期刊 科普 SCI期刊 投稿技巧 學術 出書

    首頁 > 優秀范文 > 公司晉級報告

    公司晉級報告樣例十一篇

    時間:2022-07-29 09:58:43

    序論:速發表網結合其深厚的文秘經驗,特別為您篩選了11篇公司晉級報告范文。如果您需要更多原創資料,歡迎隨時與我們的客服老師聯系,希望您能從中汲取靈感和知識!

    公司晉級報告

    篇1

    在XX公司,相信當人們談到XX同志的時候,都會不由自主的豎起大拇指夸獎道:XX真是一個不平凡的人,他是我們的楷模和偶像。

    自參加工作以來,XX始終保持積極樂觀的心態,妥善處理好生活和工作兩者之間的關系,爭取做到全面發展。作為財產保險縣支公司經理,他從各方面嚴格要求自己,努力提高個人素質,無論工作上遇到多少艱難險阻,他都積極的勇往直前。

    2013年,為了維持穩定的關系防止團單客戶流失,公司的工作面臨著前所未有的巨大考驗,如何將現有的問題或將其影響程度降到最低,XX同志應針對可能或已經出現的問題。首先是克服一切困難,準備打好持久戰。要反復強調當前面臨的形勢,讓大家清醒的認識到:銷售壓力將會在一段時期內長期存在,要做好吃苦的思想準備,要克服一切困難,千方百計實現目標任務,堅定信心,打好這一場持久戰。其次是要繼續統一思想,統一宣傳口徑,要求客戶經理和市場管理員從大局出發,實時對待區域的客戶逐戶上門進行溝通,了解其今后的打算,對有易地經營意愿的客戶,幫助他們尋找經營地點,盡可能地把范圍內繼續經營。緊接著找準營銷突破口,著力于***、***等新出現的銷售增長點。然后繼續調整各客戶經理之間的目標任務,使其均衡受力。最后提高客戶經理把握市場能力,要求客戶經理根據各區域市場狀況,結合年度質量目標,提高對市場需求的分析、預測、把握能力。總之在該同志的不懈努力下,截止到2013年12月22日,我公司共完成保費收入約640萬元,完成年計劃的106.67%,與去年同期相比增長32%;在當地財險市場占比為19.5%,比去年提高3個百分點,繼續保持當地財產險市場第二的位置。全年保費按險種分車險完成520萬元,非車險完成保費120萬元;按渠道分電銷渠道保費收入180萬元,銀行渠道保費收入55萬元,正常渠道保費收入405萬元。截止11月底,賠款支出萬元,簡單賠付率為%;營業費用率%,按中支核定費用率超支(節余)%;業務招待費用支出萬元,費用率為%,業務招待費控制在0.5%以

    我相信,在今后的工作中,XX都將更加嚴格的要求自己,以求有更好的表現。在未來的生活中,他將以百倍的信心和萬分的努力去迎接新的挑戰,用辛勤的汗水和默默的耕耘譜寫我公司美好的明天!

    篇2

    作為公司的現金會計,我的主要工作如下:

    1、現金憑證的填制,當天的手續當天清

    2、每天上午傳遞前一天所制的憑證

    3、現金、現金卡的收付和保管

    4、現金支票的保管和開具

    5、現金退款單未到帳的核銷

    6、銀行承兌匯票的檢驗、制證、保管、找領導簽字、付款

    7、承兌匯票付款的制證

    8、負責超過10天的欠款的清訖

    9、報銷張貼單的填制

    10、所有人員報銷的收付款業務

    11、分公司現金收款的清訖與核銷

    12、網上銀行交現、取現回單的催收

    13、每月員工工資的發放

    14、每日上午、下午出現金日報,并向主管領導匯報現金盤點情況

    15、月末出現金盤點表,并寫出超過一個月的個人欠款

    在我的工作中還有很多不足之處,我為今后的工作做了如下計劃:

    1、所有的付款必須簽字齊全,如遇特殊問題在憑證的背面寫明原因。今年在這個問提上我就出現過失誤,所以把它列為第一條,以便引起自己的高度重視。

    2、所有現金無論收付都必須至少清點兩遍且過兩遍驗鈔機,以免出現差錯,造成不必要的經濟損失,也影響公司的信譽。

    3、網上銀行付款必須經兩個人核對后方可付款,并且打印回單簽字。

    4、付完款后應立即在票據上加蓋付訖的戳記,以免重復收付,防止差錯。

    5、填寫完每張憑證后應立即進行復核與檢查,準確無誤以后方可打印,做到從節約每一張紙做起。

    6、業務程序和財務程序做到同步進行,以免對賬麻煩。

    7、不隨便上網,避免網上病毒攻擊。

    8、所有收的銀行承兌,無論是熟戶還是生戶都必須認真檢查,包括票面所有要素、背后簽章、背書是否清楚,尤其是提高自己真偽的鑒別能力。

    9、只要是工作需要隨叫隨到,不得有半句怨言,個人利益時刻服從公司利益。

    10、只要自己不再工作崗位上,不得在桌上留和現金、票據有關的東西,并且上鎖,保證公司財產的安全。

    篇3

    愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年來,他能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。

    二、完善制度的修訂工作

    按照公司的安排XX年度要將《安全一崗一責制》重新改版,為了有崗必有責,呂慶偉他深入車間、工段、班組,細化了每個崗位,在原《安全一崗一責制》基礎修改了483個崗位,重新編制了51個崗位,事跡材料《公司青年崗位能手先進事跡材料》。新的《崗位hse職責匯編》已于8月份印刷成冊下發到公司每個崗位。為全廠職工責任制的落實打下了基礎。

    對照中石化安全生產監督制度修改了公司安全制度中的有關技術內容,完善了臨時用電制度、動土作業制度、高溫作業制度等。另外還對公司hse體系文件、hse管理手冊有關內容進行了修改,草稿已印刷成冊。

    三、.加強現場管理,及時糾正違章行為。XX年度他加強了對公司所有的現場檢查管理工作,除積極參與了公司的年檢、季檢、月檢、周檢和上級單位的各項檢查外,他還時常到車間了解情況,檢查現場,發現問題及違章及時糾正,特別是對在乙烯、罐區、聚乙烯、水氣、成品、丁烯車間施工的外來車輛及人員的違章,都及時給予教育和嚴肅批評,有嚴重違章者就給予一定的經濟處罰。這使外來施工人員的違章行為有所收斂。另外,他還積極參與各車間的班組安全活動,與大家共同探討加強現場管理的辦法和建議,開拓了思路,增加了管理方式,又能促使大家在進入現場工作時都自我約束,起到表率作用,從而有效地遏制了現場混亂的現象。

    四、.結合《職業病防治法》的要求,加強了職業衛生的管理。一是重新規范了職業衛生檔案,特別是對公司新的丁烯裝置安全和職業衛生驗收的材料進行了重新整理,報省市安全、衛生等部門審批,現公司已得到了省衛生廳職業衛生驗收批復。二是堅持做好職業衛生監測工作,XX年積極配合市職防所對公司職業衛生現狀進行了監測評價,確保了職業衛生監測率100%,合格率大于95%的目標。

    五、嚴格動火程序及審批權限制度,凡現場動火作業都是親自到現場落實措施。XX年,共審批動火65次,都確保了動火安全。

    六、、加強教育,促進安全管理工作。

    篇4

    1.加強金融經濟的信息互通。區金融辦依每月及時把區的經濟發展及企業的動態信息情況以及我區年銷售1億以下的中小企業基本情況及時向銀行傳遞,以供銀行發展信貸業務作參考性的基礎資料;同時積極為銀企合作發展做好銀行與企業的溝通工作,給予相關銀行必要的支持與幫助,極大地改善和提升我區金融環境。

    2.組織駐區行長聯席會議。為充分發揮每季一次的行長聯席會議作用,做好銀、政、企的合作對接,一是向各銀行通報全區經濟運行情況,并把有融資需求的企業以及我區擬上市改制的企業名單向各銀行作了推薦介紹;二是共商《區年度金融工作要點》的主要工作。三是積極把我區投資項目及進展情況積極提供給各銀行。

    二、銀政企合作機制有效加強。

    1、銀企對接活動取得實效。今年以來,針對當前企業急需融資的問題,區金融辦牽頭建立企業融資聯動機制,形成條塊結合、快速反映、即時協調解決單個企業融資困難的綠色通道,建立了企業融資服務工作機制,搭建起“銀政企”合作的新平臺。積極組織開展了一系列金融推介授信活動,進一步促進銀企合作,今年以來,分三批累計為37家企業落實新增授信13.762億元:

    第一批:為市圣貝爾機電有限公司等4戶“三有一缺”(有市場、有效益、有信譽、缺資金)中小企業三月初解決落實新增授信1.1億元。

    第二批:三月份在了解到大東格雷工程技術有限公司等13家急需融資的中小企業、重點企業(項目)后,區金融辦通過多方溝通銜接,有效解決市東方國際輕紡集團市場經營管理有限公司等5戶企業的資金需求,落實新增授信金額1.06億元。

    第三批:在前兩次的基礎上,再次對我區企業融資需求情況進行了認真的摸底調查,并向中國人民銀行市中心支行推介了40家“三有一缺”企業,經過市區14家金融機構的實地調查和信貸審查,其中,市力揚纖維有限公司等28家企業于九月底獲得了銀行11.602億元的授信額度。

    2、“銀政農”共建活動深入推進。為解決我區“三農”發展資金難題,提高金融支農的創新能力。根據駐區農業銀行、錫州農商行及郵政儲蓄銀行推行小額、簡便的涉農信貸特點,我區農辦、發改局、農林局和上述三家銀行積極推行“銀政農”共建活動,把我區有融資需求的農業企業、農民專業合作社、種養殖戶的名單進行了調查摸底。排查出我區有融資需求的農民專業合作社6家,農業企業5家,種養殖戶53家,并向銀行作了積極的推介。目前,共有4家農民專業合作社,家農業企業,家種養殖戶與錫州農商行達成了貸款意向1411萬元。其中:羊尖鎮水產專業合作社50萬、綠羊花卉苗木專業合作社500萬、嚴家橋水產專業合作社100萬、新峰苗木專業合作社100萬、綠羊溫泉農場500萬、綠羊園林有限公司100萬、羊尖花卉園藝場50萬、蝦蟹養殖專業戶5萬、水產養殖專業戶3萬、蔬菜養殖專業戶3萬。農業銀行向東亭農戶發放惠農卡5000余張,郵政儲蓄銀行發放農業貸款500萬元。

    三、企業信貸危機協調機制有效構建。

    1、動態掌握我區授信企業的信貸綜合情況。為真實反映我區信貸企業的綜合情況,區金融辦加強與銀行之間的信息溝通,每個季度對我區授信企業的信貸情況及時進行匯總,全面掌握情況。對我區部分經營狀況不穩定的信貸企業加強預警,重點關注。

    2、建立金融風險監測預警聯絡員周報制度。為切實維護地區經濟和金融穩定,建立了金融風險監測預警聯絡員周報制度,由開發區、各鎮(街道)對轄區內可能或已經出現并引發區域金融運行不穩定的有關事項,包括企業信貸突發事件、企業逃廢債、非法集資、集體退保、理財產品大額虧損引發群體性投訴等情況,密切監控并及時匯總上報,力求在第一時間掌握動態情況,積極采取措施。

    3、做好區域內企業信貸突發事件應急處置的協調工作。協調神羊集團貸款事宜。對神羊集團及下屬貸款企業提出暫停付息的申請,我區加強與市金融辦、銀監會、人民銀行以及債權銀行的協調溝通,配合牽頭銀行組織神羊集團及其關聯企業債權銀行協調會議,充分商討神羊集團目前面臨的市場、資金和債務問題,為其他企業重組和恢復生產贏得時間,為下一階段工作奠定基礎。協調明特化纖貸款擔保事宜。我區自6月份接到華夏銀行懇請區人民政府協調“市中億化纖有限公司”銀行貸款外部擔保的函后,區金融辦積極做好協調工作,加強與市銀監局、相關鎮政府、信貸企業、關聯企業、擔保企業等的溝通協調,取得了較為圓滿的成效。同時,對雙益紡織因受明特擔保影響貸款被壓縮,影響了企業正常生產,及時向市銀監分局協調交流,由銀監分局出面做好農業銀行和中信銀行的工作,使雙益紡織的貸款維持現狀而不受壓縮。通過總結我區神羊集團、明特化纖集團財務危機經驗,建立了企業信貸突發事件預警及應急處置機制,明確了處理信貸突發事件的責任主體、程序和措施等,為實現區域金融安全提供機制保障。

    四、農村小額貸款試點工作進展順利。

    由我區紅豆集團作為牽頭股東組建的阿福小額貸款公司自4月份正式開業運營以來,已累計發放貸款1.61億元,其中小企業貸款1.1億元,農戶及農業經濟組織貸款4575萬元。另外,根據省、市金融工作辦公室根據小額貸款試點工作安排,我區雅迪科技有限公司順利通過市農村小額貸款組織試點工作領導小組成員單位的嚴格評標,于九月份中標組建我區小額貸款公司的資格,經上報省農村小額貸款組織試點工作領導小組辦公室審核通過,于十一月三日正式批復同意籌建市區裕民農村小額貸款有限公司,經一個多月的籌備,12月份已通過省金融的開業驗收,至此,我區農村小額貸款公司增至2家。另外,我區東方鋼材城也通過評標,上報省金融辦審核報批通過,正在籌建中。

    五、加強對金融政策的推介宣傳。

    前期主要針對擔保業務方面的有關政策、農村金融組織機構的組建(如小額貸款公司、財務公司、典當等)相關的組織優惠政策和業務上的稅收優惠政策進行的收集歸類,并加強與這些機構的對接。

    同時,根據近期市出臺《關于幫助企業解決續貸過程中暫時性資金困難的意見》,以解決中小企業續貸過程中出現的“資金真空”難題,被稱為“過橋資金”。以及市人行今年初動員各商業銀行研究、制定并報請市政府出臺相關規定,大幅降低相關收費標準,通過公推票選方式,確定16家企業房地產評估報告通用評估機構。今后這些通用評估機構所出具的評估報告,將被錫城所有銀行認可的相關精神通過各種渠道向基層進行宣傳。

    年工作計劃:

    1、繼續深化銀企合作機制。力爭年內貸款不低于去年水平,存貸比達到全市平均水平。為確保上述任務完成,年底將組織對全區企業(特別是中小企業)年的融資需求全面調查摸底,為開展多層次、多批次銀行與企業“點對點”對接活動提供依據,切實緩解我區中小企業融資難問題。力爭年存貸比水平不低于全市平均水平。

    篇5

    作為公司的現金會計,我的主要工作如下:

    1、現金憑證的填制,當天的手續當天清

    2、每天上午傳遞前一天所制的憑證

    3、現金、現金卡的收付和保管

    4、現金支票的保管和開具

    5、現金退款單未到帳的核銷

    6、銀行承兌匯票的檢驗、制證、保管、找領導簽字、付款

    7、承兌匯票付款的制證

    8、負責超過10天的欠款的清訖

    9、報銷張貼單的填制

    10、所有人員報銷的收付款業務

    11、分公司現金收款的清訖與核銷

    12、網上銀行交現、取現回單的催收

    13、每月員工工資的發放

    14、每日上午、下午出現金日報,并向主管領導匯報現金盤點情況

    15、月末出現金盤點表,并寫出超過一個月的個人欠款

    在我的工作中還有很多不足之處,我為今后的工作做了如下計劃:

    1、所有的付款必須簽字齊全,如遇特殊問題在憑證的背面寫明原因。今年在這個問提上我就出現過失誤,所以把它列為第一條,以便引起自己的高度重視。

    2、所有現金無論收付都必須至少清點兩遍且過兩遍驗鈔機,以免出現差錯,造成不必要的經濟損失,也影響公司的信譽。

    3、網上銀行付款必須經兩個人核對后方可付款,并且打印回單簽字。

    4、付完款后應立即在票據上加蓋付訖的戳記,以免重復收付,防止差錯。

    5、填寫完每張憑證后應立即進行復核與檢查,準確無誤以后方可打印,做到從節約每一張紙做起。

    6、業務程序和財務程序做到同步進行,以免對賬麻煩。

    7、不隨便上網,避免網上病毒攻擊。

    8、所有收的銀行承兌,無論是熟戶還是生戶都必須認真檢查,包括票面所有要素、背后簽章、背書是否清楚,尤其是提高自己真偽的鑒別能力。

    9、只要是工作需要隨叫隨到,不得有半句怨言,個人利益時刻服從公司利益。

    10、只要自己不再工作崗位上,不得在桌上留和現金、票據有關的東西,并且上鎖,保證公司財產的安全。

    篇6

    當我把演講的題目確定為《沒有安全的進度一寸也不要》時,一種自豪感和責任感油然而生,自豪感源自我們__建起了一座座品質有口皆碑的高樓大廈;自豪感源自作為生產安全管理部門的一員,這里面有我的一份付出和努力。

    安全是天,這句話對建筑行業來說意義非同尋常。為什么說它是天,因為它關系到企業的命運,關系到我們每一個員工的家庭,更關系到我們每一位辛勤工作在施工現場第一線的弟兄們的生命。為了它,上至集團領導,下至每一名普通員工都付出了極大的感情和心血。

    我的演講,與其說是個人的體會,不如說是踐行集團安全生產管理理念的總結。

    管安全必須要愛崗敬業。

    安全管理不論從經濟效益角度還是思想領域它都是一個逆茬。原因不難理解,由于建筑業的性質,大多數工人文化素質低,再加上部分人員安全意識差,僥幸心里嚴重等原因,使得安全管理存在很大風險。好多同志管幾年就迎難而退了,而我從98年開始,到現在已經干了十幾年。

    大家都知道,管安全可不是在辦公室里坐著管出來的,是一年四季下工地,刮風下雨下工地,嚴寒酷暑下工地。

    有一次和郝總還有鄭工我們去石家莊檢查,一上午轉了石家莊市里的工程,再到晉州就下午一點了,大家都堅持不吃飯先上樓,當時是天氣最熱的時候,30多度,20多層的樓我們爬上去,檢查完下來吃飯都吃不進去了??墒俏覀儧]有一個人感覺到勞累和辛苦,心中只有一個信念,那就是安全了我們就放心了。

    有一次在黃驊,我們為了驗證樓頂上吊籃腳手架安全繩的集結點,26層樓我們幾個人一天爬上去兩趟。等到爬上去的時候,每個人都累得臉發白。

    不僅僅是這些,現在工地都是小高層或是高層建筑,我們基本上都是往上爬,工程前期有電梯的時候怕影響工地使用,工程后期沒有電梯了,你就必須往上爬。每天都要檢查幾個工地,一天下來累得腰酸背痛,口干舌燥。

    說實在的,誰愿意爬樓,誰不想在樓底下歇會,但是只有到操作層親自看一下,把發現的問題整改了,我們心里才會踏實。

    有的人說你們女的管安全,你們自己本身就不安全,說句實在話,作為女同志從事安全管理工作是真的不容易,經常不按時下班,孩子也不能照顧,家也管不上,就連女同志最基本的愛美都是一種奢望:別人穿高跟鞋的時候,我們穿平跟鞋;別人帶太陽帽的時候,我們帶安全帽;別人夏天穿裙子的時候,我們穿長褲;別人捂的臉是白白凈凈的,我們的臉嗮的黑呼呼的。

    我們從來沒有把自己當成女同志對待,在我們管安全的女同志身上能舍棄的我們都舍棄了,而且把女同志們的天賦,心細和愛嘮叨作為管安全的強項,我們下基坑,我們爬腳手架,風霜雨雪擋不住我們去工地,嚴寒酷暑更擋不住我們去工地。

    這些我們都可以接受,但最不能讓我們接受的是,一些工地上的人員對我們工作的不理解、不支持。我們去工地經常遭到工地上一些管理人員白眼。

    也許別人去了,可能就遠接近迎。而我們去了不是代答不理就是避而不見。有時候我們到門口了,遠遠的看見工地負責人在那站著,等我們下車后,看見我們一轉眼人就不見了。只好硬著頭皮自己看,發現問題找誰也找不著,回來吧,白去了,不回來沒人理你。還有的時候在工地寫了隱患整改通知單,給誰誰不要,說我們不是老板,你給老板去吧。遇上這種情況我( )們沒辦法,哭也不行,只有站在工地上發呆。心中涌出很多的疑惑:為什么不理解我們,對我們產生那么多的偏見。我們的工作不僅僅是為了企業利益,也是為了項目部的利益、更是為了一線員工的生命,難道這些不都是為了你們好嗎?

    在安全員考核時,我們有三百余人,每個人有好幾種證件必須收齊,拍成電子版,用壓縮軟件壓縮完后,錄入上網才能年檢,工作特別繁瑣。當時科里就我和王艷鳳兩個人,白天我倆去工地檢查,晚上我和王艷鳳天天加班,我們的證書有效期是4月11日,已經到6、7月份了,還有大部分證件沒有送過來,期間投標備案用證的時候天天去到安檢站開延期證明,已經影響正常業務了,我們就是加班也沒法加,什么也沒有怎么加呀。一點辦法沒有了,發信息吧,擬好稿,最后一句是過期不候,當時也覺得這句話不恰當,還是發了。發完信息還沒有五分鐘,接到別人的電話說:“__是你發的信息呀,老板生氣了,你自己打電話跟老板解釋吧”。我的眼淚嘩一下就掉下來了,坐在沙發上就哭,王艷鳳說孫姐別哭了,老板還等著你回話了,哭著給老板打電話:“老板你生氣了”。我就等著挨批了。沒想到電話里老板卻說:沒有,沒生氣,我是怕你們說了過期不候,到時候他們要是真的不給你送了怎么辦。當我感覺到領導非常理解我們時,心情一下子從開始的委屈變成后來的無比欣慰。

    雖然面對種種困難,面對很大壓力,面對很多的不理解,我們卻沒有退縮,而是更加盡職盡責的做好自己的工作,我們無怨無悔。既然選擇了這個崗位,我就要為之付出努力,我就不能眼看著一個活生生的生命在眼前消失,看著好端端家庭妻離子散。

    在管理上,我始終堅持一個“嚴”字。安全工作緊幾扣天下太平,松幾扣災禍不斷。正是基于這種理念,我在安全管理上細致認真、一絲不茍,在考核檢查上不開任何后門,從細節入手,杜絕違章指揮和違章作業,一切以保障員工平安、確保施工現場安全為目的。由于嚴格管理,集團實現了安全生產的可控、在控、能控。

    每年6月,“安全生產月”活動是我們的重頭戲。發放張貼安全標語,懸掛橫幅,組織安全知識競賽……一環扣一環,“安全重于泰山”的觀念“家喻戶曉”,人人皆知。

    安全管理“防”字當先。為預防事故的發生,提高應急和處置能力,及時有效地處置突發事故,在完善應急救援預案的同時,我們采取多種形式,大張旗鼓地宣傳開展安全整治活動的意義、目標、重點及措施, 教育引導員工牢固樹立“生命至上、安全為天”的意識,使員工進一步認清形勢、統一認識,提高對安全工作的重視程度。

    抓安全要重感情。

    “無私奉獻,不圖名利”是我始終恪守的道德標準。

    我們要把一線員工當成是自己的兄弟姐妹,保護他們的生命安全是我們每一個安全管理人員的天職。只有對他們付出感情,才能夠得到他們的理解和配合,才能達成和諧的工作氛圍,心里裝著員工,工作不圖回報,正是基于這種理念,我在安全生產崗位上一干就是十幾年,無論是風霜雪雨還是嚴寒酷暑,每天到工地轉一圈,我心里才會踏實??吹教柭湎铝?,一天提著的心才會平靜下來。多年來養成的習慣,每天必聽天氣預報,遇有大風暴雨的天氣,提前通知各項目部做好準備,而且親自到現場查看,大風大雨過后,又總是跑到現場,再看看出沒出問題。

    在我心里,__就是自己的家。是自己的家,就要真心維護,舍得付出。在創建省級安全文明工地活動中,我堅持高起點、高標準,把文明創建工作列為一項重要工作內容來抓,有時候一個文明工地的安全資料,我能看三遍。工作中的一些具體問題必須考慮周密,布置周到,認真抓好各項活動的關鍵環節,使之落到實處,收到實效。自擔任生產安全部部門經理以來,共創出省、市級安全文明工地20余項,而且每次省檢都得到檢查組的好評,樹立了企業良好形象。

