時間：2022-04-10 18:54:34
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Abstract: as the bedroom environment quality request to improve the integrative design concept bedroom to mature, house decoration industry veteran of the development and upstream and downstream industry strength of resources integration, residence decorate the industrialization development trend is clear. Residence decorate the factory is the foundation of integrated home outfit, is the core of the industry development. Industrialization brings the industry revolution, the application of the advanced technology, and make the housing decoration system changes.
Keywords: factory house decorate; High-tech; Environmental protection; Energy saving
中圖分類號：TE08文獻標識碼：A 文章編號：
1、 住宅工廠化裝修是家庭信息化發展的必然：
隨著現代科技的進步及互聯網絡的普及，智能化、信息化產品已開始進入社會和家庭。目前，世界上一些大公司正競相開發功能各異的家庭智能化、信息化產品。因此，家庭智能化、信息化產品在21世紀將成為現代社會和家庭的新寵。不久的將來，我們的家庭就可通過一個網絡技術平臺與信息海洋相連。家庭智能化、信息化主要包括：⑴智能控制；⑵家庭緊急求助；⑶家庭資源的優化；⑷家電功能網上升級；⑸集中控制與管理；⑹集中控制與管理；⑺故障信息自診斷、自反饋并可以享受遠程維護；⑻可視對講門鈴；⑼遠程抄表；⑽家庭衛士等。
顯然，家庭要使用智能化、信息化產品。要實現如上的這些功能，必須解決四大基本問題：①公共信息（電話、電視、全球互聯網）的合理布局和方便使用；②家庭安全防范設備的配置，家用電器的遙控；③家庭內的水、電、氣、暖的收費計量表數據傳輸；④物業管理信息傳遞。解決了電話、電視、互聯網以及家庭安全控制/數據信號從戶外到室內的連接，以及樓宇內部各種信息的管理問題，還具備多種功能模塊，以支持家庭內部電話小程控通訊；支持家庭小型局域網；支持家庭安全防范（進行紅外、門磁防盜、燃氣泄漏監測、緊急求助啟動，報警信息通過電話傳到110、住戶手機、物管中心）；支持小區物業管理。實現多種家庭信息的科學化、方便化地接入、管理和享受。這些依靠傳統的住宅裝修方法和技術是無法完成的。只有通過工廠化生產才能完成。
2、住宅工廠化裝修能廣泛應用其他行業的技術
汽車工業、航空工業、工業控制等行業，有大量的成熟技術可以應用到住宅裝修中。如：汽車工業和航空工業的內飾技術是通過多種材料和多種生產工藝而達到不同的效果，一般內飾的材料多用塑料ABS和改性PP等，還有其他的如皮革、植絨布、泡沫、玻璃鋼等多種復合材料。生產工藝更是多樣化，除了一般的注塑以外，還有如吸塑、吹塑、擠出、PU發泡、等幾乎所有的塑料加工工藝，還有如儀表板先進的搪塑工藝等。。汽車工業和航空工業的內飾技術生產工藝水平高，配套技術強，可在住宅工廠化裝修廣泛應用，能使住宅裝修效果多樣化。
同樣，電子信息技術、航空工業燈飾、汽車工業的車窗、工業控制的感應與控制等技術，通過住宅工廠化裝修也可很好地應用。
2、 住宅工廠化裝修是品質的保證
怎么把裝修質量問題減少到最低，應該是我們廣大裝修業主很關心的問題。目前裝修工程質量集中反映在以下五大問題：
①室內環境質量問題。主要是由于設計、工藝和材料問題造成的室內環境污染；
②油漆涂料工程質量問題，主要是墻面漏刷、墻面裂縫和木器及木門頂漏涂；
③木地板工程方面問題，地板表面平整度超標和板面接縫縫隙寬度超標的問題；
④墻地磚工程方面出現問題，主要是墻面邊角空鼓，同時還存在表面平整度和墻地磚鋪裝縫隙超標，嚴重的出現墻磚大面積脫落；
⑤水電工程的安全問題。也是應該注意的問題，水電工程不符合國家標準要求。
為了保證家庭裝修的全面工程質量，按照國家的標準和規定必須從預評價、現場監督和檢測驗收三個環節進行，但由于我國的裝修業至今仍停留在手工裝修的落后狀況下，裝修質量問題不能從根本上解決。
住宅工廠化裝修應用先進的生產設備，通過流水線作業的生產方式來生產。工廠化裝修最大的優勢是以標準化、系列化的生產工藝，從根本上杜絕手工制作可能出現的差錯，保證質量；由于減少了大量的現場油漆、粘合等工作，大大減少了對室內空氣的污染，基本上聞不到油漆氣味，施工現場干凈、整潔、噪聲少、建筑垃圾少。按《家庭裝飾裝修工程質量驗收規范》地方標準驗收時，業主和家裝公司的責任界定問題也迎刃而解了。
由于工廠化生產采用了機械化施工，準確度高，施工沒有釘眼，色差?。ㄒ话愎S化制作為模壓或貼皮），油漆在無塵空間（烤漆房有雙道防塵措施）施工，避免了粉塵交叉污染，油漆表面細膩光滑，同時工廠制作有質量標準可尋，質量有保證，并且可以按照裝修業主的要求定做。
4、住宅工廠化裝修有利于環保
近年來，伴隨著人們對居住舒適度要求的提高，伴隨著城市住宅裝修的洶涌熱潮，我國大中城市的裝修垃圾每年都在以驚人的速度增長。被扔掉的裝修垃圾造成對環境的污染。如今，因包括裝修垃圾在內的城市垃圾所引發的環保、土地危機業已成為不可回避的社會問題。傳統手工裝修作業施工特別是油漆工序，現場操作不但質量得不到保證，在施工過程中還會留下很多的有害氣體，又得不到有效的發揮，影響室內的空氣質量?，F場操作所產生的噪音對周邊環境和鄰里也有很多影響。
