幕网视频在线| 国产91蜜桃麻豆精品一区二区| 女人高潮时使劲抱着男人| 香蕉91一区二区| avtt天堂网av在线| 亚洲 欧洲 日产 经典| 欧美女18禁| 欧美黑人巨大极品video | 国产成人精品一区二三区2022| 人妻视频1区二区| 99这里只精品| 在线免费观看黄色大片| 亚洲,欧美国产 成人 一区二区三区| 久久精品国产亚洲av日韩| 欧美黄色三级在线播放| 女人18毛片毛片毛片毛片区二| 色偷偷噜噜噜亚洲男人看片app| 久久久国产亚洲精品日韩| 97华人在线视频| 成年人的黄色视频播放| 亚洲人亚洲人成电影网站色| 色婷婷av一区二区三区| 亚洲午夜一区av| 欧美成人性精品| 精品人妻一区二区三区在线| 午夜精品久久久久99蜜桃| 一区二三区国产好的精华液o9| 国产精伦在线观看| 婷婷视频一区二区三区| 最新版天堂资源网在线| 24小时日本免费看| 成人动画电影在线观看| 欧美亚洲另类一区色婷婷| 97gan在线观看视频不卡 | 久久婷婷高清| 中文字幕乱码电影久久久| 女性同性恋毛片| 色司机福利视频| 国产98在线|日韩| 好男人视频高清在线观看| 欧美日激情久久| 欧美 日本 国产 在线观看| 福利男女视频| 高潮久久久久久久av| 嘿咻视频欧美| 人妻视频中文字幕| a级片毛片在线观看| 人人妻人人爽97| 中文 字幕在线观看| 蜜桃精品视频免费观看| 人妻夜夜躁日日爽| 久久嫩草国产影院| 午夜黄色福利免费观看| 国产精品久久久久久精品...| 日本h视频在线看| 黄色亚洲av电影| 小便嘘嘘pissing| 99日韩人妻一区二区三区合部| 女子被爽到高潮视频| 大香蕉久久一区二区| 一个人免费高清视频在线观看| 亚洲大片av一区二区| 99国产精品高清| 男女啪啪动态图免费| 久久久久久久久久国产精品| 色黄网站无遮挡| q熟女少妇一区二区三区| 国产一级内射片在线免费| 98精品国产高清在线| 成年午夜免费影院试看| 蜜桃一区在线观看| 午夜精品久久久久久久99热| 色婷婷国产精品久久| 暴力三级a特黄在线观看| 天堂a√在线中文在线| 人人妻日日添| 亚洲国产福利成人一区| 又粗又长又硬又爽的黄色视频| 欧美成人经典三级在线| aaa毛片在线播放| 蜜桃电影视频| 亚洲国产日韩欧美精品电影| 嫩草影院嫩草影嫩草影院在线观看| 九九在线视频在线视频精品| 国产精品99久久免费| 午夜一区福利片| 成人在线观看免费下载| www.色小孩.com| 国产一区二区最新在线观看| 日本欧美国产精品一区二区| 中文字幕一区二区三区日韩精品| 黄色毛片免费观看大全| 国产精品欧美日本在线观看| 欧美 亚洲 综合 在线| 国产精品嫩草在线播放| 国产成人在线免费观看av| 国产一对一内射视频| 亚洲一区精品在线国产| 精品国产三级在线播放| 久久国产乱子伦精品| 国产一区二区在线观看网站资源| 在线观看的国产视频| 人妻人妻诱惑91视频精品| 一级黄色大片免费| 成人在线播放欧美| 原创精品嫩草影院| 午夜福利激情不卡| 亚州午夜影院| 国产精品免费久久久久久久久久| 只有这里有99精品| 国产在线对白视频| 五月六月婷婷视频| 精品国产乱码久久久久桃小说| 国产激情久久久久久美女网站| 男在上女在下黄色视频| 成人免费aaaaa毛片视频播放| 中国免费色视频国产| 国产区av免费在线观看| 精品欧美人妻久久久久一区二区 | 中文熟妇激情乱又伦| 看个秋霞黄片| 两个奶头一起吃才爽h视频| 国产在线第一区二区三区| 国产精品与国产三级| 国产在线对白视频| 精品国产免费大片| 99久久精品免费看国| 亚洲精品久久久日韩美女极品| a级毛片高清免费网站| 97人妻久久久碰碰碰| 91一区二区三区在线 | 欧洲| 中文亚洲综合| 亚洲av在线午夜| 国产9精品久久久久成人精品| 国产熟女嗷嗷叫| 久久久久久99精品国产免费| 搡老熟女老女人国产老太| 国产乱码极品一区在线观看| 免费人成在线视频中文字幕| 中国永久福利视频| 中文字幕75在线精品视频| 日韩欧美三级成人hd| 日韩欧美精品视频一区| 99999精品视频在线观看| 