時間:2023-03-13 11:23:41
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忙碌了一學期,送走了畢業班,感覺充實而欣慰。平穩地度過小學最后的階段,沒有任何事故發生,圓滿地完成了本學期工作。
打掃廁所的任務責無旁貸地落在六年級身上。隨著天氣的炎熱,廁所的臭味愈濃,學生打掃衛生的情緒有所波動。我在班會上,以責任為主題展開討論,讓學生認識到:是自己的事,不管遇到什么困難,都要想辦法完成;又借寫作文的機會,告訴學生在學校里發生的事情,包括打掃廁所,都可以豐富細作的內容。并堅持做到與打掃廁所的學生最后走,讓這些打掃衛生的學生心中不覺的勞累。每天清晨,學校的男廁所始終保持得干干凈凈。
教室的裝扮上我下了一番功夫。南面的墻上,我以百花齊放春滿園為主題,讓學生把平時的優秀作品設計成不同的樣式,粘貼在墻上,每星期一更換。不僅提高了學生的習作水平,而且做出了班級特色;背面的墻上為光榮榜。每周班會讓學生自主評出本周表現出色的同學,及時更換,激發了學生的表現欲;后面的黑板報,我讓學生留出一塊版面,,每天把國際、國內、校園內的大事,選擇一件寫下來,讓所有學生關注時事,緊跟時代步伐。豐富的班級文化,不僅實用,而且靚麗了教室。
作為畢業班,存在一定的安全隱患。在工作上,我防微杜漸,充分利用班會及課間時間,把有可能出現的事故消滅在萌芽狀態。一學期,班內沒出現打架事件,教室內所有公物無損壞,學生平穩的度過了小學階段的最后一個學期。
送走了學生,松了一口氣,又有太多的不舍。盡管班主任工作勞心勞力,但在此期間建立起來的與學生們的友好關系又讓人留戀。我會懷念自己所帶的班級,直到永遠!
六年級是小學階段的終結年級,也是小學向初中過渡的中轉年級,六年級的學生在思想與行為方面變化很大,尤其是小學的最后階段,越到期末問題越突出,作為畢業班的班主任如何對學生加強教育與管理,是一個不容忽視的問題。
那么,如何做好小學畢業班工作呢?
一、“愛”是所有工作的前提,做學生的良師益友和“心醫”
隨著閱歷的豐富和獨立意識的增強,升入六年級的學生對老師的尊重和信任有所選擇,不再像過去那樣盲目地崇拜和依賴老師,對老師的優劣有了自己的一套評價標準,喜歡老師把他們當作“小大人”看待,渴望得到尊重和理解,對于粗暴的批評和壓制感到反感。通過調查發現,六年級的學生欣賞有才干,工作作風民主平等的老師。親其師,方能信其道。班主任應努力改變自身的工作態度和方式,使自己成為學生的良師益友,甚至是心理醫生,獲得學生的信任和尊重,使工作開展起來更有實效。從心理角度看待學生問題。成長中的少年總會不可避免地出現各種各樣的問題。在工作中,我們發現這些問題大多是學生暫時的心理失衡所致,尚未構成思想品質上的問題,如果我們不問緣由,就簡單地批評責罵,必然會引致學生抵觸、逆反心理的出現。在工作中,我們應多從心理角度看待學生的問題,按“心理分析、溝通疏導、行為指導”三個步驟對學生進行教育和指導?!靶睦矸治觥奔淳蛯W生出現的問題,從心理變化和障礙上弄清問題出現的原因,而不是理所當然,不分青紅皂白就給學生扣以品質問題的帽子;“溝通疏導”即教師作為心理咨詢者,與學生對話,耐心聆聽學生的傾述,進行心靈和情感的溝通,使學生的情感得到宣泄,心結得以解開;“行為指導”即在認同疏導的基礎上,讓學生主動提出努力方向和具體可行的行為目標,以契約的方式肯定下來,導之以行,以新的面貌出現于班集體中,并進行跟蹤追進,不斷給予鼓勵幫助,促進其不斷進步。
針對畢業班學生心理波動比較大,一些學生有厭學、對抗情緒和逆反心理的情況,班主任在這個時候有舉足輕重的作用,要抓好畢業班每位學生的思想工作,就得施仁愛之心,找準原因,對癥下藥;古人云:愛人者,人恒愛之;敬人者,人恒敬之。沒錯,學生雖小但他們也是活生生的人,要想讓學生愛咱們,咱們就必須得先關愛學生;要想得到學生的尊敬,就必須得先尊重學生、關愛學生。在物質上給予幫助,在生活上給予關心和愛護,在精神上給予鼓勵和支持。多與學生談心,了解學生的心理變化,對學生進行心理疏導工作。著名教育家蘇霍姆林斯基在《要相信自己》一書中也說過:“兒童心靈需要極大的關注和愛護?!倍嗄甑陌嘀魅喂ぷ鞲嬖V我,把學生當作自己的孩子一樣來關愛。付出愛的同時也能回收愛。在學生眼里,我不是一個發號施令的老師,而是一個長輩、一個朋友,是他們可以分擔煩惱的知心朋友。有了這種“愛”作前提,畢業班的所有工作就很容易開展。
二、不吝惜贊揚、鼓勵的話,把表揚掛在嘴上,把問題記在心里,把話語放在耳邊。
畢業班的學生因為生理、心理上的原因可能比其他年級存在的問題要多,不好管制。有的班主任一味的批評學生,實行高壓政策,造成學生逆反心理的增加,結果適得其反。我作為畢業班的班主任則是看到學生的一丁點兒優點,毫不吝嗇的進行鼓勵、表揚,“你在我們班是最棒的”這是我說的最多的一句話,也就是這句話,讓學生發生大的改變。在班級各項活動中,鼓勵學困生發揮自己的特長,融入班級的集體活動中,在班級形成更團結的集體氛圍、更濃郁的學習氛圍,更和諧的師生關系。而對于發現的問題,老師要把問題放在心上,哪怕是學生的一個微不足道的小問題,讓學生感覺到老師對他的在意;解決問題時要春風化雨,用道理,用老師的教誨、言語感化學生,“陽光,充滿愛”沐浴學生的心靈。
三、幫助畢業生做好角色轉換準備工作
小學畢業生,由童年走向少年,角色上發生了變化。他們一方面對原學校、教師和同學戀戀不舍,另一方面對新學校、新老師懷有一種好奇、向往之心。根據學生的這種心理,我在講課時,有些知識不展開講,告訴他們上了中學就會知道,讓他們對中學生活充滿期待。在平時教學中,結合課改精神,培養學生自主探索、自主解決疑難問題的能力,鼓勵他們自學,并把自習課交給他們,讓他們自行安排,盡早適應中學的學習方式。小學畢業生思想波動很大,容易與不喜歡的學科教師發生矛盾。針對這種情況,作為班主任首先要引導他們正確對待自己目前所處的特殊時期,及時與學生溝通,使他們保持平和的心態,順利渡過小學的最后階段。
那么,如何做好班主任,特別是小學畢業班班主任工作呢?
