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通過進行一系列的調研活動后發現,我國大學生對文化素質教育有比較準確的認識,同時通過對相關調研結果進行分析后發現有大概23%的大學生對人文素質的意義非常了解,有近30%的民辦高校學生對人文素質教育有一定程度的了解,有近40%的大學生表示對高校人文素質教育有所了解,有6%的高校大學生表示對人文素質教育了解較少,剩下1%的學生表示對此問題不是很了解。
(2)民辦高校學生文化素質知識的情況
根據相關統計結果顯示,我國大多數的民辦高校學生已經掌握了一些較為專業的科學文化知識,但是也有一些學生對人文社會科學知識的認識有些模糊不清,更有一些學生對人文素質一點都不清楚,同時也沒有對知識的渴望心理。通過相關權威部門的分析可以發現,民辦高校要想進行可持續性的發展,重視文化素質教育工作是一個必然的選擇,但是由于民辦高校辦學的體制以及條件等各方面與公辦高校有所差別,這就造成了我國絕大多數民辦高校對文化素質教育的體系構建并不全面,在相關的教學政策、組織管理、以及師資建設和教學模式等方面還有相當的欠缺。通過與公辦高校的大學生進行同相對比后可以發現,雖然民辦高校的學生具有實踐能力強的特點,但是在價值取向、理論修養以及文化素質方面與公立高校的學生相比仍然存在著不小的距離,這種情況的出現不符合國家對高人文素質人才的培養理念。但是我國民辦高校也是我國對學生進行高等教育的主要渠道,其同樣承擔著培養祖國后備人才的任務。
2我國民辦高校存在的人文素質教育問題
(1)我國民辦高校對文化素質教育重視程度不夠
就目前我國民辦高校情況來講,從學校的校領導到各級的基層領導等都沒有對此問題進行重視。如果想要在民辦高校中建立起相應的文化素質教育體系,還有很長的一段路需要走。在我國開展高校文化素質教育的過程中,由于教育主管部門提出的教育理念與教育定位過于理想化宏觀化,導致了絕大部分教育工作者對文化素質教育的真正含義不能能很哈的理解,造成了目標模糊的情況出現。同時民辦高校在文化素質教育方面沒有足夠的實力,這將嚴重的影響文化素質教育情況。
(2)課程單一、師資力量不足
就我國民辦高校的辦學特點來講,民辦高校應該具有非常高的自主辦學能力,同時在學科設置以及教學模式的創新上可以有更多的空間,但是在實際的教學工作中,受到教師能力以及辦學條件等多方面因素的影響,在文化素質教育等方面大多以公辦院校所走的道路作為標準,只是一味的走公辦院校走過的路,在人文素質教育課程的設置方面也以達到教育部的相關要求為主,并不追求教育的效果,這就造成了民辦高校的人文素質教育課程的教育質量較低,只是單純的進行知識的傳授,并不注重對學生的品格的塑造。
中圖分類號:G625.1文獻標識碼: A 文章編號:
現在,中小學生大多是獨生子女,在這些孩子的身上,承擔了太多的期望。期望越大,責任越大,壓力也就越大。有的家長望子成龍,望女成鳳,而孩子成龍成鳳的主要途徑就是受,這就把家長的期望和壓力順理成章的轉嫁到了教師身上,更多的是轉嫁到了班主任的身上,這樣班主任就要對學生的身體、心理等各方面都要負責。還有的家長就是對孩子一味順從,溺愛,百依百順,不加管教。這樣就對班主任的管理教育形成了一種障礙。
在新的課程改革中,提出了“以學生為主體”的口號,學生的主體地位受到重視,學生的地位也得到了極大的提高,這就向傳統的師道尊嚴提出了挑戰。學生為主體了,教師的地位在哪里?在一項項的改革中,提出了班主任不能批評學生,不能體罰學生。要提倡賞識教育。但是,過多的表揚、夸獎,做到不刺激任何學生似乎成了教師的工作目標,這是對學生真正負責嗎?這些都曾經一度上影響了班主任管理學生的心理,很多的班主任不敢管理學生。
在班主任管理與教學中我認為必須做到以下幾點:
一、細心是基礎
實踐證明,要做好班主任工作,必須從了解和研究學生入手。這包括了解和研究學生的個體和群體。只有這兩個方面的情況掌握準確、清楚,班主任的工作才能有的放失、事倍功半。而要做到這一點,就必須有一顆察微知著的心,作為學生個體,班主任要了解和研究他們的
等。對學生進行個體綜合了解、全面分析后,學生的集體情況也就基本清楚了,當然,了解學生群體除德智體美勞外,還應注重研究班集體的發展情況,班風、學習、干部狀況等。在了解和研究過程中要細心做好記錄建檔工作,并進行由此及彼,由表內里的分析,從中找出規律、理出頭緒,進而制定切實可行、科學合理的工作方案。
二、耐心是關鍵
班主任每天面對的是千頭萬緒的工作,性格各異的學生,環境潔凈、秩序安靜、對師長尊敬、學習工作力爭上游,比學趕幫的合作競爭態勢的優良班風不可能一天形成,“勤學好向、樂學善思、合作創新”的優良學風也不可能一 而就,加之后進生的反復更是不可避免的,所以要干好班級工作,班主任必須具備堅定執著的耐心。這耐心需要理智和信念的支撐。在班級管理過程中一定要克服急躁情緒,欲速則不達嗎?要用理智和發展的眼光看事物,成功時,不要沾沾自喜;遇控時不要恢心喪氣;當生進步時,要看到不足;學生有問題時,要看到閃光之處,盡管學生的個性差異較大,但絕有其共性方面,他們處于世界觀、人生觀形成的過渡期,可塑性較大,班主任應根據調查研究獲得的第一手資料,不失時機地耐心引導,悉心教育,克服感化他們。抓反復,反復抓,直至達到理想效果。
三、結合實情,創建有個人風格的班級工作體系:
在我的班主任工作中,我有選擇地吸收他人的成功和經驗,從學校的班級實際出發,努力創建一有自己特色的班級管理體系,雖然嘗盡了“酸、甜、苦、辣。”但我深深地體會到選擇教師這一職業,也就意味著選擇吃苦耐勞,選擇了無私奉獻,班主任要以身作則,為人師表,凡要求學生做到的,自己首先要做到,要不斷吸取他人的經驗和教訓,慮心求教,要不斷提高自身的素質和業務水平。因此,我利用業余時間參加各項學習,認真鉆研教材,努力提高教育教學水平。這其中也不乏有班主任管理方面的知識。