工廠化變革了傳統裝修模式，是針對傳統裝修的一些弊端出現的革新。住宅工廠化生產是全部在廠里完成的，并采用了絕對環保的材料，能有效地提高住宅及其他室內的空氣質量，且工廠化生產比現場操作減少了工作量，更降低了現場操作所產生的噪音和裝修垃圾，從而減輕了對周邊環境和鄰里的影響。
5、住宅工廠化裝修能節約成本
中國室內裝飾協會室內環境監測工作委員會曾披露，中國家庭裝飾裝修的浪費十分驚人，每年由于裝修造成的浪費就達300多億元，被扔掉的裝修垃圾造成資源的浪費。
住宅工廠化至少能降低35％的生產成本，這種低成本結構應包括五個方面的內容：
①工廠化生產減少了人工的投入，原有裝修中手工費是大頭，每個工人每天得支出50～70元的費用；
②規模生產的最佳剪裁能實現原材料的最大化利用，使原材料至少減少10％的耗費，而這在手工現場作業情況下是無法達到的；
③規模生產的批量采購，能得到原材料購價的最大優惠，批零差價降低了費用；
④裝修木工的連接件、合頁、拉手、門鎖等五金件造價減少了5％；
在中國油畫的百年歷程中，經過幾代畫家的開拓、積累和推進，裝飾性油畫取得了令人矚目的成就，它不受制于傳統油畫的束縛，個性張揚、時尚，有生氣藝術，使人產生愉悅的觀賞興趣，被廣大群眾所接受。在中國油畫發展歷史中具有舉足輕重的地位。
油畫由于使用油彩這種特殊材質作畫，有著易保存，能清潔，不易損壞等特點，是家庭裝飾畫的最佳選擇。它發展到現代，形式也是越來越多樣，越來越受人們喜歡，并且它是裝飾性繪畫中最具個人情感氣息的一種，屬于純手工繪制。裝飾性油畫可根據消費者的需要，用一種特殊的形式、色彩、材質等影響人們的情緒凈化人們的心靈，陶冶人們的情操藝術，滿足著人們對于家庭的裝飾感、溫馨味和其他傳統價值觀念的需要。
裝飾性油畫是作為客體而依存于主體的藝術，具有手段的多樣性，可以通過不同的方式來獲得完美的效果。裝飾性油畫同人們的物質生活和精神生活密切相關同時也因時代、地域環境、經濟條件、文化水平、民族習俗和觀點的不同而表現出不同的風格，裝飾性油畫有縱向的傳承性和更新性，且還有橫向的適應性和制約性論文怎么寫。通過視覺形象的表達完成傳遞情感和話語,強調個人的感覺狀態與時代文化的銜接,具有時代性、精神性,有很強的感染力,并向觀眾展示自身的內涵。
然而隨著人類對自身的生活環境的質量提出越來越高的要求。人們對居家生活品味的要求也越來越高。藝術和生活的關系也越來越重要，生活的藝術將被推到重要的位置上來加以對待和思考。室內環境的不斷改善，室內裝飾多了起來，裝飾性油畫作為能體現主人個性的一種室內裝飾，以具體的色彩、線條、形體，訴諸于人的視覺，為溫馨的家添了幾分靈性與情趣。裝飾性油畫中的“情”是客觀的景與主觀思想情感的統一，是畫家創造的一種特別的藝術境界。比如藝術，草地的嫩綠色，能喚起人們對春天生機勃勃的聯想；麥田的金黃色會令人產生豐收的喜悅；朝霞的色彩使人興奮，感到充滿希望。而色彩的虛擬性，在裝飾性油畫中也常常運用其中，在這里色彩的視覺真實性的削弱與色彩虛擬性的認可是順理成章的，因而在裝飾藝術作品中，就出現了用紅色畫草木、用綠色、紫色畫景物，用黃色及其它色彩畫花卉等虛擬色彩，增強了藝術的趣味感，別致新鮮感，它是構成畫面美不可分割的重要部分。因此在室內陳設裝飾性油畫作品時應把握色彩心理的研究，科學地運用室內裝飾性油畫色彩藝術，充分的發揮色彩的功能性價值，提高人們在環境中的舒適感和工作效率，保證人的身心健康。
裝飾性油畫在人們生活中占有越來越多的位置，他不僅是現代生活節奏的一種體現，而且是藝術隨時代節奏發展的一個重要體現，體現出裝飾性油畫是時展和進步上的一種藝術語言形式的體現，相信在時展和進步中裝飾性油畫會與更明朗更廣大的發展空間，對現代生活有著重要的推動作用。
在繪畫作品中適當的注入裝飾性因素，對于繪畫意境是一個開拓，是有益的創新途徑之一。站在信息與科技文明的舞臺上拓寬藝術創作的藝術特征的裝飾性油畫。它是一種富有想象和意境風格化的美，帶有程式化的美，是最有特色、最典型的藝術表現形式。但藝術不僅要滿足美的要求藝術，而且要滿足從藝術中認識社會生活。今天，它的追求首先不能削弱或沖淡繪畫性論文怎么寫。不同的時代需要不同的審美情趣、審美心理，不同的裝飾風格與裝飾美與時代精神相適應。我們應不斷以新的視角發現和挖掘新的裝飾語言，以自己的生活方式、思維模式、情感表白形成獨特的裝飾性的繪畫。
由此可見，裝飾性油畫在人們的生活中占有越來越多的位置，它是現代生活物質文化水平提高的重要標志，同時也是人們精神生活審美需求的一種重要體現，可見裝飾性油畫是藝術發展到一定階段的重要產物，相信在未來的油畫發展史中裝飾性油畫會留下輝煌的一筆，并且在現代生活中會有更廣大更明朗的發展空間對現代生活有著重要的推動作用。
注 釋
「1裝飾//美苑//中國油畫//文藝研究等期刊及部分學報。
「2郎紹君著《論現代中國美術》、江蘇美術出版社、1988年版。
「3張曉凌、孟裸新《抽象藝術—另一個世界》、吉林美術出版社、1999年5月。
「4王宏建主編.藝術概論.文化藝術出版社、2000.1。
「5陳坤宏著《消費文化理論》、臺北揚智文化事業股份有限公司、1995年。
傳承人之一邰江平的現狀是一邊務農，一邊做少量木版年畫，每年只靠美術學院的師生到他家里去參觀時買些年畫，收入很少。在他家里有一些刻版是自己年輕時刻的，擺放著印制版畫的各種工具，美院去的學生可以自己動手印制自己喜歡的樣式。
邰瑜老先生79歲了，是鳳翔木版年畫的老一代傳人，也是被國家文化部授予的鳳翔木版年畫傳承人。他說自己做了一輩子年畫，對年畫很有感情，至今還在制作，邰氏年畫發展到今天盡管有政府的重視，但是已經日落西山了，老人感覺到非常惋惜。如今鳳翔木版年畫不可能再現當年的輝煌了。
鳳翔年畫的另一傳承人邰立平，名氣最大。已有50多年制作木版年畫的“工齡”。他引以為榮的不是自己的高超技藝，而是邰氏家族在500多年里將制作年畫相傳至今的歷史。