一、讓愛貫穿班主任工作的始終
沒有愛就沒有教育,愛是教育亙古至今不變的主題。而班主任是除了父母以外與學生相處時間最長,聯系最密切,對他們影響最大的人;班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他們的親近和“愛”,這是班主任順利開展一切工作的基礎,班主任的愛與關懷是他們所需要的愛與關懷的一個重要來源。所以讓愛貫穿班主任工作的始終是班主任工作獲得成功的重要條件。
雖然已是畢業班,但孩子們畢竟不過十二、三歲。著名教育家蘇霍姆林斯基在《要相信孩子》一書中說:“兒童的心靈需要極大的關注和愛護。”因此,班主任的愛是僅次于父母之愛的一種重要情感,是父母之愛的延伸。
身為班主任,當學生犯錯誤時,不是一味地指責,而要和他們一起分析錯在哪,并提出希望,讓他們感受到老師是愛他們的,是為他們著想的。
二、處理好學生與教師,學生與學生之間的矛盾
學生正處于生長發育階段,不僅在生理上,而且在心理上也發生著很大的變化,尤其如今的孩子,生活條件在不斷改善,心理比較脆弱,逆反心理極強,這就要求老師平等看待學生,真心尊重孩子們的人格。(班主任 banzhuren.cn)高爾基曾經說過:“誰最愛孩子,孩子就最愛他,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子。”特別是臨近畢業,學生的思想波動很大,不時會有一些過激行為,學生與教師,學生與學生之間往往會滋生矛盾。所以班主任必須及時處理好學生與教師,學生與學生之間的矛盾,學生才能安心地學習,順利地畢業。
三、恰當使用表揚和批評
表揚和批評是教育中使用最為廣泛、最為普遍的一種方法。只要使用得當,表揚可以讓學生體會到教師對他們的尊重、賞識,而批評也可以讓學生體會到老師對他們的期望與要求。
沒有人不喜歡表揚,特別是小學生,當他們得到老師的表揚時就會喜上眉梢,很有成就感。在那一段時間里,甚至很長一段時間里,他們會很開心,會很樂意為同學,為班集體做事,會過得很幸福,會更努力地學習。因而,在教育教學過程中班主任要注意挖掘學生的閃光點,特別是“問題”學生的閃光點,并給予恰當的表揚,一定會收到意想不到的效果。
學生固然需要表揚,但批評也是不可缺少的。對于有礙學生健康人格形成的不良習慣、錯誤言行、甚至于有悖于社會公德乃至觸及刑律的惡劣行為,學校和教師有義務更有責任對其進行適當地批評。但批評的時候要注意分寸,要尊重他們的人格,要讓他們體會到愛,體會到班主任對他們的期望和要求,不然就會適得其反,激起他們的逆反心理。
一、傳統教學管理下的小學畢業班級狀況
當前,在許多學校的教學管理模式中,一體化模式和班級相對約束仍然是被廣泛采用的教學管理,而這樣的管理方式體現出的是班級的整體性和一致性,但將學生的自主個性和獨立想法,以及創新班級的開展全盤忽略。這種教育方式會因為學生隨著年級增長和思維的發展出現很多變化,尤其在畢業班中常常會出現學生因為學校老師過于管制而出現很大的逆反心理,這樣會使班級會出現一些不應該出現的問題。對于小學畢業班的班級,老師在管理上很大程度上應采取嚴抓的態度,采取力度非常大的教育和管理,盡管這在一定程度上保證了學生的在畢業班的認真學習,但這樣過于死板的管理卻只是解決了他們的學習態度問題,而且收獲甚微。正如很多學者提到的那樣,在班級管理的過程中,老師單純的將自己擺在一個教師權利至上的地位,過分強調管制和嚴抓,往往會釀成反效果。因為隨著年齡的增長,學生已經不像當初剛踏進小學那樣無知,而且現代化社會充斥著太多不同的思想,讓畢業班的學生產生了不該有的心理。如果班主任過分抹殺學生的自我意識,強制性地讓學生的成長和學習處于一種集體化的方式,會讓學生的自我發展變得單調和無趣,也讓班級管理處于尷尬的地位。
二、小學畢業班班級管理措施
1.加強日常教育,制定符合班級情況的管理制度
在一些農村偏遠地區,上課條件并不完善,但即便如此,也要制定符合班級情況的管理制度是非常重要的,制定好了相應的上課管理制度、作業上交制度,才有助于學生的自我管理以及班級凝聚力的產生,更重要的是讓學生意識到集體的重要性。
2.在學習指導上尊重學生的個體差異
在小學升初中的最后一年,學習已經不同于其他年級那般輕松,而且到最后一年,每個學生存在的差異也會逐漸體現出來,這時候為了提高學生的學習主動性,形成優秀學風,均衡每一個學生的各科成績,需要老師在學習指導上尊重學生的個體差異,不單一地采用一種方式面向多個學生,而是面對不同學生提出不同疑問,采取不同的教學方式,讓他們得到知識并促進學習成績的提升。
3.關注每個學生的心理發展
盡管小升初在所有的升學考試中處在難度不太高的地位,但在很多的農村地區,一些家長對這一個考試也非常關注,認為這是自己孩子改變未來的第一步,這時老師對學生的心理變化的持續關注就顯得非常重要,因為不管什么類型的升學考試,考的其實都是每個學生間心理的較量,因此在畢業班的班級管理中,老師還要對學生加強心理疏導,讓他們帶著輕松的心情學習,這樣常常會讓學生在最后的考試中發揮超常水平,取得優秀的成績。
一、加強組織領導
各中小學要成立畢業班工作領導小組,領導小組要合理分工,明確職責,小組成員要把主要精力和時間放在畢業班工作的研究上,要認真研究畢業班的工作計劃和工作措施;要深入到師生當中去,向教師了解教學情況和學生的學習、紀律情況,向學生了解教師的教學情況以及他們對學校的要求;要深入到課堂中去聽課,全面地、及時地掌握畢業班的情況,以便不斷改進畢業班工作,使畢業班工作更切實際,更有實效。
二、狠抓教學管理
教學工作是學校的中心工作,其它一切工作都要圍繞教學這個中心。一要抓好教學常規的貫徹落實,對教學常規的各個環節(制定計劃、備課、上課、布置批改作業、輔導、考查檢測、實施檢查等)都要有具體明確的要求,并做好檢查記錄,學校領導要及時做好督促、指導工作。二要加強教學過程管理和教學質量監控。各校要抓好單元目標測試和復習階段檢測,發現問題,要及時采取措施,調整策略。三要加強對學生的管理,高度重視學生的理想前途教育和心理健康教育,狠抓學生良好學習品質的培養。四要加大檢查、指導力度。要積極開展聽、評課和開展畢業班教學專題研討活動,著重加強薄弱學校和薄弱班級的檢查和指導,幫助制訂整改措施。
三、搞好教學研究
1、教材的研究。教師要認真鉆研教材,熟悉教材,對課本的題目學透、學深、學活,在教學過程中,要注重突出重點,突破難點,把握熱點,各個內容既要考慮到課標的要求,又要注意了解這幾年的命題方向,既不要加重學生負擔,又要達到教學要求,還要注意培養學生的良好學習習慣;不但要注意訓練學生的解題方法和基本技能,還要注意培養學生的能力。教師一定要樹立“立足課本,狠抓雙基,培養能力”的教學指導思想,把教材用活、用好。
2、備課的研究。同科教師每單元(或每個星期)都要進行一次集體備課,通過集體備課,互相取長補短,提高教師駕馭教材的能力;通過集體備課來增強教師的凝聚力,尤其是使青年教師得到培養提高。但要注意,必須是集體研究,人人有個案。