    “5.12”汶川大地震發生后,集團立即按照市有關要求組織抗震救援小組,我被安排在后方彩板房的生產制作,為了保證前方的正常施工,晚上12點是我們工作的正點,在原材料嚴重緊缺的情況下,經過援建小組的共同拼搏努力,__集團援建小組最終成為七個援建隊伍中第一支交付安置房的隊伍。高質量的安置房贏得國家、省、市領導和災區人民的稱贊。

    同時大力推廣安全生產信息化建設。在集團施工面積日趨增多、施工跨度越來越大、施工范圍越來越廣的情況下,以網絡為平臺的安全生產信息系統投入使用,為安全生產管理取得更大的進步創造有利的條件。

    為深刻領會集團09工程戰略思想,我們認真組織學習了09工程戰略報告,使部門全體人員深刻認識到,__為我們每一個員工提供了工作崗位和發展的平臺,我們要以感恩的心去回報,用新的核心價值觀來應對和處理工作中的問題。

    篇7

    為了更全面深入了解資金管理的先進經驗,X公司先后組織對已實施資金結算中心的單位(A集團、B集團)、軟件公司、服務銀行三個方面都進行多次交流與溝通,對X公司構建資金結算中心提供了良好的建議與意見。以下介紹調研學習情況:

    二、資金結算模式概述

    資金結算模式目前主要有集中監控模式、收支兩條線模式、統收統支模式等近十種,經調研大多數企業選擇主要采用是集中監控模式、收支兩條線模式兩種模式或以此兩種為基礎的混合模式:

    1.集中監控模式

    集團公司只監控下屬公司的資金流向,不干預其資金。各子公司可以自主安排其流動資金,自主決定與公司經營有關的資金支出,具有較大的自主權。主要特點在于不改變成員單位的資金所有權與管理權,不控制其生產經營活動;提高成員單位資金信息透明,但同時缺乏管理資金的有效手段,適用于集團控制度低,資金管理要求不高或有特殊行業資金規定的集團企業。

    2.收支兩條線模式

    收支兩條線,就是成員單位收入需按規定上繳到資金結算中心,不得留存或坐支,所有支出由資金結算中心根據所上報的資金計劃下撥,收支差額由資金結算中心統一調配。主要特點在于通過上劃成員單位資金,充分發揮資金的集聚與規模效應,提高了集團資金的調度靈活性,增強了對外融資、對外談判的能力,有效降低集團整體資金成本與壓力,有利于更大發揮公司間資金協同效應。

    三、資金結算平臺價值分析

    通過實施資金結算平臺可實現與多家銀行的網上服務,把整個集團的資金歸于資金結算中心,使資金使用效率最大化,使得資金管理真正做到規范化、透明化、網絡化與信息化,進一步提高了集團公司財務管控能力。

    1.強化集團資金管控

    通過實施資金結算中心逐步建立起集權型的資金管控模式,保證了集團統一資金政策、運作模式的執行,使集團資金管理高度透明,從而防范經營管理漏洞,把控集團公司及各子公司資金風險,提高集團整體競爭力。

    2.合理調度集團資金

    資金結算中心對各成員單位上報的資金計劃與預算,合理安排籌措各項資金,從而實現集團內各項資金的合理調度,平滑了集團及各成員單位的資金需求,降低資金成本,充分利用沉淀資金,加快資金周轉速度,提高整體資金收益。

    3.成員單位收益提高

    利用集團的商業信譽和品牌效應,統一組織對外融資,將可以以相對優惠的利率給成員單位取得貸款,降低了成員單位外部融資的難度,也大大減少了集團的整體財務費用, 有力地支持了子公司資金籌集、管理、運作等工作。

    4.提升工作效率

    資金結算中心在不改變各成員單位對自身銀行賬戶的所有權、支配權、使用權的前提下,實現各公司資金計劃、結算、核算一體化。通過集團資金結算中心合理的資金運作使參與的各成員單位在不增加財力投入的情況下,可以共享集團公司財務結算的快捷、高效,大大提升工作效率。

    四、資金結算中心運營情況

    1.資金監控:通過銀企互聯接口實時到查詢各成員單位的銀行資金余額,查詢賬戶交易,獲取到賬資金,可實施銀行對賬單的下載和管理。

    2.資金計劃:成員單位需按旬向集團公司資金結算中心上報資金收支計劃,資金結算中心根據匯總的資金計劃,統一調配集團資金。

    3.資金集中上劃:每工作日的營業終了時點,通過資金結算系統將成員單位當日的收入專戶上的所有資金或保留限額資金直接上劃到資金結算中心賬戶。

    4.下屬單位支付流程:資金結算中心定期根據計劃將總賬戶資金撥付到成員單位支出賬戶,然后由成員單位根據實際業務進行支付。成員單位需通過資金結算系統向支付銀行提交付款指令后才可從本單位支出賬戶實施對外付款。

    5.內部結算:對于納入資金管理中的成員單位之間的資金內部交易結算,可以通過資金結算中心的內部結算賬戶內部轉賬處理。

    6.資金計息:資金計息模塊可處理各銀行賬戶的計息業務,系統可根據設定程序自動計算賬戶的利息,并將計息的結果自動劃轉到資金結算和總賬系統,從而完成各項資金的計息工作。

    7.信貸管理:信貸管理主要對集團內外部借貸業務、委托借貸業務、擔保業務的管理,并對各項借貸資金進行計息和結算管理。

    8.內部借款管理:內部借款管理記錄集團內各成員單位的資金拆借,實時查詢各項借款的執行情況,以對各成員單位內部借款資金的計息、本金和利息收支的處理與跟進。

    9.網絡安全情況:由于資金結算系統涉及資金的上劃以及對外支付,系統安全成為項目的重中之重。每個成員登陸時需通過CA認證,系統能夠確認信息發送者的身份,且信息在傳遞過程中不會被篡改,從而保證用戶在網上信息傳遞的真實、安全、完整、可靠。

    五、A、B集團資金結算中心調研情況

    1.A集團概述

    2005年5月,A集團建立了以資金收支兩條線和集中監控為核心的資金結算系統,實現與多家銀行的網上服務,資金網上嚴格審批,實時監控各成員單位的銀行賬戶收支明細、余額,分析資金計劃、預算等工作。經過近10年的探索與實踐,A集團對資金結算擁有較為豐富的經驗。

    2.B集團概述

    B集團2013年6月正式上線財務集團管控信息平臺,主要包括財務核算、預算管理、資金結算等模塊,該平臺能夠實現財務報表的自動賬務計算及上報管理,實時查詢、透視集團各單位的經營過程與結果;通過財務報表,進一步提煉數據,形成BAP數據,支持戰略財務管理與風險導向分析,有效支撐領導決策,形成了及時的財務信息反饋體系。

    3.調研情況總結

    A集團與B集團都經過近2年時間的需求調研、方案設計、系統建設、系統優化等階段最終構建適合自身的財務管理平臺,兩者從平臺建設、運營管理情況還存在一定的差異。

    (1)平臺建設情況。A集團的資金結算平臺為單獨運營平臺,目前未與預算管理、核算管理進行融合,主要以依托資金結算平臺作為集團公司管控子公司的有效手段。B集團的財務集團管控平臺運用了目前較為先進的管理模式,實現了核算、預算、結算的三算融合,提高了集團的管控力度;通過對財務報表、財務分析的自動運算大大減少了財務日常重復性工作的強度,簡化了財務工作流程,提高了工作效率。

    (2)資金結算模式選擇。A集團與B集團的資金結算模式均主要采用監控模式與收支兩條線模式,對管控力度較強的企業采用了收支兩條線模式,管控力度偏弱的企業采用了監控模式。

    (3)資金結算中心運營情況。A集團資金結算中心運營近十年,由于部分下屬成員單位的房地產行業項目貸款資金使用限制等要求,資金運營模式目前仍以集中監控模式為主,收支兩條線模式為輔方式,總體看集團資金管控力度不夠。B集團系統僅上線一年,資金結算模式在集團實施推進方面尚在開展實施中。目前集團在各分公司推行資金集中管理,并計劃在各子公司逐步實施資金集中監控與收支兩條線管理。

    總體而言,A集團與B集團的資金結算中心運營均由該集團財務部資金組負責實施管理,未單獨設置專門機構;從兩者實施情況看,資金結算平臺的推進及模式的選用需結合該集團公司業務發展特點、集團整體管控要求、各子公司管控現況、各家銀行服務情況、軟件公司服務水平、公司相關部門配合等多方面的考量與平衡。

    六、X公司資金管理自我評估

    1.財務管理概況

    X公司目前從投資結構主要分為產業板塊、金融板塊、置業板塊和X板塊,從集團財務管控上分為財務集中核算單位、派駐財務負責人的子公司與未派駐財務負責人的子公司三種。

    2.資金管理現狀

    集團各業務板塊資金呈現出不同的特點:

    置業板塊目前各子公司屬于項目開發初期階段,收入資金較少,支出資金較大,置業公司主要通過統借統貸方式從集團總部取得借款,以借款方式發放至各子公司。該資金呈現總需求大,單筆支付金額大,支付頻率小、資金預期可控的特點。

    金融板塊收益情況尚好,借貸資金較為頻繁,日結算量大,資金預期不可控。同時,其資金受人行、金融辦等機構多重監管,需符合相關金融行業規定。

    X板塊整體資金規模較小,主要支出為日常經營活動支出,資金預期可控。

    3.資金管理存在的不足

    隨著財務軟件、網絡技術的不斷創新,集團化資金管理理念的提升,結合對相關企業、銀行及財務軟件公司的溝通與學習,目前X公司資金管理還存在以下不足:

    (1)賬戶管理:初步了解集團公司目前有近百個銀行賬戶,由多家銀行開立,分散在不同的網點,需適應各銀行服務管理,資金結算、回單領取、賬戶維護等方面帶來較多的不便。

    (2)資金結算:公司間內部交易、統借統還業務、委貸業務日益頻繁,且資金支付金額較大,從而產生跨賬戶資金調劑的頻繁,不便于資金的統一管理;公司資金分散在較多的銀行賬戶,從而不利于有效發揮資金的規模效應。

    (3)資金調劑:公司每旬通過資金運營合理調配資金,各相關部門對預期各項資金收支情況報送資金滾動計劃,公司結合資金存量合理確定公司各階段性資金需求計劃,以作為資金頭寸管理的依據。但目前僅在集團公司本部實施,未在集團整體開展。

    (4)資金管理范圍:目前對財務集中管理單位資金有一定的管控力度,對納入合并報表的非財務集中核算單位,均未實施資金管理,對其資金管控力度較弱。對于有派駐財務負責人公司,涉及企業重大資金收支情況由財務負責人及時向公司報告。未派駐財務人員子公司均未實施資金管理。由于集團公司的管控力度給今后實施資金結算中心帶來一定的困難。

    4.構建資金結算中心可能面臨的挑戰

    (1)公司管控體系的挑戰。財務結算平臺的軟硬件技術、網絡安全、銀企互聯等相關技術都已基本成熟,且已在許多大中型集團公司得以實施,而各集團公司實施的效果卻不盡相同,其根本原因在于各家集團公司管控程度不同。與其說資金結算中心的搭建,不如說是公司戰略管控的搭建。因此需要X集團公司與各子公司的前期充分溝通與宣貫,需要集團經營層對資金結算系統的大力支持與推動。

    (2)納入資金管理公司范圍的挑戰。資金結算中心構建面臨著對相關子公司的資金監控或收支管控,實施中必然存在部分子公司不同程度上的抵制。經分析,對財務集中核算單位基本可以納入資金管理范圍,對其采用合理的資金結算模式;由于非財務集中核算單位各家股權關系等情況各有所不同,是否能夠順利對其實施資金管理,推進采用集中監控或收支兩條線的資金結算方式,是未來面臨的重要挑戰,將需要公司及子公司間雙方進行良好的合作與努力。

    篇8

    我國財政部、證監會、審計署、銀監會、保監會等五部委于2008年6月28日正式頒布了《企業內部控制基本規范》(以下簡稱新規范),標志著我國內部控制制度建設取得了突破性進展,內部控制自我評價報告制度在我國資本市場的正式開始。新規范要求2009年7月1日起在上市公司范圍內首先施行。執行該規范的上市公司,應當對本公司內部控制的有效性進行自我評價,披露年度自我評價報告,并可聘請具有相應資格的會計師事務所對內部控制的有效性進行審計。

    新規范的頒布與正式實施,要求上市公司披露年度自我評價報告,不僅有利于我國資本市場的發展;有利于上市公司改善經營管理,建立健全有效的內部控制制度;有利于為上市公司的投資者、債權人、監管機構及其他利益相關者提供公司的更為全面而可靠的信息,保護利益相關者的權益,同時還可以保證國家法規得以貫徹實施??傊?上市公司內部控制自我評價報告關系到整個社會的經濟秩序和國家、企業、公眾的利益。

    一、上市公司內部控制自我評價報告的重要性

    上市公司對內部控制制度進行自我評價,并對外披露內部控制自我評價報告,有助于優化公司內部控制并保證財務報告的質量,其重要性至少包括:

    1. 內部控制自我評價報告是公司吸引投資者的重要因素。

    根據美國史丹佛大學及密歇根大學教授所做的實證研究,愿意主動提供信息的公司,可以吸引更多的投資者成為公司的股東。隨著資本市場的逐漸成熟,投資者已開始重視公司治理和投資者權益的保護。鑒于目前我國上市公司會計信息失真問題比較嚴重,以致投資者對上市公司披露的年度財務報表缺乏信心,因而他們只能根據年度自我評價報告等附加信息去了解公司的內部控制的設計、執行及整改的情況,通過年度自我評價報告來測評財務報告質量,作出投資決策。所以,主動披露年度自我評價報告的公司可以吸引更多的投資者。

    2. 內部控制自我評價報告是公司改進內控系統的重要推動力量。

    建立和維護內部控制,定期對公司的內部控制設計、執行的情況進行自我評價,并將評價結果用年度自我評價報告對外披露,不僅是每個公司的義務和責任,而且也是增強外部信息使用者對財務報告質量的信心的有效方法。內部控制自我評價報告就像公司內控系統的一面鏡子,反映出來的是公司內控系統的全貌。管理者出于減輕自身責任以及公司長遠利益的考慮,不得不真正關注內部控制的建立和執行情況,不斷對控制活動的各環節進行檢查、反饋與整改,以健全與完善公司的內部控制,以使經鑒證的年度自我評價報告里沒有關于公司內部控制系統薄弱環節以及內控缺陷的描述,使公眾對公司資產安全放心。

    3. 內部控制自我評價報告有助于形成良好的企業文化。

    內部控制自我評價報告是一個由公司內部審計人員、經理和相關員工共同實施的對公司內控系統的各個環節進行評價的結果。在評價過程中,內部審計人員和被評價單位的經理與相關員工一起進行討論,通過與會人員開誠布公、積極地發言,主動地開展批評與自我批評,不僅彼此之間建立相互信任的關系,還可以形成民主而有效的企業文化,使企業朝民主化管理方向發展,營造出濃厚的民主氛圍,從而形成巨大的向心力和凝聚力。同時,還可以提高全體人員的內部控制意識和法治意識,使他們自覺遵紀守法地工作。

    二、上市公司內部控制自我評價報告現狀

    1. 研究目標

    新規范已經頒布一年多了,現在上市公司執行內部控制自我評價并披露年度自我評價報告的情況如何?都存在哪些問題?為研究這些情況,隨機選取90家上市公司為樣本,通過研究樣本公司披露的年度自我評價報告的情況,以期對我國上市公司2008年度內部控制自我評價報告的情況窺豹一斑。

    2. 樣本選取

    本文分析的樣本是90家上市公司(其中滬市44家,深市46家)。樣本信息主要來源于巨潮資訊網、上海證券交易所和深圳證券交易所所在的官方網站披露的內部控制自我評價報告的相關信息。為了使研究更加全面,還考查了上市公司在上述3個網站公開披露的其他資料,采用歸納、比較、統計等各種分析方法對相關信息進行分析和加工。本文按上證所和深證所的行業分類隨機選取各行業上市公司額的5%作為該行業的樣本,四舍五入后不足1家的,為樣本的全面代表性,取1家作為該行業的樣本。雖然樣本數量不多,但涵蓋了全部行業,故此次分析大致可反映上市公司2008年度內部控制自我評價報告的現狀。

    3. 上市公司內部控制自我評價報告現狀

    雖然新規范是2009年7月1日才正式施行,但在已披露年度自我評價報告的64家樣本公司中,55.6%的滬市上市公司和6.5%的深市上市公司已開始按照新規范的要求編制年度自我評價報告,其中深市的天威視訊披露的篇幅較長,詳細披露了公司的基本情況、內部控制基本目標、基本原則、五方面要素、實施情況、整改情況、改進和完善措施、自我評價結論等等,還披露了監事會、獨立董事對報告決議和證券公司對報告的保薦意見。滬深兩市上市公司2008年度自我評價報告現狀如下:

    (1) 缺乏自愿披露內部控制自我評價報告的動力。作為內部控制自我評價報告統一法規基石的新規范雖然早在08年已經頒布并且該規范強制上市公司披露內部控制自我評價報告,但該規范卻是在去年7月才施行的,而此前上證所制定的《上市公司內部控制指引》,沒有強制要求對外披露內部控制自我評價報告,在調查對象中有高達59.1%的滬市上市公司(非上證所在09年年初文件要求必須披露內控報告的三類上市公司)沒有對外披露年度自我評價報告。

    (2) 出具內部控制自我評價報告的責任主體的認識不足。從調查統計的結果來看,對于出具內部控制自我評價報告的責任主體這個問題我國上市公司的認識非常欠缺,存在“董事會”、“董事會審計委員會”、“xx公司”甚至沒署明責任主體等等多種形式。此外, 98.9%的上市公司所披露的年度自我評價報告沒有負責人簽字。上市公司對出具年度自我評價報告的責任主體認識不清,年度自我評價報告一旦出事,搞不清楚誰該由負責,會降低公眾對公司年度自我評價報告的可信賴程度,影響投資者對公司的信心。

    (3) 內部控制自我評價報告的格式極其混亂。由于現存內部控制自我評價報告的相關法規并沒有對報告規定統一格式,這就使得上市公司出具的自我評價報告的格式比較隨意,可謂五花八門,如報告名稱一項有“xx公司內部控制自我評價報告”、“xx公司董事會關于公司2008年度內部控制自我評價報告”、“xx公司董事會審計委員會關于xx公司2008年內部控制自我評價報告”等等形式;報告內容一項,由于對年度自我評價報告須披露的內容缺乏詳細的規定,而且對披露形式缺乏統一要求,使上市公司在報告里披露的內容和格式上存在較大的可選擇性,每家上市公司都按照自己對相關法規的理解和對公司有利方面去編制報告。

    (4) 公司對內部控制自我評價報告不夠重視。只要表現在兩個方面:1、監事會和獨立董事對年度自我評價報告的核實評價不夠重視,形同虛設。調查對象中,滬市上市公司僅有13.6%是以監事會決議或者包含在年度報告里的形式對年度自我評價報告進行評價,4.5%的上市公司監事會是以單獨報告形式進行評價,滬市僅1家上市公司獨立董事對年度自我評價報告進了評價,而且是以包含在年度報告里的形式;而37%深市上市公司獨立董事沒有對公司內控報告進行評價。2、公司在其內制報告披露方面執行乏力。以滬市上市公司為例,雖然97.7%上市公司在內部控制設計方面都設置有董事會專業委員會負責公司的內部控制自我評價,卻有高達59.1%的上市公司沒有披露年度自我評價報告。

    (5) 對內控報告進行審核鑒證的意識不強而且形式多樣。由于現存內部控制自我評價報告的相關法規只是鼓勵上市公司聘請審計機構對內部控制自我評價報告進行進行核實評價,因此,對內控報告進行審核鑒證并披露是屬于自愿性的。研究發現,在樣本公司中,僅有23.3%上市公司聘請了審計機構對公司的內控報告進行了審核評價并對外披露。其中,45.5%是以鑒證報告的形式,22.7%是采用會計師事務所評價意見,31.8%是屬于由證券公司出具內控報告核查意見,由此可見我國上市公司對內控報告進行審核鑒證并披露的意識不強而且還沒有統一的審核評價報告格式。

    三、改進上市公司內部控制自我評價報告的措施

    1. 加強引導,使公司管理當局認識到內部控制自我評價報告的重要性

    政府一方面應該加大對內控自我評價報告相關法律法規的宣傳力度,加強對上市公司負責內控自我評價的人員的教育培訓,使他們在組織進行內控自我評價和出具報告方面更為專業,同時也可以使管理當局充分認識到年度自我評價報告的重要性。另一方面應該借鑒歐美國家在內控自我評價方面的經驗,引進內部控制自我評價專業考試,參照CPA考試模式,有計劃分步驟地發展我國本土的內控自我評價專業考試,對負責公司內控自我評價的人員實行持證上崗,并要形成制度,對持證人員加強后續教育。此外,注冊會計師協會還應該增加CPA考試科目《公司戰略與風險管理》中內控報告方面的學習考核內容以及CPA在后續教育中內控報告審核鑒證方面培訓內容,以提高我國CPA在內控報告審核鑒證方面的專業勝任能力。

    為什么全部樣本公司都設置了審計委員等專門的內控監管機構,還有高達59.1%的樣本公司沒有披露內部控制自我評價報告,而且還有不少上市公司出現會計差錯呢?關鍵在于上市公司對內部控制自我評價及出具報告機制的建設不夠重視,審計委員會等公司內控監管機構缺乏獨立性,對公司內控制度的監管乏力。因此,上市公司應該加強對審計委員會等內控監管機構的建設,通過人員的嚴格遴選和制定公司章程兩個方面保證審計委員會的獨立性,充分發揮其對公司日常運作活動的監督作用。

    2. 明確內部控制自我評價報告各相關方的法律責任,加大處罰力度

    明確各方的法律責任,實行問責機制,制定對各種違法違規編制和披露內部控制自我評價報告行為進行處罰的法律法規,有區別地對失職或違規的不同情況分別追究行政責任、民事責任、甚至刑事責任,這對于保證內部控制自我評價報告的質量及完善其制度建設至關重要。由于公司日常的經營管理主要由董事會負責,參照美國《SOX法案》中要求在美上市的公司CEO和CFO必須對公司披露的信息真實性負法律責任的規定,應該規定內部控制自我評價報告的出具由董事長、總經理、財務經理簽字或蓋章,并有保證報告內容真實文字記載,可以促使董事長和經理對內部控制自我評價報告的披露更加謹慎,使其負起保證報告質量的責任;目前無論是證監會的《指導意見》還是《上市公司治理準則》,都沒有關于監事會和獨立董事法律責任的具體規定,不明確監事會和獨立董事的法律責任,難使他們盡心地履行對年度自我評價報告進行核實評價的職責,故應在法律法規中進一步明確監事會和獨立董事的法律責任。監事會和獨立董事對年度自我評價報告的核實評價應該以獨立報告的形式而且要參加核實評價的全體監事和獨立董事簽字或蓋章后才可以對外進行披露。對失職的監督,要堅決追究其法律責任,可以促使監事會和獨立董事認真履行其監督的職責,對年度自我評價報告不再是公式化地發表意見或不作核實評價。

    3. 制定詳細規定,規范內部控制自我評價報告的出具和鑒證

    五部委在內部控制自我評價報告方面監管政出多門,管理混亂,存在監管盲區,這是年度自我評價報告之所不被上市公司重視的原因之一。借鑒美國由科索委員會制定內控標準并取得一定成效的經驗,建議授權由2006年已經成立的企業內部控制標準委員會對內部控制自我評價報告披露的具體內容和格式做出詳細規定,以規范上市公司的披露行為,加強制度的可操作性。首先要明確公司出具內控報告的責任主體。根據新規范,公司出具內控報告的責任主體應明確規定為董事會。其次,應該細化規定內控自我評價報告中應該披露的具體內容。沒有明確規定,就會造成某些公司在出具年度自我評價報告時避重就輕,只是簡單地描述一下,非常理論化,總體自我評價都是良好的,這也是造成我國上市公司違規和經營失敗事件屢有發生的原因之一。最后,應該規范內部控制自我評價報告的鑒證。聘請獨立第三方對上市公司內控報告進行審核評價是保證上市公司內控報告制度有效執行的重要條件之一,而且出具鑒證報告可以提高公眾對年度自我評價報告的信心,應強制要求上市公司對年度自我評估報告進行鑒證報告。此外,由于會計師事務所作為獨立第三方不僅可以對上市公司年度自我評價報告起著中介監督的作用,可以用自己的專業水平去保證經鑒證的年度自我評價報告的質量,還與新規范要求相符合,所以應該規定上市公司的年度自我評價報告的鑒定報告統一由會計師事務所出具。