邰立平的工作室就在餐廳的位置，一個簡陋的工作臺，隨時可以印制年畫。鋪在桌上、掛在墻上的年畫成品及半成品到處都是，滿屋都是浸染年畫各色顏料的油墨香味。從門神、風俗畫到各類戲劇故事，那些鮮亮的色彩、夸張的造型，顯出或獷悍威猛或喜慶祥和的風格。
邰立平認為政府行為干涉過多，會有負面影響，往往是把年畫做成商業化了，大面積刻意的扶持年畫，不是太好的現象。他希望能夠慢慢地，讓民間藝術能夠自然成熟，這樣商業市場將會走得更好更遠。現在楊家埠的年畫有十幾家在做，多有競爭，但做得很差很便宜，一張年畫1元或是8角錢。
邰立平有三個孩子，大女兒和兒子從小就不愿意學習制作年畫，如今都有了工作。小女兒邰高娣現在中國藝術研究院工作，也會雕刻一些簡單的圖樣，雖然力度還不夠，手法比較稚嫩，但她是邰立平將制作技藝延續下去的最大希望。
二、文化特征
鳳翔木版年畫的四對大門神原來也是和綿竹年畫一樣，墨線是有線版的，色彩是手工填色（原來稱大畫身），貼在城門上和堡子里的大門上，用量不大。發展到民國初年以后，大戶人家看著貼上去很氣派，也貼大門神。當時的一對門神等于兩三斗麥子的價格，很貴，老百姓都買不起。由于使用量大，民國中后期就有了門神的色版，他家保存有四張是清代的原版，其他都是后復制的。
陜西鳳翔年畫的代表有四對大門神，尺寸有四尺大小，其中三對武門神一對文門神，武門神中神荼、郁壘，他們的手像鷹爪，看起來比較兇。有秦瓊、敬德他們的手就不會太兇猛，文門神有加官進爵、加官進祿，他們的手像蓮藕?，F在不用板子套色印制了，而是把過去印制好的線稿拿出來手繪上色。幾張大門神的臉部要染3遍顏色，每天填一種顏色。制作人感覺很累，出去眼睛看東西都是黃的，往往一生做不到50套。三對武門神的臉都是一個花臉一個凈臉（左凈右花），而文門神是一個版的正反面，如何區分開呢，要在上色時有差別，不能一模一樣，顏色只有紅黃綠三種，要顧到每種顏色都有。
鳳翔年畫中世興畫局的品種是最多的，最盛時期（解放初期）700多套，加上套色的版有3000多塊。1978年縣文化館有300多塊墨線，169幅是世興畫局的版，現在剩下不到80塊版。
近幾年，收藏熱的興起使年畫制作有所起色，這些木版年畫成為收藏家喜愛的藝術品，所以對作品的要求更高、更嚴。
三、發展對策
通過對鳳翔木板年畫的考察，可以看出木板年畫的民俗背景已經不復存在，能保障年銷量在幾百萬幅的情景不會再現了。這樣的現狀讓人擔憂.但是，作為民間美術的重要組成部分的年畫，我們不能坐視其衰落，任由其自然消失。在非物質文化遺產保護的背景下，我們可以從文化產業等角度探索民間木板年畫的新路徑。
首先，要在當地的地方文化建設中反復強調民間文化意識，培養民族文化的自信。從孩子做起，同時支持、扶持文化產業的開發。
其次，要開發新的產品，在調查傳統鳳翔木版年畫的基礎上，開發適合當代審美和家庭裝飾的新年畫，既要繼承，更要創新，既講藝術性，也要實用性，將二者結合起來。例如，墻繪與年畫、裝飾繪畫與年畫；床單、被罩、抱枕上裝飾年畫；城市環境設計中應用年畫等。要組織人力、物力，系統研究走向文化產業的年畫開發。
再次，是實施價格戰略，降低成本，讓普通的民眾能夠接受。若不考慮這些因素，就會阻礙年畫的市場化發展。
還有，可以建立銷售網絡，建立一些銷售點，建立一支銷售隊伍。積極開展網絡營銷。最后，我們可以考慮旅游文化產業與地方文化建設的結合，研究國內其他地區的文化產業與旅游結合的案例，建立基于文化保護的旅游開發協同機制，有利于年畫的開發，有利于區域經濟的發展。
以上初淺的見解，若能對年畫的傳承和發展有點作用，不甚欣慰。總結起來我們要改變對年畫的一般意義的看法，突破狹隘的年畫觀，改變狹隘的產業觀。把年畫看做文化產業，為此應積極支持文化調研，豐富文化內涵，將年畫作為鳳翔縣的地方性和標識性文化形象來發展。
參考文獻：
1. 李東風：《中國民間美術時空觀》，陜西人民美術出版社2009年版。
中圖分類號：J523 文獻標識碼：A
The Innovation Design and Application of Art of Batik in Modern Life
LI Jun
(College of Arts, Shandong Polytechnic University, Jinan, Shandong 250014)
Abstract The art of Batik in 21st century has become global attention topic, each domain all is studying and discussing. According to the Batik's origin and current status, its design and production process will be demonstrated in this paper. The paper uses the method of comparison, refines its design language and its decoration method，combines the concept of the low-carbon with the pursuit of high-quality life. Using this as a foundation, we can carry out the art practice, to aim at looking for a new breakthrough for its Innovation and its popularity, making the art of Batik come back to our life in today's modern environment.
Key words the art of Batik; the innovation design; the application research
1 蠟染藝術的淵源及其現狀分析