3、學困生的研究。要注意對學習有困難的學生,特別是“短、缺腿”的學生進行輔導,要求掌握課本基礎知識和基本技能就行了。對于學困生,班主任和科任教師要多給一份愛,要善于從他們閃光點入手,激發他們的學習積極性;要認真細致地從學習、思想、生活等多方面分析他們的情況;對他們要熱情耐心幫助,采取有效措施做好轉化輔導工作,不能放任不理和歧視他們。同樣,學校對教師的學困生輔導轉化工作要納入檢查和考核;對在幫助學習有困難的學生方面作出優異成績的教師要給予獎勵。
四、做好復習鞏固
各學校應要求教師在復習階段必須認真對待。一是做好復習計劃;二是認真備好上好復習課;三是全面掌握學生的知識狀況,有針對性地復習;四是要充分用好復習資料,要把資料和課本結合起來,不能以資料來代替課本:五是要克服隨意性、盲目性和搞題海戰術,嚴禁“放羊式”的訓練和以講代練;六是重點內容知識和基本方法要重點復習;七是改革測試后的講評,圍繞基礎題不丟分,難度題多得步驟分的原則進行講評。
要狠抓教師教學觀念的更新,要讓教師感受到固步自封,穿新鞋走舊路,不改革只有“死路一條”。各學校要向改革要質量,大力改革教學方法和復習方法,大力改革訓練內容和訓練方法,卓有成效地推進主體分層教學,搞好階段性分析總結交流。對單元、期中測試等階段結束后,及時做好分析總結交流,安排成績突出、教學方法先進的教師進行經驗介紹,對每次考試所反映出來的教學問題要進行剖析,對下一階段的畢業班教學工作作出具體的安排和部署。
五、落實十項規定
各學校在畢業班工作管理中,要認真貫徹落實以下十項規定:
1、抓緊教學時間,夯實各統考學科基礎,中小學畢業年級原則上要在5月1日前結束各學科新課。
2、中小學畢業班的新課教學計劃要安排到周,復習計劃要安排到每一天。
3、各學校對畢業班及畢業班任課教師的教學“六認真”工作要每周檢查一次,實行“周查制”并認真逗硬考核評估,片區教研室將把此項工作納入對各學校工作的檢查考核之中。
4、認真搞好各學科的章節過關、單元測驗、學月檢測,及時發現問題、及時整改。
5、培養好優生,抓好學習困難生的輔導與轉化,提升各學科整體教學質量。
6、學校校長和分管領導對畢業班工作要常思、常抓、常查,要天天檢查、周周總結,月月考核。
7、適時召開畢業班教師會、畢業班班主任工作會、畢業班學生會、畢業班學生家長會、畢業班工作研討會,統一思想,統一管理,統一行動。
8、學校要認真解決好畢業班教師工作和生活上的困難,人、財、物要盡量向畢業班傾斜,要提高對畢業班及畢業班教師的服務質量,讓教師全身心投入教學。
9、加強對畢業班學生的思想教育和安全工作,妥善處理好畢業班學生中的偶發問題,做到嚴格、耐心、細致。做好畢業班的學額鞏固工作,控制學生流失。
10、遵循素質教育的有關規定,認真做到課前準備,向課堂40分鐘要質量,堅決反對節假日補課和收補課費,若發現有違規行為,片區教研室將嚴肅處罰。
六、主要活動安排
1、開好“三個會”:
一是校長和分管畢業班工作的領導會,研究和交流畢業班管理工作;
二是畢業班班主任工作會,研究和交流畢業班班主任工作,加強畢業班學生的德育工作。
三是在中小學畢業班摸底考試后,召開全體畢業班教師會,分析研究畢業班教學工作,表彰成績突出的先進集體和個人。
2、組織好中小學各學科的復習研究活動:
所要統考統評的學科,均由片區教研室牽頭,組織好復習研究,最大限度地提高復習質量。
七、獎勵懲罰措施
在08—09學年度,我們小學畢業班取得了優異的成績,在小升初統考中,統考科目在全縣名列前茅;在擇校考試中,我們有57人考入瀛海、匯才,擇校升學率63%,再創歷史新高;在各級各類比賽中,先后有22人次獲國家、市級一二等獎。小學部被評為縣級教學工作先進單位。這是學校領導和我們畢業班全體教師共同努力的結果。
多年的班主任工作,使我深深知道,組織好班級活動,是提高學生綜合素質的重要途徑。在過來的一年中,結合小學畢業班的年級特點、學校德育工作的精神,本著“一切為了孩子未來”的工作思路,我組織學生開展豐富多彩的活動?!拔覟殄T龉獠省毖葜v、“我與祖國共成長”手抄報、“08奧運我知道”擂臺賽等活動,培養了他們對學校、對國家、對世界的關注與熱情;“讀好書有感”、“開卷是否有益”辯論會等活動,豐富了學生的課外知識,提高了他們辨別是非的能力。同時,在學校運動會、合唱節、藝術節等大型活動中,我都積極組織、全身心投入,不僅多次獲得過一等獎、精神文明班級等獎項,而且在學生心目中播下的勤奮種子,使之受益終身。另外,我班組織的“喜迎奧運,青春笑臉遍津門”活動,獲市級二等獎,其經驗總結已收錄到《“青春笑臉遍津門”活動集錦》一書,面向全國發行。因此,我班被評為縣級優秀班集體,縣級紅旗中隊。
一年來,我在注重提高教育教學質量的同時,也非常注重自身素質的提高:課堂教學競賽曾獲市級二等獎,做市、縣級展示課三節,送課下鄉兩節,均受到有關領導和老師的一致好評;我承擔了國家級“xx”立項課題 “各類教材不同特點的研究”,所撰寫的《重組教材,讓課堂教學更加高效》等三篇教學論文獲國家級一二等獎,教學設計《當災難發生的時候》被編入《新課標課堂教學設計與案例——教案》之中,供全國品德與社會課教師參考。我還積極踐行國家級德育立項課題“班級文化建設”的研究,所撰寫的德育論文《注重主體,營造和諧的班級文化》獲市級一等獎。一年來,先后有三篇教育教學經驗刊登在縣級刊物上。
我的努力得到了領導和同事的認可,曾獲得過學校師德標兵、縣級優秀班主任、縣級優秀輔導員、市級教改積極分子等榮譽稱號,并在靜??h表彰會上做重點發言。
成績只能屬于過去,未來還是需要我們去創造。送走上一屆畢業班,服從領導安排,接了新一屆畢業班。這個班不同于其他畢業班,到現在我已經是第五任班主任了,大家知道,小學生與初高中不同,頻繁地更換班主任使養成教育成了個大問題。60人的大班容量無法實施小班教學。困難面前,我沒有退縮,而是憑著韌勁、耐性與愛心投入了新的畢業班工作。一學期下來,我雖然累得腎炎復發,但是可喜的成績令我欣慰,班集體在各項競賽中五次獲獎,有28人次在各級各類中獲獎,其中獲國家級一等獎的就有4人次,期末考試在與大邱莊津美小學聯判中,我班成績均高于對比班級。
新的學期,是家長給予厚望的一個學期,是社會關注的一個學期,是學生最辛苦也最有壓力的一個學期。在這個特殊的學期里,我們畢業班全體教師,認真總結上一屆的經驗與教訓,團結一致,共同奮斗,努力做好新一輪的畢業班工作,為孩子的未來打好基礎。
首先進一步強化學生行為規范訓練,帶動教育教學工作。
良好的班級常規是進行正常的學習和生活的保障,尤其是對畢業班來講,扎實有效地加強班級學生的行為規范訓練是極為重要的。在新學期,我們要結合學校的《德育手冊》、《小學生守則》、《小學生日常行為規范》,幫助學生樹立奮斗方向,制定符合自己實際的有效措施。通過教室環境的布置,晨讀、課上、課間、午間等時間的合理安排,師徒組、互幫組的建立與評比,競爭對手的打拼,每天放學前5分鐘的自評,班會的互評,家校聯系卡的使用,校訊通的聯系,階段性表彰等手段,爭取讓每一個學生都得到發展為畢業班良好成績的取得奠定了基礎。
其次,搞好“兩課”教學,提高課堂教學質量。
我們知道,教學質量是學校的生命是學生、家長、社會是否滿意、信賴的關鍵,是學校一切工作的出發點和歸宿。新學期時間緊,任務重,堅持教學改革,提高45分鐘效益,是成敗的關鍵。為此我認真落實好“兩課”的教學,保證課堂教學的實效。