    參考文獻:

    [1] 楊有紅.陳凌云.2007年滬市公司內部控制自我評價研究[J].會計研究.2009(6)

    [2] 趙興莉.新規范下上市公司內部控制評價報告架構[J],中國農業會計, 2009(5)

    [3] 陳淑蓉.我國上市公司內部控制信息披露的現狀分析―基于內部控制報告的構想[J],會計之友,2007(12)

    篇9

    庭審中,原告楊先生說,他于2001年12月到某銀行北京分行一分理處辦理公積金貸款,當時他被要求簽了一堆文件,由于時間緊張沒有留出看合同的時間,當時只是簽字之后交費,然后把相關文件交給銀行,銀行讓他回去等著拿貸款合同。簽字現場并沒有保險公司的業務人員給他介紹保險條款內容,也沒有人給他保單,目前他手里只有一張交納保險費的收據。

    原告人說,保險合同較之其他合同,應該遵守最大誠信原則,而保險公司并沒有履行如實告知的義務,由于保險的專業性很強,一般當事人并不知道簽訂這份保險合同意味著什么,不知道合同存續期限。保險人不給保險合同的行為無疑剝奪了投保人應該擁有的知情權。另外,我國《保險法》和司法解釋都規定,壽險不能作為抵押。市住房資金管理中心和兩家銀行的《通知》,從法律效力上根本無法與《保險法》相對抗,所以保險公司以《通知》為依據,強行讓貸款者購買壽險并作為銀行抵押缺乏法律依據。

    篇10

    近年來,在人民銀行指導下,蘇北各市金融機構一般可疑交易報送工作質量有明顯提高。但重點可疑交易報告工作成效并不明顯,金融機構向當地人民銀行提供涉嫌洗錢犯罪的有價值情報數量偏少,在一定程度上影響了反洗錢工作的總體效果。為了解蘇北各地金融機構重點可疑交易報送工作情況及當中存在的問題,5月下旬,人行南京分行反洗錢處對徐州、連云港、宿遷、鹽城、淮安等蘇北五市開展了一次專題調研。

    一、蘇北五市金融機構重點可疑交易報告現狀

    截止2011年底,蘇北五市金融機構總數332家,其中,銀行業118家,證券期貨業45家,保險業165家,非金融支付機構4家。在重點可疑交易報告上呈現以下特征:

    (一)重點可疑交易報告數量偏少

    經統計,蘇北五市金融機構在2010年、2011年上報反洗錢監測中心的可疑交易報告分別是413410份、914570份,涉及金額分別19803億元、121785億元,上報的筆數和涉及金額呈逐年上升趨勢。但同期向當地人民銀行報送的重點可疑交易報告僅分別為8份,16份。而同期,蘇南地區(本文中指蘇州、無錫、常州、鎮江、南京)金融機構分別上報反洗錢監測中心的可疑交易報告2114701份、4488623份,涉及金額分別為198774億元、498177億元,報送重點可疑交易報告分別為42份、81份。與蘇南地區相比,蘇北地區可疑交易報告數量,尤其是重點可疑交易報告數量明顯偏少。

    (二)重點可疑交易報告分布不均

    截至目前,蘇北五市金融機構重點可疑交易報告全部集中在銀行業,證券業、保險業目前還是零報告。這與一般可疑交易報告多數集中在銀行業是相關聯的。五市中,重點可疑交易報告較多的徐州和鹽城,2010年和2011年兩年分別共有8份和7份重點可疑交易報告,而淮安、宿遷則相對較少,都僅有2份,其中分別有一年完全是零報告。另外,蘇北五市重點可疑交易報告目前全部集中在本幣上,外幣重點可疑交易尚未發現??紤]到區位因素,蘇北各市重點可疑交易報告在數量、地域、幣種上分布不均與各市經濟金融活躍程度不同有一定的關聯,但也并不存在完全的因果關系。

    (三)重點可疑交易報告質量不高

    蘇北五市金融機構報送的重點可疑交易報告,普遍質量不高,多數存在客戶盡職調查不充分,交易對手及交易背景了解不透,以及缺乏必要的類型及性質分析等問題,有的僅從交易金額和交易筆數、頻次來判斷是否為重點可疑。由于上報的重點可疑交易報告價值較低,導致最后向偵查部門移送的可疑線索數量較少。也是因為向公安部門移交可疑交易的線索少頭緒亂,情報價值低,公安機關立案偵查難度大,成案率較低。近2年來蘇北地區人民銀行共向公安機關移交線索10起(其中,淮安截至目前還沒有公安機關移送過可疑線索),最后立案及最終破獲案件僅1起。

    二、蘇北五市金融機構重點可疑交易報告工作存在問題

    (一)對反洗錢工作的認識有待提高

    從調查情況來看,蘇北五市金融機構普遍存在反洗錢意識不強的問題。由于反洗錢工作不能帶來直接的經濟效益,多數金融機構認為反洗錢工作不僅不能夠促進業務的拓展,反而在一定程度上增加了運營成本,甚至擔心因為嚴格執法喪失潛在客戶,在行業競爭激烈的環境下,很難把反洗錢工作提到應有的高度。多數金融機構反洗錢工作還停留在合規層面,認為只要合規即可免責,仍處于被動的機械式應付,沒有從風險控制的角度主動去開展工作。特別是在可疑交易報送上,依然存在著較多的防御性報送問題。而對于涉嫌犯罪的重點可疑交易,普遍缺乏風險防范意識和相應的制度及人員安排,有的金融機構甚至還抱有地處蘇北,不會有洗錢案件發生的僥幸心理,更有個別金融機構則對重點可疑交易懷有一定程度的排斥心理,從而導致反洗錢工作,尤其是重點可疑交易報告工作浮于表面。

    (二)重點可疑交易報告工作機制欠缺

    一是部門有效履職難。蘇北五市金融機構反洗錢工作多數指定由合規管理或風險控制部門牽頭負責。但反洗錢具體職責履行牽涉到會計、零售、公司、國際、信用卡等多個部門,雖然設立了由單位主要領導負責的反洗錢工作領導小組,但主要工作要由合規部門去協調組織,作為普通的內設部門,其協調難度比較大。特別是涉及到重點可疑交易,需要回溯調查,工作力度往往不夠。二是工作流程不完善,可疑交易報告職責履行難到位。金融機構可疑交易報告一般由營業網點柜員利用反洗錢系統分析形成,交由業務主管復核后再上報上級主管部門審核并上報。其中,網點臨柜人員由于日常柜面本職業務工作量大,一般要利用上班前和下班后的時間兼職完成反洗錢工作,加之反洗錢監測系統根據“客觀標準”自動識別和篩選的可疑交易數量較多,臨柜人員基本處于被動應付狀態,很難把職責履行到位[1]。

    (三)人工甄別分析不足且識別能力欠強

    對可疑交易開展人工甄別,是履行可疑交易報送義務的基本要求,也是確定某項可疑交易是否涉嫌洗錢犯罪的關鍵環節。但從調查來看,蘇北各市多數金融機構限于人員編制和成本,沒有設立專職的反洗錢可疑交易分析人員,對一線網點依靠反洗錢監測系統自動抓取的可疑交易,普遍存在著人工甄別分析不足的問題,容易遺漏一些有價值的重點可疑交易。另外,隨著金融業務和金融產品的創新,洗錢領域的不斷擴大,現有反洗錢工作人員對可疑交易識別能力欠強。在調查中,多家金融機構反映現有人員業務知識跟不上反洗錢工作的實際需要,在平時工作中發現一些似乎存在疑點的,或似乎有必要進一步分析確認的可疑交易,不敢輕易做出判斷,也不知如何進一步追蹤。而對于網上銀行、POS機等近年來發展較快的非面對面業務,更加缺乏識別風險的能力,無法形成有效的防范機制,從而影響了反洗錢情報的獲取和工作成效。

    (四)反洗錢系統不完善對重點可疑交易的提煉形成制約

    為履行反洗錢義務,提高工作效率,目前金融機構基本都開發了反洗錢監測系統。但從調查來看,多數金融機構存在著反洗錢監測系統與核心業務系統不能完全對接的問題。如客戶風險等級劃分,不少金融機構未將等級劃分結果嵌入反洗錢監測系統。而像網上銀行等非面對面交易,交易對手信息一般都集中在金融機構的省級分行,地市級分支機構無法查詢。對可疑交易實行的有效的監測,需要金融機構對客戶的了解和支付交易的完全掌握。由于系統不銜接,導致客戶信息和交易信息采集不全,金融機構難以按客戶為單位對交易情況進行全面監測,從而制約了對可疑交易及時分析和準確判斷。

    三、加強蘇北地區重點可疑交易報告工作的對策與措施

    (一)進一步強化金融機構反洗錢意識

    首先是要強化各級金融機構負責人的反洗錢意識,要充分認識反洗錢工作的重要性和緊迫性,切實把反洗錢工作作為一項重要工作來抓。其次是要強化金融機構員工的反洗錢意識,積極履行法律規定的反洗錢義務,增強工作責任感。同時將反洗錢工作納入到業務合規工作考核體系中,加大對相關人員的考核力度。隨著金融業務的轉型和工作理念的轉變,要提示金融機構在追求經濟利益的同時,認真考慮并履行對國家對社會及對公眾應該承擔的責任和義務。

    (二)加快培養反洗錢專業人才

    反洗錢工作是專業性、技術性強的專項工作,要督促金融機構要針對自身的業務現狀和特點,下大力氣解決反洗錢崗位人員流動性高、反洗錢人員兼職且業務技能和水平低不適應等問題,培養專家型反洗錢隊伍,保證反洗錢相關人員的專業性和延續性。同時,加大對員工進行新產品新業務洗錢風險,特別是可疑交易識別的培訓力度,提高員工對可疑交易的甄別、分析,尤其是從可疑交易中提煉情報的能力,確保對反洗錢監測系統抓取可疑交易數據處理的及時、完整和準確。

    (三)推進反洗錢工作從前臺分散處理向后臺集中處理的轉變

    鼓勵金融機構結合自身實際情況,查找分析自身工作模式和流程中的不足,學習工商銀行反洗錢業務“系統做,集中做、專家做”的集中處理模式,創造條件逐步推進反洗錢工作從前臺分散處理向后臺集中處理的轉變。要指導金融機構完善反洗錢工作流程,加強人員配備,特別是人工分析甄別人員的配備,在反洗錢系統自動篩選的基礎上建立健全并進一步強化人工分析甄別機制,加強對重點可疑交易監測與排查力度,提升重點可疑交易報告工作的效率和質量。

    (四)切實做好反洗錢系統與核心業務系統的對接和整合

    指導金融機構完善反洗錢內控制度并做好與新業務特性的銜接,在此基礎上,優化反洗錢監測系統與核心業務系統有效整合。一方面完善核心業務系統與客戶基礎數據倉庫等系統的接口,提高交易數據和客戶信息的提取率,實現數據報送的全過程管理。另一方面將核心業務系統與信用卡、票據等業務的鏈接,將網銀交易、ATM存取款、POS機刷卡以及匯票、本票、支票等業務信息直接接入核心業務系統,盡可能擴展同一交易客戶可疑交易數據識別來源,為可疑交易的識別和排查創造條件。

    (五)督請省級金融機構加強對其分支機構的管理和支持

    加強與省級金融機構的溝通與協調,督請各省級金融機構高度重視并認真研究其分支機構反洗錢工作,特別是在履行可疑交易報告等反洗錢核心義務方面存在的問題,在省級層面進一步完善工作流程,整合系統資源的基礎上,著重要抓好反洗錢工作在分支機構的落實。一方面要抓好薄弱地區,加大對反洗錢工作薄弱的分支機構管理和指導力度,另一方面要抓好薄弱環節,指導分支機構加大可疑交易分析排查力度,加強反洗錢系統數據的監測分析,不斷優化參數設置,把工作重心轉移到挖掘有價值的洗錢線索上來。另外,還要督請省級金融機構在人員編制和經費上給予其分支機構反洗錢工作必要的支持。

    (六)人民銀行要加強對金融機構的監管和指導

    篇11

    長沙、株洲、湘潭是湖南省經濟最發達、人均收入最高的區域,相當于浙江省的杭嘉湖區域,和江蘇的蘇錫常區域,是消費潛力最大的市場,與去年同期相比,上述三個區域也是全省銷售增長最快的區域。

    由于我國地域遼闊,覆蓋范圍廣,經濟水平、消費習慣、文化基礎的差異,不同地區的消費者對產品的要求也會有所不同,所以同性消費群體相對分散,區域性的需求呈現多元化,所以難免和全國其他區域會有不同之處,本文旨在拋磚引玉。

    市場背景

    1、 “三農”政策自從今年3月14日人大正式通過,今年為“三農”安排的國家財政支出為3397億,在中央財政每支出6.5元中就有1元花到了農民身上,農民負擔減輕了,農民收入增加了,農村的的消費能力有了顯著提高。

    2、 隨著改革開放的進一步深入,隨著農村農電網的成功改造,農村用電問題也得到了解決,為農村家電消費提供了保障。

    3、 彩電行業是家電行業中最早關注農村市場的產品,在90年代中期就已重視農村銷售渠道的開發,將營銷職能的下移,通過在各地級市設立了經營部或分公司,以龐大的人力投入、高性價比設計的產品投放、密集的廣告和終端推廣來撬動農村市場這快土地,從而使農村的彩電銷售在二十世紀九十年代末期和二十一世紀初期達到了銷售顛峰。

    4、 連鎖賣場迫于競爭壓力而不斷進行的跑馬圈地,導致在已處于飽和狀態的一二級市場中,連鎖賣場單店年銷量達到1500臺以上的網點已是鳳毛麟角,拿長沙市區來說,人口175萬,家電銷售門店數量高達26個,高投入,低產出,投入產出比嚴重失調,嚴重下滑的單店貢獻率把各冰箱品牌拖入到了虧損的泥塘,導致一二級市場成了“食之無味,棄之可惜”的雞肋,而三四級市場冰箱的銷售狀況正處于彩電行業90年代中后期所處的快速增長階段,所以三四級農村市場成為或即將成為各品牌銷量的支撐點利潤主要來源。

    5、 據統計目前全國有地級市500個左右,縣級市2100多個,有5萬多個鄉鎮,農村家庭占家庭總量的67.6%,截至2008年,全國三四級市場的家電容量為2300多億元。另外據家用電器協會統計顯示,農村冰箱的擁有量很低。但從當前農民收入水平增長情況看,已開始接近家用電器普及化的要求,增長潛力極大;

    農村城鎮家電擁有數量對比表:

    冰箱 洗衣機 空調 彩電

    城鎮每百戶家庭擁有量 90 95 80 135

    農村每百戶家庭擁有量 18 37 5 75

    6、 鄉鎮農村市場冰箱的需求量以井噴之勢正在增長,經銷冰箱的鄉鎮網點數量之多,冰箱品牌之多,都無一例外證明了今日冰箱鄉鎮市場就如同90年代末彩電市場一樣,需求巨大,潛力巨大,前景廣闊,是冰箱行業的最后一桶金,但如何在三四級市場實現有效突破一直是各品牌討論的話題。

    三四級市場競爭分析:

    以下表格中所列數據是根據實際普查走訪所得結果

    (圖表略,請與作者聯系)

    1、 上表中的三個區域共有網點數量419個,鄉鎮數量140個,平均鄉鎮網點數量2,9個,與上年同期網點數量相比增加了一倍,其中網點數量達到5—8個的鄉鎮占20%,網點數量達到2—4個的鄉鎮60%,網點數量為1個的鄉鎮占20%左右。

    2、 各行業都有一個共性的經濟規律:人才跟著資本走、資本跟著利潤走,目前農村市場涌現出的眾多的冰箱經銷商,說明農村的資本在向冰箱行業集中,反映出在鄉鎮市場冰箱需求量在快速增加、經銷商銷售冰箱的利潤空間較大;

    3、 各品牌按出樣數量多少排序如下:HR、XF、RS、ML、HX、XTE,但冰箱四大家族累計出樣數量只占據50%左右,其他品牌占據50%,因為出樣數量在一定程度上基本代表了銷量,所以非“四大家族”的其他冰箱品牌冰箱的銷售占據了農村市場的半壁江山。

    4、 在被調查的上述三個區域中,RS品牌是四大家族品牌中出樣數量下降最快的品牌,ML品牌的網點數量與同期相比是增長最快的品牌, HR是各品牌中出樣數量最多的品牌,但由于市場保護意識不強,經銷商受銷售利潤的影響,HR在各三四級經銷商中是推力最弱的品牌,市場表現較突出的品牌是XF,出樣數量僅次于HR,在各經銷商中都擁有較好的口碑,也是各品牌中終端建設和品牌推廣做得最好的品牌,在各鄉道、省道、國道投放了大量的墻體廣告,和農村中巴車車身廣告。

    三四級市場消費特點分析

    重視冰箱的性價比:四級市場消費者由于賺錢不容易、購買力有限,所以在挑選產品時,要比一二級市場的消費者更重視“性價比” 更注重冰箱的實用價值,四級市場消費者購買冰箱主要考慮以下因素:價格、外觀、性能、朋友親戚鄰居推薦、當地經銷商推薦、品牌知名度、售后服務,追求性價比基礎上的廉價。

    高度認同口碑傳播:由于信息的短缺和不對稱,消費者大都相信“眼見為實”,三四級市場品牌傳播還是以傳統的口碑相傳為主,如經銷商推薦、親戚朋友介紹,以墻體廣告為附助,終端經銷商對產品的介紹和評價會對消費者的購買行為產生很大的影響,因為在農村市場經銷商相對而言具有更高的文化和更廣的見識,所以經銷商的推薦至關重要,而農村消費者對品牌的認知存在一定的偏差,因此常常出現兩種極端的情況:一種是只認牌子一根筋,一種是只認價格,誰低買誰的,出現了雜牌冰箱非常好賣的現象;

    品牌意識整體淡漠:另外農村消費者由于整體收入水平偏低,所以高端家電市場還相當小,外資品牌在三四級市場難覓蹤影,而國內冰箱行業的四大家族在三四級市場上表現也不僅人意,與在一二級市場的表現來說相差甚遠,購買冰箱品牌意識不強。

    購買物的時令性強:農村消費者購買“大件”產品的“時令性”很強,“有錢不買半年閑”的消費觀念根深蒂固,所以農村消費者購買冰箱的時間主要集中在夏季和春節期間,而此階段是各品牌集中資源投放市場的核心時間段。

    三四級市場經銷商需求分析

    “知己知彼,百戰不殆”,搶占三四級市場還要研究三四級市場經銷商的心理需求,根據其需求來制定營銷策略,我們結合馬斯洛的需求理論中的部分需求做以下經銷商心理分析:

    生存需求—利潤需求:

    利潤是任何一個商人永不改變的追求,是所有企業追求的目標,影響經銷商利潤的因素有四個方面

    產品價格:農村消費者有限的購買力設定了產品零售價格的上限,獲取最大利潤的主要途徑之一就是采購低價格的產品,這也正是“雜牌”品牌冰箱在三四級農村市場滋生的主要原因,。

    產品性能:產品是經銷商贏得利潤的工具,主要指產品的外觀、高度、耗電量、產品的高度等因素,“愛美之心人皆有之”,即便在農村市場,老百姓的審美觀還是具備的,所以我們看到許多“雜牌”冰箱將冰箱的外觀做得非常漂亮,和一線品牌相比毫不遜色!甚至要超過一線品牌!

    產品銷量:沒有銷量就沒有一切,即便單臺利潤不高,但如果品牌知名度相對較高,品牌影響力很相對較大,消費者認知度相對較高,經銷商也會經營。

    市場保護:市場保護和價格控制直接影響經銷商的利潤,一二級市場是所有“雜牌”冰箱的銷售盲區,連鎖客戶基本沒有經銷,不透明價格留給三四級市場經銷商很大的利潤空間,而“一線”品牌無法做到這點,大部分品牌都采用了一套產品,只是價格和政策進行了一定的差異化,并沒有專供農村市場的產品。

    安全需求—風險分析:

    經銷商所認為的風險分析主要指售后問題,大部分“雜牌”冰箱的售后服務都是由商承擔,工廠按扣點兌付售后費用,同時工廠給當地具備一定實力的商一定額度的鋪底,商同時給分銷商一定額度的鋪底,經銷商有了鋪底就掌握了主動權,就降低了經營風險。

    相反,一線品牌大都執行現款現貨合作,而一線品牌在鄉鎮市場的售后服務卻又是盲區,售后服務質量和“雜牌”冰箱相比沒有任何優勢,如果售后能及時,能解決經銷商的后顧之憂,則會有大量三四級市場經銷商倒戈主推“一線”品牌。

    質量問題:在產品高度同質化的今天,“雜牌”冰箱廠所生產的產品質量和“一線”:品牌相比基本沒有區別,相反,“一線”品牌由于產能問題,每到銷售旺季,批量的質量問題和“雜牌”冰箱相比也不少。

    “雜牌”冰箱銷售分析

    “雜牌”冰箱其實是所謂的“一線”品牌給其他品牌的冠名,我們在拜訪了大量的三四級市場經銷商后,他們的概念是:“能給我們帶來利潤的品牌就是好品牌,就是一線品牌”。

    沒有系統的營銷策略,沒有成功的市場推廣,沒有培訓,沒有導購,甚至沒有售后服務,沒有業務人員去開發,有的甚至連業務人員都未曾謀面,但就這樣的營銷,大量的“雜牌”冰箱仍能成功搶占三四級市場,原因何在?