蠟染是傳統的民間手工藝術，時經千年仍以其精美的圖案、奇妙的不可復制的冰紋效果吸引著世人的目光。它的起源可以上溯到漢代以前，而且是西南地區兄弟民族的一項偉大創造。蠟染古時稱“蠟纈”，是染色與蠟畫圖案的完美結合。顧名思義蠟是蠟染的基本防染材料,其基本原理是借助上蠟工具及各種手法的涂繪將其覆蓋在需要顯示花紋的部分,再經過染色固色等工藝處理,涂過蠟液部分的圖案因染液不能滲入而顯示出所繪紋樣。蠟染圖案是蠟染藝術的精髓，它具有鮮明的民族性和地域性，蘊藏著深刻的文化內涵并在形式上豐富多彩。蠟染的魅力除了圖案外，更是由于變化多樣的色紋――“冰紋”所帶來的特殊效果，“冰紋”是由蠟冷卻后在織物上產生龜裂，色料滲入裂縫，得到意想不到的效果，無論是刻意為之還是偶然所得，冰紋是不可重復且獨一無二的為蠟染獨有的藝術效果。
蠟染是傳統的工藝美術瑰寶中的一朵奇葩，他以其悠久的歷史和輝煌的成就給后人留下了豐富的物質和精神財富。它的表現手法及制作過程的獨特性使的蠟染的藝術價值賦有不拘一格的魅力，蠟染圖案順勢造形的效果在設計及染色階段會出現不可重復的妙筆和意外驚喜。早在一九八二年和一九八三年，貴州苗族的兩位婦女分別到美國和加拿大表演蠟繪，受到當地專家和觀眾的好評， 并被許多國家所了解和認可，被譽為古老中國的奇跡。但最近幾年在旅游業快速產銷需求的趨勢中，蠟染藝術趨于圖案單一、工藝簡單、做工粗糙的境地，其獨特的文化意識形態也在逐漸面臨消失。時至今日，縱觀我國的蠟染市場，工藝美術家大多過分的強調蠟染材料的分析、蠟染的制作過程與蠟染技巧，從而忽略了蠟染本身所具有的獨特藝術價值與多元化的藝術美感，使得這門傳統藝術形式表現單一，刻板仿制。其結果導致形制單一的仿品占據了消費市場，從而使蠟染逐漸隨之變成廉價品。其中典型的例子就是被稱為“蠟染之鄉”的貴州安順，在這里，泛濫的蠟染作坊基本上要么一成不變的仿制著幾樣傳統民間圖案，要么盜用他人作品，更甚者則制作著毫無創意的粗劣品。設計人員與設計創新意識的缺乏，使得蠟染這一獨具魅力的藝術走向發展的瓶頸。特別是近幾年來，市場上缺乏創新的蠟染藝術作品。缺乏創新、不敢開拓，是蠟染藝術發展滯緩、蠟染產品市場細分化程度低及市場萎縮的主要原因。但是經過改革開放30多年的發展，現代中國經濟已經開始進入又一個繁榮期。隨著我國對經濟與文化的可持續性發展的重視，對傳統文化的保護力度的加強，定會為蠟染的發展帶來新的轉機。
2 蠟染創新設計研究
蠟染的創意設計是在繼承與革新的雙向前提下展開的，并應以融合、包并的手段正確處理好它在整個藝術市場中的價值，并合理的將它運用在社會生活中，使其發揮其最大的實用性價值。
首先，蠟染圖案是蠟染藝術的美的價值核心，其獨特的藝術形式已成為區別于其他藝術作品的標志。圖案的創新自然也就成為蠟染藝術創新的切入點。傳統蠟染圖案在題材上以幾何紋樣和自然紋樣為主。特別要提出的是自然紋樣，其中表現美好愿望的石榴、牡丹、蕨草、蝴蝶、蝙蝠等成為主要的表現題材。其圖案布局多采取對稱均衡的形式，構圖大膽，造型夸張，線條自然流暢，它以生動的形態與夸張的造型，體現出作者的獨具匠心與豐富想象力，自然傳神地表達出人們與自然的相互依存關系以及對自然的由衷地熱愛，同時也折射出中華民族共有的審美情趣。而現代蠟染圖案形式的創新應完全打破傳統圖案的形式帶給我們的束縛感，結合現代的流行趨勢，一些現代裝飾繪畫圖案的蠟染紋樣及不對稱的后現代形式圖案以蠟染的形式表達，將的到與以往不同的裝飾效果。
其次，多元藝術形式的融合是蠟染設計創新的生力軍。將蠟染藝術與其他傳統藝術相融合進一步將傳統文化融合并發揚是開拓蠟染設計思路的方法之一。如：獲得了多彩貴州旅游商品設計大賽最佳創新獎的徐波老師在原有傳統蠟染基礎上融入中國水墨畫的元素，獨創出了中國“水墨蠟染”藝術。其作品風格清新、色彩純凈、自然樸素，簡約時尚。其新型“蠟染苗繡”工藝，是用樸素自然的蠟染手工藝與富貴華麗的苗繡工藝形成對比之美，強化主題，民族民間手工味更濃郁，視覺沖擊力更強，具有現代裝飾氣息。同時他還開創“唐卡蠟染”藝術新形式，以粗獷、古樸、大膽神秘的表現手法，從一種嶄新的角度展示了藏傳佛教藝術的特殊魅力，作品倍受佛教徒們的喜愛，也因此被業內人士譽為“中國唐卡蠟染藝術”的創始人。獨特的“仿古蠟染”藝術，色彩古樸、和諧典雅，再現了歷史記憶。再如：貴州民間藝術家黃國祥，以古為師、秉承傳統，在民間撕紙技藝基礎上，提煉蠟染藝術風格，融入自己對民族藝術的體驗和感受，將民間蠟染的冰紋神韻、蠟紋的肌理效果融進撕紙藝術之中，從而創造出獨具民族特色的新畫種--蠟紋套色撕紙畫。他是國內將民間撕紙與蠟染兩種古老藝術結合創新的第一人，是貴州運用發明創造手段創造性地煥發地方民族傳統藝術生機的第一人。這些創新蠟染作品的成功也為眾多的蠟染設計藝術家開拓了思路與方法，將多元的藝術形式與蠟染藝術巧妙融合將是蠟染藝術創新的一條有效途徑。
再次，蠟染傳統工藝的創新是蠟染創新的必經之路。傳統蠟染普遍印染出靛藍底白花的紋樣，很難實現彩色底白花的民間蠟染布。這是因為植物染料靛藍在染色中屬于氧化還原反應，只要低溫冷水就可著色棉織物；而梔子黃素和紅花素等植物染料卻需要在較高的溫度下才能使棉布著色，否則極易褪色。而蠟的熔點只有六十度左右，高溫下封好的蠟容易融化剝落，無法保持防染區域的花形，因此古代很難控制染色及著色工藝，制作其他顏色的蠟染花布也就成了天方夜譚?，F代染色工藝技術已經完全可以做到這一步了，這是印染技術發展在傳統蠟染工藝上創新運用的結果。印染技術的進步，推動了傳統單色的蠟染走向現代多彩的蠟染，賦予蠟染這種傳統藝術新的生命。在彩色蠟染的基礎上，還可以進行與手繪藝術的結合，在彩色蠟染中還可以出現更多層次的手繪紋樣及肌理效果，這極大的豐富了蠟染的視覺效果及應用范圍。
綜上所述，具有創意的設計使蠟染藝術將傳統工藝制作與現代裝飾藝術進行了有機的融合，體現出工藝美、具象或抽象美、肌理美等多方面的審美特性。多元技法的運用與現代材料的融入使蠟染藝術跨越了傳統與現代，打破了藝術表現形式的限制，成為藝術世界中的一朵奇葩。
3 蠟染藝術在現代生活中的應用價值及前景展望
置身當今富足繁華的社會里，人情味的缺失是人們普遍的感知，所以質樸、傳統、無華的蠟染題材可以給人們帶來一種浪漫溫馨的藝術氣息。當今蠟染藝術產品的設計就是有意識地模糊現代與傳統的界限，使創新產品既有現代的審美意識又有懷舊的思緒同時不失社會的時尚潮流。