所謂“兩課”即精講課和復習課。精講課中主要采用“精心備課——優化課堂——及時反饋——講評輔導”四個環節:精心備課即認真備教材、備《課程標準》、備學生,設計有梯度的提問,力爭使每個教學設計都能符合不同層次學生的需要;優化課堂采用了啟發式、點撥式、討論式、導學式等生動活潑、行之有效的教學方法,想方設法讓學生通過課堂活動,獲得學習的樂趣,培養健康的個性;及時反饋即每課書講完后,教師依據教材重難點當堂小測,成績好地給予鼓勵;講評輔導即查漏補缺,對普遍問題集體再次講解,個別問題個別輔導。這套四環節授課法能夠很好地培養學生會聽課的能力,為學生升入初中學習打好基礎。復習課主要通過“摸清學情——分層選題——強化訓練——反饋練習——個別輔導”五個教學環節。畢業復習不同于以往的期末復習,是對小學六年知識的全面復習,因此摸清學生知識底碼更加重要。我想主要通過作業觀察、小測分析,摸清學生情況,然后根據學情分別設計鞏固提高題、基礎訓練題,力求適應不同學生的學習水平;課上采用復式班教學,使每個層次的學生經過強化訓練均有所提高;反饋練習是教師分析學生學習結果的重要方法,反饋后再進行個別輔導。
第三、重視培優轉差,提高優秀率和及格率。
大家都知道一年一度的擇校招生,既是對一個學校全面的教學實力的考驗,更是對畢業班老師的考驗。它的成績高低不但會對一部分學生的一生產生重要的影響,也是社會對我們學校教學認可的一個關鍵因素。對于六年級下學期的每次月考,我們都要認真分析,研究學生每一學科的學習狀態,調整教學思路,以保證學生良好的學習狀態。為了使優生更優。我們要利用休息時間,講授奧賽教材,使他們通過系統訓練,基礎扎實,知識面廣,能夠舉一反三,觸類旁通。這都為提高擇校升學率打好基礎。
二、小學畢業班班級管理措施
1.加強日常教育,制定符合班級情況的管理制度
在一些農村偏遠地區,上課條件并不完善,但即便如此,也要制定符合班級情況的管理制度是非常重要的,制定好了相應的上課管理制度、作業上交制度,才有助于學生的自我管理以及班級凝聚力的產生,更重要的是讓學生意識到集體的重要性。
2.在學習指導上尊重學生的個體差異
在小學升初中的最后一年,學習已經不同于其他年級那般輕松,而且到最后一年,每個學生存在的差異也會逐漸體現出來,這時候為了提高學生的學習主動性,形成優秀學風,均衡每一個學生的各科成績,需要老師在學習指導上尊重學生的個體差異,不單一地采用一種方式面向多個學生,而是面對不同學生提出不同疑問,采取不同的教學方式,讓他們得到知識并促進學習成績的提升。
臨近畢業的六年級二班在本學期重點要在思想品德、行為習慣、學習習慣方面加大力度進一步培養。在自我管理,自我教育方面更上一個臺階。努力學習,提高成績、接受中學的檢驗。人人爭做合格的小學畢業生。為小學生活畫一個圓滿的句號。
二、班級概況:
六年級二班現有學生50人。男生26人,女生24人。班級學生學習積極性較高,上課能做到專心聽講,平時作業能認真完成,學習成績好。能積極參加學校各項活動,集體榮譽感強,有競爭意識。紀律、衛生、兩操等方面在六年的習慣培養中已見成效。自我管理方面表現突出,班干部工作責任心強。良好的班級風氣已逐漸形成,學生能配合各科老師上好每一節課。特別是進入六年級以來班級學生處在生理心理的特殊時期。這就需要老師的工作更加耐心細致,管理得法,制度嚴明,感情教人,真情育人。使班級風氣更正,行為習慣更加規范,為初中學習生活打好基礎。為學生負責,為了一切的學生,為了學生的一切,努力做好本學期的班級工作。這是本學期的工作重點。
三、班級管理目標:
1、進一步創建“惜時、專心、苦讀、善思”的學習風氣,“勤奮、誠實、團結、守紀”的班級風氣。為母校爭光。
2、加強思想品德教育,端正學習態度,明確學習目的。提高學習興趣,使學生主動學習,以優異的畢業成績進入初中。
3、鼓勵學生大膽創新,勇于探索,在綜合活動中提高能力。
4、繼續爭做優秀、合格的自我管理班級體,爭保每月“優秀文明禮儀示范班級”榮譽稱號。
5、做好每天的行為規范評比工作。有評有比有總結有記錄。爭做每周的行為規范標兵。做合格的實驗小學畢業生。
四、具體管理措施:(班主任工作 banzhuren.cn)
1、繼續加強“六愛”教育。培養責任感、義務感。
2、加強誠信教育,做誠實守信的人。培養“自尊、自愛、自律、自主”的道德風范。
3、遵守學校的校規校紀。加強小干部工作的力度。責任到人。崗位到人。
4、繼續開展班級星級小組評比。爭當優秀小隊。每周進行評比總結。
5、繼續完善落實班級日常行為規范評比工作,按各項要求嚴格管理,評比要有實效,加強管理力度。繼續發揚團隊精神,健全四人小組管理制度。日評、日查、周總結工作切實到位。
6、兩操、衛生、紀律是班級工作的常規。要持抓不懈、嚴抓不怠。抓好兩操的質量。
7、堅持每周的評比班會。發揮家校聯系本的作用,堅持每天的家校簽字溝通及評比表格的簽閱。
8、嚴格按照早讀計劃進行早讀,要有專門的負責干部。老師作好監督檢查工作。
9、繼續強化閱讀教學,形成班級的閱讀特色。
五、各月活動安排:
二月:
1、做好新學期學生報到工作,配合學校做好開學典禮工作。收費工作盡快到位。
2、穩定班級秩序,完善小干部隊伍,制定新學期班規。
3、做好新學期值周工作。
4、班級展示欄展示寒假生活內容。
三月:
1、組織好年級學生參加“美麗的楊小——我的家”為主題的綜合實踐活動。
2、辦一期班級板報“我們校園”
3、主題中隊會“尋找雷鋒的足跡”
4、開展班級小課題研究活動。
四月:
1、辦一期班級板報。
2、召開主題中隊會“我愛我的班集體“。
3、組織學生開展一次社會綜合實踐活動。
4、班級演講賽——“難忘母校”
五月:
1、提前做好畢業考試各項工作。
2、組織班級朗讀優秀作文比賽,評優表彰。
3、做好畢業班畢業的各項工作
4、寫好學生畢業評語。
六月:
1、迎接小學階段最后一個“六一”節。
2、參加畢業考試。
3、認真填寫各項表格。
2020年班主任工作總結范文一2020年中考工作已經結束,我班中考取得了非常好的成績。這與學校領導的重視和正確的管理,任課教師高度的責任感和敬業精神,以及善于調動學生學習的積極性等都是分不開的?,F將本學期班主任工作總結如下:
一、德育工作
本學期時間短,任務重。因此在開學之初,我就著力抓好學生的思想工作,和他們一起明時間,定任務,及時穩定了全班學生的心理,使每個同學都明白自己的奮斗目標,在心中有了一個科學合理的計劃。在隨后的幾個月里,我及時注意學生的思想動向,及時和學生談心,了解他們的想法,做好他們的思想穩定工作。我班出現了人人思穩,人人向上的可喜局面。自開學至今,流失的學生極少,不少學生的成績都有了較大幅度的提高,同學們對前途有信心,學習有干勁。
(一)樹立班級奮斗目標。沒有目標,就沒有動力?!扒啻何易鲋?,同心創風流”是我們班的目標,三年來成為我們全體學生前進的動力。為激勵學生奮發向上的斗志,我適時提出各個階段的目標,同時又因人而異。這一正確舉措既能振奮學習精神又調動了全體學生的積極性。