    主觀方面,首先,通過低價的產品導入,保證經銷商利潤最大化是“雜牌”冰箱取得成功的主要原因,也是“雜牌”冰箱成功運用“4PS”營銷理論中的價格因素取勝的主觀因素;

    在客觀方面,“一線”品牌即便有大量的人員但很難深度鄉鎮,即便有一流的營銷策略、一流的推廣、一流的產品,卻很難滲透到農村,即便滲透了但也由于受消費特點的影響,大都“水土不服”,沒有專供農村市場的產品,沒有適合農村市場的推廣,沒有深度分銷的意識,其實做市場和談戀愛是一樣“適合才是真理”,比如,“一線”品牌化大量的資金制作的POP和機身貼,但在農村很少受歡迎,因為POP用的是膠水,粘貼后會留有痕跡,影響銷售,同時如“中國名牌”“中國馳名商標”等宣傳物料在一二級市場早已過時,但在三四級市場卻深受經銷商和消費者的歡迎,所以適合才是最重要的;

    綜上所述,“一線”冰箱品牌在農村市場的銷售不算成功,不成功的原因并不是“雜牌”冰箱太強大,而是因為“一線”品牌沒有充分重視農村市場!‘一線“品牌真正的敵人是他們自己,即便擁有先進的營銷理念,技術含量很高的產品、擁有素質很高的營銷團隊,以及擁有一套完善的營銷策略,但由于沒有落實在三四級市場,該強的地方沒有強,不該弱的地方卻弱了,難怪許多“雜牌”冰箱廠方人員無不自豪地說,和一線品牌競爭,“傷其十指,不如斷其一指”,僅憑價格這一件武器,一線品牌就敗下陣來。

    整合資源進攻農村市場

    綜合上述所述,三四級市場冰箱的需求潛力巨大,如果把三四級市場看成是冰箱行業的最后一桶金,絲毫不夸張,“得渠道者,得市場”,但即便如此,受農村市場渠道特點、消費者需求特點、經銷商需求特點的影響,我們要真正搶灘三四級市場并非易事,目前至少還存在以下問題需解決。

    首先要解決人員效率問題

    網點布局分散,交通不便利是開發農村市場首先遇到的問題,按目前一個地級城市由1-2名業務人員負責,要將市場細化進行深度分銷難度很大,需要從以下方面入手:

    要解決組織結構問題和人力效率問題

    第一、設立一二級市場賣場管理員,專門負責地級市場連鎖賣場以及區域內有導購員的商場,負責終端管理、連鎖業務、培訓、推廣、促銷活動實施等工作,業績工資直接和零售量掛鉤,總經理和總經理助理(連鎖負責人)直接管理;

    第二、設立三四級市場批發專管員,專門負責三四級市場渠道的維護、市場推廣、以及銷售,業績直接與商的出貨(即分銷商的提貨)掛鉤;

    第三、設立三四級市場渠道突擊隊,專門負責三四級市場渠道的開發和市場調研,解決渠道的深度和廣度問題,業績直接與網點開發的數量和新開網點的提貨數量直接掛鉤;

    要解決網點開發和鋪貨上樣問題

    解決上述問題有以下兩種途徑可以解決:

    如果有足夠的產品價格競爭力,在三四級市場經銷商面前我們就具備了強大的“拉力”,其他條件不具備也會快速覆蓋渠道,快速上量;

    但如果我們不具備這種條件,要搶占農村市場就必須通過營銷組合策略去實現,比如推廣、促銷、培訓等,而再完美的營銷組合策略必須依賴人去執行,所以就必須增加人力資源的投入或者提高人員工作效率;

    在家電銷售行業,人力成本是最各項成本中最低的,在人員選聘上,可以降低門檻,??埔陨衔膽{即可,費用情況如下表所列,三四級市場專管業務人員全部地聘化,專門負責鄉鎮市場,月薪 1500元—2000元;具體見下表:

    類別 工資 差旅費 通訊費 辦公費用 住房補貼 合計

    標準(元/月) 1500 300 200 50 300 2350

    如果不增加人員數量,提高員工工作效率則可以通過不斷培訓來統一思想,并借助運用現代的交通工具來實現,以地級城市為單位,租用業務車輛或者鼓勵商購買車輛用于跑農村市場,費用從公司在年初政策中預留費用中支出,這樣網點拜訪的效率可以提高2—3倍;

    上述方案中,第二種方案更加有效,因為采用第一種途徑增加人員后,管理一支龐大的營銷員隊伍本身就是一件很困難的事情,因為人一切管理活動中最難的管理對象,所以,管理成本會增加,而租用車輛其實羊毛出在羊身上,只是租用商車輛必須在年初簽定商協議中進行書面約定,將該條款納入協議并明確配備業務車輛是取得權的必要條件之一。

    其次要解決產品問題

    產品是企業生命,是企業靈魂,搶占農村市場必須要有適合農村消費者的產品,要有適合農村經銷商的產品,否則無法實現農村市場的大幅度增長,產品必須和一二級市場差異化,同時絕對不能從其他“雜牌”廠家OEM,如果一貫以制冷為主業的企業從其他廠家帖牌,同樣的產品,同樣的外觀設計,價格卻比其他“雜牌”產品高出20%左右,等于給“雜牌”冰箱在做廣告。

    第一, 設計農村產品的價格要適中,成本分攤上要區別其他一二級市場的產品,根據“雜牌”冰箱的價格來倒推“一線”品牌的價格,將“雜牌”冰箱不具備而“一線”品牌具備且切實用到市場上的營銷費用分攤進去,如果單價價差控制在10%左右,則有很強的結合競爭力。

    第二, 產品外觀要學韓國產品,凡是消費者能看到的要做到很好,看不到的可以放松要求,簡潔大方,面板材料不一定要很好但外觀一定要時尚 ,要注意產品設計的高度,170升的產品高度要在1480MM左右。

    第三, 性能設計上要側重于基本功能,起碼要二級節能,最好是一級,比如,可以將節能冰箱玻璃面板改為普通的拉絲面板,降低銷售價格專供批發渠道,蒸發器絕對不能使用綁管式的,抽屜使用透明抽屜,這是冰箱行業的最基本要求。

    第四, 農村批發產品的包裝要加強,由于批發環節中,從工廠到消費者家庭所需的運輸流程比一二級市場零售環節要多,且運輸路程要長,路況情況要差,所以冰箱包裝的底座和外包裝要適度加厚,以降低殘損率,減少公司的綜合成本。

    再次要解決品牌推廣問題

    農村市場由于信息的短缺和不對稱,他們接受信息的來源主要是來自于地方電視和所“見”所“聞”,三四級市場品牌傳播還是以傳統的口碑相傳為主,冰箱品牌在湖南省除了XF做了大量的墻體廣告以外,其他冰箱品牌基本沒有推廣措施,如果“一線”品牌在三四級沒有推廣,價格又高于“雜牌”冰箱,那么對農村市場來說,“一線”品牌可能就是“雜牌”。

    鄉鎮和農村的信息傳播載體非常有限,除了電視媒體外,墻體廣告是進行品牌傳播的一條重要途徑,所以要學習彩電行業農村成功的推廣經驗,在國道、省道和交通要道上墻體廣告,墻體廣告的優點是成本低,視覺沖擊力很強,農村消費者接受率高,并廣為經銷商所宣傳。

    車身廣告由于具備流動性,且流動范圍廣,也是農村市場品牌推廣的另一條重要的途徑,如從各鄉鎮到縣城的中巴車,地方農用車、三輪車等以及摩托車和三輪車的車蓬都是很好的推廣載體。

    終端建設也是品牌推廣最有效的途徑,主要包括終端展臺建設和終端門頭建設,彩電行業在農村市場的輝煌時代已基本結束,鄉鎮經銷商已逐步將重點轉移到白電行業,尤其是冰箱行業,以前鄉鎮經銷商的門頭幾乎被彩電壟斷,冰箱品牌想制作都不可能,通過前期對長株潭419個經銷商的走訪,目前有許多經銷商愿意嘗試將彩電品牌的門頭更換成冰箱品牌,所以在公路邊或者是中心鄉鎮的經銷商門口制作門頭噴繪,其宣傳效果很明顯。

    鄉鎮市場的品牌推廣途徑還有一種被大部分品牌遺忘的推廣載體,那就是我們自身的營銷人員,營銷人員代表的是品牌,代表的是冰箱行業的專業人士,代表的是“布道者”,適當對營銷人員進行包裝是最好的品牌傳播途徑,如:拜訪客戶時統一工作服,統一公文包、統一掛工作證,當然更重要的是要“誠實做人,誠信經商”。

    要制作適合農村市場使用的物料和禮品,如:“中國名牌產品”、“中國馳名商標”、“中國免檢產品”以及相關的POP和立牌,農村消費者經常將POP看成是冰箱的一部分,購買冰箱時所要POP,所以在POP的設計上要有針對性,農村市場的促銷禮品側重于實用價值。

    由于農村消費者都喜歡“名牌”產品,喜歡鄰居間相互攀比,消費具有很強的從眾心理,所以上述品牌推廣對于撬動農村市場是必不可少的。

    最后要解決售后服務問題

    售后服務問題不能及時解決會帶來以下問題:第一、退貨比例增加,部分問題很小的產品也因為售后不及時造成退貨,在退貨的過程中由于搬運的不規范將小問題變成了大問題;第二、售后不及時所造成的退貨就好比要經銷商將吃到嘴的肉吐出來,會嚴重動搖經銷商經營的信心。

    解決售后服務問題首先解決網點數量問題:農村市場網點布局分散,交通不便利,而大部分“一線”冰箱品牌售后服務網點都不可能做到一縣一點或者一縣多點,售后服務有限的網點和廣闊的農村區域形成了鮮明的對比,要少量的網點去及時解決分布很廣的用戶售后服務問題已成為一個不可能實現的目標。所以三四級市場售后服務網點的掃盲工作應和經銷網點的開發工作并駕齊趨,甚至要在經銷渠道開發之前先行一步,正所謂“兵馬未到,糧草先行”,服務要先行業務至少要同步進行。