把腿扒开让我舔免费视频| 久久www免费人成看片小草| 老女人高潮喷水视频| 日韩黄色a电影| 国产精品国产专区国产三级| 中文字幕第一页在线观看永久| 9久久婷婷国产综合精品性色| 亚洲国产精品成人av| 日韩亚洲三级| 老司机免费裸体视频| 下载免费看黄片的视频| 精品国内偷自产在线观看| 久久国产露脸精品国产电影| 男女男午夜激情视频在线观看| 又色又爽又黄的视频本| 亚洲精品网站在线观看你懂的| 精品一区二区三区四区色| 一级a一级a爱片免免费电影| 国产乱老熟视频老熟女| 夜夜摸日日操| 亚洲av福利动漫| 亚洲欧洲av高清| 国产在线看片免费人成视频| 一级一级特黄女人精品毛片| 欧美变态另类zoz0o大全a| 国内精品乱码久久久久| 久久久久久久久女人体| 女人18片毛片60分钟18毛片| av午夜不卡| 中文字幕让妻丝袜六| 亚洲成网站在线影院播放在线| 精品国产亚洲av一二区在线观看| 色哟哟在线观看精品| 啦啦啦啦在线视频8| 亚洲欧美丝袜精品| 国产精品一区二区三区韩国| 国产中年熟女对白刺激视频| 国产精品久久久久三级| 视频在线一区二区三区| 久久久精品国产免大香伊| 美女在啪啪啪动态图| 99热这里只有精品最新| 99久久久久久亚洲精品不卡| 久久制服中文字幕| 欧美成人伦理电影网站| 天堂新版中文在线| 3344在线看片免费观看视频| 白带多呈黄色| 成人一区二区国产片免费| 天堂www在线中文国产| 日本黄色视频网站上| 中文字幕亚洲精品乱码在线看| 亚洲av极品在线观看| 18禁国产精品久久久久久久久久久 | 国产一区二区在线观看网站资源 | 国产精品av高清| 成人在线有码视频| 亚洲在线电影网站| 一级毛片视频播放| 玩弄人妻系列视频| 国产精品国码av| 97短视频在线观看| 潮喷大痉挛绝顶失禁2| 欧美色免费网站| 国产91色在线|国产| 亚洲一区二区三区水蜜桃香蕉| 在线免费看国产黄色视频| 最黄免费美女视频| 两个人的在线免费视频| 黄片床上激情小视频| 久久久久亚洲精品中文字幕天堂 | 91麻豆国产在线| 国产精品久久久久久久久kt| 99精品人妻视频一区| 日日夜夜欧美亚洲| 999av.com| 青青草视频在线观看免费下载| 永久免费不收费在线观看| 性感美女内射一区二区三区| 成人精品一区二区久久久| 成人女同禁av在线观看| 精品精品久久| 素人在线一区二区三区| 五月婷婷青青草原| 欧美成人一区二区三区在线电影| 波多野结衣免费视频一区二区| 最近最新的中文字幕免费| 丰满呻吟欧美熟妇| 一级做a爰片毛片a特级| 中文字幕mv高清日韩在线| 精品国产午夜观看| 亚洲在线 欧美激情| 亚洲欧美精品视频在线| 新版中文在线天堂官网| 情趣视频在线观看麻豆91| 高级教师全集在线观看| 亚洲综合av网站| 成人av国产一区二区三区| 精品国产久久一区二区三区| 欧美videosses变态另类| 最新中文字幕2019更新视频| 又黄又爽又色的视频app| avapp免费在线观看| 免费观看国产精品| 内射中出的视频| 丝袜制服 变态另类| 国产精品1000部粉嫩在线观看| 久久久久国产亚洲7777| 天堂www在线а√| 流氓美女美女奶头奶头小视频视频| 精品熟女亚洲| 欧美精品久久久久久久久免费| 国内精品一线二线三线| 亚洲欧美在线播放一区二区 | 99久久久国产精| 日韩三级在线免费观看网址 | 成人午夜大片免费在线观看| 国产真实乱人偷| 日日躁夜夜躁一区| 国产激情视频在线播放| 一本色道久久88国产综合精品| 欧美人与动人物牲交免费观看| 亚洲欧洲∨国产一区二区三区 | 日日撸夜夜操视频| 国内精品久久久久久av大片| 亚洲制服丝袜美腿人妻中文字幕在线 | 日本精品一区二区三区中文免费| av高潮喷水在线| 久久久久精品久久影视| 18禁黄色无遮挡免费| 国产精品视频区一区二| 黄片视频全部免费| 一区二区成人在线视频| 啦啦啦在线观看免费视频1| 久久综合久色综合97婷婷| av 丝袜中文字幕| 日韩剧情中文字幕在线| 久久精品夜夜夜| 老司机av福利影院| 91国偷视频自产在线| 