(二)抓好學生日常行為規范,及時發現解決問題。每到九年級,許多學生開始在思想上出現較大的變化。不少學生已經進入“青春反叛期”,他們常常自認為已經長大,對條條框框的限制約束表示很反感,因而在思想上有很多的麻痹松懈。作為班主任,我適時在學期伊始之際,召開主題班會,讓學生交流體會遵規守紀的重要性,從思想上給學生深刻的認識。在實際工作中,狠抓日常學習生活中不守紀律的現象。
(三)培養良好的班風、學風。眾所周知,一個良好的班集體必須要有良好的班風、學風。本期主要抓了兩個方面的工作:一是健全、完善評估機制,實施科學管理,促進良好的班風。嚴格班集體的常規管理,是提高班級整體教育質量的關鍵。學生求知欲旺盛,好勝心強,他們渴望得到老師和同學們的認可。因而我針對學生的這種心理特征,把競爭機制引入班級,讓學生在各項評比中鍛煉自己的意志,并做到取長補短。用量化的形式進行管理,使好的學生和后進生得到被認同的機會,大大激發了學生的學習熱情,增強了學生的競爭意識,也促進了良好的班風形成。二是創設良好的學習環境。要創設一個適合讀書的環境,首先要力求保證教室的干凈;其次,我還注意培養學生的良好學習氛圍的形成。
二、班級常規工作
九年級是初中的最后一年,對于每一個學生來說,都是人生的關鍵。高中雖不是唯一的道路,但中考的成敗卻會影響到他們今后的人生。面對中考,他們或成竹在胸,或怨天尤人,或自暴自棄,或隨波逐流,因此最重要的是要點燃他們心中的希望,相信自己,我能行。學期初的每一次班會,我告訴他們,只要努力,每一個人都能順利升入高中,實現自己的夢想。當然高中的大門只會為勤奮的人打開,天下沒有免費的午餐,因此在學期初一定要制定自己的學習計劃,并且一定要堅持到底,永不放棄。每次月考之后,針對學生中的進步、懈怠,及時激勵先進、鞭策后進,讓每一次考試都成為一針強心劑,一個加油站。
(一)抓端正態度,促良好習慣養成。態度決定一切。要端正態度就要提高學習的自覺性。
(1)出自興趣需要積極主動去學;(2)加強自我管理、提高自我約束能力;(3)排除外界干擾,抵制各種誘惑;(4)防止惰擾,提高學習內驅動力。
(二)抓提高效率,促學習成績進步。學習效率很高的人,必定是學習成績好的學生。對大部分學生而言,提高學習效率就是提高學習成績的直接途徑。方法有:不妨給自己定一些時間限制。不要在學習的同時干其他事或想其他事。不要整個晚上都復習同一門功課。要注意勞逸結合,注意選好題,千萬不能見題就做,往往會事倍功半。要調整好情緒,樹立自信心,既學習了,就要全神貫注,還需主動,更須注意整理,在快樂中學習,在學習中收獲,在收獲中成長,在競爭中進步!
(三)加強后進生的思想轉化工作。一些班主任在學生發生問題后,急于解決,經常找學生家長告狀,或到學校政教處尋找解決的辦法。我認為在學生發生問題后,大多數學生的心理會很敏感。如果再找家長和學校去刺激他們,很容易產生逆反心理。通過實踐,我覺得,事情發生后,如果自己能解決,就不要找學校、家長。對于調皮搗亂的學生,需要有耐心,要長期用真情去感化他們。
(四)指導學習,采用全場盯防戰略。毋庸回避,現在學生的自我管理能力很差,也許,他們都想努力學習,但很少有人能靠自己的毅力來堅持,所以就要采取一定的措施,才能保證學生的學習時間和學習質量。首先,制定詳細的時間表,合理安排學生的學習、活動、休息時間;然后,全程監控,不給學生放縱自己的機會。也許,這樣做不利于學生的自我管理能力的提高,但是沒辦法,非常時期,就得有非常策略。
2020年班主任工作總結范文二二十一世紀是科技迅猛發展的時代,對人才也提出了更新更高的要求,作為人才培養的基地——小學,擔負著培養符合新世紀發展要求和具有綜合素質人才的重任。而小學畢業班卻是小學人才培養基地里最后一個臺階。如何上好這個臺階,關系到小學生能否以正常心態;能否有充分的心理準備;能否具備一定的自身素質;能否掌握必須有的文化基礎知識步入中學。因此抓好畢業班的教學、教育是小學階段重中之重。我校這幾年來,在學校領導和全體畢業班師生共同努力下,順利地送走了一批又一批優秀的畢業生。在抓畢業班教學中,我們取得了“驕人”的成績,但這并非是我們刻意所追求的?,F在簡單回顧一下我校在抓畢業班工作的一些做法。
一、提高認識,加強對畢業班工作的領導。
教學質量是一條生命線,畢業班的教學質量是生命中之重心所在。當前,群眾評價一所學校優劣,他們只看畢業班成績如何。因為畢業班的質量如何,直接影響學校的聲譽,直接影響學校在群眾中的威信。因此,群眾對畢業班寄予了莫大的希望,同時我們也深感到只有狠抓教學質量,多出人才,才無愧于社會,無愧于父老鄉親。基于這一認識,學校領導對畢業班工作很重視,把畢業班工作列入學校工作議事日程。
二、畢業班教師的安排。
對畢業班任課教師的安排,領導都能根據學生實際和教師的能力等情況,做深入的調查研究,全盤考慮,力求達到教師之間、師生之間形成最佳組合。
三、畢業班工作強調“早”、“嚴”和“落實”
(一)、對畢業班工作我們強調一個“早”字。開學初就分別召開畢業班老師、畢業班學生、畢業班家長三個會議。
1、教師會議
開學第一周首先召開畢業班老師會議,主要是就當前的教育形勢談談我們教師這一職業的社會責任感,尤其是擔任畢業班工作這一重任意義的深遠。我校畢業班老師都是中輕年教師,他們年富力強,知識底子厚,教學方法新,管理學生有方法,我們主要是讓老師們有信心,調動教師們的工作積極性。
2、家長會議
當然,如果僅僅依靠教師的“教”和學生的“學”,有時往往未能取得預期的效果。我們認為學校、教師與家長密切配合也不容忽略。第二周,我校召開畢業家長會,向家長介紹當前的教育形勢和我校的情況。重點介紹就我校目前如何抓好畢業班及提出我們的設想,并傾聽他們對學校提出的寶貴意見。通過召開家長會,使許多家長,從而增強了家長教育子女的緊迫感和責任感。使學校、家庭教育達到了比較完美的結合。
3、學生會議
接著開畢業班學生會議,在總動員的基礎上,針對不同層次的學生采用不同的方法進行教育和指導,采取了抓“兩頭促中間”的方法。對平時有進步的學生,我們精神上鼓勵,大大地提高了學生學習的自學性和積級性,因而形成了“你追我趕”的學習氛圍。
(二)、要使工作有目的有步驟地開展,必須要用一個可行的制度來進行嚴格的約束。除了學校要制訂的計劃外,我們均要求每個教師都要制訂自己的工作計劃,如授課進度,復習計劃,提高質量的措施等,并且要根據本班學生實際情況進行制訂。在落實過程中告誡他們,要腳踏實地,心平氣和,操之過急是不可取的。教務處不定期的檢查老師們執行的情況,發現問題,及時指出并給予熱忱的輔導和幫助,力求使老師們在工作中信心十足,雄心百倍。同時,也要求學生訂出一份可行的學習計劃,在班中成立學習小組,開展“一幫一”活動??傊?,不管是老師還是學生,我們都從嚴要求他們去做好每一項工作。
(三)、“落實”在工作中是最重要的一環。我們學校也把這項工作作為重中之重的工作來抓。