傳統蠟染的主要媒介為天然蜂蠟、石蠟及天然染料，這種綠色環保材料以其無毒、環保、抗腐蝕、防潮、包容性、可再生等特性越發引起學術界、設計和應用領域的關注。人們在新時期價值觀念的影響下，可循環的再生資源利用成了人類可持續發展的必然選擇。加之世界各國對本民族傳統文化的重視程度的不斷提高，以蠟為載體的古老的藝術，它的發展空間必然會隨著人們新的價值觀念的形成而拓展到適合現代生活理念的創意蠟染裝飾設計當中。因此蠟染藝術在為求創新在傳統的基礎上進行革新時必須用一種前瞻性的視野去審視和發現潛在市場的需求變化。
時經千年，蠟染技術在應用價值上大體上分為以下幾類：民間工藝品，主要是少數民族地區和農村婦女自給自足的衣物和旅游紀念品；市場商品，工廠和手工作坊生產的面向市場的蠟染布商品，特點是生產投放量較大；藝術品，藝術家創作的藝術作品，特點是量小但附加值高，一般作為收藏品。
在現代生活中，蠟染還是以民間的蠟染工藝品為主，經過長期的觀察與探索，設計者在把傳統蠟染特有的冰裂紋樣與現代圖形完美結合的同時又充分的發展了其功能性。即除了常規的日常生活服裝的實用功能外，又繼續開發出裝飾與欣賞的純藝術功能。蠟染藝術在功能方面的拓展，既豐富了蠟染產品的種類，又增強了蠟染藝術的藝術性，從而延長了蠟染的藝術壽命，最終實現了對蠟染藝術的繼承與發展。同時在商品經濟的當下，產品的多樣化進一步拓展了蠟染市場，使其成為消費市場上不可忽視的特色產品，除了原有的服飾之外，還包括了：視覺藝術效果強烈的蠟染壁掛設計、結合實用與審美于一體的蠟染靠墊等，蠟染床上用品設計也是近幾年的新產品，床上用品的開發，帶動了整個家居風格系列產品的研發，蠟染風格的窗簾、沙發套、桌布等也擁有了一定的市場，這些系列產品的開發使得蠟染風格的家居裝飾開始流行。這些蠟染家居飾品對家居環境的美化使得這些蠟染產品廣泛應用于家庭裝飾中，為我們的生活增添了光彩。
總之，繼承傳統藝術不是泥古不變，抑或淪陷于古物之中，而是在基于傳統依托傳統的同時與當今社會文化背景相結合進行創新與發展，傳統藝術必須結合現代的設計思維意識才能更有效的發展與生存下去，從而在歷史的泥土中迸發出其強大的生命力。
本文為2011年山東省藝術科學重點課題《蠟染藝術在現代生活中的創新設計及其應用》結題論文。項目編號：2011187
參考文獻
[1] 黃元慶.印染圖案藝術設計[M].東華大學出版社,2007.
毛皮動物飼養有著悠久的歷史，而有著“軟黃金”之稱的裘皮一直是人們向往的高檔消費品。近年來，毛皮服裝越來越趨于時尚化、個性化，擺脫了季節性和地域性的束縛，毛皮飾品也應用于各種時尚服裝、家庭裝飾、汽車裝飾等領域，應用范疇越來越廣泛，我國已經成為公認的毛皮生產大國和消費大國。近來，媒體不斷曝出的“活剝皮”事件，促使人們開始思考如何進一步保障毛皮動物取皮過程中的動物福利。
一、毛皮動物取皮過程中的動物福利
動物福利是指動物與它的環境相協調一致的精神和生理完全健康的狀態，主要包括生理福利、環境福利、衛生福利、行為福利和心理福利5個基本要素。涉及到毛皮動物取皮過程中的是生理福利和心理福利，即免受苦痛及恐懼的自由，反對使用那些極端的生產手段和方式。
取皮是毛皮動物生產中最重要的一個環節，一只毛絨很好的動物，如果剝皮方法不當，就會嚴重影響毛皮的使用價值和品質。目前，我國毛皮動物的養殖與取皮還沒有形成大規模的集體作業，也缺乏統一的生產標準，多是私人作坊生產。因此取皮時多以方便快捷為原則，常用的有打昏法、藥物處死法、CO處死法和電擊法等?？梢哉f，實際操作中很少會考慮到動物福利問題。這恰恰說明，國內不少公眾以及商家動物福利保護意識仍然匱乏，而善待生命，尊重與人類一樣有感知、有痛苦、有恐懼、有情感需求的動物們的權利，更未能成為生活方式和文明生產的程序設定。
二、研究毛皮動物取皮方式的必要性
目前我國公眾對毛皮動物取皮方式的福利意識仍普遍淡薄，對動物福利保護的意義及如何實現動物福利保護的知識了解甚少。
（一）與我國的大國形象極為不符
人們通常以動物主宰者的身份肆意對待動物，例如“活剝皮”等殘忍對待動物的事情時有發生。這種虐待殘害動物的行為不僅沒有受到法律的制裁，甚至還被人們認為是不足為奇的，這些事件嚴重損害了中國毛皮行業形象和聲譽。
（二）皮毛產品面臨貿易壁壘問題
據稱，“活剝皮”的報道后，被多家國外媒體炒得沸沸揚揚，一時間，來勢洶洶的“動物福利壁壘”給我國整個毛皮產業籠上了陰影。這不僅給我國的形象造成很大的負面影響，而且也成為抵制毛皮服裝運動的新起點，最終遭受損失的還是我國的毛皮加工及其上游養殖業。因此，我國動物制品出口面臨著動物福利壁壘的問題，即在動物產品出口上，許多發達國家要求供貨方必須提供動物產品在飼養、運輸、宰殺過程中沒有受到虐待的證明才準許其出口，然而因為暫時沒有動物保護方面相關立法，我國的動物產業頻頻遭遇動物福利壁壘的打擊，受到較大的經濟損失。
（三）全球經濟一體化下的必然選擇
動物取皮方式的文明不僅是社會進步的標志，也是我國在全球經濟一體化下的必然選擇。因此我國應當加快同國際的接軌，制定出適合我國國情的動物福利法，更好地保護動物的福利，同時樹立我國皮毛產業的良好形象，我國的動物制品才會漸漸被歐美國家所接受，進而為解決我國的三農問題帶來新的契機，促進經濟的發展。
三、現行法律對毛皮動物保護的不足
最近幾年，動物福利已逐漸引起各行各業人們的關注，動物福利意識有所提高。由此可見，我國的動物福利意識水平在提高， 但從總體上來看仍遠滯后于發達國家。
（一）我國缺少專門的動物福利法
歐美大部分國家有關防止虐待動物法的立法在19世紀就基本完成了，英國現行的動物保護法是1911年通過的。如美國就有動物福利法案，英國有豬福利法案，歐盟也制定了宰殺動物的法規，亞洲的新、馬、泰和日本都在上世紀完成了動物福利立法。相比之下，我國目前尚未出臺專門的動物福利法，可見我國動物福利法規體系有待完善，有許多需要學習和借鑒的地方。
（二）我國的動物福利保護的范圍過窄