四、對每個孩子都要有愛心,促學生良好習慣的養成。
農村小學孩子的習慣的養成一般都是在學校班集體的大家庭中?!罢l愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任就應當了解班風、學風、學生的個性特征,給孩子同等的愛,這是班主任開展一切工作的基礎?,F在農村的學校,由于條件所制,學生情況千變萬化,這就要求班主任花更多的時間去照顧學生的生活,與學生進行必要的心理交流,讓學生感到老師無私的愛和深切的關懷,感到班主任是最信任的人,是有話最可訴的人。這樣,班主任和學生的思想溝通了,那么教育學生改掉壞習慣、壞行為也就容易多了。在班上,我按照《小學生守則》和《小學生日常行為規范》的要求對學生進行量化。
五、建立班級競爭機制,調動學生的積極性。
在班上應掀起激烈競爭活動,調動學生的積極性。從集體活動的表現、班級榮譽的爭取等多方面激發從整體到個人的競爭意識。在班內實行“一幫一,一盯一”,人人都有一個競爭對手,每個學生自找一個水平相當的對手,比學習、比清潔、比體育、比紀律等,通過競爭,班級中形成了一種互相監督,互相幫助,你追我趕的學習氛圍,充分以發揮了學生主體的作用,調動了學生學習的積極性。
六、班主任要善于表揚,巧妙批評。
以典型為榜樣以增強他們學習的勇氣和力量。當然“金無足亦,人無完人。”由于每個學生的家庭環境、社會環境、自身的心理素質和基礎不同等方面的影響,學生存在著較大的差異。有的勤學守紀、有的厭學做壞事,作為老師要正視學生的差異,對于“問題學生”要從關愛的心態出發,對他們要動之以情、曉之以理,用人格力量去感化他們。如:我班有一位學生,其父親早逝,母親離家出走,家境貧寒,不得不寄宿在姑姑家,他行為習慣差,經常偷東西、打架,是師生都認為的那種已無可救藥的學生了,在班內的影響特別大。后來,我與他姑姑和他多次談心,從正面、側面去了解他,在這期間,只要他取得的點滴進步,我都采取不同程度的鼓勵方式,使他產生了親切感、信任感,愿意與我作心靈的交流,這樣使他從思想上認識錯誤、改正錯誤。在班級多給他自我表現的機會,使他消除自卑的心理,感覺到了自己的價值所在。于是,我在班內就讓這位學生做改正缺點的典型。現在,我班也構建了和諧向上班風。
安全教育一直是高校工作的重中之重,包括學生的人身安全、財產安全等。全國各地高校每年都會出現大學生人身安全事故,被傳銷組織騙去做傳銷,打黑車與學校、家人失聯,使用宿舍違禁物品造成火災等事件層出不窮。班主任在新生入學時,必須要強調班級和宿舍的集體觀念,實行大小假期返校登記工作,讓新生不論走到哪里都有班干部、教師知道其去向,能在第一時間發現問題并有線索處理緊急事件;通過學習相關文件,如學校保衛處印發的安全手冊,讓新生具備安全意識,知道人走宿舍要斷電,不能使用各種燒水棒、“熱得快”等;給新生講解什么是傳銷,傳銷組織的特點。隨著網絡的不斷發展,電話詐騙、網絡陷阱等逐漸成為防范大學生財產安全的一個重點。大學新生對網絡上經常出現的詐騙手段沒有清醒的認識,這就需要班主任做正確的引導,教會學生識別常見的陷阱。通過對歷年出現的典型網絡詐騙案例進行分析,杜絕因使用網銀等網絡交易工具出現財產安全受損的情況,例如:L學生在通過某購物網站購物后,隨即有一位陌生人通過QQ和其交談,聲稱她剛定下的貨物已經沒貨,需要退款,但需要通過網銀交納0.1元的手續費,該同學在支付0.1元的“手續費”后,卡中2000多元余額被不法分子轉走。嚴防因新生入學填寫兼職申請而造成個人信息泄露,讓不法分子有可乘之機,例如:某位新生家長接到電話,自稱某高校教師,聲稱該新生在?;杳?,住院急需3000元住院費,該家長立即和班主任、輔導員核實情況,避免了損失。同時,要求學生保管好自己的財務和銀行卡、銀行卡密碼、身份證等重要物品。
1.2幫助新生盡快融入大學生活———專業教育工作
新生在剛入校時,絕大多數同學對專業的認知不夠深入。因此專業教育的內容應該包括以下幾個方面。
(1)學校該專業的發展歷史、科研水平、實驗設備、科研成果、師資力量等,讓新生對本專業產生認同感,激發學生的專業認同感是促進學生努力學習興趣的一個重要手段。
(2)新生職業生涯規劃教育,包括幫助新生明確目標和定位、掌握科學的時間管理方法、畢業去向、結束本科學習可繼續深造的研究方向,該層次的專業教育可讓學生明確自己的學習方向,提前制定職業生涯規劃,激發學生參加各類型學科競賽熱情的同時,鼓勵新生積極參加學校、學院活動,進入團委學生會、班委、各種社團,力爭全面發展。
(3)學習引導教育,在初入大學以“教”為中心的教學模式變成了以“學”為中心的教學模式,教師為主導,學生為主體,讓學生有意識地適應這種從被動到主動的學習,主動去發現、去探索問題,不斷的改善自己的學習方法,學習方法對學習結果的影響是不言而喻的,是專業教育必不可少的環節。
(4)新生心理輔導,大部分新生遠離家人,心目中的大學、專業與現實中的大學、專業通常會發生沖突,同時對新的環境、來自全國各地學生組成的復雜的人際關系、不同教學角色等產生困惑,班主任應該在入學教育中幫助新生進行角色重新定位,逐漸接納自我、適應新的環境。
(5)組織學生學習學?!侗究茖I人才培養方案》,通過對該方案的學習,使學生知道自己的學時與學分安排、學期與周學時等概念,初步了解自己的課程體系框架,更重要的是讓學生明確學習任務和方向,鼓勵學生逐步擁有強烈的社會責任感、扎實的專業知識、良好的綜合素質和終身學習的能力,增強學生的學業成就感和對學校的教育滿意度,從而提高學生的就業能力。
1.3確保易出問題新生平穩過渡———特殊群體教育工作