国产女孕妇一级毛片| 一级高清中文字幕| 亚洲中文字幕在线神马影院av| 教室疯狂高潮呻吟摸揉视频网站| 亚洲 欧美 日韩国产| 成人在线视频一区二区三区| 在线人成网站视频| 亚洲国产av在线| 国产一区二区欧美亚洲| 成人午夜精品久久久久久久小说 | 最近最好看中文字幕免费| 好男人视频在线观看高清直播| 啪啪啪高潮视频免费看| 亚洲熟女少妇16p| 国产大色视频| 久久午夜爱爱| 女人高潮时使劲抱着男人| 中文日产幕无线码一区二区| 久久精品禁一区二区三区四久| www精品成人免费小说| 电影免费的播放器| 密桃亚洲乱码国产乱码精品精| 你个小sao货把你cao烂| 明日花绮罗中文字幕在线播放| 可以看美女脱光的网站| 欧美成人一区二区电影| 日韩三级在线免费观看网址| 精品国产亚洲无线码一区| 一二三四在线社区视频| 久久成人永久婷婷99精品| 欧美高清在线视频色| 性视频在线观看免费高清| 欧美 中文字幕 亚洲| 别揉我奶头啊嗯~视频| 精品国产久久影院| 国产精品久久国产精品9 | 国产精品久久久精品观看| 成人午夜欧美| av电影亚洲一区二区| 一区二区三区精品99| 伦里电影在线观看| 日本高清免费色视频| 成人av第二区精品| 日本丰满妇人成熟免费中文字幕| 久久国产成人av一区二区| 奇米影视成人精品久久久 | 高清视频在线观看播放| 欧美日本免费一级a一片| 丝袜人妻被侵犯中文字幕| 欧美大码一区| 午夜av在线| 男女午夜视频免费观看| www.sex6sex.com| 亚洲日本在线影院| 国产综合亚洲国产av人片 | 国产一区在线欧美日韩| 67194欧美成人| www久久久国产精品久久久www| 中文字幕久久久久久久| 国产精品免费久久久久影院小说| 亚洲综合一区成人| 大奶子女人被啪啪视频免费看| 久久亚洲av成人国产| 思思99久热精品免费观看| 大香蕉免费黄色视频| 亚洲av一综合av一区| 欧美在线观看黄色的视频| ,国内精品久久久久久精品久久..| 黄色视频国产在线观看网站| 人妻の波多野结衣在线观看| 国产福利久久一区二区| 夜夜操夜夜干夜夜爽| 国产视频日韩欧美一区二区三区 | 久久久久久精品免费免费德国| 欧美日韩综合亚洲| 久久99久久96这里只有精品| 日本美女电影一区二区三区| xx日本老妇人| 青青草原,首页| 国产伦理视频一区二区| 日本二区在线| 国产偷拍一区二区视频| 欧美激情一级xxxx片在线观看 | 国产精品v欧美精品∨日韩| 久久久久久久亚洲国产精品87| 国产欧美精品综合一区二区三区| 下载国产一级黄色视频免费观看 | 国产一区二区波多野结衣| 亚洲乱妇熟女爽到高潮在线播放| 成人国产片视频在线观看| а√天堂资源地址在线中文| 国产精品成人综合| 国产三级精品三级| 亚洲成人免费一区二区| 成人高清视频在线观看无遮挡| 精品久久久久久久成人性生活视频 | 免费看av毛片一区二区三区| 国产av制服丝袜诱惑| 精品成人av久久a| 国产精品系列在线一区二区三区| 欧州在线一区二区| 亚洲jdav简单av在线观看| 国产午夜中出人妇在线观看| 制服诱惑一区两区| 91中文字幕无线观看| 欧美18处交| 黄色一级毛片| 男女一边摸一边做爽爽爽小说| 人人爽久久涩| 国产一级二级三级精品视频| 久久久精品999久久久久久 | 少妇午夜aaaaa视频| 欧美黑人精品专区| 男女高潮gif| 国产亚洲精品久久久久蜜桃| 秋霞a级毛片在线看| 无人免费在线视频| 亚洲一区清纯| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天| 日韩国产亚洲av播放| 美洲精品一卡2卡三卡4卡网站| 亚洲免费在线观看av| 青青草原成人在线| 少妇喷水高潮免费看| 国产在线观看一区 二区| 国产黄三级在线观看| 裸体女性无遮挡| 久久www免费人成看片小草 | 日韩精品久久久久精品| 日韩欧美中文字幕在线二视频| 毛一卡二卡三卡四卡免费观看| 香蕉91一区二区| 亚洲欧美另类少妇18| 人妻少妇有码专区| 中文字幕人妻少妇久久| 水蜜桃最新地址| 