除了《野生動物保護法》外，我國尚無一部比較全面的關于動物福利方面的法律。而在保護對象上，《野生動物保護法》的保護范圍非常有限，并不是所有野生動物都受保護，只有珍貴、瀕危、有益的或有重要經濟、科學研究價值的動物才受保護。近年來，國內屢屢發生虐待動物的事件，但最終只上升到道德譴責，我國唯有出臺一部動物保護立法，才能夠使傷害動物的行為得到最終遏制。
（三）我國對動物的保護不是以保護動物個體利益為目的
長久以來，動物都是作為法律上的物而存在，它們的境遇同其他無生命的財產一樣，在人們的意識中，動物只是純粹的資源，而忽視了動物個體的利益，現有的保護動物的法律也僅僅將動物作為資源對待，涉及動物保護的立法宗旨更多的是出于生態、物種、公共衛生安全、食品安全的考慮，動物自身的利益和價值并沒有得到重視與承認。
四、完善我國毛皮動物取皮方式的法律思考
當今世界已有一百多個國家制定了現代意義上的動物福利法，不論它們的名稱是動物福利法還是動物保護法，中國的動物保護法都很難稱得上真正意義上的動物福利法，而動物福利法的缺失所帶來的不良社會后果也是有目共睹的，虐待動物事件的不斷發生，嚴重影響了國家和社會的文明形象。
（一）加強宣傳，提高公民愛護動物的法律意識
不斷強化《環境保護法》、《野生動物保護法》的宣傳，提高全民保護動物意識。同時，大力宣傳中國《憲法》、《環境保護法》、《草原法》等法律法規和中國已參加的國際公約《生物多樣性公約》、《瀕危野生動植物物種國際貿易公約》等，不斷提高全民的動物保護和動物福利的意識，逐步地、有重點地開展動物福利工作，不斷縮小與發達國家之間的動物福利差距。
（二）制定有關“動物福利”條文，逐步完善動物保護法規
推動中國動物福利法的立法工作，現階段可在現有的相關法律法規中增加有關“動物福利”條文，如在制定《中華人民共和國畜牧法》中，提出對動物保護、動物福利和防止虐待動物等問題，在《動物福利通則》中規定動物福利的保障問題，逐步完善動物保護法規。同時，中國作為WT0正式成員，應維護發展中國家利益，積極參與制定體現公平、公正的貿易規則，反對某些西方國家利用“動物福利”名義設立新的貿易壁壘，從事貿易保護主義活動，為中國農產品出口營造良好的國際環境。
（三）嚴格貫徹執行現有的法律法規等規范性文件
自成立以來，企業一直以市場為導向，創新為動力，以務實、團結、高效為宗旨，并成為AC企業永恒的主題，在得到了市場的肯定和支持的基礎上，企業以規范誠信的服務理念為原則，以極具個性化、人性化、合理化的設計和精湛的工程技術為發展之本，企業長期不懈地追求全心全意服務于廣大客戶，從而贏得廣大客戶的好評。
作為四川省資深專業的裝飾企業，AC企業自組建以來，堅持設計至上追求完美，凝聚室內空間藝術與精湛施工工藝于一體；在設計方面，AC企業擁有具備多年實際經驗的專業高級設計師組成的精品設計團隊，構成了一支頗具規模和實力的設計隊伍；同時，AC企業的施工隊工種齊全，管理較為嚴格，施工工人多來自于本省，因此施工質量、隊伍穩定，更有一批具有專業知識和實際經驗的質量管理人員組成的團隊，AC企業整個團隊的綜合實力在宜賓市裝飾裝修行業中名列前茅。
然而，隨著裝飾行業進入一個新的發展時期，裝飾企業面臨的國內和國際市場的競爭日趨激烈，在人力資源管理方面也存在著許多問題。
二、AC裝飾企業人力資源管理存在的主要問題
在物競天擇的過程中，由于自身的原因或者環境的原因，一批又一批的企業倒下了。應該說，AC裝飾企業現在所面臨的生存壓力很大，而企業的生存和發展除了需要資金、設備之外，更需要的是人才，因為人才是企業最稀缺的資源和最寶貴的財富。綜合以上關于AC企業在人力資源管理方面現狀、優勢、劣勢、機遇、挑戰的分析，從中可以看出，AC裝飾企業在積極引進先進性的管理觀念和方法，致力于建立與市場經濟相適應的新型管理機制的同時，雖然企業的人力資源管理方面有了一定程度的完善，但還不盡健全，其主要表現在以下幾方面：
（一）人事管理觀念泄后。
人事管理落后，不能形成自由競爭的人才流通機制和人事結構由于傳統觀念、慣性思維和既得利益等的影響，AC裝飾企業中人事管理的落后根深蒂固，沒有真正樹立現代人力資源管理的思想，只是停留在傳統的人事管理觀念上，職能實際上多為工資分配方案的制定和人員調配、晉升、培訓等，還沒有完全按照企業整體發展戰略的需要，將員工包括企業的管理層作統一的規劃，使企業無法對環境的變化做出快速反應并且適應環境，如補充人員、培訓員工掌握操作技術，解決當前勞資糾紛問題等。而且，企業未制定出符合國家政策的選擇、培養、任用、激勵等規定，以達到盡可能的利用人的創造力，增加企業及社會財富的目的。當前，AC裝飾企業管理中的人員很難做到人事相宜，人事配置手段相對較弱，無法形成合理流動的優化配置的機制，企業的人事安排上往往因人設崗，情大于法的人事管理仍然很普遍。而且，AC裝飾企業的人力資源管理工作中沒有定性、定量的科學化指標，缺乏科學化的測評、考核、晉升等機制，對人員實行自上而下的委任制，任人唯親、論資排輩現象不可避免的出現，雙向選擇中沒有員工選擇的余地，難以形成良好的人才結構。
（二）缺乏科學的管理體系。
隨著AC裝飾企業的發展壯大，企業對科學化、規范化的管理要求越來越高，管理不科學已成為制約AC裝飾企業發展的瓶頸。在企業的管理中對入駐企業的進場審核、對企業的每月考核及年度考核，對企業施工現場的管理及對施工工程中糾紛的受理與解決等一系列的管理規章制度比較規范，并且在企業內部管理上有一套紀律要求、文件管理方面的工作要求；然而對于工資管理、部門業績考核、人員招聘與培訓上卻還沒有明確的規定。在現有企業管理制度中，許多規定的多為處罰，而對于工作出色的獎勵則少有規定，即使有也未能完全落實，形成只罰不獎的現象。企業員工的收入沒有真正同業績掛鉤，缺少科學合理的績效考核辦法，對個人的發展計劃重視不夠，用人機制也缺乏靈活性，使員工有心理上的壓力，而且容易產生不滿情緒。例如，企業即使在施工項目多的非常時期實行的始終是一班制，而這種制度的直接結果是設計人員無休止的加班，有時候一天加班的時間長達10小時之多，而加班除了按正常的計件工資制支出的工資外，卻沒有額外的補貼。加班時間的過長，不僅勞動效率上不去，而且促使設計人員滋生了不滿情緒，紛紛離職。而且，企業內部缺乏積極的競爭機制，員工總是處于一種被動的地位，員工在工作中不是追求更好的工作業績而是追求不犯錯誤，不被處罰就行，現有的這種落后管理體制使員工缺乏創造力。