    久久久久国产精品激情,色偷偷噜噜噜亚洲男人看片app,97视频免费在线观看.,操聏xxx日韩xxxx欧美xxxx,日韩欧美国产免费一二三区,日韩精品永久免费观看,国内精品一线二线三线,欧美亚洲精品二区,国产破处大片在线免费观看,精品女人内射国产99
    日韩中文字幕剧情在线播放 欧美一级做a爰片性色毛片 精品久久av专区 99久久无色码中文字幕,一本久… 黑色丝袜美腿图片 日韩精品高清一二三区 亚州av一区二区三区性色 激情综合网五月婷婷 中文字幕无乱码人妻丝袜一区二区 成人影院一区二区三区 国产色婷婷亚洲精品网站 日本熟妇乱子伦 久久人妻网69av 秋霞免费观看 91精品成人av 国产高清av毛片夜夜夜 劲爆欧美成人影院 欧美乱妇高清无乱码在线观看 黑人xxxx一区二区 cao死我吧在线视频 久久精品99中文字幕 av成人久久电影 亚洲欧美专区中文字幕 99久久精品国产亚洲av 交换夫妇韩国 亚洲视频青春草 能看的懂的永久视频在线观看免费 秋霞视频av 7777久久亚洲中文蜜桃 国产人妻麻豆精品 美女被扒开内裤猛入 蜜桃欧美精品在线 嘟嘟嘟www在线观看播放视频 亚洲大码av在线播放 免费在线观看黄色一级电影 最近2019中文字幕8在线看版 国产精品成人久久 国语对白做爰xxx 国内精品久久影院 精品一区二区,在线观看 www.欧美.亚洲.日本在线观看 av在线观看免费一区二区三区 精品国产乱码一区二区三区乱 欧美老熟妇欲乱高清视频免费 av观看在线高清 高清在线完整版免费观看 潮喷大痉挛绝顶失禁2 免费人成在线小视频 插逼网站免费播放 一区二区三区日本艳情电影 成人黄片久久久免费观看 欧美日韩免费综合视频 一操国产熟女 国产精品成人欧美一区 国产一区二区精品福利地址 天堂av亚洲 黑人美女av大全 男女边摸边吃奶边做视频免费看 成人精品一区二区免费n 999视频国产精品 亚洲av免费在线播 免费日本黄色视频网站 欧美视频日韩专区在线 夜夜贪欢夜夜爽少妇免费 最近中文字幕2019年中文字幕 亚洲av乱码一区二区三区了 欧美成人色的网址 可以看黄色的视频网站 精品人妻一区二区在线 色哟哟在线观看免费视频 99久天堂av在线播放软件 亚洲av国产精品蜜臀 一二三四韩国免费视频 亚洲av最近观看 av观看视频免费 一二三四在线社区观看 国产精品韩国一区二区三区 日韩精品永久免费观看 亚洲在线观看视频网站 在线观看的国产视频 国产av色网站 强行内射美女视频网站 www.91av在线观看.com 素人在线一区二区三区 人人妻人人澡人人爽人人精品免费 日本区在线观看 在线观看av免费不卡 午夜国产不卡小视频 宅男噜噜噜66国产在线观看 在线观看色黄网站 国产精品成人在线免费视频 亚洲国产二区v在线观看 欧美日韩国产精品综合 亚洲精品久久影院 国产精品a区二区三区在线 亚洲五月天丁香综合 五月婷婷六月丁香免费视频 成人黄片视频大全 日韩亚洲不卡av 啦啦啦www在线视频免费观看 国产精品吗久久久久久 亚洲精品在线观看视频免费观看 欧美黄色三级在线播放 连续中出白浆 国产精品偷伦视频播放,拳交 国产 日本 欧美一级片在线观看 最新国产在线播放一区二区 亚洲免费午夜av在线 免费女人18毛片水真多 日本经典影片视频 亚洲免费av加勒比资源 制服丝袜avvv 一区二区三区久久精品 亚洲av刺激片 久久国产精品性色aⅴ人妻 熟妇高潮呻吟视频 好男人免费观看高清视频 久久人人爽人人爽人人小说 黄色亚洲av电影 久久婷婷亚洲综合 蜜臀av国内精品久久 亚洲中文字幕在线视频免费 永久黄网站色视免费观看 成人欧美一区二区三区a级片 玩弄放荡人妻少妇小说 古装级毛片18以上观看免费 欧美老熟妇欲乱高清视频免费 国产久久精品一区二区三区 在线欧美色噜噜 成人午夜免费在线播放 久久这里有精品15一区二区三区 91麻豆 国产 又粗又长又硬又爽黄色视频 人妻少妇有码专区 黑人操亚洲女人黄片 少妇人妻精品一区二区三区免费 国产精品传媒影院 99国产精品久久久久久久成人 国产极品乱码久久久久一区二区 美女免费网站观看视频 98国产精品午夜免费福利视频 少妇被粗大进出爽叫 国产露脸野战在线视频 av一区四区在线观看 日本免费色视频 欧美日韩亚洲国产一区二区 a级毛片免费观看完整 女人十八水真多毛片 亚洲另类欧美二区 午夜影院一级黄 久久精品2019中文字幕 岛国大片免费观看不卡 亚洲精品久久影院 少妇被我搞到高潮视频 女人十八水真多毛片 国产露脸野战在线视频 伊人久久亚洲精品中文字幕 国内精品久久影院 饥渴少妇av 久久精品国产三级午夜 欧美成人wxv 亚洲av电影在线观看二区 91影院免费体验在线观看 国产福利精品视频一区二区 黄色视频免费观看欧美 精品伦在线观看 国产亚洲精品久久777777 亚洲av免费在线播 超嫩国产在线观看 国产9精品久久久久成人精品 亚洲av日韩aⅴ欧美精品 桃花社区在线观看完整版 中文有码在线不卡av av在线观看蜜桃视频 久久成人αv国产精品一区区 精品国产乱码一区二区三区乱 亚洲精品欧美精品成人 菠萝网站在线观看 麻豆激情视频网址 熟妇高潮呻吟视频 国产高清av毛片夜夜夜 五十六十熟妇熟女 一区二区三区无卡高清视频 97久久,久久人妻精品一区| 成人女同av免费观看网站 国产成年女人看毛片视频 日韩专区欧美精品 跪求在线观看av网站 97se亚洲综合一区 在线观看美女黄aa 日本av在线影院 三级高清黄色 日韩一级特黄高清免费 日韩视频免费在线观看内射 xxxx性bbbb欧美porn 亚洲国产日韩欧美高清 国产黄色片一级 国产真实野外在线视频 精品一卡2卡三卡4卡乱码免费下载 成人免费不卡的av 劲爆欧美成人影院 女18毛片a级毛片 少妇视频免费在线 五月婷婷,六月丁香 开心色婷婷综合 一区二区三区日本艳情电影 欧美一区二区av视频 国产午夜男女爽爽爽爽爽视频 大香伊蕉av在线 不卡的日韩av 欧美色视频在线看 久久久精品3d动漫一区二区三区 久久精品禁一区二区三区 欧美日韩国产精品综合 国产美女主播喷水视频播放 亚欧成人毛片一区二区三区四区 成人看片黄a免费看动漫 欧美成人wxv 国产成人高清精品亚洲一区 www在线区视频观看一区啊日 欧美日韩国产一区二区的 免费久久黄片 亚洲黄色综合 人妻被黑人粗大猛烈高h视频 国产成人垃圾片一区二区三区 日韩视频在线第二区 欧美激情视频国产精品 人妻中文字幕在线一区中文二区 国产美女视频内射 免费a级做爰片在线观看爱电影 www.亚洲久久爱 最新麻豆av在线 精品久久av专区 国产乱人伦偷精品海角视频海角 女人18毛片在线观看 大学生一级毛片高清版 亚洲情色av一区二区 91综合精品国产丝袜美腿 小sao货cao得你视频 黄片视频有哪些 欧美日韩高清不卡视频 一本综合久久97 国产又大又黄的免费视频 中日韩一级av中文字幕 精品少妇人妻a√免费久久 国产一区二区三区久久精品91 女生喷射精水视频 亚洲国产日韩欧美精品电影 久久国产精品人妻aⅴ麻豆免费看 国产一区二区三区欧美亚洲 久久精品国产亚洲av网站 亚洲av成人www新版精品久久 日韩av 大片在线 夜夜伊人久久成人av 丝袜制服 变态另类 中国精品久久久久国产 狠狠综合久久88亚洲喷潮 在线观看的国产视频 久久www免费人成看片小草 国产精品乱来视频 国产99久久精品无 精品国产亚洲二区 国产精品传媒影院 久久香蕉久久九九九av 精品伦在线观看 日韩 欧美 91 99国产精品丝袜久久久久久软件 色婷婷av天堂 成人免费黄色视频网址 午夜国产不卡小视频 欧美日韩亚洲丝袜 91av大片在线观看 最近中文字幕完整版免费2019 国产精品精久久 黑人美女av大全 欧美性videostv另类极品 日韩av 大片在线 老司机精品电影网 欧美专区亚洲国产 成人一卡2卡3卡4卡2021 制服诱惑一区两区 国产成人一卡2卡3卡4卡 亚洲av日韩aⅴ欧美精品 av成人在线观看网站 亚洲最大的成人网色 亚洲av色在线观看国产 欧美另类丰满熟妇乱xxxⅹ 久久影院2021 99精品国产av 边操边摸奶视频 精品国产在线观看一区 欧美视频日韩专区在线 亚洲精品一区最新 男女羞羞的视频在线观看 伊人久久大香线蕉成人 91最新亚洲中文字幕在线 亚洲中文字幕在线视频免费 香蕉视频污下载网址 久久久久久久久国产极品 成人精品久久久久久久一区二区 久久精品毛片 寂寞女人在线观看高清视频 国产经典a区久久久一区二区三区 成人欧美一区二区三区a级片 一级片免费在线观看的 国产αv久久成人一区二区三区 天堂资源网资源在线 免费在线观看黄色一级电影 日韩电影欧美精品 日韩精品美女久久久久av福利 se婷婷www麻豆不卡av 一区二区三区精品99 久久久久久不卡久久久 伦理午夜电影院 中文字幕第一页一区av 国产18禁无遮挡网站 超嫩国产在线观看 www99视频在线免费看 扒开腿就操视频 性少妇sex欧美 国产igao激情在线观看 av av免费在线 免费看少妇人妻偷人精品一区二区 av免费人妻日韩 暴雨梨花电视剧全集在线观看高清 亚洲一区二区三区日本综合欧美 亚洲av一二在线观看 人人妻人人澡人人爽人人精品免费 国产公妇伦在线观看 免费在线看18禁网站 不满人妻一区 久久午夜视频网 99久久久婷婷国产综合亚洲 在线观看美女黄aa 亚洲国产成人影院在线 亚洲综合av一 男女午夜视频免费观看 免费女人18毛片水真多 av日韩av在线 日韩 欧美 国产 免费 亚洲av日韩av在线综合 亚洲精品久久久久久成人软件 日日摸夜夜添夜夜添a国产三级 免费女人18毛片水真多 亚洲av色在线观看国产 午夜做a爰片久久毛片 97人人模天天爽 国产极品嫩嫩免费观看 超碰国产精品久久超碰国产99 蜜桃精品视频免费观看 www.中文字幕第一页 午夜免费啪啪无毒不卡 亚洲影院激情久久 五月六月婷婷在线视频 97久久精品国产麻豆 一二三四韩国免费视频 亚洲视频最新免费 高清国产成人在线 黄色免费a级毛片 波多野结衣人妻无吗 日韩最新av网站在线播放 亚洲电影在线不卡av 国产午夜福利在线播放视频 理论片韩国在线观看 97人人人人妻 国产videos久久 宅男噜噜噜66国产在线观看 老司机精品福利视频免费观看 国产毛卡片卡2卡3卡4卡 furry巨大粗爽黄网站 97久久精品国产麻豆 欧美成人国产精品第一区 在线观看免费高清成人av 最近的2019中文字幕免费视频 国产91成人精品亚洲精品 人妻少妇av一区二区三区密 久久久久国产av麻豆 中文字幕第一页一区av 久久亚洲精品系列网站 欧美成人一级大片视频 欧美日韩国产一级在线 国产成人精品中文字幕 精品福利国产一区 善良妈妈的朋友在线观看中文字幕 精品国产午夜福利全集在线观看 亚洲精品久久久久久成人软件 精品在线国产亚洲 黄的网站视频在线观看 日韩一区二区三区免费在线看片 欧美激情第一熟女hd 国产 日本 欧美一级片在线观看 国产在线免费精品视频 成人免费不卡的av 亚洲啪啪综合色 老司机精品福利视频免费观看 久久久中文字幕久久 古代一级毛片大全 嘟嘟嘟www在线观看播放视频 欧美综合乱码视频在线观看 国内精品卡一卡2卡3 在线观看的国产视频 日韩av免费一区二区在线观看 日日摸日日碰夜夜 亚洲av美国av亚洲av图片 一区二区三区日本艳情电影 综合国产av大全 av一级毛片在线免费看 国产在线精品自产拍 国产午夜中出人妇在线观看 在线丁香视频 午夜福利精品更新 国产乱码精品一区二区三区优点 色永久免费视频 女人十八毛片a级毛片视频 日韩欧美熟女在线视频 国产在线精品自产拍 欧美日韩在线激情视频 日本三级2017在线观看高清 a级毛片免费视频 日日爽天天爽夜夜爽 黄色深情视频在线播放免费网站 久久www免费人成看片小草 国产精品三级快看 国产91丝袜在 五十六十熟妇熟女 一级a爱欧美毛片免费 а√天堂8资源中文在线官网 综合国产av大全 亚洲精品视频免费在线观看网站 最近中文字幕2019年中文字幕 国产精品一区二区最新在线观看 跪求在线观看av网站 九九久久精品国产婷婷 国产精品福利高清hd 女18毛片a级毛片 午夜精品一区二区三区电影 午夜福利免费影视 久久久久亚洲欧美 国产黄色片久久 免费看黄片18禁免费网站 日韩欧美在线1区 亚洲av免费高清不卡 精品少妇人妻a√免费久久 久久精品国产72国产精, 国产精品a区二区三区在线 三级免费久久观看 女人18毛片在线观看 久久视频三级 性欧美精品久久久久久久午夜一区 精品欧美一区二区三区黑人电影 国产午夜福利在线播放视频 青青草原亚洲免费 免费观看 国产精品 jzzijzzij亚洲成熟熟女少妇 99久久成人精品国产果冻传媒 好男人免费观看高清视频 国产露脸野战在线视频 国产乱码精品一区 在线观看亚洲av 午夜视频在线观看国产18 天堂av色网大全集 黄色成人毛片网 free性videoxxx欧美色 桃花影视在线 日本亚洲色图视频www 亚洲精品一区二区久久 国产公妇伦在线观看 骚妇一级免费视频 精华液一区二区三区别在哪 强行内射美女视频网站 a级毛片免费视频 精品人妻一区二区在线 策驰影院在线网站观看 中文在线天堂官网网站 香蕉视频污下载网址 97久久精品国产麻豆 91久久嫩草影院一区二区 jzzijzzij亚洲成熟熟女少妇 夜夜伊人久久成人av 午夜精品久久久久久久久日韩 最近中文字幕完整版免费2019 成人黄色片在线观看 亚洲成人日韩 欧美激情视频国产精品 永久黄网站色视免费观看 精品欧美一区二区三区黑人电影 在线观看波多野结衣一区 欧美精品激情一区 国产成人一卡2卡3卡4卡 精品99婷婷 国产成人高清免费视频网站 国产9精品久久久久成人精品 伊人久久大香线蕉成人 国产 日本 欧美一级片在线观看 久久www免费人成看片小草 大学生一级毛片高清版 久久久久久久久女人体 亚洲国产偷拍av 国产精品一区二区+在线播放 久久人妻网69av 99国产精品丝袜久久久久久软件 欧美网色视频 国产欧美精品三区 免费看少妇人妻偷人精品一区二区 黄色深情视频在线播放免费网站 国产精品黄片试看 强行内射美女视频网站 女生看毛片吗 在线观看色黄网站 久久久久国产av麻豆 中国少妇精品久久久av 美女在线播放 91精品啪在线观看国产色 嫩草影院日韩av videossex极品 国产精品久久久久精品免费免费 日本h片免费 国产一区二区青草久久 9久久婷婷国产综合精品性色 99精品久久久久网免费 国产午夜福利精品推荐在线观看 国产午夜福利精品推荐在线观看 策驰影院在线网站观看 中文字幕91久久 人人人妻人人澡人人爽视频一区 www.sex6sex.com av岛国电影在线播放 日韩欧美国产一区二区精品 黄色毛片大全免费看 97久久久国产精品消防器材特色 蜜桃日本免费观看mv免费版8网 日女人视频毛片 好色人妻一区二区 日本av在线影院 4388x亚洲最大成人网 在线天堂www在线中文下载 午夜福利精品更新 亚洲欧美日韩精品国产 www.亚洲av免费观看 日韩最新av网站在线播放 亚洲 欧美 婷婷 国产成年女人看毛片视频 女人18毛a级毛片免费观看 女人被男人日视频在线 性生交性生活大片免费看 免费两个人看的视频 少妇福利影院 男女边摸边喝奶边拍视频 五月天色婷婷丁香 国产毛卡片卡2卡3卡4卡 亚洲另类色区 丰满人妻一区二区三区色 亚洲国产偷拍av 一个人免费观看在线高清 裸体裸乳被免费观看 久久久久久久精品老熟妇 欧美成人h版在线观看 日韩福利永久 久久香蕉国产一区 av日韩在线观看网址 高清国产成人在线 精品国产三级a∨在线电影 日韩视频免费在线观看内射 亚洲国产日韩一区精品 www.亚洲av免费观看 永久黄网站色视免费观看 国产午夜男女爽爽爽爽爽视频 国产精品专区免费视频 三级免费久久观看 无遮无挡18禁啪啪成人男男 在线观看波多野结衣一区 国产亚洲女人久久久久毛片 免费的黄色视频九九 在线观看色黄网站 久久久久久久久女人体 韩国三级大全在线观看 亚洲av电影在线观看二区 女人十八水真多毛片 中文字幕在线永久视频小 999视频国产精品 中文字幕日韩欧美在线网 久久99久久96这里只有精品 最近中文字幕2019年中文字幕 全网免费在线观看一级片 黄片视频十分钟 国产一卡二卡三卡四卡五卡 奶涨边摸边做爰视频 人人人妻人人澡人人爽视频一区 欧美成人午夜免费观看 黑人美女av大全 国产乱在线伦视频 你个小sao货把你cao烂 久久成人在线精品 欧美日韩免费综合视频 一区二区三区资源在线观看 国产成人精品中文字幕 骚妇一级免费视频 亚洲视频精彩免费看 国产极品嫩嫩免费观看 国产性―交一乱―色―情人免费看 国产又粗又猛又爽又黄的视频99 一区二区三区无卡高清视频 成人永久视频 国产成人亚洲精品三区四区 国产精品久久久久精品免费免费 欧美,日韩二区,三区 一本色道av在线播放 久久久久久不卡久久久 亚洲欧美国产日韩在线观看 国产精品久久久久精品电影区 中国精品久久久久国产 女人被男人日视频在线 女人爽到高潮视频免费直播1 久久精品禁一区二区三区 香蕉久久青青91竹桃蜜色国产 男人插入女人下面在线观看视频 免看a级毛片 伊人久久大香线蕉成人 黄色成人欧美 国产老妇伦国产熟女老妇久 精品高清国产在线观看 日日操天天干夜夜撸 av观看视频免费 国产精品久久久一本精品 在线,亚洲欧美在线综合一区 最近的2019中文字幕免费视频 善良妈妈的朋友在线观看中文字幕 国产成人垃圾片一区二区三区 最新国产在线播放一区二区 免费完整av片在线播放 亚洲精品久久久久久成人软件 性欧美白人极品1819hd 漂亮人妻被黑人久久精品 一级a做片免费观看久久国产电影 韩国伦理电影全集 黑色丝袜美腿图片 午夜影院一级黄 高清国产成人在线 99久久精品久久久久久清纯,久久久 久久不卡的av 久久久久精品免费看黄色_级片 亚洲www 7777久久久久久久 亚州av一区二区三区性色 香蕉视频网站下载免费 亚洲va天堂va欧美ⅴa在线网 久久久久国产三级网址 日本在线一区在线 精品女人内射国产99 cao死我吧在线视频 99久久久精品免费视频 亚洲激情av男人的天堂 亚洲精品久久久久久成人软件 ◇亚洲毛片在线手机看网站 99精品久久免费精品久久 劲爆欧美成人影院 cao死我吧在线视频 精品国产伦一区二区三区小说 亚洲va天堂va欧美ⅴa在线网 av观看视频免费 桃花影视在线 一区二区三区熟少妇 电信卡能跨省补卡吗 亚洲av18p 欧美日韩视频在线观看不卡 韩国伦理电影国语 亚洲av18p 女人被男人日视频在线 国产卡一卡二卡三 男女刺激视频在线播放 好男人精品视频在线观看 人妻在线系列一区二区三 国产毛片不卡 午夜桃花在线 cao死我吧在线视频 国产高清 在线 秋霞免费观看 啪啪啪高潮免费视频 欧美日韩国产二区 国产三级国产三级在线精品 2o19永久视频在线观看 美女视频黄频大全大免费 亚洲成人动漫天堂 五月六月婷婷在线视频 高清国产成人在线 五月婷婷,六月丁香 国产成人精品性色在线观看 国产一区视频视频 久久久久久精品a级毛片蜜桃 日本高清免费色视频 www99视频在线免费看 丰满少妇女人a毛片视频 国产精品丝袜久久久久久久 9元移动花卡怎么样 护士一级特黄特色大片 av亚洲动漫 久久久久久久久久久成人av 我看免费的一级片免费播放 91香蕉视频色下载 亚洲毛片av一区二区三区 无遮挡很黄刺激很色网站免费 国产av现在看 男女激情猛烈视频免费观看 亚洲黄色在线播放av 9久久婷婷国产综合精品性色 交换夫妇韩国 亚洲性夜夜射 av视频在线观看网站免费 日韩欧美一级特黄大片 欧美成人国产精品第一区 黄色片网站高清 亚洲最大中文字幕在线 美女人妻被插入久久 美女脱了内裤被男人想看视频 我看免费的一级片免费播放 波多野结衣人成在线视频 国产欧美日韩综合在线成 荐片播放器ios版 亚洲va天堂va欧美ⅴa在线网 在线播放欧美国产日韩 se婷婷www麻豆不卡av 狠狠综合久久88亚洲喷潮 97在线高清视频 少妇人妻精品一区二区三区免费 国产成人亚洲精品三区四区 久久久久成人网 亚州av一区二区三区性色 久久久国产精品 亚州av一区二区三区性色 97碰视频在线观看 久久久久久久久久大片 一级a做片免费观看久久国产电影 亚洲av电影在线看一区 免费a级做爰片在线观看爱电影 久久99久久96这里只有精品 在线观看免费高清成人av 日本a在线视频 在线日韩欧美观看 无遮挡很黄刺激很色网站免费 策驰影院在线网站观看 日日撸夜夜操视频 欧美xx黑人xx 日本二区三区免费在线 一级不卡黄色视频 乱人伦国产视频 精品国产在线观看一区 1区和2区乱码 中国精品久久久久国产 日韩福利永久 精品久久久久久久久人妻 国产亚洲精品一级在线观看 国产精品久久久久av女爽 久久久国产亚洲精品日韩 亚洲精品视频免费在线观看网站 精品人妻一区二区在线 边插边吃奶视频 欧美成人色的网址 人妻少妇av一区二区三区密 日韩国产亚洲av播放 免费看的黄色片子 亚洲精品一区二区久久 连续中出白浆 国产性―交一乱―色―情人免费看 国产在线免费精品视频 黄色片子在线免费观看 亚洲全球日韩av影视 美女的视频是黄的免费 久久久精品3d动漫一区二区三区 24小时日本免费看 中国老妇女乳头视频 亚洲天堂男人高清 久久99精品久久久97夜夜嗨 成人国产精品一级毛片 成人精品1区二区 亚洲精品在线观看视频免费观看 午夜做a爰片久久毛片 久久精品国产三级午夜 美女人妻被插入久久 国产肥熟女视频一区二区三区 国产毛毛片一区二区三区 国产毛片不卡 一个人免费在线观看高清 日日爽天天爽夜夜爽 久久香蕉国产一区 日韩 国产 欧美一区二区三区 亚洲av色一区 国产人妻麻豆精品 日本午夜视频www 超嫩国产在线观看 国产成人精品中文字幕 少妇被粗大进出爽叫 琪琪色av中文字幕 欧美zozo人牲交 av观看视频免费 久久久中文字幕久久 国产亚洲欧美一区91 99久天堂av在线播放软件 91影院免费体验在线观看 一二三四在线视频社区 一二三四高清在线看免费视频 天堂在线中文在线资源 亚洲国产二区v在线观看 欧美视频日韩专区在线 永久黄网站色视免费观看 欧美日韩亚洲综合图区 在线丁香视频 国产一区二区三区久久精品91 亚洲av电影在线看一区 久久精品禁一区二区三区 成人永久视频 国产99久久精品无 一级不卡黄色视频 国产69精品久久孕妇 少妇人妻精品一区二区三区免费 欧美日韩精品久久久免费看 宅男66噜在线永久免费观看 日日撸夜夜操视频 欧美自拍亚洲精品动图 91最新亚洲中文字幕在线 国产亚洲精品一级在线观看 美女黑色丝袜高跟鞋 欧美狂野性生活视频 成人在线欧美精品 午夜男女性刺激视频 日韩欧美国产免费一二三区 日本在线一区在线 亚洲专区香蕉 一区二区三区国产av在线观看 欧美黑人巨大在线 久久久久久久精品老熟妇 久久国产精品亚洲av麻豆 97久久久国产精品消防器材特色 国产av 男人天堂 久久香蕉国产一区 免费的黄色视频九九 国产精品成人久久 国产卡一卡二卡三 久久久在线av 亚洲激情久久精品 天堂在线中文在线资源 国产成人观看免费 精品亚洲国产一区在线 无遮挡很黄刺激很色网站免费 日韩精品高清一二三区 午夜影院一级黄 精品一区二区国产在线 一二三四在线视频社区 521se精品嫩草影院 成人女同av免费观看网站 日韩av潮喷在线观看 亚洲国产欧美日韩-区二区三区 高清日韩一区二区三区视频 四季精品人妻av一区二区三区 亚洲av18p 色哟哟在线观看免费视频 午夜精品久久久久久久久日韩 国产igao激情在线观看 永久av免费观看 亚洲中文字幕在线视频免费 亚洲精品久久影院 久久香蕉国产一区 操聏xxx日韩xxxx欧美xxxx 久久久久国产三级网址 成人卡通中文字幕 99日这里只有精品 美女黄网站永久免费观看软件 国产午夜福利在线播放视频 久久久中文字幕久久 亚洲情色av一区二区 国产jk喷白浆精品视频网站 亚洲va精品在线 97人人人人妻 精品一区二区国产在线 成人免费黄色视频网址 久久成人亚洲一区二区 电信卡能跨省补卡吗 久久久欧美午夜高清 国产精品黑丝高跟在线粉嫩 女人被男人日视频在线 在线国产一区二区三区视频 黄片下载,在线观看 我看免费的一级片免费播放 99久久人人爽爽亚洲精品美女 日本色www视频 jzzijzzij亚洲成熟熟女少妇 成人 欧美 一区 女人十八水真多毛片 黄色片三级在线观看 亚洲中文字幕网站在线观看 99久久人人爽爽亚洲精品美女 亚洲最大的成人网色 日韩欧美熟女在线视频 欲求不满人妻中文字幕视频 中文字幕制服丝袜av久久 91神马影院在线观看 欧美性激情在线免费观看 国产成人精品性色在线观看 国产一区二区三区精品在线播放 国产精品韩国一区二区三区 国产一级a爱在线观看 婴儿边吃奶边哭是怎么回事 搡女人真爽免费视频大全 素人在线一区二区三区 开心色婷婷综合 久久久97精品国产一区蜜桃 国产极品嫩嫩免费观看 av观看视频免费 日本经典影片视频 护士一级特黄特色大片 成人看片黄a免费看动漫 久久成人亚洲一区二区 欧美色视频在线看 国产香蕉精品久久久 99精品国产综合一区亚洲 女生喷射精水视频 少妇高潮动态 夜夜贪欢夜夜爽少妇免费 天堂网中文在线官网 国产精品久久久久av女爽 免费观看 国产精品 国产破处大片在线免费观看 国产91成人精品 好色先生成人av在线 人插人人添人 国产视频一区二区三区四区在线播放 日韩一区二区三区免费在线看片 欧美日韩亚洲综合图区 黑色丝袜美腿图片 免费观看 国产精品 久久 精品6 久久久久亚洲欧美 中文字幕75在线精品视频 东京热av麻豆中文字幕 午夜aⅴ在线观看 日韩人妻在线影院图片 欧美性激情在线免费观看 丰满人妻一区二区三区色 久久亚洲精品系列网站 97人人人人妻 成人 欧美 一区 久久久久成人网 久久婷婷亚洲综合 久久久久久久福利精品 一级a一级爰片免费视频 五十六十熟妇熟女 av亚洲动漫 国产福利精品视频一区二区 女人被男人日视频在线 中文字幕91久久 欧美一级做a爰片性色毛片 亚洲视频精彩免费看 内射毛片视频在线 两个人看的www日本 美国黄色a级毛片 av在线观看蜜桃视频 国产午夜精品影院 在线欧美色噜噜 爱爱动态图啪啪 成人精品久久久久久久久 女人18毛片在线观看 gv977.com 久久久久女人精品毛片少妇 成人午夜精品久久久久久久小说 久久www免费人成看片小草 欧美精品国产精品日韩电影 成人 欧美 一区 中文字幕第五页久久 2023中字幕永久免费 亚洲精品欧美视频 国产精品a区二区三区在线 av中文字幕第一页二页 女人十八毛片a级毛片视频 亚洲精品一区最新 男女羞羞视频网址免费观看 亚洲精品高清自拍 亚洲伊人aa 亚洲免费av加勒比资源 啪啪啪高潮免费视频 饥渴少妇av 一毛一片a级毛片 免费的a级片 欧美成人色的网址 aaaa大片少妇高潮免费看 欧美日韩亚洲丝袜 国产精品传媒影院 女生高潮喷水的视频 欧美精品激情一区 国产香蕉精品久久久 61精品人妻一区二区三区 素人在线一区二区三区 91久久嫩草影院一区二区 福利片在线观看 小视频 国产成人欧美一区大片 一区二区三区精品99 黄片免费久久久 国产精品成人在线免费视频 蜜桃欧美精品在线 交换夫妇韩国 亚洲国产二区v在线观看 欧美日韩国产一级在线 欧美人人澡人人妻人人添