性久久久久免费视频| 亚洲精品91中文字幕波| 国产精品成人一区二区三区av| 天堂av色网大全集| 精品九九在线观看视频| 黄版免费视频| 国产毛片精品av一区二区三区| 国语自产拍在线视频中文| 亚洲综合色在线| 美日韩视频二区| 亚洲va精品| 午夜福利18勿进网站| 亚洲另类久久精品| 最新国产一区二区三区亚洲av| 毛卡卡1卡2卡3| 亚洲乱码xxx| 免费国产精品中文字幕| 免费观看男人天堂| 黄视频大全免费| 一区二区三区国产毛码在线观看| 日日干夜夜人人妻| 彩色新中国高清视频在线观看| 中国精品人人做人人爽| 日本 在线观看| 成人av永久免费视频网站| 国产91成人精品| 亚洲国产高清va在线播放| 国产成人久久精品二三区麻豆主演| 把女生操出白浆| 999国产在线观看精品| 欧美精品一区二区三区精品| 精品国产一区在线观看| 亚洲精品国产一区二区在线观看| 免费黄片av网站| 69精品国产成av人片软件| 国产精品久久久久精品三级无| 国产avxxxb| 老熟妇乱子伦牲交视频| 97国产亚洲精品久久| 欧美亚洲国产日韩动漫| 在线欧美黄色片| av亚洲熟女| 91色老久久精品偷偷蜜臀| 免费看黄色色| 粉嫩极品美女国产精品| www99视频在线免费看| 欧美激情在线精品一区二区| 国产亚洲久久久久久久久久| ova大好きな母在线观看| 欧美高清18videosex| 久久在这有精品| 亚洲va欧美va国产va在线| 欧美激情一区二区三区成人黑人| 欧美亚洲国产精品第一页| 亚洲av观看.| 波多野结衣午夜福利在线观看| 亚洲成人av线| 午夜福利电影院在线观看| 亚洲一卡二卡无卡| 成人影院一区二区三区| 97视频在线视频播放| 女生露出乳头视频| 大陆av影院在线观看| 精华液一区二区三区国产| 欧美ⅹxxx性猛交bbbb少妇 | 色视频在线看欧美| 一本色道av在线播放| 91精品久久久久久久99蜜桃↙| 啦啦免费的在线视频| 欧美zozo人牲交| www.91极品中文字幕| 牛毛黄颜色配啥颜色好看| 美女被爽到呻吟娇喘的视频| 毛一卡二卡三卡四卡免费观看| 久久久欧美午夜高清| 性做久久久久久男女| 国产aⅴ爽av久久久久久福利 | 好男人高清在线观看免费观看国语| 久久国产超薄丝袜脚久久| 国产一级a爱看片免费视频| 日韩黄色录像视频| 男人操女人的黄片| 亚洲精品高潮久久久久久| 日本av在线高清视频| 少妇人妻精品偷人免费视频| 国产网站在线观看av| 天天日夜夜搞| 午夜福利伦伦理电影理论片| 交换年轻夫妇播放| 韩国伦理电影久久| 人妻精品一区二区视频免费| 欧美xxxx欧美黑人巨大精品| 精品欧美在线影院| 女人18毛片精品久久久| 激情快播国产欧美一区二区三区| 久久热这里只有国产精品| 美女无套粉嫩精品成人国产高潮| 蜜桃精品视频免费观看| 美女被视频网站在线观看| 中文字幕一区二区不卡人妻| 绯色av一本一道道久久精品| 国产综合亚洲国产av人片| 亚洲精品中文字幕乱码三区 | 欧美大色视频在线观看| 最新午夜福利在线看片| 日本在线观看一区| 少妇被粗大的猛烈进出小说| 明星边摸边吃奶边做视频免费看| 亚洲最大a人片在线观看| 久久成人αv国产精品一区区| 国产精品一区不卡蜜汁| a级毛片免费版| 精品国产乱久久久| 精品草久久久久久久久| 午夜色佬av| 久久久久久精品a级毛片蜜桃| 水蜜桃成视频人在线看| jvid国产在线| 神马精品影院| 欧美一区二区精品国产激情爱| 亚洲av情色| 久久久久在线观看视频| 999精品毛片一区二区三区| 中国美女激情免费视频| 人人爽人人爽人人片av专区| 丰满呻吟欧美熟妇| 波多野结衣人妻色| 国产又粗又猛又黄有色的视频| 日韩写真高清| 亚洲精品在线免费播放| 大肥胖美女一级毛片| 99精品一区二区三区在线| 亚洲欧美日韩人成播放| av色图天堂网| 午夜两性激情视频| 亚洲精品不卡av在线免费| 香蕉91在线精品国产亚洲| a级免费毛片| 精品亚洲成人av片在线观看| 91免费精品国产拍在线| 中文字幕永久免费视频最新最火| 国产精品传媒影院| 