在新生入學教育中,班主任應當把握新生殊群體的思想動態、身體狀況等,該部分新生包括:少數民族學生、家庭經濟困難學生(綠色通道學生)、非第一高考志愿學生、留學生等。少數民族學生思想政治教育工作存在薄弱環節,且初高中學業質量令人擔憂,同時又存在民族生活習慣不同、不同、語言溝通不暢等問題,是班主任入學教育工作的一個重點,班主任應當高度重視少數民族學生教育和管理工作,加強思想政治教育和民族團結教育,把握新生的思想動態,同時要在上課伊始設計學業幫扶機制,關心少數民族學生的生活,特別是涉及到民族生活習慣的,要積極妥善處理。近10多年,國家和社會在對家庭經濟困難學生關注和資助力度不斷加強的同時,也不可避免的產生了一些負面影響,班主任在積極、正確引導家庭經濟困難學生辦理綠色通道認證手續、獲得資助時,注意工作的方式、方法,適時安撫該學生群體的情緒,疏導心理障礙,既保證他們順利入學和學習生活,又要減輕甚至消除自卑、焦慮等不良心態。在一些不是特別好的高等院校中,存在非第一志愿學生在某個專業甚至學院扎堆的情況,這類學生沒有進入自己理想的大學或專業,高考失利對他們的負面影響程度因人而異,班主任在新生入學教育工作的環節,應當有目標、有重點的關懷該類學生,讓他們重塑自信,正視、認同自己目前所在的高校和專業,努力激發他們的學習熱情,將高考失利的壓力變成在今后學習中的動力。留學生的管理工作因各個學校管理機構設置差別而有所不同,如若留學生被編排到中國學生的班級,和中國學生一起學習,則需要班主任幫助他們解決生活和學習上的困難,要熟悉國家和學校的相關文件,例如:留學生不需參加軍訓和軍事理論課程的學習、在外租房需向當地公安機關和學校報備等,同時要向留學生詢問家庭情況經濟情況、生活習慣等,幫助留學生盡快適應本校的學習環境。
1.4促進班團建設相關文件的學習———和諧集體觀教育工作
高校班集體是學校管理者實施學生工作最基本的單位,較初高中具有較高的自治權利,班集體干部是否“給力”很大程度上影響了班級的整體表現,通知的下達、學校和學院活動的參與工作等都需要一個高效而負責任的班委來組織運行,班主任采取正確的方法,科學的引導學生選舉出合理的班委,是開展學生工作最有效的措施之一,班主任在入學教育時,應帶領學生認真閱讀、學習教育部和學校班團建設的相關文件,逐漸樹立正確的班團建設理念,讓班委負責而高效,普通學生積極且支持工作;班主任應組織學生學習學校獎懲制度、入黨條件等與學生切身利益相關的文件,獎懲制度是獎勵和懲罰學生的依據,而入黨條件是學生觀積極爭取入黨的依據,一般情況下是由班集體組織評議、推薦,讓學生在入校之初就明確學校獎懲和入黨的條件,能讓學生有較強的動力、較明確的目標學習,減少同學之間惡性競爭導致個別學生脫離集體的情況發生。
1.5定規矩,成方圓———大學生文明禮儀教育工作
由于家庭教育和高中學校教育在文明禮儀教育工作中的缺失,造成了當代大學生雖然接受的是高等教育,但部分學生缺乏最基本的禮儀素養。開學之初,最為常見的給班主任、輔導員打電話基本禮貌都沒有,甚至存在直呼其名的同學,存在與陌生人交往障礙的新生。因此,班主任在入學之初應進行大學生文明禮儀教育工作,以利于建立更加良好的師生關系、同學關系,塑造其良好的形象,強化文明禮儀行為,在競聘學生團體崗位時占據優勢。班主任在開展新生文明禮儀教育工作時,可參考《公民道德實施綱要》,從新生見面禮儀、言談舉止、儀容儀表、公眾禮儀等方面著手,制定班級文明禮儀公約,例如:見到老師站立鞠躬問好、同學見面微笑應答、上課開會提前5min到場、到教室不穿拖鞋等,把文明禮儀教育納入學生平時考核的范圍,可適當進行課堂模擬,開展文明禮儀知識競賽等活動,讓文明禮儀成為自己所帶班級新生的一個基本素養。
2對班主任新生入學教育工作的建議
2.1要有合作意識
班主任在新生入學教育工作中,一般情況下負責班級不超過兩個,許多工作需要在相關領導、輔導員和高年級同學的配合下完成,例如:想要發揮榜樣的作用,需挑選品學兼優的高年級同學作為切入點。由于個別班主任沒有學生工作經驗,有教學和科研任務,同時班主任在新生入學教育中也只是其中的一個環節,所以班主任的工作不能脫離其他老師、學生的工作而單獨存在。
2.2工作要有前瞻性
班主任在新生入學教育中的每一項工作都必須具有前瞻性,分清開展的主次和先后順序。例如:安全教育工作就應該放在第一位,不要等入室推銷等不法手段使得學生利益受損后才開展。落實工作前要明確工作的目的和意義所在,不要為了疲于應付學校和學院檢查而盲目開展工作。
2.3事必躬親的態度
事必躬親的態度是開展新生入學教育的基本要求。作為班主任要有雙“慧眼”,既要委任、選舉適合的新生擔任班干部,又要針對每位學生的特點安排適當的人制定幫扶政策,同時了解學生的住宿條件和思想動態,這一切工作都要求班主任必須踏踏實實、事必躬親的了解學生情況。
二、工學交替期間的德育工作
如今工學交替已成為現代職業教育的重要環節,學生通過進入企業實習消化課本知識,獲得實踐經驗,但是企業的工作環境、規章制度、人際關系等與校園生活大相徑庭,面對這樣的變化學生會表現出種種的不適應。難免產生一些問題,在此期間的德育工作同樣必不可少。
(1)要相互信任
班主任要想真正理解學生,必須信任學生,以誠相待,虛心聽取學生意見,收集學生反映,注意學生的一言一行,用坦誠架設理解的橋梁。班主任在充分信任學生的同時,要引導學生不失自信心理,正確評價自我。幫助學生樹立正確人生觀、價值觀,樹立正確的理想和信念,從而加強自身思想品德、能力等方面的修養,不斷完善自我。
(2)要主動接觸