    欧美va亚洲va在线观看| 人妻少妇一区二区三区视频| 边摸边吃奶动态图| 久久视频在线观看一区二区三区| 免费大片av高清网址| а√天堂在线最新版资源| 亚洲所有的av免费观看| 亚洲精品99久久久久久久中文字幕| 国产一级片在线视频免费观看 | 香蕉黄色av网| 亚洲午夜男女爽爽影院 | 黄色成人动漫视频在线观看| 久久av爱久久中文字幕| 最近中文字幕2019中文字幕8| 久久av网址大全| 亚洲精品9999久久久久精品| 色噜噜国产av| 看黄片播放器免费在线看| 一本一本久久aa国产精品| 欧美人性猛交xxx| 日韩欧美免费观看| 国外黄色视频在线网站| 99国产精品丝袜久久久久久软件| 高清岛国日韩亚洲视频在线 | 国内自拍av视频| 国产一区二区在线播放| 国产精品三级国产电影狼心如铁 | av青青草原一区 | 国产福利一区二视频播放24p| 欧美人与动物乱性| 偷拍亚洲另类丝袜| 老司机午夜剧场av亚洲影院 | 黑丝高跟被艹| 在线高清国产一区二区| 青青草免费公开视频播放| 色亚洲女va亚洲| 国产美女被内射视频全部免费看| 国产精品毛片久久久久久久av| 香蕉成人一区二区三区| 刘亦菲一级毛片视频| 十八禁看网站免费入口| 99爱精品久久只有精品| 亚洲1卡av| 国产极品乱码久久久久一区二区| 久久精品一区二区三区亚洲小说 | 联通流量卡9元10g| 9qav在线观看| 精品国产乱码一区二区三区乱| 欧美日韩高清色| 99热久久这里只有精品8| 亚洲人嘘嘘撒尿| 中文字幕第72页在线| 免费观看黄片的视频| 午夜人成免费大片在线观看| 亚洲蜜桃av网站| 午夜精品一区二区三区八区 | 少妇乱子视频在线播放| 日韩av亚洲ⅴ欧美| 久久一级黄片免费观看| 两个人观看的免费视频完整版| 一级aa免费毛片视频| 久久国产超薄丝袜脚久久| 日本三级一二三区| 中文日产幕无线码综合色| 久久午夜鲁丝片精品| 黄色片网站高清| 九九久久99精品久久久| 91亚洲人成电影网站在线观看| 亚洲免费中文字幕av一二三专区电影| 欧美一级a性欧美极品| 婷婷国产精品久久蜜臀| 国产精品久久久久99清纯| 亚洲午夜av片| 岛国av系列在线| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ麻豆| 一区二区精品久久久久| 一本久久a精品一区二区| 给我看高清的视频在线观看| 免费观看韩国三级| 8888888毛片| 线上观看免费视频| 成人免费黄色网址大全| 欧美日本免费一级a一片| 欧美亚洲不卡| 亚洲av在线午夜| 我要看黄片久久久久| 99国产精品高清| 欧美色视频网站| 国产在线精品一区二区中文| 欧美乱码专区| 中文熟妇在线观看| 男女视频网址| 黄色一级毛毛毛片视频免费完整片| 91md在线免费观看| 国产高清福利视频在线观看| 欧美日韩国产@v| 最近2019中文字幕大全视频5| 亚洲国产福利成人一区| 久色xxxxxxx国产精品| 欧美激情一区二区三区乱码免费| 久久久久精品懂色网| 国产精品嫩草影院8av| 在线观看的一级片| 国产极品久久久久久av| 久久亚洲中文字幕伊人久久大| 成人午夜免费福利电影| 精品人妻人人爽久久爽av网址| 免费少妇一区二区三区| 16一17女人毛片免费视频| 国产日韩欧美在线亚洲| 久久这里只精品国产免费99热4 | 欧美成人一区二区三区在线观...| 日本妈妈高清在线看| 老熟女乱子人伦视频| 一级大片 最黄大片| 亚洲av色综合成人| 亚洲情色 在线视频| 高龄妇女毛片| 亚洲精品欧美久久久| 伊人久久亚洲精品中文字幕| av在线免费观看视频网站| 精品99色婷婷| 亚洲经典av在线观看| 精品一区二区伦理电影| 国产精品一区二区三区韩国| 国产又黄又爽又刺激视频免费看| av 一区二区电影| 国产精品亚洲片夜色在线r| 亚洲伊人久久久久久久| 麻豆成人九色精品二区三区| 欧美色淫视频免费| 91久久人澡人人添人人爽潮喷| 99爱精品视频在线| 可以在线观看的a站| 亚洲av网站久久| 香蕉蜜桃网站| 成人久久网视频| 色哟哟在线观看的免费| 午夜精品久久久久久久99热蜜桃| 国产a级片在线| 国产午夜乱理| 男女一边摸一边做爽爽爽小说| 九九久久精品人妻一区二区 | 久久97人人妻人人爽人人| 一级爱片免费视频| 国产男人的天堂av| 国产精品三级久久久久久久| 极品影院91| 国产精品人妻熟女视频| 国产无遮挡裸体女视频在线| 午夜免费性生活片毛片在线视频| 国产亚洲av在线观看午夜福利| 天堂а√8在线中文在线新版 | 久久久久精品电影院| 干出白浆13p| 男女淫交免费观看的视频| 夜夜明月今何在| 性生活大片免费观看无遮挡| 真人男女做爰无遮挡在线观看| 免费人成在线免费观看视频| 特级久久久久久久毛片| 日本高清色ww| 综合在线观看视频日本欧美 | 久久精品色老| 国产精品无打码在线播放| 永久免费午夜视频| 偷拍亚洲另类丝袜| 少妇人妻邻居做爰视频| 最新福利视频网址| www.欧美.亚洲.日本在线观看| 全国精品福利视频| 夫妇交换刺激做爰在线观看| 久久精品国产亚洲av片多多| 91国产中文字幕在线| 欧美一区二区三区成人免费片| 不卡中文字幕日本| 40—50岁女人毛片| 欧美人与牲禽动交精品免费1视频 日韩中文字幕免费的视频在线看 从哪里可以看黄色片 | 国产精品久久av观看| 国产美女在线福利| 亚洲av在线观看网址| 女人十八毛片免费看| 中国老妇另类性xxx| √天堂中文8在线| 国产又色又爽又黄在线观看| sybil a 新片在线观看| 国产一区二区三区欧美亚洲| 久久久精品成人欧美| 久久制服中文字幕| 古代一级毛片大全| av网站视频免费观看| 边吸奶边插逼| 黑人黄色免费| 一区二区成人在线观看| 日韩av成人在线免费播放| 少妇的午夜视频| 男女免费视频观看在线| 亚洲视频一区二区国产综合| 欧美日本一区二区不卡| 免费国产成人激情电影| 两个人在线观看www高清免费| 揉我奶头啊嗯18禁视频| 老妇女理伦片大全| 久久久av大桥未久一区二区| 亚洲精品综合欧美久久波多野结衣| 黄网站色视频在线免费观看| 免费不卡av播放| 亚洲av成人网午夜| 999小视频网站| 精品国产亚洲av蜜桃在线观看| 中文字幕在线永久在线| 午夜福利精品在线播放| 俄罗斯大战美女一级毛片| 欧美精品诱惑| 国产欧美日韩综合在线成| 1024视频黄色成人| 亚洲欧美国产日韩精品小说| a日本免费在线| 在线观看日韩www视频免费| 亚洲大片av一区二区| www.久久亚洲精品| 亚洲熟女少妇精品一区二区| 18禁免费网站观看| 美国亚洲国产av| 美女把双腿张开做爽爽的视频| 亚洲精品 高清| 国产色拍在线| 一区二区av在线播放| 日韩毛片免费播放| 亚洲国产精品第一页久久婷婷 | 99久久午夜| 欧美一级特黄大片在线播放| 成年人在线观看不卡视频福利| 右边脸偶尔轻微抽搐| 黄色毛片免费观看大全| 中文字幕亚洲精品乱码在线看| 精品国产刺激国语对白| 国产色大成网站www永久| 美女漏出奶头的视频| 在线一级片在线观看| 免费看av毛片一区二区三区| 麻豆人妻精品一区| 在线电影 av| 国产视频精品一区二区三区| 波多野结衣在线一区二区视频| 亚洲人在线看| 放荡的少妇子在线观看| 91精品毛片一区二区观看| 999小视频网站| 精品伦理电影院| 5c5c5c亚洲综合| 一二三四视频在线观看中文版免费| 久久久欧洲熟妇熟女| 精品国产成人久久| 国产精品久久久久品精三级| 人人人妻人人澡人人爽视频一区| www欧美色视频| 久久免费大片网站| 免费人成网站在线观看视频| 99精品国产在热久久婷婷人| 日日噜噜夜夜久久蜜桃| 国产三级黄色视频下载| 精品国产视频一区二区三区| 欧美熟妇天堂视频| 欧美激情一区二区三区成人| 欧美人妻一区二区三区四区| 亚洲vvv1111| 亚洲媚药av在线观看| 亚洲精品中文字幕一区二区三区| 国产成人精品小说| 日本在线观看视频www色| 男人爱看的视频网站在线观看| 97超碰免费在线观看视频| 欧美亚洲国产看看| 国产亚洲电影一区二区| 天堂中文在线最新版| 在线视频自拍亚洲| 永远一家人电视剧在线观看| 天堂的张望电影免费观看高清完整版 | 日韩乱码久久久久| 久久久亚洲熟妇熟女1000部| www免费日本在线| 国产视频一区高清在线观看| 人人爽久久涩| 一个人hd在线免费观看高清视频| 草久青春在线观看| 日韩欧美亚洲国产v| 丁香色是什么色| a毛片不卡免费看片| 淑女中文字幕2021无线码| av女人的天堂| 亚洲欧美在线免费| 天天干夜夜免费| 嫩草影院入口免费| 午夜福利国产精品不卡| 在线亚洲成人影院| 精品国产综合久久| 亚洲 人妻 视频| 最新国产精品久久久久久| 久久久久久久久久久精品尤物久久久久 | 日韩欧美一级特黄大片视频| a在线网站观看| 亚洲影院激情久久| av天堂免费在线| 熟女老妇607080bbw| 米精品久久久久久中文字幕| 国产在线精品一区二区免费| 18岁看黄色视频| 五月婷婷色综合激情| 中文字幕第一页精品一区| 亚洲欧美丝袜清纯另类| 中文字幕免费视频网| 人妻の波多野结衣在线观看| 免费一级欧美特黄特色大片| 人妻制服中文字幕成视| 在线视频 自拍亚洲| 极品人妻熟女久久| 亚洲丰满熟女精品| 久久精品国产亚洲av网站| www.丝袜免费| 久久久久久精品人妻免费网站不 | 午夜福利视频入口| 鱼刺卡喉咙很深能取出来吗| 久久亚洲欧美| 亚洲成人手机版| 精品国产亚洲av一二区在线观看| 秋霞在线观看av鲁丝片| 91精品久久人妻无人区| 香蕉天堂 在线观看| 水蜜桃蜜桃国产| 国产精品自在国产精品| 亚洲乱码精品一区二区三区国产| 精品久久,国产| 一级大片 最黄大片| 久久亚洲熟妇熟女ⅹx| 成年女人视频免费播放| 深夜a级毛片免费| 人人妻人人爽人人添夜夜| 国产成人免费久久精品| 亚洲国产综合欧美日韩| 波多野结衣人妻系列| 欧美色视频网站| 99久久国产综合毛片| 日韩av播放在线| 亚洲国产另类久久久精品秋霞| 国产精品三p一区二区视频| 韩国av有码在线| www在线区视频观看一区啊日| 黄色片av下载| 午夜影院小影院| 美女黄频视频网站| 亚洲av专场一区二区三区| 国产黄色无遮挡| 两个人的免费视频完整版在线观看| 国内美女精品视频在线观看 | 97婷婷亚洲综合狠狠| 日本18禁在线观看网站| 国产精品特色特黄av| 欧美亚洲精品二区| 男人怎么让女人达到高潮| 一区二区三区神马影院| 51国偷自产一区二区三区| 久久精品亚洲国产aⅴ播放| 中文字幕免费网站视频| 男人舔女人下面高潮视频| 谁有日本网址| 国产激情一区二区三| 最近中文字幕2019中文字幕8| 一区二区国产在线看| 亚洲精品久久国产高清小说 | 亚洲欧美激情专区在线| 久久人妻少妇嫩草a| 国产bt久久| 日本瑟瑟视频网站| 亚洲av午夜精品| 国产一区二区三区欧美精品日韩| 东京热av电影一区二区| 日韩黄色性生活| 午夜鲁丝片高清| 欧美另类熟女偷拍天堂| 亚洲中文字幕在线网| 开心五月色婷婷综合| av免费国产在线播放| 嘟嘟嘟在线观看免费高清完整版 | av在线最新版| 国产亚洲欧美日本一级| 国产精品人妻一区二区三区-| 日韩av第6页| 美女靠比视频网站免永久网址在线观看| 久久精品女人天堂av| 在线观看www中文在线观看| 天堂最新版在线网www| 大片国产精品| 中文字幕在线日韩第一精品| 亚洲精品国产一区二区| 一区二区精品久久久久| 黄片在线播放免费观看| 免费十八禁软件| 日本免费色视频| 又摸又揉又黄又爽的视频| av熟女内射| 一区二区三区四区国产精品欧美 | 成人动漫av在线免费| 乱码av午夜| 久久久成人免费网站| 一本精品99久久精品| 男女视频无遮挡在线观看国产| 2020av亚洲| а√天堂www在线а√天堂视频| 国产亚洲精品手机在线| av天堂最新网| 日韩黄色a电影| 欧美在线色视频观看| 窝窝午夜看片成人精品| 亚洲国产麻豆精品av| 给我免费播放片观看视频第1集| 欧美激情a成人综合亚洲综合| 麻豆成人在线播放视频| 日本一区二区三区四区在线| 成人午夜网站视频| 日本久久久一区二区三区电影| 天天在线免费观看高清影视| 日美a级毛片| 别揉我奶头嗯啊视频在线| 最近更新在线中文字幕2019年| 国产精品一区二区在线| 亚洲午夜久久久久影院 | 秋霞鲁丝久久av| 中文成人字幕在线观看| 久久精品国产亚洲av网站| 啪啪啪午夜av| 中文字幕美腿丝袜第一页| 精品久久久久中文字幕一区| 精品国产美女av久久久久麻豆| 天堂的张望高清在线观看| 抽搐一进一出免费视频| 国产一区,二区在线视频| 色综合婷婷亚洲| 免费精品国产在线观看| 亚洲一卡2卡三卡| 欧美人与动物乱性| 久久成人不卡| 午夜中文二级| 精品国产免费第一区二区三区日韩 | 国产二区三区四区在线视频| av不卡在线看每日更新| www99视频在线免费看| 熟女系列丰满熟妇av| 亚洲精品国产精品一区| 亚洲精品在线一区二区三区| www.爱看黄片.com| 欧美成人午夜免费观看| 老司机深夜免费影院| 九九在线成人免费视频 | 国产妇女一二三区| 黑人插少妇逼的视频| 日韩熟女人妻一区二区三区| 久久妇女高潮喷水多| 免费av片在线观看网站| 久久久国产精品| 一卡二卡3卡四卡精品国色91| 久久一级片在线观看| 国产成人色视频一区二区三区欧美| 从哪里可以看黄色片| 欧美寡妇xxxx黑人猛交视频 | 久久亚洲三级| а√天堂 中文在线| 黄色三级丝袜片子| 中国a级毛片在线看| 美女视频免费全是黄的| 精品老司机av在线观看| 亚洲第一av网站在线观看| 亚洲中文字幕久在线| 国产精品一区二区不卡免费视频| 国产黄色视频欣赏| 午夜福利国产精品不卡| 成人在线观看精品| 亚洲免费av加勒比资源| 熟女乱子伦精彩视频| 97久久久国产精品消防器材特色| 日韩欧美免费观看| 亚洲av网站网址在线观看| 亚洲成69人片在线观看| 国产产一区二区三区久久毛片国语| 一个人免费看在线视频| 久久伊人免费视频电影| 亚洲国产成人综合熟女ypion| 国产精品久久久久久久免费麻豆 | 日本在线观看视频www色| 秋霞av电影在线| 成人制服丝袜av在线| 极速视频在线免费播放| 国产视频激情一区二区| 久久成人网麻豆| 人妻中文字幕免费在线视频| 国产成人色在线视频| 亚洲日va在线| 欧美一区二区黑人跟中国女人| 精品久久人人爽| 国产精品久久久久精品三级无| 中国永久福利视频| 久久久成人免费视频网| 亚洲v欧美v日韩| 国产91露脸中文字幕在线| 欧美日韩在线视频三区| 亚洲a在线日韩| 日本mv最近免费| 97国产超碰人人爽人人做| 欧洲精品国产一区二区三| 日韩精品在线一区二区在线观看 | 日韩黄色快播| 欧美激情一区二区三区在线播放 | 久热视频中文字幕| 欧美成人精品一区二区三区欧美在线| 又大又长又硬又粗又爽又黄免费视频| 欧美精品九九久久久久久久| 日本老妇熟女视频| 国产激情久久久久成熟影院| 免费观看男女做那个视频网站| 色呦呦.m3u8| 日韩黄色av片| 成人aa在线视频电影| 日日爽夜夜做| 99久久精品久久久久久小说| 又紧又爽又粗精品一区二区 | 国产乱第一页一区| av小说久久网| 免费一级片视频播放| 97香蕉久久| 67914老熟妇在线观看 | 国产内射999视频一区| 国产精品老熟女久久久av| 国产福利夫妻视频| 国产高清 在线| 极品国模在线观看| 丁香国产欧美| 国产床上激情视频| av永久在线观看一区| 人妻少妇中文字幕久久18| 金梅完整版在线爱的奴| 人人妻人人澡人人爽| 撕开奶罩揉吮奶头视频免费看| 欧美国产精品一区二区激情| 国产精品久久久久久久久久中字幕| 亚洲国产精品嫩草影院研究院 | 国产精品系列在线一区二区三区| 青青草原青青色| 午夜欧美久久久久| 九九在线成人免费视频| 亚洲国产精品99久久久久| 亚洲黄色片1| 成人av久久免费| 毛片在线播放地址| 久久人人爽人人av| 国产tv182在线观看| 婷婷免费中文字幕| 中文亚洲片在线| 精品自线今日更新8部| 美女被搞,国产在线,精选| 国产欧美一区二区精品性色起碰| 日韩欧美av视频在线观看| 美女的视频是黄的免费| 最近更新好看的中文字幕| 久久精品熟女人妻av蜜桃| 边摸边吃奶边做的口述| 又色又爽又黄的高清视频| 在线播放国产精品免费va| 亚洲av久久天堂亚洲| 久久精品99国产精品波多野结衣| 香婷婷一区二区精品久久| 巨大黑人极品videoshd| 男人舔女人下面的视频在线观看 | 九九99久久精品国产av| 日本视频免费一区| 美女扒开内裤羞羞| 99国产精品成人av片免费看 | 一本大道av日日躁夜夜躁| 亚洲 欧洲 日产 经典| 西西人体艺术正版午夜啪啪| 国产精品午夜版| 少妇被粗大的猛烈进出的免费视频| 欧美性猛xxxx乱大交3| 一区二区国产精品精华液| 97 在线观看视频| 少妇被爽到高潮喷水在线观看| 刘亦菲一级毛片视频| 中文字幕天堂网在线观看| 一二三四在线电影免费观看| 国产精品极品美女在线观看| 午夜福利一区在线观看| 人人爱夜夜爽| 日韩欧美,国产精品| 久久久久四虎欧美精品免费看 | 日韩av在线高清不卡| 久久久亚洲精品国产| 人妻精品区一| h高潮嗯啊娇喘抽搐在线视频| hentai网站在线观看| 91亚洲精品蜜桃| 欧美日韩国产@v| a黄床叫爽欧美大片免费观看| 91人妻少妇偷人精品蜜桃在线| 亚洲精品色视频在线观看| 午夜福利av大色大全| 成人精品av一区二区三区网站| 中文字幕在线永久视频小| 超97视频在线观看| 亚洲一欧美日韩中文字幕| 九九re热国产精品| lry精华液| 男在上女在下黄色视频| 欧美日韩一区二区三区福利电影| a毛片免费全部播放国内| 中文字幕无乱码人妻丝袜一区二区| 国产成人大片网站在线观看| wwwxxxxxx撒尿| 两个人看的www在线高清| 免费在线观看黄色的视频| 国产又爽又黄的高清视频网站| 美女黑色丝袜高跟鞋| 免费在线 日本| 好男人免费观看高清视频www| 91精品蜜桃| 日本一区免费看| 男女上下爽无遮挡午夜视频| 国产 日韩 欧美 精品 在线| 亚洲伦在线观看| 全国最新av网址| 欧美日韩精品电影中文字幕| 交换年轻夫妇hd中文字幕| 精品女人内射国产99| 成人不卡免费av| www.avav天堂.com| 亚洲av影院在线观看| 亚洲av论坛| 欧美日韩国产麻豆| 亚洲毛片不卡av在线播放一区二区| 国产开裆丝袜喷水| 九九爱精品在线观看| 秋霞一区二区三区在线观看| 中国老妇啪啪| wwwav逼| 日韩高清在线电影| 国产精品19久久久久久不卡| japantcep老熟妇乱子伦视频| 亚洲国产一区二区三区在线视频| 国产尤物在线一区av| a级片免费观看毛片| 国产美女嫩粉极品在线观看 | 亚洲欧美丝袜精品久久久| 国产精品三级在线播放| 99精品福利一区二区| 国产欧洲亚洲日产一区二区| 大又大粗又硬又爽少妇毛片| 久久国产精品一二三区| 国产最新av在线免费观看| 一本大香蕉久久av| 国产精品a∨一区二区三区不卡 | 亚洲午夜精品理论片| 亚洲欧洲在线我av| 亚洲第一av网站在线观看| 神马午夜福利久久久| 黄色的视频免费永久| 脚趾甲里面有黄色厚厚的东西还空了| 国产福利尹人精品| 欧美日韩成人一区二区在线| www少妇熟女| 免费18禁在线| 最近中文字幕视频2019第一页| 一区av中文字幕| 久久精品免费99| 黄色毛片一级在线免费观看| 国产精品对白刺激久久久 | 精品人妻va人妻中文字幕| 久久久久精品国产人妻一区| 美女扒开内裤让男的操| 精品成人国产亚洲综合久久久av| 久久爱av极品盛宴| 久久久久久日韩av精品| 吕良伟版包青天国语全集在线观看01 | 被公侵犯中文字幕在线观看| 边插边吃奶视频| 18禁黄网站禁片免费| 精品99色婷婷| 中文字幕人妻少妇久久| 亚洲婷婷.com| 荐片 播放器| 哒哒哒高清在线观看www| 国产精品一区二区视频免费| 麻豆国产精品久久天堂| 人人妻人人澡人人爽αv毛| 亚洲国产欧美福利在线 | 男女羞羞无遮挡网站在线观看 | 久久久久这里只有精品网站| 香港黄a三级三级三级看三级| 亚洲蜜臀久久精品| 两个人在一起做那个的视频| 日本不卡的av| av中文字幕乱码在线观看| 日日噜,夜夜噜,天天噜| 中日韩高清一区二区三区| 粗的大的真爽| www.