人妻色中文字幕久久偷偷| 久久99精品全部| 日本国产一区二区三区在线播放| 久久亚洲短裤女宽松瑜伽| 四库影院成人精品| 亚洲乱码专区在线观看| 日韩精品美女久久久久av福利| 草青青免费观看视频| 中文亚洲综合| 久久久久久成人国产免费网站| 99久久婷婷国产自综合青草| 少妇人妻偷人免费精品视频偷| 色婷婷开心五月之丁香| 中出到高潮呻吟视频免费体验| 久久永久免费人妻精品我不卡| 一区二区三区四区久久久久| 人妻少妇有码专区| 欧美日韩成人免费网站| 亚洲一区二区三区国产视频| 美女视频免费全是黄的| 熟女人妻のav波多野结衣在线观看| 国产精品福利一区三区| 2019午夜福利不卡片在线| 黄色片三级在线观看| 成人国产精品一区二区不卡| 一区二区国产精品精华液| 18年必看大片在线观看| 久草热久草综合视频在线观看| 熟女内射国产二区国产熟女| 暴雨梨花电视剧全集在线观看高清 | 蜜桃av精品一区二区三| 日韩精品一区二区三区亚洲| 日本电影免费一区二区三区| 亚洲欧美中文日韩视频在线| av久久天堂久久天堂av综合| 香港人在北京在线观看| 国产精品一区二区三区乱码视频| 国产麻豆精品传媒av国产| 国产精品国产三级国产av主| 一个人www日本| 91情色在线观看| 日本一区二区,三区视频在线观看| 狠狠噜噜亚洲| 在线看免费国产精品| 韩国一区二区三区av视频| 日本xbxb视频在线观看| 成人黄色爱爱视频| 中文字幕av无线码一区| 婷婷综合久久中文字幕蜜桃三 | 一级a做片在线观看| 永远的0在线观看| 欧洲精品国产一区二区三| 最新亚洲字幕中文在线观看| 午夜欧美精品久久久久久久国产片| 小孩一只眼睛抽搐| 国产午夜亚洲精品av—亚洲不卡| 老色国产精品美女久久久久av爽| 久久久久久av毛片免费看| 成人欧美一区二区三区a级片| 日日操淫色网| 欧美男同巨大粗爽gvvideos| 亚洲欧美综合激情一区| 嘟嘟嘟在线观看免费高清完整版 | 2019中文字幕永久在线| 亚洲中文字幕丝袜美腿| 国产 日韩 欧美 免费| 国产老熟女伦老| 日韩国产欧美精品| 三级伦理在线看| 国产无遮挡又黄又爽又色的| 男女做爰猛烈吃奶摸在线视频| 亚洲美女噜噜| 北原夏美在线观看网站| 久久香蕉精品视频国产| 国产一区二区免费的视频| 午夜乱人伦精品视频在线| 亚洲欧美自拍视频在线| 国产片三级在线| 九一看片免费观看| 免看a级毛片| 在线大香蕉av| 午夜av不卡在线久| 亚洲欧美国产二区| 国产乱码一区二区三区二o二0| 亚洲精品综合欧美久久波多野结衣| 性xxxfreexxx中国少妇| 东北女人精品| 国产丝袜高跟在线看| 亚洲中文乱码字幕嫩草影院免费观看| 亚洲国产精品毛片av在线下载| 男女激情视频无遮挡在线观看网址| 永久在线免费观看黄片| 成人在线观看一区二区三区四区| 一级毛片内射免费看| 999这里有免费视频| 国产美女免费观看视频| 午夜视频福利国产| 美女扒开内裤免费| 国产精品久久久久久香蕉| 性欧美xxx老师护士| 国语对白乱爱视频av视频免费| а√天堂资源 在线| 亚洲国产精品成人av| 国产野战直播电影| 国产av高清av网站| 中日韩精品一区二区有码| 中文字幕第72页在线| 欧美日韩中文字幕亚洲| 欧美黑人成年人生活黄片一区二区三区| 在线精品首页中文字幕亚洲| 高清岛国日韩亚洲视频在线| 国产一区色在线| 最近2019年中文字幕手机版| 亚洲av一二在线观看| 国内少妇人妻偷人精品| 在线www天堂资源网| 免费看的亚洲av| 国产精品久久性欧美| 久久亚洲精品yy1111| 国产高清精品自拍av| 精品免费线视频观看| 日韩国产午夜影院| 黄片免费观看,无需下载| 永久在线高清av| 成人在线不卡av| 巨熟乳波霸若妻中文| 中文字幕免费网站视频| 国产成人免费久久| 欧美午夜精品一区| 18禁在线播放成人| www日本在线免费| 精品国产亚洲av成人麻豆| www.91av在线观看.com| 亚洲综合色久| 欧美性猛交xxxx乱大交孕妇| 在线观看性色av全网站| 久久影院人妻嗷嗷叫| 黄色亚洲av免费在线观看| 