在細心觀察中求理解,班主任要主動地、努力地創造與學生心理溝通的條件,擴大與學生的接觸面,在細心觀察中了解學生所想、從而由此及彼,由表及里,把握學生的心理活動,增進雙方理解。在做學生的德育工作時,要想學生之所想,急學生之所急,要將心比心,以心換心。對經濟困難的學生、生病的學生,班主任應該關心照顧,組織學生送溫暖,給學生解決實際困難和具體問題,把思想政治工作同解決學生實際困難結合起來。
(3)要充分尊重
在平等相待中求理解,只有做到和學生相互尊重,互相平等,學生才能有話敢講,有言敢發。班主任必須放下架子,平易近人,將德育工作和心理健康教育結合,縮小與學生間的心理差距,才能求得真誠的理解。此外,社會的快速發展,使得現在的學生知識面寬,思想活,對人生、思想、前途、事業、社會等都有所思考。對學生表現出來的錯誤、問題和不足,教師既不能求全責備,也不能一味認同,而應實事求是,予以恰當合理的評價,并提出修正意見,督其改正。引導學生實事求是,正確地看待自我,使學生能夠及時修正自己的藍圖,改正自己的行為,努力適應社會的現實要求。在教育中發揮學生的主動性、積極性和創造性,發展學生的能力。建議的做法是:第一,積極組織課外活動,使學生在課外活動中鍛煉實踐能力,提高綜合素質。第二,用模范事例教育學生,使學生用模范的標準去要求自己,保證自己在學習和生活中提高整體素質,滿足教學要求。第三,在對學生進行品行評價時,更注重學生的實際行動,而不是單一地看他懂得了什么道理。這些做法都很好地發展了學生的品德能力,實現了知行的統一。
二、改進教學方法,提高德育課的實效
(1)創新教學模式
在教學方法改進過程中,教學模式的創新是關鍵所在。只有做好教學模式的創新,并根據德育的實際需要做好教學模式創新和選擇,才能更好地滿足德育課堂教學需要,為提高德育課堂教學質量而提供有力支持,保證德育教學的整體質量和實效性以滿足實際需要。
(2)建立平等的師生關系
在德育教學中,老師要充分考慮到學生的接受能力,并尊重學生的主體地位,積極建立平等的師生關系,滿足教學需要的同時,也有效解決德育課堂的教學問題?;谶@一認識,認真構建平等的師生關系,是改進教學方法的重要策略之一,我們應重視這種關系的建立。
(3)鼓勵學生積極探究
在教學方法中,探究式學習對提高學習效果十分必要。考慮到德育課堂教學實際,以及學生提高品德素質的現實需求,只有鼓勵學生積極探究,努力學習德育知識,才能保證德育課堂教學取得實效。因此,鼓勵學生積極探究是滿足教學方法創新的重要方式。
(4)加強實踐教學
教師要通過對課程內容的整體把握,或是從現實社會的實際出發,從學生的道德水平實際出發,加強實踐教學,尤其是法制問題、經濟問題、心理問題等應當充分運用學生看得見、聽得到的鮮活事例作為教學內容,努力讓學生增強理論聯系實際、正確運用知識的能力。
(5)建立德育實踐基地
教師要充分開發和利用本地區校外德育資源,多組織學生參加社會實踐活動,在實踐活動中激發感情,鍛煉意志,提高覺悟,端正行為,進一步弘揚和培育民族精神,在活動中升華學生的理想信念。
(6)以身立教
“學高為師,德高為范”。在教育學生的過程中,教師應以自身作為榜樣。要求學生做到的自己肯定要做到,這會對學生起到潛移默化的特殊作用。教師的行為是對學生最好的教育,只有教師的行為符合道德規范,學生才能從教師身上學到更多的知識和道德常識。因此,我們應重視教師的綜合素質以及道德示范作用,為學生樹立良好的道德榜樣。
三、循循善誘,促進學生個性心理的健康發展
對于一些后進生,不能急于求成。對于他們,班主任不僅要指出他們的不足,更重要的是尋找和發現他們的閃光點,鼓勵其進步。要注意尊重和愛護他們,要苦口婆心、循循善誘,動之以情,曉之以理,既不傷害學生的自尊心,又達到教育的目的。在教育學生時,要注意運用正確的德育方法,特別要遵循心理規律,通過教育、疏導、啟示,使學生的思想問題得到解決。由于部分學生心理素質脆弱,存在一些心理障礙,如在學習上緊張、焦慮乃至恐懼;在人際關系上懷疑、孤僻、嫉妒;在社會關系上自卑、失落、冷漠乃至失去生活樂趣等。針對這些現象,班主任可通過開展主題的班會,融思想性、知識性、趣味性、藝術性、參與性于一體,寓教于樂,陶冶學生的情操,轉變和提高學生的思想認識。同時可開展一些有利于培養學生心理素質的活動,如社區服務、志愿者活動等多種實踐行為,使學生能夠在社會實踐中努力提升自己的綜合素質,促進學生融入社會生活中,保證學生能夠在心態、知識和綜合能力上有較快的提高。要多運用鼓勵的手段,“鼓勵”在絕大多數時候都有效,不管成績好壞,多表揚、鼓勵學生,比較容易激發其勇氣和上進心,從而使其更好地認識自我。班主任要密切注視學生的一舉一動,對他們的合作表示肯定,對他們的積極態度表示喜悅。
2.工作要點分析
2.1營造良好的氛圍要使班主任的工作能夠得到好的展開,就一定要營造出良好的班級氛圍,這樣才能夠有效的發揮出班主任的號召力。大學生都處于一個半成熟階段,因此對于任何事情跟事物都有一定的判斷力和自己的主見,因此,選取班干部來進行管理,一方面能夠增加學生之間的交流,。另一方面還能夠鍛煉學生的組織能力和管理能力,這樣對于學生今后走出校門也能夠起到一個很好的作用,有利于學生今后的發展。
2.2培養班干部班干部是班級的領頭人,是學校、教師與學生取得聯系的紐帶,也是班主任工作的左右手,因此,班主任在培養班干部的時候要從以下幾個方面來培養:組織能力、號召能力、工作積極性、綜合素質、團結能力、工作態度、奉獻精神等。
2.營造歡樂、和諧與自主性的班級學習氛圍。
生本教育就是要讓學生快樂的學習,因此班主任的管理工作要做到營造歡樂、和諧與自主性的學習氛圍,有助于學生擺脫傳統的知識灌輸性的學習,帶動了學生的積極性。在歡樂、和諧的學習氛圍中,有助于學生思維的拓展與學習主動性的培養。班主任可以開展一系列活動帶動班級歡樂和諧的氛圍,如開展小組課堂討論,讓學生用表演的形式表達文章內容等。班主任要與學生真正地成為朋友,讓學生不是僅僅的畏懼老師,而是將老師當成學習上的伙伴,生活上的朋友,這樣學生才會將學習的課堂當成知識交流的平臺,大膽地說出自己的想法與見解。