亚洲第一av| 一级叫床片试看| 亚洲成人国产av一区二区| 日本中文不卡人成在线视频| www亚洲毛片| 九九re热国产精品| 性欧美,nknl;;b| 跪求国产av网址| 在线观看色黄网站| 欧美日韩高清色| 亚洲 在线观看 日韩 成人| 亚洲国产精品色一区二区三区| 在线视频永久中文字幕色站| 日韩欧美成人色| 亚洲熟女av乱码在线播放| 熟女人妻波多野结衣av| 激情 人妻 偷乱在线视频| 国产精品嫩草影院9| 黄色软件高清在线观看| 六月婷婷 六月丁香| 亚洲精品成人网久久久久久小说| 日本色网站在线观看| 精液怎么变黄色| 午夜福利在线视频亚洲| 国产一区二区三区精品在线播放| 女生私密视频在线观看| 熟妇人妻精品一二区三区视频| 成,人免费视频播放| 韩国大片在线免费观看全集| 天堂的张望电影免费观看高清完整版| 国产精品免费在线免费观看| 悠悠成人资源亚洲一区二区| 国产男女那个视频在线观看| 久久精品毛片懂色av| 欧美亚洲尤物久久综合精品首页| 丝袜av免费| 一个人看视频高清www俩个| 女人18毛片a级18女人水真多| 亚洲性感久久| 美女高潮后入视频在线| 丰满好色熟妇| 久久国产精品国产精品中文字幕第一页| 国产精品视频在线看| 欧美a级毛片免费播放| 久久久99久精品久久99综合| 看真人一一级毛片视频| 精品在线观看一区二区| 人妻熟妇乱又伦精品视频app| 免费人成视频在线观看播放国产| 性欧美free少妇xxx| 支持荐片播放器的网站| 亚洲码与欧洲码第一二三四| 成人在线有码视频| 久久久国产区二区| 中文字幕第一页一区av| 国产精品成久久久久三级蜜臀av| 亚洲性感久久| 亚洲视频观看专区| 亚洲国产欧美日韩综合另类久久| 亚洲精品一区二区久久| 91人妻人人爽人人狠狠| 亚洲精品久久在| 成年女人视频在线免费观看| 蜜桃av视频一区| 日日摸夜夜添夜夜添毛片| 久久人人爽人人爽人人片av麻烦| 国产69精品久久久999| 日韩欧美精品视频一区| 精品国产熟妇一区二区三区av| 亚洲vvv1111| 激情精品欧美| 激情国产在线| 欧美精品自拍偷| 中文字幕久久精品一二三区| 神马午夜第七影院| 久久香蕉香蕉网| 被公侵犯高潮中文字幕| 国产激情久久久久99蜜桃小说| 99精品国产91久久久久久无吗| 日韩中文字幕免费的视频在线看| 荐片播放器tv| 电影播放器免费软件哪个好| 丝袜玉足交好爽| 精品视频一区,二区,三区| 日韩中文字幕在线首页| 国产精品系列在线观看一区二区| 永久视频免费在线| 国产真实偷乱视频在线观看 | 日本mv最近免费| 成人免费亚洲电影| 亚洲欧洲成人a∨在线不卡| 国产av欧美avav天堂| 刘亦菲一级毛片视频| 欧美在线观看免费不卡精品视频| 六月丁香久草| 男女动态啪啪图| 成人动画电影在线观看| 国产亚洲欧美在线区| 亚洲精品欧美日韩国产综合在线| 美国人与动性xxxxx视频| 亚洲av首页| 五月婷婷色综合激情| 91男人天堂色| 国产精彩刺激真实乱对白| 精品亚洲av精品一区二区三区| 最近高清中文字幕大全7| 亚洲精品网站播放| 舔弄高潮喷水视频| 国产精品自国产精品| 欧美国产成人精品二区| 国产黄色a级三级三级| 麻豆av一区二区三区人妻少妇| 在线观看18网站| 午夜两性做爰免费视频| 在线国产一区二区三区视频| 精品香蕉视频在线更新| 成人av 一区二区三区| 国产精品福利久久久久久小说| 亚洲大色成网站.www| 多人伦交性欧美精品欧| 在线观看大片免费播放器| 黑人黄色免费| 亚洲成人免费一区二区| 国产美女视频精品免费| 1000个女人18毛片| 奇米影视成人精品久久久 | 99国产精品自在自在久久| 一区 二区 三区 在线观看| 国产女人18毛片水真多3| 黄频在线视频观看| 亚洲av免费在线播| 孟若羽传媒天美网站| 国产级毛片久久久久久精品| 免费网站在线观看a| 中文字幕在线人妻av| 91久久久久人妻精品| 亚洲午夜久久av蜜桃| 欧美日韩国产在线一区二区三区| 精品成人国产亚洲综合久久久av| 天天干夜夜操com| www欧美色视频| 视频精品中文字幕| 亚洲av午夜一级啪啪| 在线一级片在线观看| 亚洲欧美日韩精品三级| 91中文字幕第一页| www黄片com| 日韩一级特黄高清免费| 久久久久久久综合色一本9| 永久免费视频在国产在线| 日本 在线观看| 欧美 日韩国产 一区| 18禁又黄又爽又色网站| av在线电影一区二区| 国产水蜜桃一区| 欧美日韩综合不卡一区二区三区| 99久久最新国产| seyu人人爽人人| 成人三级做爰视频在线看黄 | av小说久久网| 97久久久国产精品消防器材特色| 毛片免费在线看网址| 久久亚洲精品yy1111| 东京热av男人的天堂免费| 欧美一区二区三区成人免费看不卡| 成人av毛片免费| 国产最夹的乱淫视频国语对白| 不卡色网站免费在线观看 | 久久www人成免费看片中文| 丝袜美腿 在线| 久久久成人免费视频网| 日光黄配什么颜色好看| 搜索久久久久久久久久久久,毛片毛片| 亚洲国产欧美另类日韩丝袜| 国产乱对白视频| 在线观看免费的网站www| 久久久精品黄片人妻| 一个人www在线视频免费| 青春草黄色视频在线观看| 欧美cheng人视频在线| 亚洲欧美在线播放一区二区 | 精品一区二区三区视频在线观看| 性感美女高潮视频在线观看| 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 丝袜在线播放亚洲高清制服丝袜| 女人18水多毛片| 久久久久网视频| 观看久久99| 999精品网站免费观看| 在线观看免费国产一区二区视频| av激情在线四虎| 中文字幕免费视频一区| 日韩欧美亚洲国产精品字幕久久久 | 久久99久久99精品免吃奶| a级国产片75| 国产一区 麻豆| 成人性生交大片免费看视频| 日韩高清伦理剧| 美女黄频在线视频| 免费爱片网站| 亚洲人妻av在线视频| 色永久免费视频| 久久久久久成人免费视频| 国内精品久久久久久久影视一 | 国产无套内射在线观看999| 高清毛片网站| 亚洲中文字幕精品一区| 国产粉嫩福利精品一区二区久久久| 精品国产色婷婷一区| 久久国产一区二区三区四区精| 爱草视频在线观看免费| 国产精品高清视亚洲中文| 久久久久久精品免费免费德国| 亚洲va欧美va国产va天堂影院| 久久久久久久久久久久久精品国产 | 午夜特黄a级毛片免费看| 日日爽夜夜做| 欧美情色av片| 日本一区二区三区视频在线看| pissing小便嘘嘘| 亚洲日本一区二区三区在线观看| 香蕉影视精品国产av| 久久精品熟女人妻av蜜桃| 香蕉66久久久| 999视频免费| 国产亚洲欧洲tv| 国产福利9丨精品一区二区| 亚洲中文字幕蜜桃视频| 水蜜桃高清网站| 玖玖资源中文字幕一区二区| 国产高潮熟女一区二区三区| 本道综合精品久久久久| 日韩精品中文国产在线观看| 激情亚洲男人av| 久久精品禁一区二区三区| 国产精品一卡二卡三卡在线| 亚洲精品国产无遮挡| 看久久久久a级毛片| 97人妻超级碰碰碰| 国产av在线观看91| 人妻精品久久久久久中文字幕69| 日韩中文字幕中文有码| 色哟哟免费在线观看入口| 在线免费午夜影院| 嘟嘟在线视频| 黑人插少妇逼的视频| caoporn超级碰碰| 三年片在线观看免费观看大| 欧美日韩国产综合精品亚洲| 国产 日韩精品 欧美| 成人性三级欧美在线观看| 国产精品乱码久久久久久毛片| 国产精品成人免费在线播放| 成人免费高清视频一区二区| 欧美情色大片| 欧美久久激情| 国产午夜福利视频一区二区不卡| 国产麻豆久久av入口| 18禁裸乳无遮挡免费观看视频| 国产超级国产av| 久久一区二区毛片| 欧洲二区三区乱码| 97 高清在线视频| 精品高潮久久久久久久久 | 免费的黄片视频.| 国产精品久久久久久b∨| 精品国产一卡2卡3卡4卡新区| 日本高清视频在线观看播放| 成人av在线网站观看| 521se精品嫩草影院| 91精品国产高久久久蜜桃的优势 | 9爱香蕉视频在线| 日韩中文字幕在线精品| 99热这里只精品99re66| 午夜黄色不卡av| 亚洲网址va| www.成人午夜视频在线观看| 人人网人人爽| 欧美精品一区二区二区| 欧美在线激情网站| 人人妻人人妻人人爽欧美一区| 中文字幕人妻xxxxxxx| 日韩欧美亚洲一区二区三区—| 91影院免费在线| 97久久,久久人妻精品一区|| 三级免费久久观看| 一个人看视频高清www俩个| 中文字幕av一本| 专区福利视频| 久久视频在线观看一区二区三区| 在线观看国产高清免费不卡| 日产国产亚洲精品| 国产三级精品三级在线观看中文 | 黄色一级毛片| 在线免费观看一| 日韩经典 欧美 国产 亚洲 | 在线播放不卡av| av少妇影院| 国产精品一区二区三区国产 | 精华液与精华素| 蜜臀久久99精品久久久酒店| 亚洲蜜臀av乱码久久精品蜜臀| 久久精品国产亚洲91蜜臀| 欧美日韩国产一区精品一区成人| 亚洲精品一区最新| 摸少妇奶子视频| 亚洲精品在线一区二区三区| 亚洲色图欧美| 美女靠比视频网站免永久网址在线观看 | 国产18禁很爽很黄很污的网站| 嘟嘟在线视频| 日本经典片免费观看下载| 成在线人直播| 国产精品国产亚洲伊人久久| 性感美女内射一区二区三区| 亚洲影院精品| 午夜黄片播放视频| 日本人夫妇の交换| 午夜日本精品第二区| 亚洲精品a区一区二区午夜电影 | 亚洲aⅤ男人的天堂在线观看| 久久精品国产亚洲av蜜臀夜蜜| 邵氏一级毛片在线播放| 在线播放av不卡国产日韩| 国产亚洲精品久久精品69| 扯美女的内裤| 淫秽人妻精品一区二区| 国产精品一卡2卡3卡4卡| 欧美成人专区在线| 国产黄片视频现在免费观看| 欧美精品成人久久久久| 日韩国产欧美成人高清在线| 日本高清电影一区二区三区 | 在线播放国产免费av| 香蕉黄色av网| 国产igao激情在线观看| 特级毛片黄色片| 午夜视频免费国产| 国产精品9丨久久久久久,| 伊人亚洲22| 亚洲精品乱码爱久久久久小说| 国产一二三在线观看亚洲| 在线观看国产精品二区| 亚洲av天堂久久精品9966| 看黄片播放器免费在线看| 成人av影院在在线观看| 中文字幕系列一区二区人妻| 国产高清在线极品一区| 性生交大片免费的| 日韩亚洲一卡2卡3卡4卡5卡| 欧美在线成人观看| 国产亚洲精品久久777777| 丰满少妇内射高潮一二区| 亚洲一区二区在线观看av| 亚洲—本道中文字幕久久| 国产精品午夜免费福利| 激情丁香综合五月| 美女被高潮网站| 亚洲精品久久网址| 最新日本免费一区二区三区| 人妻色婷婷久久中文字幕| 午夜中文二级| 日韩在线免费观看中文字幕| 在线黄色国产视频| 中国美女与黑人性视频| 美女胸露出奶头乳摇视频免费| 久99精品久久久久久国产红粉| 国产午夜精品久久蜜臀| 中文字幕人妻丝袜美腿av| 亚洲精品视频免费在线观看网站| 三级黄色干逼片| 中文在线观看一区| 97超碰在线免费视频观看| 男女在线无遮挡羞羞视频| 久久久av岛国精品少妇| 欧美专区亚洲国产| 国内国外精品电影推荐网站| av天堂色图亚洲| 中国美女与黑人性视频| 亚洲第一av网站在线观看| 久久精品国产亚洲av网站| 日本黄色激情视频网站| 中文字幕码精品视频网站| 日韩精品免费一区二区三区播放| 粉嫩极品国产在在线播放拍| 人人干人人噜噜| 成在线人免费看| 91电影大全在线观看网址| 亚洲欧美另类激情一区| 女人一级毛片免费视频| 免费人成网站在线观看视频 | 国产精品av高清| 在线免费国产一区二区三区影院| 午夜欧美一区二区三区在线观看| 欧美精品免费观看二区| 久久久久精品懂色网| 欧美精品一区二区视频| 亚洲综合欧美在线| 99久久久婷婷国产综合亚洲| 蜂鸟在线观看网站| 久久av成人精品| 九色porny国产| 亚洲aa欧美a| 在线观看免费观看日韩av| 国产三级福利在线视频| 这里只有久久精品| 巨大黑人极品videoshd| 久久伊人免费电影 | 久久久久久久久久免费少妇 | 大象视频黄网站在线观看| 日本精品午夜视频| 国产最新a∨天堂资源最新在线| 区二区三区国产精华液区别大吗| 欧美久久久久中文字幕| 玩弄人妻少妇在线| jzzijzzij亚洲成熟熟女少妇| 高清特黄a大片在线观看| 无遮挡羞羞的视频在线观看| 亚洲精品乱码久久久久久写真| 亚洲精品 高清| 无遮无挡18禁啪啪成人男男| 中文字幕在线观看亚洲伊人| 产亚洲国内av| 久久久精品3d动漫一区二区三区| 国产精品自国产精品| 看美女的网站国产视频| 国产蜜臀福利久久久av| 日韩视频网站免费观看| 国产黄色无遮挡| 久久中文字幕人妻视频| 99热这里只有精品4| av高清一区二区三区| 一本色道久久亚洲av红楼| 国产露脸野战在线视频| 三四级片毛片在线播放| www久久久国产精品久久久www| 啦啦免费的在线视频| 国产精品a一区二区在线| 男人狂摸小女人的小内裤视频在线观看| 欧美日韩亚洲成人一区二区| 久久精品国产亚洲av免费| 美女黄频视频网站| 99国产精品婷婷免费| 99国产精品丝袜久久久久久软件| 可以免费看av毛片的网站| 欧美黄色一级大片免费| 国产亚州色婷婷久久| 久久香蕉精品网站| 欧美激情一区二区二区高清视频| 国内精品久久久久午夜福利| 女公安一级毛片在线视频| 亚洲av成人在线免费看| 黄色-级毛片| 嫩草影院久久tv| 国产在线精品一区| 给我免费播放片高清在线观看tv| 亚洲jdav简单av在线观看| 欧美日韩另类诱惑| 国产精品一区免伦视频播播放| 又粗又黄又猛又爽大片免费| 久久久久亚洲日本韩国中文字幕 | 91香蕉一区二区三区| 深爱激情五月婷婷麻豆| 人人av精品久久| 国产裸体无遮挡免费播放毛| 中文字幕在线日韩第一精品| 三级av在线观看国产精品| 国产午夜福利视频一区二区不卡| 国产精品亚洲一区一二区| 国产午夜福利不卡在线看| 国产男女视频在线看| 国产在线精品一区二区中文| 精品免费-欧美日韩国产色高清| 蜜臀久久亚洲精品| 国产免费久久精品99reswag蜜桃| 蛇妖艳史淫片免费放| 国产视频永久网址| freesexvideo欧美| 美女被搞到高潮喷水免费视频| 日韩在线高清视频观看| 日批国产精品视频免费观看| 精品一区二区三区视频在线观看| 精品日产高清卡1卡2卡区别在哪| 精品一区二区三区电影院大全| 亚洲成人蜜桃av麻豆| 国产免费成人久久| 午夜国产精品福利在线| 午夜特黄a级毛片免费看| 久久精品国产精品青草| 亚洲av精品午夜福利| 亚洲天堂国产精品一区二区三区| 人人妻人人做人人爽97人妻视频| a频道在线观看| 性色av福利一区二区三区| 美国女孩成人毛片亚洲区| 精品成人国产亚洲综合久久久av | 麻豆成人91精品二区三区| 日本在线观看123区| 国产精品久久777777脸| 午夜精品久久久久久久尤物小说 | av免费在线观看不卡顿| 亚洲国产成人久久成人52| 欧美日韩亚洲一区二区在线观看视频| 国产精品免费乱码久久久久久 | 与子乱刺激对白在线| 在线播放亚洲色影| 美女在线观看黄| 国产精品久久久久久久久污网站| 被侵犯人妻视频电影| 久久这里有精品8| 高清免费一级毛片| 日日噜噜噜天天狠狠爽爽快| 欧美一卡2卡三卡四卡无卡| 欧美成人午夜视频午夜| 免费看成人网视频| 欧美乱大交xxxx喷潮| 一级毛片黄在线观看| 久久综合久色综合97婷婷| 亚洲精品高潮久久久久久| 精品福利国产一区| 性欧美短视频免费观看| 久久久久久a欧洲亚洲av| 日本在线观看123区| 欧美精品成人a在线观看网站| 448x成人网在线观看| 免费午夜国产成人av电影| 又大又硬又粗又爽又爽免费视频| 国产精品毛片aⅴ一区二区三区心| 亚洲国产一区在线| 99国语露脸精品国产亚洲精品| 久热草中文字幕视频在线观看| 一级做a爰片毛片a特级| 特级毛片a级毛片免费播放10| 亚洲av熟妇高潮30p| 你懂的深夜国产视频| 夜夜撸日日摸| 欧美网色视频| 日韩欧美亚洲国产另类| 丝瓜视频免费观看成人污片| 青青草99久久这里只有精品| 亚洲精品自拍av在线日韩| 国产伦av在线观看| 国产精品久久久久品精三级 | 色哟哟在线视频免费观看| 黄的视频免费| 亚洲性人人天天夜夜摸| 国产精品亚洲一区二区三区16 | 999精品视频免费| 国产高清男人天堂| 成人美女视频在线观看一区| 国产成人色在线观看| 久久精品免视看国产激情| 无av码在线观看| 日韩av网站在线看| 朋友夫妇交换4免费视频| 日本亚洲黄色视频免费| 新版天堂2中文在线| 久久综合人妻影视网| 亚洲国产日韩欧美久久| 天天看视频一级片| 久99热6这里只有精品| 又爽又黄又色视频| 天堂中文最新版在线官网 | 性欧美videosexfreexxx| 日韩高清视频在线观看一二三四区| 国产一卡二卡3卡4| 91网在线九色| 亚洲人成人影院| 中文字幕亚洲成人影院| 三级成人黄色片| 青春草在线社区视频 | a级毛片高清免费网站| 大伊香蕉综合在线观看| 车上震动a级吃奶作爱视频| 91黄片在线免费看| 久久久久国产精品.| 国产精品久久久久国产一级毛片| 女人被狂c躁到高潮视频小视频| 扒开女人内裤猛进猛出免费看软件| 久久国产精品—国产精品| 一级片免下载观看| 日韩精选亚洲专区| √天堂中文在线| 两个人的bd高清视频免费中文| 特级毛片在线免费观看| 日韩亚洲国产a欧美www| 激情少妇在线播放| 免费18禁在线| 进进出出冒白浆| 亚洲自偷自拍熟女| 亚洲精品欧美高清国产主播日韩精品 | 成人久久网视频| 久久精品国产亚洲av香蕉 | 亚洲在线 欧美激情| 成人欧美一区二区三区黑人一| 男人舔女人的下边的视频| 少妇人妻真实偷人| 色哟哟精品免费在线观看| 狂野欧美性猛交xxxx| 亚洲www观看在线| 一级黄色视频免费在线| 大片免费观看视频| 一一级毛片免费不卡直接观看| 天堂在线中文在线资源| 在线亚洲av一级毛片| 免费97久久久人妻一区精品| 在线视频不卡一区二区三区| a级毛片十八禁网站| 国产一区二区在线视频| 99在线视频播放网站| 性色av第一区二区三区| 人妻丰满熟女一区二区三区| 99久久精品99国产精品| 国产成人精品久久久久精品| 免费看又黄又爽的黄a级毛片| 人妻少妇精品久久久久久000| 日本激情视频免费看| 91人妻人人妻| www亚洲天堂中文字幕在线| 美女人妻被插入久久| 亚洲国产精品久久久久夜色| 最近日本mv字幕免费观看视频3| 久久人妻精品一区5555| 美女被扒了的网站| 国产不卡免费91av| 亚洲天堂av满色网站| 色悠悠影院国产精品| 区一区二区三区四久久99| 国产亚洲精品综合一区| 久9视频免费在线观看| 人妻精品久久一区| 亚洲国产精品va在线观看嘿嘿| 免费精品国产在线观看| 国产高清男人天堂| 国产午夜激情电影| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 草草影院精品一区二区三| 人妻少妇久久中中文字幕| 国产一区精品| 裸体裸乳被免费观看| 久久嫩草精品久久精品网址| 日本网在线视频| 日日噜噜噜噜夜夜爽亚洲精品| 狠狠躁夜夜躁人爽碰88| 久久国产一区二区精品| 国产精品免费在线免费观看| 亚洲中文日韩久久久| 爱草视频在线观看免费| 日本久久久久亚洲中文字幕| 小爽片久久久久久久| 精品一区二区三区在线观看av免费| 亚洲国产综合欧美日韩| 欧美日韩精品影视| 精品熟女人妻av久久不卡| 玩弄人妻系列视频| 久久亚洲精品中文字幕三区| 欧美精品18sexvideo| 中文字字幕在线精品亚洲| 30岁成熟女人牲交片| 久久精品国产一区二区三区不卡| 毛片无遮挡在线播放| 美女免费网站观看视频| 最新欧美精品69影院| 男女高清无遮挡在线观看| 色噜噜av老色鬼的天堂| 熟女人妻偷人中出| 成人av中文字幕在线| 男女啪啪嘿咻gif动态图免费| 日韩,高清,二区三区在线观看| 国产精品嫩草影院av在线| 黄色的视频免费永久| 色爱av综合网国产精品| 有希望的男人电影免费观看| 性欧美成人播放777777| 欧美日韩精品在线| 最近2019在线中文字幕免费1| 国产精品久久免费中字幕| 国产精华液一区二| 日本在线高清视频一区| 五月婷婷丁香花综合| 18sex首页| 香蕉avtv| 国产激情在线播放| 越南熟女第一次与黑人色免费视频 | 午夜特黄a级毛片免费看| av午夜不卡| 亚洲综合色琪琪| 国产偷乱视频| 男人舔女人下面的视频在线观看| 啦啦啦视频在线观看8| 国产一区二区波多野结衣| 精品久久久久中文人妻被强| 你懂的日韩在线观看| 久久成人精品一区二区五区| 午夜福利视频三区| 亚洲精品国产专区在线观看| 美女黑色丝袜高跟鞋| 亚洲av免费高清不卡| 国产成人精品久久二区二区四季| 最近国语视频在线观看免费www| 在线看片免费人成视频播放| 亚洲专区av在线观看| 在线播放制服丝袜av| 久久久久久久久中文字幕久久久久久 | 夜夜操夜夜干夜夜爽| 一个人免费看高清完整视频| 免费精品视频99| 精品 自拍 偷拍| 欧美日韩精品 在线观看| 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九二| 在线观看网站不卡| 1000个女人18毛片| freexxx欧美性淫妇| 秋霞鲁丝久久av| 日韩精品久久久久久久电影99爱| 国产精品色哟哟| 日日啪夜夜射| 在线观看中文字幕丝袜诱惑| www.黄色片网站.com| 国产精品毛片av久久66网站| 精品黄片999| 久久国产色av免费观看| 一级a做爱片免费观看| 精品久久久久久免费影院| 在线观看视频一区二区三区福利| 联通5元老人卡| 东京热男人天堂av| 免费国产精品观看| 毛毛片免费在线播放| 日本激情视频免费看| 中文字幕av熟女| www.sexsex18.com| 日韩尤物在线精品观看国产 | 国产成人亚洲精品av大片| 国产乱码一区二区三区在线播放| 纯中国a级黄色毛片| 国产精品高清视亚洲中文| 视频在线观看国产一区二区| 成人a一级毛片免费看视频| 联通5元老人卡| 亚洲精品久久久久久成人软件| 在线观看美女高潮视频| 欧美熟妇天堂视频| 国产精品一区aⅴ影院| 被上司侵犯的人妻中文字幕| 亚洲伊人成人影院| 麻豆人妻精品一区| 亚洲国产精品日韩av不卡| 精品欧美激情精品一区蜜桃| 国产成人+综合+亚洲欧美| 人妻18视频一区二区| 亚州中文字幕乱码中文字幕| 久久精品国产99久久不卡无费| 丝袜美腿在线| 日韩电影在线看免费观看高清| 在线国产高清一区| 无遮又黄无遮挡又污的网站成人| 亚洲精品 高清| 欧美黄网站色| 99久久最新国产| 国产av高清av网站| 一区中文字幕亚洲| 免费一级毛片现在播放| 久久精品女人18国产水多毛片| 亚洲区一av| 久久久久精品在这里色伊人| 国产男女猛烈无遮挡高清在线视频| 四虎国产高清一区二区| 欧美国产日韩一二三区| 2020av亚洲| 韩国人妻中文字幕| 中国中老年熟妇性色av| 少妇啪在线播放| 黄色a级毛片视频吗| 免费观看日韩欧美黄片| 亚洲国产欧美久久久综合| 黄片进去免费看| 中文一区二区三区亚洲欧美| 亚洲欧美日韩国产综合第一产区| 精品久久久久久国产金莲| 精品亚洲韩国一区二区三区| 日韩av高清在线看片| 2020国自产拍精品网站| 亚洲欧美熟妇自拍色综合图片| 大香久久久久久| 欧美日韩高清色| 日韩国产欧美中出| 亚洲情色av一区二区| 韩国伦理电影按摩女| 久久99国产精品99蜜桃漫画| 日本色www视频| 在线后入少妇视频| 久久99夜色精品噜噜亚洲av| 国产午夜精品久久| 人妻少妇免费播放| 美日韩av免费在线观看| 色婷婷国产精品久久| 亚洲国产欧国产综合一区| 亚洲精品色一区二区| 国产午夜福利不卡在线看| 侵犯人妻中文字幕| 熟女人妻aⅴ一区二区三区网 | 人人妻人人爽人人97| 一级全黄色毛片a级全黄色毛片| 日韩人妻在线影院图片| 国产专区精品| 亚洲综合另类色图| 国产精品久久精品成人| av综合色一区二区三区| 精品国产免费久久久一区二区| av的天堂网| wy92日麻豆色av一区二区| 狠狠躁夜夜躁人人爽蜜桃视频| 美女大奶子一级毛片黄色片| 久久久久精品国产亚洲av麻豆| 给我免费播放片高清在线观看tv| 成人久久网视频| 丝袜 黑色丝袜| 最近日本字幕mv高清| 99.国产精品免费白浆视频| 久久麻豆精品电影| 三级黄色片在线观| 亚洲激情av电影免费观看| 亚洲综合久久成人一区| 久久久久国产精品大片| av制服丝袜在线| 人人妻人人做人人爽97人妻视频| 91久久嫩草影视电影| 一毛一片a级毛片| 久久精品只有99| 内射久久人妻| 高清视频少妇人妻激情| 人妻久视频网站| 边摸边吃奶边做爰视频网站 | 久久亚洲欧美成人精品| 免费看美女高潮| 91国产高清视频在线观看| 欧美亚洲日本视频| 精品国产一区二区三区免费久久网 | 女人18一毛片| 日本一本二本三区免费| 最近中文高清字幕免费| 一级做a爰片性色毛片新版的| 最近最新的中文字幕免费| 国产激情熟女| 国产99久久久久久免费看| 国产成人精品一区二区三区四区| 销魂爱妃夜夜欢h| 国产一区二区精品电影在线观看| 免费播放片高清在线观看视频| 久久久久亚洲精品中文字幕天堂| 中国老妇另类性xxx| 免费大片av高清网址| 性色av免费观看| 中国少妇与黑人sexvideo| 国产成人69精品免费视频app| 国产 亚洲 三级| 真人做爰视频打野战在线观看| 亚洲综合av色婷婷久久| 欧美成人国产精品| 四季av巨乳| 8x8x8x免费在线观看| 激情综合亚洲五月婷婷| 亚洲av一区二区二区| 国产成人亚洲精品av| 色猫大香蕉在线| 免费不卡av播放| 国产精品大片免费看| a一级特黄不卡大片免费观看视频| www少妇熟女| 91精品国产自线| chinese熟女自拍视频hd视频| 国产尤物在线一区av| 大片国产精品| 精品人妻一区二区三区在线| 亚洲av电影在线看一区| 99黄视频免费看看| 99.国产精品免费白浆视频| 在线看片网址a| 宅男噜噜噜99国产精品 | 亚洲中文字幕资源在线观看| 久久精品亚洲国产成人av| 老鸭窝电影网在线观看| 亚洲三级欧美三级日韩三级| 最新午夜福利在线看片| a级内射毛片免费的| 久久久青草大香综合精品| 亚洲av加勒比在线| 国内自拍av视频| 国产毛片久久久久久精品| 久久极品影院| 免费18禁在线| 中文字幕欧美在线亚洲| 黄色录像成年人看| 亚洲av永久有码精品| 国产成人亚洲综合91精品| 免费成人av在线观看| 日韩精品av视频在线观看| wwwxxxsex17| 黄片免费久久久| 人人妻人人爽人人97| 麻豆激情视频网址| 女教师3在线观看完整版| 人成视频亚洲欧美精品| 日韩欧美在线精品一区| 免费在线日韩av网站| 嘟嘟嘟www在线观看播放视频| 久久久久久久综合色一本9| 高潮喷水电影网址| 午夜福利理论片在线观看| 一边摸一边爽边刺激视频| 国产亚洲婷婷久久99| 毛片女人十八以上观看| 国产精品的女人们| 人妻精品区一| 亚洲国产高清精品影片| 国产成人啪精品午夜在线播放 | 亚洲免费观看视频一区| 免费观看色在线| 东北小伙搡老熟女老女人| 久久在线观看影院| 中出清纯少妇人妻| 国产日韩欧美在线亚洲| 中文天堂最新版在线观看| 亚洲欧美中文日韩视频在线| 亚洲二区自拍视频| 国产精品偷伦视频免费观看了密臂| 国产亚洲精品综合久久久| 亚洲av熟妇高潮30p| 成人亚洲久久| av不卡在线看每日更新| 老女人一级毛片视频| 亚洲伊人成人影院| 国产精品资源在线免费| 久久亚洲av中文字幕| 免费人成在线免费观看视频| 日韩亚洲综合色| 美女视频 在线 黄| 国产亚洲欧洲tv| 毛卡卡1卡2卡3| 亚洲福利网站在线播放| 国产一区二区三区免费观看在线观看免费| 有希望的男人电影免费观看| 欧美日韩在线亚洲二区综二| 亚洲综合中文字幕在线观看| 精品日韩欧美在线观看91| 国产一区色在线| 亚洲五码中文字幕| 久久精品女人18国产水多毛片| av在线观看视频网站| 两个人免费试看视频| 樱花草视频在线观看.www| 黄色成人免费网址| 亚洲精华液一二三| 日本午夜电影网址| 日韩中文字幕在线视频网站| 天天躁夜夜躁 狠狠| 欧美一区午夜福利在线| 婴儿夜夜啼哭究竟为何?