国产精品久久久久69孕妇| 欧美大片免费观看全部免费观看| 日本欧美综合在线观看| 人人爽人人爽人人爽av视频| 亚洲一区jxxxxx在线观看| 好男人在线观看视频| 午夜鲁丝片高清| 久久久久四虎欧美精品免费看| 两个人www在线观看免费视频| 中文字幕首页在线视频w045c0m| 午夜一级久久久免费视频| 美女的视频是黄的免费| 国产精品美女视视频专区| 激情亚洲美熟女av| 欧美高清av大片| 亚洲成av色一区二区| a级毛片网站在线播放| 免费播放一级毛片在线视频观看 | 久久精品人妻少妇一区| 最新丝袜喷水网站| 黑人操亚洲女人黄片| 在线观看免费观看日韩av| 亚洲蜜臀久久精品| 99久久久婷婷国产综合亚洲 | 欧美色区一区二区| 国产白丝娇喘视频| 狠精品人妻区一二区三区四季av| 古装毛片免费观看| 一区一区三区乱码| 蜜桃tv在线精品免费观看| 久久精品国产麻豆| 精品亚洲韩国一区二区三区| 亚洲一区国产二区三区| 亚洲高清在线观看成人| 91国偷视频自产在线| 伊人自偷自拍| 国产一精品在线一区在线观看| 欧美精品一区二区在线观看视频| 欧美 亚洲 激情| 亚洲欧美成免费在线观看| 久久成人αv国产精品一区区| 午夜av内射一区| 久久成人αv国产精品一区区| 69麻豆天美精东蜜桃传媒| 天堂bt在线最新版资源| 精品极品久久久久久久久免费观看 | 国产99精品成人午夜在线| 无人区乱码一区二区三| 午夜精品久久久久久久久尤物| 日韩专区 中文字幕 在线| 日韩无套系列| 亚洲精品a区一区二区午夜电影| 黄色一级片在线免费观看| 美女又黄又免费在线观看| 亚洲一区三区成人| 老司机精品视频一区在线观看| 男子扒开女子下部免费网址在线观看 | 国产精品久久久久久麻豆欧美| 老司机成人av免费视频| 老妇放荡xxxx| 人妻少妇久久精品中文字幕| 一个人免费看在线视频| 精选国际酒店集团旗下品牌档次| 亚洲丝袜字幕| 久久久久久亚洲精品中文字幕熟女 | 国产精品视频在线免费看| 欧美精品久久久久久久久久久| 一二三四在线观看高清中文版| 午夜视频在线一区二区三区| 国产精品三级在线播放| xxoo黑人性视频免费黑人巨大| 色噜噜aⅴ在线| 91成人国产精品| 欧美精品人人做人人爱| 欧美成人三级小说网| 在线免费看片人成视频| 20岁女人毛片水真多十八毛片| 在线99视频在线| 激情精品欧美| 国产成人在线免费观看av| 一一级毛片免费不卡直接观看| 婷婷成人久久精品国产| 夸克看片免费播放器| 亚洲制服丝袜美腿人妻中文字幕在线 | 国产激情一区二区三| 欧美日韩国产二区| 亚洲精品日韩久久久| 久久国产自产亚洲天堂| 亚洲欧美日韩中文网| 久久精品人妻a级毛片| 国产亚洲久久精品| 在线精品视频99| 中文字幕人妻丝袜美腿一区三区| 美女黄网站永久免费观看软件| 亚洲综合色成在线| 精品亚洲成人av片| 毛片网站18| 日韩av丝袜制服一区二区三区| 欧美亚洲国产大| 欧美日韩成人一区二区在线| 日韩在线 成人| 九九热在线免费观看精品视频| 国产一区二区av在线观看| 霸道总裁夜夜笙歌| 狂操熟妇在线观看| 亚洲av无吗在线播放| 中文久久字幕精品人妻| 亚洲欧美日韩精品在线观看 | 欧美激情在线精品一区二区| 中文字幕亚洲精品区| 黄片网站播放| 青春视频在线观看视频| av看久久久| 亚洲欧洲综合图| 最近最新高清2019中文字幕| 国产精品99久久久久久有的能| 中文av字幕av网站| 久久综合久色综合97婷婷| 亚洲av日韩av综合av在线播放| 日韩一区二区免费视频| 超97视频在线观看| 女生看毛片吗| 性色欧美一区二区| 小明看看成人首页永久免费观看| 欧美日韩在线视频三区| www.欧美.亚洲.