3.改變上課的流程,實現生本教育。
小學班主任一般從事班級的教學工作,因此也能全面了解學生的學習狀況。傳統的教學管理模式是老師在講堂上撕心裂肺地講,而學生在講臺下心不在焉地學,這種上課模式大大地磨滅了學生上課的熱情和積極性。生本教育的上課模式是“領受———領悟———提升”,領受是指讓在下一課講解前,給學生提出幾個關于課程或者關于學生這個年齡段的問題,也可以讓學生去尋找問題,然后在上課時對問題進行提問,開拓學生的思維與學習的積極性。領悟階段是教學的中心環節,指通過閱讀、討論以及必要的練習來達到對文章的理解與感悟,但是一定要注意“度”,不能超越學生這個年齡段心理、認知的承受范圍。例如,在人教版小學課文《鳳辣子初見林黛玉》中,教學中心是讓學生領悟到人物的刻畫藝術,如鳳姐的潑辣張狂、口齒伶俐、善于見風使舵、阿諛奉承的形象,而不能過多的讓學生領悟《紅樓夢》這篇課文的整體內涵與寫作技巧。提升階段是學習的最后一個階段,是在領悟的基礎上對只是生命的拓展,通過已有的知識儲備,讓學生的探索新知精神與求知欲得到最大的發展。
4.改革成績評估體制,鼓勵“研學”。
人文教育的目的是幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,提高學生的審美能力和道德標準。促進人與自然、人與社會以及人與人之間的關系建立,人文教育的核心含義是培養學生的人文精神。在新課程標準中要求實行“以人為本”的價值理念,力求將理論知識與學生的情感、價值觀念等進行有效的結合,形成新形勢的、現代化的教學體系。高中生物課程作為高中教學的主要學科之一,不僅要為學生提供專業知識還要幫助學生建立正確的思想觀念、挖掘人文價值,將人文教育與生物教學進行有機結合,使生物教學更加全面。
一、人文教育在高中生物教學中的重要性
1.有利于素質教育的落實
受傳統教育的影響,學校和教師過于追求學生的分數,導致教學中以學生的成績為導向,過于注重科學知識的傳輸,對人文精神的培養處于空白狀態。在教學中只強調學生對知識的掌握和對技能的訓練,在學生情感和價值觀念的培養上有所欠缺;教師的教學方式過于單一,課堂氣氛沉悶,學生處于被動接受知識的狀態,使學生的個性、創造力以及思維能力受到限制①。上世紀末,我國對教育進行深入改革,正式將素質教育提上日程。素質教育打破了傳統教育模式,以全面提高國民素質為宗旨,將學生的創新能力、思維能力以及實踐能力培養作為教學的重點內容,培養具有崇高理想、高尚道德、豐富文化和遵守紀律的全面型人才作為教育標準。由此可見,素質教育的推行能夠促進學生的全面發展,這就要求人文教育和科學教育必須并駕齊驅??茖W教育作為促進學生智慧發展的基礎,人文教育作為完善人性的手段,通過二者的有效結合,能夠促進學生全面的發展。
2.促進社會的發展
在全球化發展的趨勢下,全面型人才的培養顯得尤為重要,為了提高我國在國際的競爭力,必須改變原有的教育理念,將培養全面型人才作為教育的重點。這就要求科學教育必須與人文教育相融合,這也是社會發展和現代教育發展的必然趨勢。
科學的發展促進了我國物質文化的發展,使人們的物質需求得到滿足,但是同時也破壞了生態環境,能源危機、環境污染等問題日益嚴重,這從側面反應出在物欲橫飛的時代人們的道德、價值觀等思想方面存在一定的缺陷②。這些問題并不完全取決于科學的發展,主要是人們在追求科技發展的同時忽略了人文精神的培養。生物技術在當代得到了很好的發展,而且還具有很大的發展潛力,但是生物技術的發展對人類生存的利弊,取決于人文精神培養是否到位。在生物教學中滲透人文精神,使科學進步的同時人們的精神文明也能得到提升,這樣才能夠促進社會健康的發展③。
二、高中生物教學滲透人文教育的方法
1.結合教學內容滲透人文教育
在高中生物教學中滲透人文教育,需要教師對課本內容進行深入了解,從而在各個環節中適當的加入人文教育。比如,在“生物系統及其穩定性”(高中生物必修3人教版)教學中,教師可以利用多媒體為學生創造情境,通過播放亞馬遜森林、海洋等生態系統的視頻和圖片,使學生感受大自然的神奇和美好。學生通過這種身臨其境的感受,能夠對生命和自然產生敬畏,對自然的和諧產生向往,這樣學生自然能夠尊重自然、尊重生命,愛護我們賴以生存的生活環境。此時教師可以引導學生發表自己的感想,然后對于學生發表的關于對自然和生命的熱愛予以表揚,并提出教師對學生的期許,希望學生們能夠一直保持著對自然和生命的敬畏之心,在以后的生活和工作中都要把維護生態環境作為行動的指導思想。通過情境的創設,能夠使學生真實的感受到生物系統的奧妙并認識到生態系統穩定性的重要,使學生認識到生命的平等性。
2.采用多種教學手段滲透人文教育
教育的改革要求教師對教學方法進行創新,所以在人文教育中教師也要采用多種教學手段,幫助學生提高人文意識。
3.在教學評價中滲透人文教育
教學評價是教學的主要部分,特別是在素質教育下,教師要積極研發出科學、合理的評價模式,幫助學生全面的認識自己,及時發現自身的缺點并在教師的幫助下進行改正,發揮自身的優勢,從而得到全面發展。合理的教學評價不僅能夠提高學生對科學知識的掌握,還有助于學生人文素養的提升。
結語
在高中生物教學中滲透人文教育,不但有助于學生對科學文化知識的學習,還能夠幫助學生樹立正確的思想觀念,使學生得到全面均衡的發展。所以教師在高中生物教學中,要對人文教育引入進行深入的研究,爭取將生物教學與人文教育進行有效的結合,促進學生的全面發展。
【注釋】
① 徐慧琴、曾麗霞、何楨 等. 高中生物教學中的人文教育[J]. 高等函授學報(自然科學版),2010.23(5):92-94.