在科學技術迅速發展的今天，對于現在的就業者來說換工作或者說跳槽已經不是什么新鮮的事了，受教育程度越高的人一般適應快速發展的能力也越高，同時，他們所屬的勞動力市場的范圍也越大，有較多的工作選擇機會，而且隨著知識經濟時代的到來，社會對高素質的人才需求量越來越大。這種趨勢表明，人才將具有更多的就業選擇權與工作自主決定權，而不是被動地適應企業或工作的要求。
（三）企業激勵制度建設不健全。
由于AC裝飾企業管理制度的隨意性還比較大，還沒有建立正規的人力資源管理制度，因而企業本身也沒有一套完善的選人、育人、用人、留人機制，特別是企業內部沒有建立起合理有效的激勵機制。就目前利益的激勵而言，管理人員的報酬結構設計不合理，而且還存在著任意克扣工資獎金的現象，或者許諾的獎勵不兌現等情況。AC企業的工資薪酬定得過死，不能根據企業的發展狀況而隨時調整。而且，AC裝飾企業的分配制度仍然沒有順應市場經濟中按生產要素分配的要求，企業中人才的付出與回報不成比例。由于缺乏有效的獎勵機制，AC企業就不能充分調動勞動者的積極性，也不能使員工產生同企業榮辱與共的思想，從而企業也留不住人。
（四）缺乏有效的企業知識文化。
AC裝飾企業還處在自發的企業文化，企業文化是在長期經營中是自發地、無意識地積累而形成的，AC企業文化層級低，帶有濃厚的經驗色彩，零碎而不穩定，難以支撐企業長期快速的發展。雖然，AC裝飾企業認為企業自身所提倡的一種有激情、創新、服務的企業文化。但是，在企業內部所體現出來的卻是一種對人對事只求短期利益，員工做事敷衍了事、呆板，沒有激情的企業文化。
事實上，AC企業的人事部門也沒有真正把企業文化納入人力資源管理，并不負責營造和推進企業文化的形成和發展工作的，甚至很少過問，使企業文化在一個企業中所具有的動力功能、導向功能、凝聚力功能、融合力功能、約束力功能都沒有被很好地挖掘出來，企業文化沒有被作為經濟發展本身的一種科學規律加以總結和應用，員工的主人翁責任感變成了一句空話，員工個人的價值取向與企業的經營理念、發展戰略則更不容易形成一致，造成企業人才一難留或者造成企業矛盾的激化，最大的損失就是企業的工作效率不斷降低，直接影響了企業的形象，在一定程度上影響了企業經營的連續性，這意味著企業發展速度的不斷下降，市場機會的逐步喪失。
三、AC裝飾企業人力資源管理策略與建議
21世紀是知識經濟時代，它使人力資源管理和開發的發展趨勢產生了新的變化，知識經濟將成為本世紀主流的經濟形態，知識經濟與人力資源密切相關，人力資源是知識經濟的第一資源，是知識的載體，高素質、高質量的人力資源對知識經濟的發展起著決定性的作用。因此，人力資源戰略應當是裝飾企業一項長期戰略任務，為了使裝飾企業處理好發展中存在的人力資源問題與企業發展戰略的關系，裝飾企業應當從以下幾個方面來建立思路，以保障企業人力資源戰略的順利進行。
（一）提高人力資源管理戰略的重視。
在知識經濟時代，人力資源是最富有活力、最具能動性和創造性的關鍵資源，是現代企業競爭的焦點之一。AC裝飾企業的人力資源管理必須進行變革，必須從行政功能為主的傳統角色轉向企業經營者的良好的合作伙伴。AC企業應提升人力資源管理到戰略層次，通過建立科學的人力資源管理體系，為人力資源戰略的實施提供制度上的保證。并且要轉變人力資源部的職能，其工作不僅僅著眼于現階段的完成，管理工作要積極根據企業發展而進行長遠規劃，主動的執行領導者的決策，使企業的人力資源部門既是人事行政管理的辦事機構，又是領導班子實施人才戰略的參謀部。人力資源管理的職能應由輔、戰術性的基本職能轉變為支持性、戰略性的關鍵職能。
同時，人力資源部要進一步細化、量化人力資源工作。論文格式人力資源部的工作范圍要不再局限于招聘、培訓等工作內容，而是要被整合到企業的戰略、運營等流程中去，以企業發展戰略為指導，根據企業不同階段的發展目標，制定人力資源具體實施計劃。并要承擔起新的職責，這種新的角色定位要使人力資源部能夠為組織的戰略和運營配備合適的人員，使整個組織的戰略管理能力獲得提升在戰略理念上，要配合整個企業的經營宗旨、使命和長遠發展目標，適當地確定人力資源開發與管理的基本指導思想和方針政策；在管理制度上，根據組織總體結構和制度安排的要求，相應設計人力資源發展的體系。
（二）制定科學的人力資源戰略規劃。
隨著AC裝飾企業不斷發展，員工人數不斷增加，科學準確的人力資源規劃，越來越顯得重要。所以，只有根據AC企業發展戰略，制定中長期人力資源規劃，有計劃地進行人力資源開發、培訓和考核，形成企業人才合理的階梯結構，持續滿足企業不同發展階段的人才需要。為此，AC企業的人力資源管理者必須動態地做好企業的人力資源需求分析、人才資源供給分析和人力資源供需平衡分析，確定企業人力資源的供求狀況以及人力資源的結構和層次狀況。
當企業的員工供給大于需求時，由于企業設計和管理人才是具有較強的專業技能，他們掌握著企業的核心技術，該類人員的招聘和培養成本較高，因此AC企業可以通過人才儲備、業務拓展、轉崗培訓等手段進行內部消化，而對于那些輔助人員由于招聘和培養成本較低，企業可采取積極措施鼓勵員工進行轉崗、分流等。當AC裝飾企業員工供給小于需求，短時期企業難在外部獲得人才時，企業可以通過培訓、人才開發、職業規劃、晉升等手段來提升員工的素質與技能，形成對人才的有效補充，并在此基礎上輔以適當的外部招聘。而對于一般人員企業可通過外部招聘、臨時雇用等方式來解決?，F代企業，誰擁有一批高水平、高素質的人才隊伍，誰就能夠贏得競爭的優勢，科學、合理的人力資源戰略規劃不僅有利于人力資源的合理配置和動態平衡，而且有利于企業戰略目標的實現。整體而言，AC裝飾企業具有廣闊的發展前景，企業必須提前規劃，做好合理的人才的補充、培訓和晉升的戰略部署。