日本在线观看| 国产精品久久久噜噜噜久久| av有码中文字幕| 国语精品91自产拍在线观看二区| 女人十八水真多毛片| 一二三四 在线播放| aaaaaa级少妇高潮大片一条免费| 欧美性动精品| 日本美女电影一区二区三区| 午夜福利大片免费看| 国产精品毛片aⅴ一区二区三区心| 少妇人妻情侣激情视频| 欧美激情成人久久| 日韩精品国产自拍偷拍| 国产69精品久久久999| 夜夜躁狠狠躁日日躁了最新章节| 亚洲女人在线视频免费观看| 久久午夜三级| 精品人妻va人妻中文字幕| 日本免费a一区二区三区| 亚洲中文字幕第三区| 久久精品国产亚洲av蜜臀夜蜜| 久久久精品国产真实原创| 午夜福利免费影视| 又粗又粗又黄又硬视频| 国产卡一卡二区| 国产亚洲欧美亚洲欧美| 午夜免费啪啪无毒不卡| 中出清纯少妇人妻| 日本高清激情在线视频| 最近最好看的中文字幕免费| 国产 日韩欧美 精品| 精品少妇一区二区三区视频午夜| 99操人妻人人| 800精品国产导航| 91成人国产精品| 我看免费的一级片免费播放| 国产精品久久久久嫩| 国产精久久久久久精品电影蜜奴| 黄视频免费的| 亚洲欧美日韩成人综合网| av在线亚洲国产精品| 最近的2019中文字幕国语4| 国产打野战视频在线观看| 内射久久人妻| 黑人插少妇逼的视频| pornysex| 亚洲 欧美 婷婷| 天堂中文网在线最新版www| 国产a久久久久久精品| 国产野战视频在线观看| 国产美女被爽到高潮免费| 波多野结衣高清完整版| 一二三四在线视频2| 大尺度美女视频在线观看| 天堂资源中文8在线下载| 蜜臀99精品久久久久宅男| 亚洲精品少妇久久久久| xxx欧美野战| 午夜精品久久久久久久久尤物| 岛国在线免费观看视频最新网址 | 亚洲少妇熟女五十p| 久久精品色老| 国产精品黄色视频网站| 91香蕉蜜桃综合久久| 制服丝袜亚洲精品激情欧美| 流氓美女美女奶头奶头小视频视频 | 成年女人观看免费视频| 久久 中文字幕| www国产一区内射熟女| 公与人妻波多野结衣bd| 天堂av在线精品| 国产剧色在线| 中文字幕二区人妻熟女三区| 亚洲av最大码| 国产成人av永久免费观看| 在线观看激情视频国产| 欧美日韩精品视频在线观一区二区| 欧亚精品卡一卡二卡三737 | 久久亚洲欧美| 久久亚洲av男人| 好男人视频在线观看高清直播| 操老女人黄片| 成人av电影天堂| 亚洲精品欧美高清国产主播日韩精品| 久久久久人妻一区精品果冻| 欧美激情在线精品一区二区| 一二三四社区在线4| 熟女66av| 免费午夜国产成人av电影| 欧美另类久久| 久久综合国产老熟女| 免费看av不卡在线| 永久免费的啪啪免费网址观看| 99久久全国免费99| 国产黄色视频在线播放免费| 欧美国产区一区二区三区四区 | 激情 人妻 偷乱在线视频| 公妇乱淫在线观看视频| 国产一区二区精品福利地址| 秋霞电影av| а√资源在线天堂官网| 老司机91精品福利视频| 亚洲精品在线播放,| 老鸭窝av在线播放| 教师诱惑在线观看| 国产精品v欧美精品∨日韩| av午夜理论影院| 国产又黄又爽又色的网站| 国产精品老熟妇av一区二| 欧美国产日韩视频在线观看| 高清有码中文字幕| 在线黄色国产视频| 18禁裸乳羞羞视频无遮挡下载| 国产在线视精品在一区| 黑人巨大精品欧美一区二区一| 成人的黄色片| 亚洲精品国产久久久久| 一二三区av成人| 琪琪秋霞久久av| 三级黄色三级黄色片| 国产丝袜av中文字幕在线| 国产精品久久久久乳精毛片毛斤| 久久婷人人爽人人澡超级| 久久爱一区二区三区三州| 精品成人国产亚洲综合久久久av| 精麻豆亚洲av国产品∵美女| 欧美精品videossexav| 男女xxoo做爰猛烈动态gif| 日韩高清免费电影一区二区三区| 亚洲第一av网站在线观看| 亚洲成人免费毛片| 在线黑人精品| 成人av毛片免费| 免费成人18毛片黄片| 女人天堂国产成人av| 成人免费午夜大片| 国产精品午夜免费福利| 精品久久久久夜夜看| 国产最新黄色视频在线观看| 免费18禁在线| 国产伦精品一区二区三区照片| 国产高中生视频在线| 久久成人精品一区二区五区| 亚洲国产一区在线| 十大禁止黄色| 久久视频在线观看re| 大宋宫词在线观看免费高清不卡| 国产精品久久久久久久久久久孕妇 | 一本色道久久综合亚洲精品小说| 亚洲欧美成免费在线观看| 怡红院亚洲电影| 久久99精品久久久久久国产免费| 男人视频在线播放 | 国产精品网站亚洲发布| 