一、 教學環境的復雜性需要班主任工作與社區教育緊密結合
教學環境是學校教學活動所必需的諸客觀條件的綜合,是按照發展人的身心這種特殊需要而組織起來的環境。從廣義上說,社會制度、科學技術水平、家庭條件、親朋鄰里等,都屬于教學環境,因為這些因素在一定程度上制約著教學活動的成效。從表面上看,教學環境只處于教學活動的外圍,是相對靜止的,但實質上它卻以特有的影響力干預著教學活動的進程,系統地影響著教學活動的效果。如果說教師和學生是教學活動的主角,那么教學環境就好比是他們活動的舞臺。教學環境的內容包括社會信息?,F代社會是信息社會,社會節奏加快,各種社會思潮對校園的沖擊是前所未有的,而學生是最容易接受新生事物而又被其左右的一個群體。因此,社會信息不僅是教學環境的一個重要因素,而且是一個必須認真加以調節控制的因素。這就需要學校、家庭教育與社區教育結合,共同培養學生。
二、傳統管理模式弊端的改革需要班主任工作與社區教育緊密結合
如今,我們的管理者─━班主任,常常感嘆"現在的學生越來越難管了"、"現在的學生不知如何去管理"。因為以往,班主任對小學生小到掃把如何拿,大到人生觀、世界觀都得管,并且一廂情愿地讓學生聽從其安排和布置,唯恐照顧不周。隨著社會的發展,班主任再用一種封閉性的觀點和辦法對學生簡單地說"不"與"是"或"可以"與"不可以",收效是甚微的。
既然傳統的管理模式已不適應現代教育,那么當然需要改革。但這種改革不是全盤否定,而是一種創新。因為21世紀的世界主題是知識創新,它是傳統教育理念的斷裂。(所謂傳統教育理念的斷裂,是指傳統的教育理念中將要揚棄的部分,實際上也是教育的幾個千年死結。)教育要面向未來,唯有學會創造才是最佳出路。如果我們挖掘社區內的各種教育資源,動員社會各界中的力量,形成教育合力,共同培養學生,那必將會收到事半功倍的效果。雖然社區教育工作千頭萬緒,但是根本著眼點是放在人的全面發展上,堅持以人的發展為中心。因而要想學生全面發展,還必須向社區方向發展。
三、學生的心理需要需要班主任工作與社區教育緊密結合
1、 學生對交往的需要
現在獨身子女居多,由于其在家中地位的特殊使孩子缺乏交往能力,但21世紀的人才要求會生存,會發展,會生活,會創造,會交往。因此,班主任除了應創設一個團結的集體,還應擴大學生的交往圈。社區便提供了廣闊的空間,班主任可以通過組織多樣的活動,使學生在實踐中學會尊重,學會相處,學會關心,學會幫助,增進彼此的了解。
2、 學生對環境的需要
小學生處于家庭、學校、社會三大環境中,他們需要在不同的環境中得到重視、尊重;需要在良好的環境中求知交友,施展自己的才能;需要在他們成長的道路上,有良好的環境為他們做基礎。在三大環境中,家庭是孩子成長的搖籃,學校是成長的階梯,社會是施展才干的大舞臺,所以早一日讓學生踏入社區,就能讓學生在更繁雜、更大的環境中適應、生存,得到有利的發展。
3、 學生對情感的需要
小學生的情感波動性較大,對周圍的反應敏感性強,他們需要平等、友善、關心、理解和尊重?,F在的孩子并不是首先接受周圍人的叮囑、輔導、說教,而是先考慮周圍人對自己的態度。如果這種說教是令人振奮、愉悅、有幫助、有關心感的,他們往往會積極的接受。反之就會消極地接受,從而影響人的活動。良好的社區教育,能使生活于其中的學生經常保持樂觀、穩定、愉快的積極情緒,使孩子獲得愛的互需、愛的激勵,從而促進其在學校、家庭的學習與生活。
4、 學生對求知的需要
小學生正處在長知識的階段,求知欲很強,這種求知的需要不僅是文化科學知識,還包括社會、生活等方面。因而,班主任工作應與社區教育相結合,除了教學生學好書本知識,還應教他們學會做人,學會處理各種矛盾,學會解決問題,在實踐中求知,這樣才能使他們堅強地立足于競爭極強的社會中,適應時代的需要。
四、班主任工作的特殊性需要班主任工作與社區教育緊密結合
班主任工作在小學教育工作者中相對來說工作量較大,班主任極其微小的一言一行有時都會對學生產生重大的影響。但學生在校時間畢竟有限,還有將近2/3的時間在校外度過。小學生都有極強的表現欲,他們重視周圍人對自己的評價。不光在校內,走出校門也同樣。社區教育的結合,能使學生獲得更多更全面的評價,從而促進學生向正確的方向積極發展,起到優勢互補的作用。例如,利用社區力量為豐富學生課余生活提供各種輔導或指導。春天─━放風箏的季節到了,我班就聯合社區組織了一次怎樣制作風箏的活動,學生們在玩玩做做中學會了不少知識。
班主任工作怎樣與社區教育緊密結合?