要求教師注重知識的落實,特別是總復習。在總復習中,要達到增強底氣,培養“靈氣”的目的。眾所周知,復習是人類學習發展中一個不可缺少的重要環節。復習不是機械重復過去的練習,而是要教方法,抓規律,引導學生在更高的層次上,從新的視野對知識和有關事物進行再認識,重梳理,開展新的實踐活動。根據這樣的認識,要努力改變“版面理解”和機械對待復習的做法,把復習作為促進學生再發展的重要環節,精心設計復習過程,恰當選擇復習方法,既注意增強學生的“底氣”,又注意培養學生的“靈氣”,充分發揮復習的集體功能,著眼于全面提高學生的素質,在新的教育理念指導下,扎扎實實地抓好復習。在復習過程中,要求教師努力做到“實”,如語文科,對字、詞、句、篇、標點等各類知識和聽、說、讀、寫等能力培養的標準要清楚,在復習訓練中要嚴格落實“大綱”中的要求。其次,復習的過程中踏踏踏實實,嚴格指導,嚴格要求,嚴格訓練,不能走過場。再次,要求講求實效。復習時間是有限的,因此,每一節復習課都要精心設計,精心安排,使學生每次復習都有所得,每節課都有新的收獲。
三、齊心協力,全面促進畢業班教學質量
眾所周知,畢業班工作任務重,壓力大。畢業的教學質量如何,這不僅僅是畢業班教師的事,更是關系全校的頭等大事。正所謂“學校興亡,教師有責”。因此,我們要求畢業班全體教師從全局出發,精心設計好一份練習,提供一條信息,出一個點子,搜集一些有用的資料等等,這樣,使畢業班教師感到集體的溫暖,從而感受工作的快樂,感受到辛勤工作的價值。
四、勞逸結合,提高效率
畢業班學習時間比較長,我校注重開展豐富多彩的活動課來調節,讓學生勞逸結合,提高學習效率。
五、嚴抓思想工作
畢業班的學生,總有一兩個不想學,經常違紀的學生,為了穩定大局,必須做好他們的思想工作,使他們安定下來,不影響全班。再有,畢業班學生思想不穩定,隨時發現問題,隨時談心,使學生輕裝上陣,專心學習。
以上幾點,是我校近幾年來抓畢業班工作中的一些做法。成績已成為歷史,愿今后在工作中能得到兄弟學校的指教,在全體師生的共同努力下,再創佳績。
2020年班主任工作總結范文三班主任工作是一項繁瑣的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現欲強的六年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發展;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。作為六年級班主任,我針對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:
一、培養學生的良好習慣
這些學生都來自各鄉鎮,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課、思品課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽講、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。
二、關心愛護每個學生
作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班盆溫杰同學,每次上課發呆,不能完成作業,寫字不工整,學習有困難。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,提醒學生講究衛生,愛護環境,經常到宿舍檢查問寒問暖。
三、培養良好的班集體
班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如陽光體育活動、跳竹竿舞、獻愛心等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到教室,協助學生搞好教室及衛生區工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。
四、加強與家長聯系
平時,我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。
五、做事要貴在堅持
自己做事總是比較激進,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發下后自己都沒能夠一下子就完成,更何況是六年級的學生,所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內化成自己的思想,然后改變自己的行為,這需要有一個比較慢長的時間,因此更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。
總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為提升孩子生命狀態為出發點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。 班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,需要在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。
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全面貫徹全縣教育工作會議精神,以提高質量為核心,以創建高效課堂為抓手,強化學校教學過程管理,規范教學行為,積極推進義務教育均衡發展,整體提升全縣中小學教育教學質量。
二、工作目標
1.研究解決學校畢業班教育教學實踐中最突出的問題,切實推進有效教學,創建高效課堂。
2.增強縣局教育教學服務意識,發揮教研員的專業引領作用,提升教研員的業務素質和研究能力,加強與學校領導教師的溝通與合作,探討教育教學管理的新模式、新措施,發掘與推介先進經驗。
3.督促與指導各學校強化教育管理,落實教學常規,深化課程改革,促進全縣中小學教育教學質量的進一步提高。
三、工作內容
1、督促學校成立畢業班工作領導小組。
2、督查學校每個領導聯系一個畢業班(蹲班、蹲點)工作情況;
3、督查學校領導深入畢業班課堂聽課、評課;組織召開畢業班師生動員會、教學研討會、質量分析會;組織并指導畢業班教師制定復習計劃等。
4、督查畢業班教學常規管理情況。了解畢業班教學常規管理制度是否健全,教學保障體系是否完善,教師教學工作是否落實了課程標準、教學計劃和教學常規。
5.督查學校組織、引導和激勵畢業班教師制定提高教育教學質量計劃、措施;
6、督查學校積極開展畢業班教學研討,構建高效課堂的策略與措施。
7、督查教師的教學情況了解學生的意見要求。
8、督查畢業班輔導計劃(分層教學計劃、學困生提升措施、培優計劃)
9、督查畢業班各階段的教學、復習方案是否有針對性、實效性。
四、工作要求
1、視導教研員要深入學校、課堂全面了解畢業班教育教學工作狀況,并進行教學與教研工作指導以提高畢業班教師教學水平,從而優化課堂結構,提高課堂教學效率。
2.視導教研員要從學校管理層、教師和學生三個層面深入了解學校在加強畢業班教育教學管理、提高課堂教學水平和效率等方面的舉措,聽取建議,推介成功經驗。
3.視導教研員安排畢業班教師座談會,聽取一線教師的意見、建議及要求。并向學校反饋視導情況,提出改進工作的建議。
五、工作措施
(一)成立縣教育局中小學畢業班教學視導工作領導小組。
組長:
副組長:
成員:督導室教研室教育股進修校教儀站人事股招生辦等業務股室的同志。
辦公室設在教研室由他同志任辦公室主任,負責協調視導事宜和日常工作。
(二)視導時間:
第一階段:2014年11月5日-2014年12月5日
第二階段:2015年4月5日-2015年6月5日
(三)工作要求任務
1、教研員
(1)視導教研員要以提高畢業班教師教師教學水平,提高課堂教學效率為主題,深入學校課堂聽課、了解畢業班教育教學工作狀況、教師教學狀況和要求,并進行教學與教研工作的指導。
(2)視導教研員要從學校管理層、教師和學生三個層面深入了解學校在加強畢業班教育教學管理、提高課堂教學水平和效率等方面的舉措,聽取建議,推介成功經驗。
(3)、視導教研員安排畢業班教師座談會,聽取一線教師的意見、建議及要求。并向學校反饋視導情況,提出改進工作的建議。
2、學校
(1)要求各中小學成立以校長為組長、分管校長為副組長、教導主任為辦公室主任、各畢業班班主任為成員的畢業班工作領導小組。
(2)各中小學要對本校畢業班教師、學生以及教師的教學、學生的學習進行認真細致的研究分析。在此基礎上制定好畢業班教學管理的目標,并層層分解,落實到教師和學生個人身上,形成一個“學校教學總體奮斗目標—學期教學工作目標—教研組工作目標—班集體教學工作目標—個人教學工作目標”的目標體系,總目標與分目標形成目標鏈鎖,環環相扣,融為一體。
(3)各學校要加強畢業班工作管理:第一是以班主任為主,科任教師協助“齊抓共管”的德育管理。班主任根據學校的要求,結合本班學生各階段的情況,廣泛聽取任課教師的建議,制定好計劃和目標,并對不同情況的學生進行耐心細致的思想教育、心理教育,減輕學生的壓力,幫助學生克服焦慮和恐懼的心理,增強自信心。利用班會、活動、節日,召開各種類型的主題班會,讓學生明確任務,激發斗志,在緊張的學習中得到娛樂,在活動中受到教育,得到啟發。對學生加強行為規范的教育,法規法紀教育,以紀律來保證學習,任課老師不僅要教好書,還要對學生進行道德品質的教育,思想前途的教育,做到既教書又育人;第二是以學校教導處為主,各任課教師為參與的教學管理。教研組根據學生的情況和學習過程中的不同階段,廣泛征求、聽起畢業班老師的建議,制定切實可行的計劃、措施和具體做法。要求畢業班教師注意收集近幾年考試的題型、資料,精心組織每節復習課,做到復習目標明確,重點突出,容量適當,例題典型,代表性強;重視課堂教學小結、題型分析,強調歸納梳理,形成知識網絡結構。
(4)制定合理的復習計劃,各中小學認真組織畢業班教師召開畢業班工作意見分析會。認真分析本屆學生的情況,制定畢業班的整體規劃。第一、主要抓好教學進度和課堂效率(2014年9月1日-2015年5月19日),扎實抓好“三基”訓練,即基礎知識、基本原理和基本技能的訓練。第二、主要搞好第一輪歸類復習,重點是用講練結合的方式把基礎知識和基本技能扎扎實實地全面訓練一次以上,幫助學生形成知識網絡結構,對??加殖ee的知識點重點訓練,講清講透,全力以赴,打好第一場“熱身賽”(2015年5月20日-2015年5月30日)。第三、搞好第二輪歸類復習,這階段主要以總結、提高為主,做好迎考工作,一方面講模擬考試中暴露出來的問題進行有針對性地復習,在鞏固強化“三基”的基礎上,適當提高難度。講好專題,訓練學生綜合分析能力,學會抓規律,抓系統,抓方法(2015年5月20日-2015年6月10日)。第四、對學生進行應試心理教育,回歸課本,重視基礎,不做難題,讓學生自主掌握時間,對知識查缺補漏(6月10日至考試)。
(5)由于學生學習基礎參差不齊,為了提高優秀率、平均分等,讓更多的學生考出好成績,要求各中小學采取如下措施:第一、對于學習成績較好的學生,除了課堂教學外,還要有針對性地布置一些課外輔導材料,引導他們自學,解答有關的疑難問題,讓他們向更高的層次發展。第二、對成績較差的學生(學困生),我們采取低起點、小步子、快反饋、勤糾正的訓練方法,及時肯定他們的每一點進步,鼓勵他們戰勝學習上的困難,指導他們改進學習方法。第三、集中精力抓好中等生。幫助他們對自身目標和所需掌握的知識定好位。第四、各中小學要形成每兩周至少組織一次畢業班教師教學質量專題分析會的制度。
(6)各中小學要加強心理素質教育。畢業考試不僅是對學生成績和能力的測試,也是對學生整體心理素質水平和競爭能力的測試。學生面臨著許多挑戰,成績較好的學生怕考試時發揮失常;基礎差的學生常感到很多東西都沒有掌握好,因而產生焦慮的情緒,信心不足,甚至產生恐懼的心理。為了使學生以積極的心態迎接這些挑戰,各中小學在學生中要大力進行心理素質教育和心理輔導工作,前階段以鼓勵為主,提高競爭意識,樹立信心。利用班會等對學生廣泛宣傳。指出畢業考試是很自然的知識測驗,不是什么不可逾越的鴻溝,讓學生及早做好心理準備,鼓勵學生堅定信心,刻苦學習,要求學生牢記各自的奮斗目標。后階段以多種形式消除恐懼、緊張的情緒,以良好的心態參加考試。每個教師,特別是班主任,要不厭其煩地找他們談心,幫助他們排憂解難,消除心理的障礙,提高自信心。
(7)各中小學要定期召開畢業班家長座談會。各校每學期至少召開一次畢業班家長座談會,主要是讓家長正確認識、教育自己的子女,理解、支持配合學校的工作。
(8)建立激勵機制,充分調動畢業班教師的工作積極性。
3、教師
加強教學常規管理。目標管理既強調成果,重視成果評估,又重視過程管理,從常規抓起,通過向師生調查,深入課堂聽課,開展備、講、批、輔、考的教學常規檢查以及檢查后的總結、導向,檢查結果與業績考核掛鉤等措施,形成合力,提高教學過程的管理效果。
(1)加強對教師的備課、上課管理。畢業班老師一定要精心備課,認真上好每一堂課。要認真落實畢業年級教學“六認真”工作的檢查制度。領導班子成員都要經常深入到畢業班課堂中去聽課評課,經常檢查畢業班教師的課堂教學質量。
(2)畢業班教師必須精心設計作業,講究技巧,杜絕題海戰術,既要減輕學生課業負擔,又要保質保量的完成教學任務。學校定期抽查學生作業,向學生調查了解,發現問題及時糾正。
(3)注意培優輔差。畢業班教師一定要耐心,循序漸進,持之以恒,轉化好學困生。學校要提倡畢業班教師經常家訪,經常與家長聯系,做到家校結合,及時溝通信息,促進學生全面發展。
全面貫徹全縣教育工作會議精神,以提高質量為核心,以創建高效課堂為抓手,強化學校教學過程管理,規范教學行為,積極推進義務教育均衡發展,整體提升全縣中小學教育教學質量。
二、工作目標
1.研究解決學校畢業班教育教學實踐中最突出的問題,切實推進有效教學,創建高效課堂。
2.增強縣局教育教學服務意識,發揮教研員的專業引領作用,提升教研員的業務素質和研究能力,加強與學校領導教師的溝通與合作,探討教育教學管理的新模式、新措施,發掘與推介先進經驗。
3.督促與指導各學校強化教育管理,落實教學常規,深化課程改革,促進全縣中小學教育教學質量的進一步提高。
三、工作內容
1、督促學校成立畢業班工作領導小組。
2、督查學校每個領導聯系一個畢業班(蹲班、蹲點)工作情況;
3、督查學校領導深入畢業班課堂聽課、評課;組織召開畢業班師生動員會、教學研討會、質量分析會;組織并指導畢業班教師制定復習計劃等。