| 欧美草逼黑人| 黄片a级毛片| aaa毛片在线播放| 毛片免费全部免费播放| 小说图片视频在线| 亚洲欧美激情综合首页| 边吸奶边扎下边很爽| 成人av电影男人的天堂在线观看 | 特别黄的免费大片30分钟左右| 国产精品一级毛片久久久久久久| 免费看男女羞羞的视频网站| 亚洲国产欧美在线-亚洲欧美综合| 亚洲精品久久中文字幕| 亚洲激情色婷婷| 黑人舔女人视频| 女生露出乳头的视频| 国产极品嫩模在线观看| 日本av黄色毛片| 国产内射999视频一区| 国产野战一级片在线看| 国外黄色视频在线网站| www.久久婷婷亚洲.com| 在线观看的国产精品| 光棍影院午夜伦理国产一区二区| 成人av在线观看免费不卡| 91在线精品欧美在线观看| 亚洲精品国内久久久| 求最新av网址| 男女激烈无遮挡在线观看| aa级毛片免费在线播放| 999久久久香蕉| 国产99久久精品无| 欧美xx黑人xx| 国产午夜视频性色| 久久久久久久黄片| 亚洲国产成年人午夜影院| 被舔到高潮了| 日韩在线一区二区三区不卡视频| 成人久久观看| h色在线播放| gif美女动态图xxoo| 色综合久久夜色精品国产av| 四虎影院午夜福利在线观看| 精品黄片999| 少妇性网人妻视频一区二区| 99久天堂av在线播放软件| www.91av在线观看.com| 日韩一级黄色片在线播放| 日韩 在线 中文字幕| 亚洲国产成人综合| av在线亚洲国产精品| 国产精品1000部粉嫩在线观看| 在线观看亚洲av每日更新| 久久99精品久久久久久国产图片| av不卡免费观看久久| 女国产精品视频一区二区| 最近中文字幕大全高清6| 在线观看色网站| 米精品久久久久久中文字幕| 亚洲精品网站在线观看你懂的| videossex极品| 精品福利国产一区| 黑人xxxx一区二区| 色婷婷av天堂| 18岁女人毛片水真多| www.成人午夜视频在线观看| 中文字幕成人在线电影| 亚洲免费高清在线视频观看| 欧美人与动物乱性| 一个人在线观看视频免费高清| 亚洲av麻久久国产| 少妇高潮喷水免费毛片| 丝袜国产精品喷水91| 一区二区三区精品在线免费观看 | 大片国产精品| 人人妻人人澡人人爽国产一区| 国产精品熟女高潮久久99| 日韩 欧美 91| 国产精品久久久久精品电影区| 久久久久久精品av| 在线观看最新国产精品| 欧美看大片人与拘牲交| 国产v欧美v| 国产超碰香蕉在线| 6699嫩草久久久精品影院网站 | 国产午夜电影亚洲| 午夜看片福利在线观看| 成人激情在线小视频| 欧美性片在线观看69式| 人妻av在线影院| 日本人成网站18禁止久久影院| 欧美精品自拍偷| 99精品久久免费精品久久| 国产午夜福利在线播放| 香蕉97超碰| 国产在线观看成人aⅴ片| 国产欧美日韩精品久久一区| 一区二区欧美色| 国产黄色a三级三级看三级| 99精品免费久久久久久| 波多野结衣一区视频极品| 人妻少妇之邻居少妇在线| 日韩一区二区免费视频| 国产黄色的在线观看视频| 青青青成人免费电影| 国产午夜激情电影| 好男人免费观看的视频| 99国产一区二区三区久久| 亚洲av无遮挡在线免费观看| 免费国产精品观看| 韩国伦理电影按摩女| 男人猛躁进女人免费看视频| 中文av在线字幕| 国产一区二区波多野结衣| 日韩欧美在线免费播放| 欧美日韩亚洲一区二区在线观看视频| 国产高清福利视频在线观看| 女生高潮喷水的视频| 最近国语在线视频| 资源天堂中文在线| 电影网在线观看免费观看| 亚洲狠狠网站色噜噜噜| 国产一级r片内射视频网址| 成人羞羞国产免费小说| 手机在线观看av片| 久久国产综合丝袜美腿| 国产精品久久久久av| 亚洲av毛片电影| 一区二区三区 在线视频| 国产99久久久久久免费看| 毛片毛片女人毛片毛片| 久久久久久久亚洲精品| 国产午夜精品影院| 国产在线一区二区精品| 欧美成人男人天堂| 老司机午夜剧场av亚洲影院 | 在线观看日本高清视频www| 美国女孩成人毛片亚洲区| 毛片免费基地在线观看| 国产日韩wwww欧美在线观看| 看久久a级毛片| 动态嘿咻羞羞图| gogo大胆啪啪啪| 韩国人妻中文字幕| 神马两性视频| 亚洲精品...国产成人综合| 久国产精品久久国产精品| 未亡人熟女人妻丰满乱a∨ | 精品视频国产一区二区| 国内自拍av视频| 韩国精品福利一区二区三区视频| 女人十八片毛片免费视频女人| 极品激情视频在线观看| 宅男66噜在线永久免费观看 | 蜜桃av精品一区二区三| 韩国级做爰片免费看| 最近的2019中文字幕免费下载| 夜夜人妻夜夜爽一区二区三区vr| 精品一久久香蕉国产线看观看| 成人午夜精品久久久久久久乐优| 免费完整版电影在线观看免费观看| 亚洲国产精品成人av| 中文字幕网第一页 | 秋霞电影在线观看| 国产成人精品av久久| 岛国大片网站在线观看| 国产超黄超色视频| 很爽的超薄丝袜脚交视| 欧美精品与日韩精品| 亚洲乱码av中文在线播放| 国产野战一级片在线看| 思君如满月,夜夜减清辉的意思| 免费 在线观看的黄片| 国产亚洲精品精品精品| 亚洲香蕉97| 国产在线精品自产拍| 新版天堂2中文在线| 性生活视频久久久久久久| 欧美国产精品成人av不卡久久| 久色国产在线视频| 国产精品亚洲综合色| 免费黄片毛片在线看| 三级高清黄色| 羞羞视频男女网页| 久久成人精品一区二区五区| 啦啦啦视频在线观看免费8| 亚洲中文字幕久在线| 99久久这里只有精品免费| 最近中文字幕免费中文高清8 | 男人日女人视频免费看| 免费观看 国产精品| 亚洲成人欧美国产| 日韩欧美一区精品视频一区二区| 夜夜摸夜夜摸| 亚洲中文字幕在线播放| 搜索久久久久久久久久久久,毛片毛片 | 亚洲国产精品va在线观看嘿嘿| 男人添女人下面的免费视频高潮| 亚洲天堂免费| 国内熟妇乱子伦的视频一二区| 国产精品久久久久无视码| 亚洲日本黄色大片| 亚洲全色av| 精品欧美噜噜噜噜噜噜| ◇亚洲毛片在线手机看网站| 18禁网站免费观看| 999小视频网站| 亚洲熟女少妇16p| 奇米影视7777久久精品91| www国产精品内射老熟女| 亚洲成人国产av一区二区| 欧美一卡2卡三卡4卡无卡免费| 欧美日韩高清精品在线| 中日韩精品一区二区有码| 91嫩草在线播放| av无遮挡在线观看| 97人妻人人揉人人澡人人学生| 欧美日韩高清不卡午夜电影| 午夜一区福利片| 啦啦啦啦视频在线免费观看| 人成在线免费观看| 一本色道dvd在线| www国产免费高清在线| 亚洲欧洲国产综合一区二区| 好爽好大久久久久级淫片毛片| 手机版av网址| 又粗又长又爽视频| www日韩欧美在线高清视频| 午夜福利福利在线观看| 免费在线观看av的网址| av黄色在线看| 在线直播人成视频| 岗什卡雪峰几月份去最好| 淫秽人妻精品一区二区| 国产成人精品优优av| 成人在线有码视频| 一区二片av在线| 欧美精品亚洲国产| 欧洲二区三区乱码| 亚洲黄色美女视频嗯`| 亚洲国产成人久久一区二区三区 | 国产精品尤物网在线观看| 亚洲av加勒比在线| 美女高潮xx| 在线天堂中文官网| 国产av在线观看亚洲| 日韩国产亚洲一区二区| 波多野结衣区二区| 欧美国产日韩视频在线观看| 又粗又硬又大又黄的视频| 大片免费观看视频完整版| 日韩,高清,二区三区在线观看| aⅴ亚洲av| 亚洲aⅴ片真正免费看| 黄色片快播放器| 国产三级精品三级在线观看中文 | 久久精品免费久久久精品| 99.国产精品免费白浆视频| 一级一级特黄女人精品毛片| 尤物少妇在线视频色噜噜噜| 久久神马一区二区三区| 欧美激情一区二区精品高清视频| 人人澡人人妻人人爽人人| 成人免费亚洲电影| 欧美三级艹黑人99在线观看| 久久日av网址| 善良妈妈的朋友在线观看中文字幕| 一区中文字幕亚洲| 国内精品自产拍在线观看91| 久久嫩草影视免费看| 麻豆国产亚洲| 中文字幕一区二区三区的人妻| 成人色视频免费在线播放| 免费1级做爰t片在线观看| 久久精品亚洲国产电影网va| 午夜福利亚洲| 亚洲综合合色在线| 3p黑人老外视频在线观看网站| 国产第一内射视频| 九九在线成人免费视频| 久久香蕉综合国产| 61精品人妻一区二区三区| 午夜在线成人| 玩弄人妻系列视频| 少妇被爽到高潮喷水在线观看| 久久久国产精品免费观看| 亚洲中出视频免费| 销魂爱妃夜夜欢h| 欧美亚洲国产日韩动漫| 久久网站亚洲精品| 日韩人妻1区,2区,3区| 久久久久久久久久国产三级| 欧美精品欧美zozo人与动牲交| 国产精品一区12p| 亚洲综合,欧美激情| 大宋宫词在线观看免费高清不卡| 欧美精品www久久| 熟女一区精品| 日韩福利永久| 人人妻人人玩人人澡人人爽| 在线观看免费人成视频色| 中文字幕 在线 欧美 日韩| 日本高清123视频在线观看| 日韩区一区二区三在线观看| 国产一区二区三区高清免费观看| 在线观看中文乱码亚洲av| 亚洲欧美专区一区二区| 国产亚洲欧美日韩精品久久| 一区二区三区国产探花av | 亚洲av久久久| 亚洲一区三区成人| 91中文字幕丝袜| 视频在线播放伦理| 2018在线观看中文字幕 | 国产精品视频对白刺激| 体育生凶猛粗爽巨大| 无毛多水少妇| 久久精品人人看人人做综合| 中国免费观看啦啦啦视频| 欧美日韩大片一区二区三区| 韩国理伦三级在线观看| 亚洲中文字幕精品1区| 可以a用手机看的av大片| 三级人妻中文字幕视频| 亚洲aⅴ片真正免费看| 视频在线一区二区三区| 亚洲精品av成人影院| 18免费观看网站在线| 极品少妇啪啪gif动态图免费看 | 日本高清在线观看视频影片| 蜜臀久久久久精品酒店| av在线免费高潮喷水| 偷偷亚洲精av| 亚洲人妻久久久久中文字幕| 九九热在线免费观看精品视频| 亚洲一区三区成人| 国产精品吹潮香蕉在线观看| 一区 二区 三区在线看视频| 一二三四韩国免费视频| 91午夜福利国产在线观看| 202z中文字幕第一页| 亚洲欧美日韩爱| 一级做a爰片毛片a特级| 婷婷综合久久中文字幕蜜桃三| 毛片在线不卡| 办流量卡收费吗| 看毛片的视频| 欧美21sexvideo| 95后动画片国产| 久久精品国产亚洲av电影网| 亚洲电影成人av在线观看| 黑人操黑人逼| 久久热成人精品视频在线| 成年人在线免费视频播放| 国产人伦偷精品视频免费| 女教师3在线观看完整版| 国产熟妇激情一区二区| 免费女性爱av| 国内精品人妻一区二区三区| 亚洲一级av不卡毛片观看| 欧美精品精品一区二区三区18| 在线日韩欧美观看| 一级毛片太黄色片| 最近中文字幕2019高清免费| 国产欧洲亚洲高清一| 欧美高激情乱码一区| 亚洲综合av一| 美女在线观看黄| 视频国产伦精品一区二区三区视频| 国产性色强伦免费视频一| 国产精品久久久久精品电影区| 成人欧美电影在线观看| 一区二区三区视频精品观看| 久久亚洲av麻豆永久| 亚洲国产码专区在线观看| 中文字幕乱码_亚洲中文在线| 被多个黑人粗壮猛烈进出视频| 啊...别揉我乳头在线观看| 成人免费在线观看大片| 国产精品午夜刺激| 亚洲av第一在线| 亚洲高清av观看| 国产一卡二卡三卡四卡| 女人十八毛片免费视频观看| 久久久久国产精品人妻视频| 精品高潮久久久久久久久| 国产欧美一区二区 三区| 久久搡人人玩人妻| 国产大片在线观看亚洲| 男人和女人啪啪免费视频 | 欧美变态另类z0z00大全| 成人女同av免费观看网站| 亚洲欧美中文日韩| 中日韩精品视频一区二区三区| 高清激情一区二区三区| 多人伦交性欧美精品欧| 香蕉九九久久国产视 频| 亚洲同性视频在线观看| 亚洲av色香蕉一区二区三区n| 看日韩黄色片| 91国产 麻豆| 91成人午夜精品福利院在线观看| av电影网址不卡| 国产激情一区二区在线观看| 边摸边吃奶边做视频456| 亚洲国产最新欧美| 免费国产黄在线观看| 欧美和黑人午夜xxxx| 亚洲第一岛国av在线播放| 欧美激情精品久久久久久人妖 | 好男人免费观看高清视频www| 永远的君主国语版免费观看| 亚洲v日韩v欧美v另类| 99r在线精品视频在线播放| 岛国黄色视频免费在线观看| 在线免费观看少妇| 色哟哟精品一区二区三区| 99久天堂av在线播放软件| 男女刺激视频在线播放| 亚洲 欧美 婷婷| 久久精品国产72国产精,| 一二三四高清在线看免费视频 | 91九色国产成人久久精品| yellow中文字幕网91在线| 欧美午夜精品久久久久久浪草| 欧美日韩亚洲在线另类| 一本色桃子精品久久中文字幕| 久久人人爽人人爽人人片v| 国产乱码视频一区二区| 真人啪啪xxoo动态图| 国产美女视频精品免费| 国产精品亚洲一区一二区 | 成人aa在线视频电影| 国产18在线观看视频| 亚洲成人色婷婷在线| 亚洲无人乱码在线观看| 在线观看亚洲中文字幕av| 国产丰满性熟妇ⅹxxooozz| 大片免免费观看视频在线| 日韩一区二区三区蜜桃| 免费97久久久人妻一区精品| 国产精品国产三级国产av 中文| 不卡成人av在线| 精品久久久久国产三级| 国产黄色的在线观看视频| a级毛片毛片免费观的看久tv| 国产成人91精品免费网站| 国产一级免费黄色视频| 极品少妇高潮激情喷水| 一级v片在线免费观看| 精品成人国产亚洲综合久久久av| 一级黄色片特级黄色片片片| 亚洲666sss| 精子变成黄色的是怎么回事| 欧美精品三区四区| 日韩欧美中文字幕在线二视频| 久久久久国产一级高清毛片| 亚洲不卡在线播放网站| 亚洲国产精品s8在线观看| 99国产精品99久久久久久成人| 亚洲精品影院一区二区在线| 日本爱情动作片免费观看| 老司机久久免费福利视频| av天堂日韩| 揉少妇的奶子| 日韩v国产v亚洲v精品v| av毛片电影在线| 美腿丝袜v在线第一页| 亚洲图人人狠狠| 日韩成人vr在线| 一级不卡黄色视频| 黄床大片99热.| 久久伊人精品中文字幕有软件| 欧美精品久久久久电影| 午夜性生活在线视频| 亚洲最大的免费中文字幕| 一个在线观看的视频www| 欧美av久久久一区二区| 69精品国产成av人片软件| 国产午夜免费视频| 男人扒开女人内裤猛操视频| 亚洲成人av片在线观看| 欧美午夜福利影片| 国产剧情在线精品| 国产内射视频在线| 97久久精品人人澡人人爽| 豆豆色 成人网| 熟女人妻の波多野结衣bt| 男女午夜国产视频| av在线天堂吧| 韩国伦理电影国语| 国产精品久久久噜噜噜久久| 国产麻豆精品剧av| av电影二区在线观看| 久久精品成人欧美大片yy| 999国产在线观看精品| 18禁黄色无遮挡免费| 免费看黄色片播放器| 97视频播放在线| 久久久久精品人妻69影院| 99欧美国产日韩| 美女视频黄的全免费男人| 日日干夜夜舔| 国产成人精品免费视频小| 天堂中文8在线最新版| 欧美黄色三级在线播放| 一二三四在线观看免费中文1| 丝袜美腿制服中文字幕| 理论在线电影最新午夜影院| 自偷自自拍亚洲综合精品| 色哟哟精品一区二区三区| 亚洲综合激情久久婷婷| 成人av毛片在线看| 欧美日本国产一区在线| 亚洲国产成人影院在线| 高潮喷水电影网址| 久久综合国产老熟女| 午夜免费福利a| 国产亚洲精品专区| 日本二区三区精品免费 | ,国内精品久久久久久精品久久.. 一一级毛片免费不卡直接观看 | 四虎国产高清一区二区| www日本在线免费| 男人的天堂,黄片| 五月婷婷久久色| 99这里只有精品99| 欧美在线观看视频黄色| 亚洲精品久久久久午夜三| 欧美一级黑人内射| 91日本免费高清| √天堂中文在线| a级特黄色毛片视频| 熟女国产东北熟女| 国产拍亚洲精品av在线观看| 一个人www免费看视频| 女生高潮视频免费在线观看| 欧美日韩在一区二区在线观看| 99久久久久久免费| 欧美黑人乱大交| 亚洲福利视频在线观看免费| 国产极品乱码久久久久一区二区| 国产精品av一区二区三区在线| 久久亚洲精品国产精品| 自拍偷区亚洲综合第三区| 亚洲最大的av网站| 亚洲av乱码一区二区三区蜜臂| 精品欧美一区二区三区……| 欧美午夜视频在线| 永久在线免费观看黄片| 欧美日韩成人一区二区在线| 日韩高清v在线观看视频| 在线香蕉精品视频| 少妇人妻精品视频三二区| 国产精品一区二区在线| 欧美人性猛交xxx| 久久久亚洲熟妇熟女1000部| 午夜影院小影院| 久久99er热免费线视频精品| 可以免费看a级毛片| 亚洲国产永久免费视频| 黄色视频男人女人网| 国产香蕉精品久久久| 偷拍亚洲另类丝袜| a级免费毛片| 日本24小时在线看| 色资源中文字幕| 丝袜国产精品喷水91| 国产一区二区三区精品av| 精品国产一卡2卡3卡4卡新区| 新版天堂中文在线| 在线免费看91av| 别揉我奶头嗯啊视频在线| 两个人的bd高清视频免费中文 | 一二三四在线视频社区| 欧美成人中文字幕一区二区| 日本一区二区三区高清免费| 在线观看色网站| 性玩xxxxx| 国产亚洲精品av久久久久| 美女娇喘呻吟喷水啪啪无遮挡| 美女免费观看在线观看| 少妇被猛烈进出爽爽爽爽视频| 一区二区三区在线观看高清视频| 国产午夜精品一区二区三区软件| 麻豆色婷婷综合在线播放| 偷偷亚洲精av| 一本色道久久88国产综合精品| 99久久热在线精品| 欧美性xxx在线| 欧美熟妇精品一区二区三区免费| 男女24式动态图啪啪啪| 亚洲国产成人精品av区软件| 丰满少妇hd在线观看免费| 美女黄频视频网站| 国产午夜不卡视频| 中文字幕免费视频网| 国产精品久久久久久久久kt| 国产破处大片在线免费观看| 日日噜,夜夜噜,天天噜| 东北小伙搡老熟女老女人| 久久天堂亚洲国产| 国产一区二区三区视频大全免费观看| wwwsssa日本免费| 一区二区三区在线欧洲在线| 涩涩屋精品影院| 啦啦啦啦在线视频8| 天天做日日干夜夜操| 不卡成人av在线| 国产成人精品一区| 99热这里只有精品无卡顿| 久久国产精品亚洲av麻豆| 2023国产精品久久久久| 久久久一二区中文字幕| 久久99久久精品免观看| 国产哟熟女一区二区| 在线观看中文乱码亚洲av| 美女黄频在线视频| 亚洲欧美精品无区一区二区三区| 日本午夜a视频| 又粗又硬!又黄的视频网站| 中文字幕亚洲欧美在线a| 国产精品亚洲片在线观看不卡| av 片免费看| www.欧美黄片| 欧美成人一区二区三区高清| 性做久久久久久男女| 国内外成人免费视频| 爽到高潮漏水大啧视频扒开| av在线观看高潮喷水网站| 粉嫩极品美女在线播放| 亚洲高清中文字幕不卡av大全| 午夜福利视频亚洲一区二区| 少妇裸体xxxxxx性裸交视频| 欧美性受xxxx黑人猛交视频| 国产免费99精品视频| 91久久久久人妻精品| 欧美日韩国产毛片在线| 国产午夜小视频福利站| 欧美黑人巨大videos在线| 成人黄色网络视频| 国产精品一区二区av片| 成人av app| 99热这里只有精品29| 欧美 中文字幕 亚洲| 久久久久久久久浪潮精品| 激情婷婷综合欧美| 欧美在线观看视频色| 91合集高潮抽搐喷水| 精品蜜桃二区三区| 亚洲久久av在线| 91精品欧美久久久久久久| 嘟嘟嘟www免费高清在线中文 | 成年女人视频在线免费观看| 成人在线观看一区二区三区四区| 2022精品久久久久久中文字幕| 日本免费观看mv免费版视频网站| a级毛片免费观看完整| 一级毛卡片不收费| 亚洲男人av天堂久久播| 亚洲第一专区色av| 日韩亚洲欧美中出| 精品久久久久蜜桃| 99亚洲精品久久久| 国产视频在线观看免费观看| 有希望的男人电影免费观看| 永久在线免费观看黄片| 国产一区二区三区不卡精品| 78m国产成人精品视频| 欧美激情国产在线观看| 久久久久久高清毛片一级黑人免费| 亚洲av日韩精品国产va| av午夜不卡| 性感人妻勾引我视频| 超碰日日干夜夜| 国产操美女乳头| 久久精品国产只有精品96| 91精品国产综合久久婷婷| 久久人妻少妇嫩妻| 美女直叫爽免费观看视频| 国产又大又长又粗又硬又爽又黄的视频| 99全国在线这里只有精品| 男女边摸边吃奶边做边爱视频| 香蕉97超碰| 最近2019年日本中文免费字幕| 青青精品国产亚洲av麻豆| 黄色床上免费看| 欧美性猛xxxx乱大交3| 亚洲人成人影院| 18禁网站无遮挡网站| 亚洲av精选| 亚州av女天堂| 日本av黄色毛片| 在线观看日本高清视频网站| 最近2018中文字幕免费高清大全| 欧美亚洲日产国产精品| 草视频在线免费观看| 无遮挡成人漫画| aa级毛片免费观看视频| 黄色成人欧美| 两个人在线看的www| 91香蕉视频在线我要看| 两个人免费视频下载| 男人边吃奶边摸下面| 日本18禁黄免费观看| 欧美在线午夜| 性欧美成人播放777777| 很黄很色的床上小视频在线观看| 嘿咻视频欧美| av网站不卡在线观看| 成人不卡免费av| 姝姝窝人体www聚色窝| 乱码久久久久久| 日日摸夜夜撸| 黄色日韩精品| 91九色国产成人久久精品| 美女娇喘呻吟喷水啪啪无遮挡| 欧美日本免费观看十八视频| 国产成人精品播放在线| av网站动漫| 国产一区二区精品久久岳| 超薄肉色丝袜美腿| 亚洲精品中文字幕乱码app| 国产麻豆精品剧av| 国产精品片久久久久久久| 精品人妻少妇一区二区三99| 亚洲日va在线| 夜夜精品久久久| 成人情色av电影| 一个人看的www免费片| 少妇午夜福利片在线观看| 国产精品爽爽va在线观看| 天天干夜夜啊啊啊| 国产videos久久| 丁香国产在线视频| 国产成人精品午夜免费观看| 亚洲国产人成自精在线尤物| 欧美亚洲日本高清| 永久免费在线网站| 日本岛国永远免费| 国产精品久久久久久久毛片| 纯中国a级黄色毛片| 欧美综合乱码视频在线观看| 男人午夜福利视频在线观看| 99久久综合 国产精品 二区| 正在播放国产流白浆| 男人操女人免费观看网站| 好色先生成人av在线| 免费a级毛片18免费观看| 欧美人与动性xxxxxbbbbb| 久久精品国产亚洲av蜜臀夜蜜| 大象视频毛片| 激情亚洲美熟女av| 欧美一区二区三区四区久久精品| www.日本免费看| 国产免费不卡av在线| 国产成人99久久| 性xxxxfjsxxxxx欧美| av动漫在线亚洲| 日本精品不卡中文字幕| 在线一级片在线观看| 国产精品人妻一区二区三区-| 在线黄色国产视频| 国产精品宾馆在线精品酒店| 日日噜噜夜夜狠狠久久av| 国产亚洲精品av久久久久| 边吃奶边扎下边很紧| 色猫大香蕉在线| 欧美精品成人a在线观看网站| 亚洲欧美丝袜另类 动漫专区| 91精品久久电影| 国产日韩欧美v在线| 成人精品久久久久久久久| 成人亚洲青青草| a级毛片内射免费频道| 欧洲二区三区乱码| 国产av自拍亚洲区| 精品国产99国产精品| 美腿丝袜高清在线| 香蕉 久久 成人| 久久久久久久密月tu| 特级毛片a级毛100免费播放| 免费大片在线观看网站大全| 在线国产亚洲精品| 两个人的视频观看免费在线| 亚洲av黄色在线免费观看| 国产精品亚洲片在线观看不卡| 久久综合色一本| 两性午夜在线观看| 国产午夜福利不卡在线看| 扒开女人内裤猛进猛出免费视频| 夜夜爽夜夜躁夜夜| 一二三四在线观看免费视频中文版| 终极教师电影在线观看| 精品国产一区二区三区av777| 一级毛片免费av| 六月丁香 婷婷 综合| 熟女少妇视频一区二区三区| av在线亚洲一区二区三区| 国产三级久久粉嫩| 白嫩嫩的奶头视频| 国产一区二区青草久久| 亚洲和欧洲一码二码区别在哪儿| 被上司侵犯的人妻中文字幕| 国产98在线|日韩| 色偷偷噜噜噜亚洲男人| 欧美av亚洲av在线观看| 伊人中文字幕在线乱码| 羞涩视频在线观看免费| 国产内射免费观看| 秋霞在线观看av| 一个人看的www高清免费完整版| 黄色一级片免费在线观看| 国产成人精品久久二区二区四季 | 一区二区成人在线视频| 中文字幕人妻熟女av| 大香蕉超碰在线国产| 午夜影院免费观看一区二区三区| 日本成人av在线播放| 性感久久av| 亚洲精品av网站在线观看| 亚洲五码中文字幕| 中国人免费在线看视频| 给我免费播放片观看视频第1集| av潮喷大喷水在线观看| 风骚熟妇午夜视频| 亚洲精品一区二区久久| www.久久国产精品| 国产视频二区三区在线观看| av永久在线观看一区| av在线观看蜜桃视频| 国产午夜福利不卡在线看| 大陆av影院在线观看| 国产真实野外在线视频| 欧美日激情久久| 丝袜美腿制服诱惑亚洲| 黄片视频有哪些| а√天堂中文资源在线地址| 婷婷激情五月亚洲| 国产精品99久久久|