一、 樹立學生的"小公民"意識,建立制度保證
很多小學生都明白在學校要成為一名好學生,就應該在德、智、體、美、勞諸方面得到主動、活潑、和諧的發展,但是他們在家庭、社區中,或許由于兒童的天性或許由于如今獨生子女眾多、家長平日的嬌生慣養,從而對自己在社區中的角色不太明白。學生在校內不會毫無顧忌地往地上丟紙屑,而出了校門便會。正如大部分家長所說的,現在的孩子只有在學校里才是最乖、最聽話的。面對這種情況,我們首先要啟發教育學生,要成為一名好孩子還必須加強對自己行為規范的要求,建立制度保證,做到尊老敬老、熱愛勞動、熱愛家庭;然后帶孩子走向社區,參與社區開展的各類活動,讓孩子親身體驗到,社會是由群體組成的,每個人都是這個群體中的一份子,應發揮各自不同的作用。孩子的認識速度是很快的,他們在得到一個正確的認識后,便會朝著這個方向去做。有這樣一個例子,一位班主任發現在很多社區中存在著居住在樓房的居民一門關進、老死不相往來的現象,每家"各人自掃門前雪,莫管他人瓦上霜",并且隨著時間的推移,人際關系愈加淡薄。于是,班主任組織學生開展討論:"我們小學生在社區中可以做些什么?"經過激烈的討論,學生們決定按小隊或區域等不同單位,組成服務小隊、護綠小隊等去居民區進行服務,盡自己的一分微薄之力。而且小公民的自豪感情緒也得到滿足。
二、結合學校與社區,共同策劃,增強學生社會責任感
學校有少先隊大隊部,社區有學生活動室,但常常各管各,當結合學校與社區,隊部與活動室聯系,由學生參與社區少先隊基地、大隊部,共同策劃活動,這樣不僅可以形成教育合力,而且為鍛煉學生的能力提供了更多的機會和更廣闊的空間。班主任也可以請居民干部來學校,為小學中、高年級的學生作諸如"小朋友應為社區爭創市級文明小區做貢獻"的專題講座,讓學生進一步增強自己的社會責任感,體驗出自己在社區中的所作所為是一種公民職責的表現。也可以請居委會干部在"國旗下講話"中向小朋友講述在社區中該怎樣做的具體要求,使學生們懂得學校、社會和社區教育對他們的希望是一致的,要增強在日常生活中學會負責,爭做強者的意識。
三、共同落實實施,培養學生創造意識,挖掘閃光點
張大良在講話中回顧了15年大學生文化素質教育工作的歷程,總結了文化素質教育的三方面主要貢獻:第一,文化素質教育理念的提出,對于促進高等教育觀念轉變起到了重要作用,促使高等學校從更深層面上思考教育觀、人才觀和質量觀。第二,文化素質教育活動的開展,推動了高等學校的教學改革,引起了人才培養模式、專業設置、課程體系、教材建設、教學內容以及教學方法等方面的一系列變化。第三。文化素質教育理論的研究,尤其是對前一階段文化素質教育實踐活動的理論總結,進一步加深了高教界對素質教育的認知和理解,凝聚了共識,在推進大學文化建設,提升大學理念和文化品位等方面起到了重要的促進作用。他強調指出,要充分認識著力促進人文素質教育與科學素質教育融合、全面提高學生人文素養和科學素質的重要意義;要在新的起點上推進高校文化素質教育工作,全面提高高等教育質量。第一,要堅持不懈地推進高校文化素質教育工作。第二,要積極構建有利于人文素質教育和科學素質教育相融合的教學體系。第三,要努力提高大學教師隊伍的人文素養和科學素養。第四,要切實加強文化素質教育理論研究。第五,要充分發揮文化素質教育基地和指導委員會的作用。
論壇圍繞主題安排了多位專家的報告:
楊叔子:“學應有專,德育為先,文化整體育人”;
張豈之:“一個先進的教育理念——談大學文化素質教育”;
王義道:“從教育本質進一步思考科學與人文的融合教育”;
楊桂華:“科學教育與人文教育的分化與融合”;
南開大學教務處長沈亞平:“深入貫徹落實科學發展觀,實現文化素質教育的可持續發展”;
南開大學文學院副院長李瑞山:“母語教育:大學生文化素質提升的重要途徑”;
南開大學教授顧沛:“構建科學教育公共課新模式,推進文化素質教育‘科學與人文雙翼齊飛”;
清華大學教授胡顯章:“深化文化素質教育的幾點思考”;
東南大學副校長鄭家茂:“相通互融,相濡以沫,促進和諧發展——大學應該促進人文教育與科學教育融通”;
北京大學教育學院教授睦依凡:“素質教育與人才培養體系的重構”;
北京大學教授張順燕:“數學科學與人文”;
面對特殊兒童來說,想要做好對他們的班級管理工作并非易事,尤其是以下幾個方面,作為特殊教育班主任的我們一定要予以注意:
1.溝通更困難溝通是人與人交流的基本途徑,然而由于特殊兒童的特殊性,原本普通的溝通變得不再普通。以聾啞兒童為例,他們因為無法正常的聽和說,所以我們只能通過手語來進行溝通,所以手語是一名特殊教育班主任所必須要具備的技能。相比于聾啞兒童而言,智障兒童的溝通更加困難,因為智力方面的缺陷,許多智障兒童無法正常的交流,這種交流困難是無法借助手語等其他途徑來予以完成,教師只能一遍一遍的說,一遍一遍的做,來讓智障兒童去盡可能的理解,以完成與他們的溝通,做到傾聽他們的訴求,實現對他們的教育。