4、督查畢業班教學常規管理情況。了解畢業班教學常規管理制度是否健全,教學保障體系是否完善,教師教學工作是否落實了課程標準、教學計劃和教學常規。
5.督查學校組織、引導和激勵畢業班教師制定提高教育教學質量計劃、措施;
6、督查學校積極開展畢業班教學研討,構建高效課堂的策略與措施。
7、督查教師的教學情況了解學生的意見要求。
8、督查畢業班輔導計劃(分層教學計劃、學困生提升措施、培優計劃)
9、督查畢業班各階段的教學、復習方案是否有針對性、實效性。
四、工作要求
1、視導教研員要深入學校、課堂全面了解畢業班教育教學工作狀況,并進行教學與教研工作指導以提高畢業班教師教學水平,從而優化課堂結構,提高課堂教學效率。
2.視導教研員要從學校管理層、教師和學生三個層面深入了解學校在加強畢業班教育教學管理、提高課堂教學水平和效率等方面的舉措,聽取建議,推介成功經驗。
3.視導教研員安排畢業班教師座談會,聽取一線教師的意見、建議及要求。并向學校反饋視導情況,提出改進工作的建議。
五、工作措施
(一)成立縣教育局中小學畢業班教學視導工作領導小組。
組長:
副組長:
成員:
(二)視導時間:
第一階段:2015年11月5日-2015年12月5日
第二階段:2015年4月5日-2015年6月5日
(三)工作要求任務
1、教研員
(1)視導教研員要以提高畢業班教師教師教學水平,提高課堂教學效率為主題,深入學校課堂聽課、了解畢業班教育教學工作狀況、教師教學狀況和要求,并進行教學與教研工作的指導。
(2)視導教研員要從學校管理層、教師和學生三個層面深入了解學校在加強畢業班教育教學管理、提高課堂教學水平和效率等方面的舉措,聽取建議,推介成功經驗。
(3)、視導教研員安排畢業班教師座談會,聽取一線教師的意見、建議及要求。并向學校反饋視導情況,提出改進工作的建議。
2、學校
(1)要求各中小學成立以校長為組長、分管校長為副組長、教導主任為辦公室主任、各畢業班班主任為成員的畢業班工作領導小組。
(2)各中小學要對本校畢業班教師、學生以及教師的教學、學生的學習進行認真細致的研究分析。在此基礎上制定好畢業班教學管理的目標,并層層分解,落實到教師和學生個人身上,形成一個“學校教學總體奮斗目標—學期教學工作目標—教研組工作目標—班集體教學工作目標—個人教學工作目標”的目標體系,總目標與分目標形成目標鏈鎖,環環相扣,融為一體。
(3)各學校要加強畢業班工作管理:第一是以班主任為主,科任教師協助“齊抓共管”的德育管理。班主任根據學校的要求,結合本班學生各階段的情況,廣泛聽取任課教師的建議,制定好計劃和目標,并對不同情況的學生進行耐心細致的思想教育、心理教育,減輕學生的壓力,幫助學生克服焦慮和恐懼的心理,增強自信心。利用班會、活動、節日,召開各種類型的主題班會,讓學生明確任務,激發斗志,在緊張的學習中得到娛樂,在活動中受到教育,得到啟發。對學生加強行為規范的教育,法規法紀教育,以紀律來保證學習,任課老師不僅要教好書,還要對學生進行道德品質的教育,思想前途的教育,做到既教書又育人;第二是以學校教導處為主,各任課教師為參與的教學管理。教研組根據學生的情況和學習過程中的不同階段,廣泛征求、聽起畢業班老師的建議,制定切實可行的計劃、措施和具體做法。要求畢業班教師注意收集近幾年考試的題型、資料,精心組織每節復習課,做到復習目標明確,重點突出,容量適當,例題典型,代表性強;重視課堂教學小結、題型分析,強調歸納梳理,形成知識網絡結構。
(4)制定合理的復習計劃,各中小學認真組織畢業班教師召開畢業班工作意見分析會。認真分析本屆學生的情況,制定畢業班的整體規劃。第一、主要抓好教學進度和課堂效率(2015年9月1日-2015年5月19日),扎實抓好“三基”訓練,即基礎知識、基本原理和基本技能的訓練。第二、主要搞好第一輪歸類復習,重點是用講練結合的方式把基礎知識和基本技能扎扎實實地全面訓練一次以上,幫助學生形成知識網絡結構,對??加殖ee的知識點重點訓練,講清講透,全力以赴,打好第一場“熱身賽”(2015年5月20日-2015年5月30日)。第三、搞好第二輪歸類復習,這階段主要以總結、提高為主,做好迎考工作,一方面講模擬考試中暴露出來的問題進行有針對性地復習,在鞏固強化“三基”的基礎上,適當提高難度。講好專題,訓練學生綜合分析能力,學會抓規律,抓系統,抓方法(2015年5月20日-2015年6月10日)。第四、對學生進行應試心理教育,回歸課本,重視基礎,不做難題,讓學生自主掌握時間,對知識查缺補漏(6月10日至考試)。
(5)由于學生學習基礎參差不齊,為了提高優秀率、平均分等,讓更多的學生考出好成績,要求各中小學采取如下措施:第一、對于學習成績較好的學生,除了課堂教學外,還要有針對性地布置一些課外輔導材料,引導他們自學,解答有關的疑難問題,讓他們向更高的層次發展。第二、對成績較差的學生(學困生),我們采取低起點、小步子、快反饋、勤糾正的訓練方法,及時肯定他們的每一點進步,鼓勵他們戰勝學習上的困難,指導他們改進學習方法。第三、集中精力抓好中等生。幫助他們對自身目標和所需掌握的知識定好位。第四、各中小學要形成每兩周至少組織一次畢業班教師教學質量專題分析會的制度。
(6)各中小學要加強心理素質教育。畢業考試不僅是對學生成績和能力的測試,也是對學生整體心理素質水平和競爭能力的測試。學生面臨著許多挑戰,成績較好的學生怕考試時發揮失常;基礎差的學生常感到很多東西都沒有掌握好,因而產生焦慮的情緒,信心不足,甚至產生恐懼的心理。為了使學生以積極的心態迎接這些挑戰,各中小學在學生中要大力進行心理素質教育和心理輔導工作,前階段以鼓勵為主,提高競爭意識,樹立信心。利用班會等對學生廣泛宣傳。指出畢業考試是很自然的知識測驗,不是什么不可逾越的鴻溝,讓學生及早做好心理準備,鼓勵學生堅定信心,刻苦學習,要求學生牢記各自的奮斗目標。后階段以多種形式消除恐懼、緊張的情緒,以良好的心態參加考試。每個教師,特別是班主任,要不厭其煩地找他們談心,幫助他們排憂解難,消除心理的障礙,提高自信心。
(7)各中小學要定期召開畢業班家長座談會。各校每學期至少召開一次畢業班家長座談會,主要是讓家長正確認識、教育自己的子女,理解、支持配合學校的工作。
(8)建立激勵機制,充分調動畢業班教師的工作積極性。
3、教師
加強教學常規管理。目標管理既強調成果,重視成果評估,又重視過程管理,從常規抓起,通過向師生調查,深入課堂聽課,開展備、講、批、輔、考的教學常規檢查以及檢查后的總結、導向,檢查結果與業績考核掛鉤等措施,形成合力,提高教學過程的管理效果。
(1)加強對教師的備課、上課管理。畢業班老師一定要精心備課,認真上好每一堂課。要認真落實畢業年級教學“六認真”工作的檢查制度。領導班子成員都要經常深入到畢業班課堂中去聽課評課,經常檢查畢業班教師的課堂教學質量。
(2)畢業班教師必須精心設計作業,講究技巧,杜絕題海戰術,既要減輕學生課業負擔,又要保質保量的完成教學任務。學校定期抽查學生作業,向學生調查了解,發現問題及時糾正。
(3)注意培優輔差。畢業班教師一定要耐心,循序漸進,持之以恒,轉化好學困生。學校要提倡畢業班教師經常家訪,經常與家長聯系,做到家校結合,及時溝通信息,促進學生全面發展。