国精品午夜福利视频不卡熟女| 色哟哟在线播放| 亚洲欧美韩国人成在线| 国产精品久久精品一区二区三区| 三级小视频在线观看不卡| 火影ssr卡多少钱| 久久视频在线观看一区二区三区| 国产高清夫妻在线| 欧美艹逼在线观看| 丰满少妇hd在线观看免费| 在线观看亚洲另类| 午夜福利免费福利在线观看影院| 国产欧美日韩www网站| 日韩人妻a∨免费一区二区三区| 日韩国产亚洲av播放| 人妻少妇久久精品中文字幕| 免费在线亚洲欧美| 中文字幕乱码色| 97人人模人人爽人人喊38| 成人性免费电影| 神马影院我不卡在线观看视频| 成人黄色在线播放网站| 免费无遮挡在线观看www| 日本亚洲欧美不卡| 最新日韩在线中文字幕| 青青草原亚洲精品在线观看| 成人午夜视频免费在线看| 一级毛片免费av| 欧美久久亚洲婷婷| 国产黄色视频大全免费| 最新午夜福利在线看片| 老司机午夜在线观看| 91色老久久精品偷偷蜜臀| 俄罗斯xxxxx性视频| 无毛av在线播放| 亚洲免费中文字幕av一二三专区电影| 天堂网www天堂在线中文| 成人影院一区二区三区在线观看| 香蕉电影久久青青草| 99久女女精品视频| 亚洲欧美日本久久久久久蜜桃| 激情内射免费看片儿| 黑人巨大欧美精品一区| 疯狂的欧美乱大交| 99精品国产淫片| 国产精品久久久久久久久丝袜| zz亚洲av一区二区三区| 美女视频在线视频免费播放| 大片视频免费播放器| a视频在线观看的网站| 熟女奶头好大视频| 熟妇高潮呻吟视频| 日本在线视频www.色| 中文字幕永久在线视频2018| 国产精品一区午夜福利视频| 免费观看99热只有精品| 国产激情视频宅男66| 精品久久久久电影院| 中国丰满老熟妇bbbbbb| 国产欧美日韩精品第一区| 中文字幕有码中文字幕| 能在线观看av的网址| 两个人ww免费视频| 欧美在线观看aa| 久久久久精彩视频| 边摸边亲奶边做爰视频| 国产欧美乱码在线看| 丁香国产欧美| 免费观看 国产精品| 男人边摸边吃奶边做动态图| 日本免费在线视频播放| 日韩中文字幕在线精品| 亚洲精品久久久久电影院| 国产成人欧美一区大片| 嘟嘟嘟在线观看免费完整版www| 丰满人妻视频一区二区| 黄色三级剧情片| 少妇高潮喷水91在线看片| 成人制服丝袜av在线| 欧美变态videossex| 国产69精品久久久久久999| 亚洲精品国产一区二区在线观看| 亚洲综合在线伊人| 女人穿内裤全过程视频| 青青草视频在线观看免费下载| 欧美精品激情一区| 人人爽人人爽人人片av专区| а√天堂资源地址在线中文| 日产精品卡1卡2卡视频| 色综合亚洲在线| 国产色诱视频免费| 欧美在线亚洲专区| 人人妻人人爽人人澡| 日日夜夜想日日夜夜摸| 边摸边爱边吃奶免费视频| 国产精品青草综合久久久| 日韩精品一级r片内射av| 黄色视频成人在线免费| 扒开女人内裤猛进猛出免费视频| 国产成人综合亚洲欧美天堂| gv .com| 亚洲综合精品在线| 国产亚洲精品午夜片| 永久在线观看免费视频官网| 800精品国产导航| 欧美成人精品一区二区三区欧美在线 | 久久久久四虎欧美精品免费看| 伊人久久午夜| 男人爱看的视频网站在线观看| 中文字幕无线码一区在线观看| 欧美人与动牲交视频免费| 成人福利黄色视频| 91久久精品人人做人人爽宗合| 久久99精品综合九九九久久久| 日韩欧美久久久| 国产一区二区三区在线观看黄色 | 99bb在线观看欧美| 男人天堂中文字幕久| 久久久久精品国产一区二区三区| 人插人人添人| 男女叉下体视频| 女人高潮时使劲抱着男人| 精品人人做人人爱| 国产美女被高潮| 久久精品a级毛片| 一a国产黄片免费2019噜噜噜| 99999精品视频在线观看 | 国产亚洲精品第一综合| 国产成人欧美一区二区三| 蜜桃一本色道久久综合亚洲精品冫 | 国产精品久久国产国精品hd电影| 美女啪啪免费观看视频| 亚洲 国产 色在线| 成人三级做爰视频在线看黄| 亚洲色图图区| 荡女淫春视频| 午夜的福利免费观看| 久久成人亚洲入口| 1区和2区乱码| 国产69精品久久久免费观看| 日韩欧美一级特黄大片|