2.心理更脆弱人的心理健康會對人的成長產生非常關鍵的影響作用,兒童因為心智尚未成熟,所以他們很容易因為自信心不足,而引起自卑心理。特殊兒童因為身體上的欠缺,使得他們更容易自卑,總覺得“低人一等”,據調查,98%的特殊兒童都存在自卑心理,只不過程度不同而已。因為自卑他們心理非常脆弱,所以教師必須要格外重視自己的一言一行,因為可能不經意的一句話、一個動作都有可能給孩子們帶來錯誤的暗示,勾起他們敏感的神經,對他們的心理造成打擊。
3.責任更重大相對于普通班級管理工作來說,特殊教育的班級管理工作其責任更為重大,其程度無法相互比較。因為兒童在心理、生理上尚未成熟,因此他們缺乏基本的自我保護能力,特殊兒童因為其特殊性,自我保護能力更差,在日常學習生活中,他們對于危險的判斷極為滯后,在這種情況下如果班主任沒有照顧好,那么特殊兒童很有可能出現危險。所以,在特殊教育班級管理中,教師一定要做到全方位管理和照顧,確保每一個兒童都能夠在自己的照顧下安全的學習、玩耍,為特殊教育的有效展開提供基礎保障。
二、特殊教育班主任管理工作開展對策
基于特殊兒童的特殊性,作為班主任的我們想要確保班級管理工作的順利展開,做好以下幾個方面的工作是重中之重。
1.加強家庭了解,深入掌握學生情況每一個特殊兒童都有著其不同的家庭和遭遇,作為特殊教育班主任的我們,想要班級管理工作,就必須要熟悉掌握每一個學生的特點,在這一前提下,我們有必要做好對特殊兒童的家庭情況了解,了解特殊兒童形成的模式(天生還是非天生),家庭成員是否健康,家庭氛圍狀態等,然后通過對所獲得信息的綜合分析,來制定出符合特殊兒童實際情況的管理對策,以確保管理工作能夠有的放矢的展開,為其有效性提供保證。
2.心貼心的交流,建立良好師生關系對于特殊兒童而言,想要做好對他們的管理工作,就必須要先建立起與他們之間的信任狀態,基于這點認識,班級管理者一定要與特殊兒童之間建立起良好的師生關系,讓他們能夠放下心中的防備,能夠將我們視為如同家人一般的存在,讓他們能夠信任我們,在我們面前無所顧忌的展現自己的天性。因為只有如此,我們才能真實掌握他們的心理狀態,才能找到他們所需要的教育模式,才能找到適合他們的管理模式,在為班級管理工作效果帶來幫助的同時,也為特殊教育效果的提升打下基礎。在這一環節當中,教師可以通過多與家長溝通,多關心兒童的生活來讓他們感受到來自于班主任的關愛,為實現心貼心的交流創造條件。
3.加強德育教育,培養健全人格德育作為我國教育工作中的重點,其在特殊教育當中也非常的重要。對于聾啞類非智力缺陷特殊兒童,做好他們的德育教育,能夠幫助他們更好的擺脫自卑心理,樹立起自信心,這會對特殊兒童以后的生活、學習、工作都產生至關重要的影響。對于智力缺陷特殊兒童,做好對他們的德育教育,能夠教會他們辨別基本是非,知道什么事情可以做,什么事情不可以做,以此來幫助他們學會規避危險,同時也避免他們給其他人帶來危險。在實際工作中,由于班主任工作性質的特殊性,其可以通過在班級管理工作中多滲透德育工作,讓兒童能夠在日常的班級生活中潛移默化的完成德育教育,在此基礎上,教師還可以發揮自我模范作用,通過自己良好的生活態度、行為模式來帶給學生觸動,讓他們從內心當中想要成為一個班主任一樣的人,以此來實現對他們的德育教育。
4.傾聽內在訴求,做好學生尊嚴保護學會傾聽是一名合格特殊教育人員所應具備的基本素質。對于特殊兒童而言,他們因為自身的特殊性、心智發展水平等方面的影響,使得很多時候他們無法規范、正確的表達出自己內在的訴求,一旦他們的訴求不被滿足,他們就會出現發脾氣、哭鬧等行為,這種行為的出現對于他們的健康成長十分不利。為了避免這種情況的出現,作為特殊教育工作者的我們一定要學會傾聽他們的內在需求,然而有的放矢的展開特殊教育工作,以確保他們的需求能夠被滿足。需要注意的是有些時候他們的訴求并非合理,這時作為特殊教育工作者的我們一定要發揮出自己的專業性,通過科學的方法來實現對他們的引導,讓他們意識到自己的訴求是錯誤的,并能夠從心里改變這種訴求。切忌當他們出現不合理訴求時,對他們進行責怪、批評或是冷處理,以避免特殊兒童的尊嚴能夠受到保護,為他們健全人格的構建提供支持。
5.加強自信建立,培養學生積極態度對于特殊兒童來說,做好對他們自信心的建立,培養他們的積極態度,對于實現特殊教育班級管理工作來說也是非常關鍵的環節。在實際教學過程中,班主任可以在日常學習生活中,多給學生以鼓勵,善于發現他們的閃光點,然后恰當地將其放大,在幫助該學生建立自信的同時,也帶給其他學生積極的影響,培養他們良好的生活態度,為特殊教育效果的提升打下基礎。特殊教育學校的教育工作是一項艱巨的任務,其因為受教育兒童的特殊性,而變得充滿挑戰,但其又因為特殊性而讓特殊教育工作者變得驕傲與自豪,每當特殊兒童發生進步后,教師所感受的是無比的驕傲與自豪。從我國當前的特殊教育水平來看,其雖然取得了一定的成果,但面對龐大的特殊兒童而言,仍然任重而道遠。作為特殊教育工作者的我們始終懷著一顆感恩的心堅守在這里,為我們的每一個天使插上理想的翅膀,讓他們能夠在美麗的天空翱翔。
作者:謝紅 單位:浙江省臺州天臺縣教育局教研室
參考文獻:
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[3]蔣慧.“五心”伴我行,特教注真情[N].學知報,2011-08-29(G08).