人力資源開發與管理工作始于人才的招聘和選拔，招聘和選拔工作的質量直接關系到企業人才的素質，并直接影響到人才的培訓和使用。為此，AC企業必須制定科學、合理的人才招聘和選擇政策，根據AC企業的人力資源規劃，制定行之有效的招聘策略，采用科學的選拔方法確保招募人才的素質和質量。在招聘過程中，要制定明確的招聘標準，完善企業招聘程序，培訓招聘人員，讓招聘人員掌握招聘政策和必要的招聘技巧，避免招聘中的一些印象、暈輪效應等負面影響，確保整個招聘工作的良好效果。在企業的人才招聘中可以引入智力、心理定量測評技術，以降低人才招聘中的主觀因素，減少人才甄選中的差錯率，這樣可以對企業人力資源管理工作的改革提供了正確的方向。
并且，AC裝飾企業要堅持“權責分明、能位相符、薪酬合理”的管理方針，為員工提供良好的事業舞臺和職業發展規劃。真正實行企業內部競聘和外部選拔，來促進優秀人才的脫穎而出，實現人力資源的有效開發和合理配置。員工與裝飾企業應當保持是一種戰略伙伴關系，作為戰略合作伙伴，員工應當與企業經營者一道，共同參與企業經營決策過程。讓員工參與決策過程，這是企業給予他們的最大尊重，一旦員工對公司事物有了更強的參與感和更多的自主性，他們對工作的責任感就會大大增強，更有利于企業發展。企業還應當轉變對人才管理的認識，在意識到招聘到優秀的人才固然重要同時，要明白創造條件留住優秀人才更為重要。
（三）建立全方位的人才激勵機制。
人力資源是現代企業的戰略性資源，也是企業發展的最關鍵因素，人力資源效能的發揮，很重要的一個方面是建立有效的激勵機制，這是實現企業發展戰略的基本動力源泉和在人才競爭中取得主動的根本保證。AC裝飾企業在采取激勵措施時，要深入了解各類員工的不同需求層次，不僅給員工提供恰當的工作及良好的支持環境，還要給員工提供必要的培訓和事業發展機會，并對員工進行職業生涯規劃，給員工提供良好的職業發展前景。AC企業要注重不斷地完善符合企業激勵人才、留住人才的激勵機制。AC企業要可以建立全員晉升（薪酬與地位）機制與運行方式；員工定級考核、晉升機制及運行方式；管理人員職務考評晉升機制與運行方式等。并且，AC企業要了解員工的想法，采取有效的激勵措施，除通過待遇留人外，企業對員工還可采取工作激勵，如授權與民主參與激勵方式，AC裝飾企業應該從以下幾方面著手。
1.物質激勵和精神激勵相結合。
物質激勵是指通過物質刺激的手段，鼓勵員工工作。主要包括工資、獎金、津貼、福利等和等；精神激勵內容比較廣泛，主要有口頭表揚以及培訓與升遷的機會晉升和培訓機會、職業生涯發展、團隊的溝通、工作內容豐富化、參與決策，工作環境等等。對于基層員工要以物質激勵為主，輔以精神激勵，而對于中層以上員工，則要把物質激勵與精神激勵放在同等重要的地位。按照物質激勵與精神激勵相結合的原則，建立富有企業特色的榮譽稱號和相應的獎勵制度，規范各種稱號、待遇和獎勵形式。明確榮譽表彰獎勵的范圍、標準、形式和程序，并利用公司的內外宣傳形式，充分展示榮譽的精神價值，提升人才在企業中的地位，加大榮譽激勵力度，發揮榮譽表彰激勵的鼓舞性、廣泛性和持久性作用，培養員工的成就感、榮譽感、歸屬感。
2.注重個體差異，實行差別激勵。
每個人的實際需求各不相同，因此，要想充分調動員工的積極性，激勵就要因人而異，采取不同的激勵措施。要根據本企業員工的類型和特點制定激勵制度，而且在制定激勵機制時一定要考慮到個體差異。例如基層的施工人員學歷相對較低，首要注重的是對其基本需求的滿足，相對而言對報酬更為看重，而設計人員更看重的是精神方面的滿足，例如工作環境、工作興趣、工作條件等，這是因為他們在基本需求能夠得到保障的基礎上而追求精神層次的滿足，則更注重企業和自身的發展。例如可以讓有突出業績的設計人員的工資和獎金比他們的上司還高許多，這樣就使他們能安心現有的工作，而不是煞費苦心往領導崗位上發展，他們也不再認為只有做官才能體現價值，因為做一名成功的設計員一樣可以體現出自己的價值，這樣他們就把所有的精力和才華都投入到最適合自己的工作中去，從而創造出最大的工作效益和業績。
3.可以多種激勵機制的綜合運用。
AL公司是溫州市內的大型家居公司，是一家集工建、家建、住宅、商業空間等設計，施工為主營業務的專業裝飾裝修企業。企業經營集家裝、公裝于一身，但經營重點主要仍是以家裝業務為主，AL公司屬于國內較早一批專業從事家庭裝修的企業，在業內享有很好的口碑和用戶知名度，成為溫州市乃至溫州市家庭裝飾最大型企業，在整個溫州市家裝界內始終處于獨占鰲頭的地位。
自成立以來，企業一直以市場為導向，創新為動力，以務實、團結、高效為宗旨，并成為AL公司永恒的主題，在得到了市場的肯定和支持的基礎上，企業以規范誠信的服務理念為原則，以極具個性化、人性化、合理化的設計和精湛的工程技術為發展之本，企業長期不懈地追求全心全意服務于廣大客戶，從而贏得廣大客戶的好評。
作為溫州市資深專業的公司，AL公司自組建以來，堅持設計至上追求完美，凝聚室內空間藝術與精湛施工工藝于一體；在設計方面，AL公司擁有具備多年實際經驗的專業高級設計師組成的精品設計團隊，構成了一支頗具規模和實力的設計隊伍；同時，AL公司的施工隊工種齊全，管理較為嚴格，施工工人多來自于本江浙一帶，因此施工質量、隊伍穩定，更有一批具有專業知識和實際經驗的質量管理人員組成的團隊，AL公司整個團隊的綜合實力在溫州市裝飾裝修行業中名列前茅。
然而，隨著裝飾行業進入一個新的發展時期，公司面臨的國內和國際市場的競爭日趨激烈，AL公司也面臨著空前的機遇和挑戰。
因此，AL公司必須根據未來裝飾行業發展的趨勢，結合自身的優勢制定了新一輪的發展戰略，以此為依據來擬定企業的人力資源戰略。
（二）AL公司員工的特點
AL公司人員整體素質比較高，絕大部分屬于年輕知識型員工，他們具有自我管理的意識、成功導向、學習發展的追求、工作精細的精神。公司員工整體的價值取向主體呈現出積極和正面的一面，“團隊與個人”上傾向于個人，“物質追求與個人發展”上傾向于個人發展，同時具有較好的責任意識和創新特質。
由于公司推行的工作方法技術含量低，在所屬行業內的地位不是很高，隨著生產任務的逐年增加，現有的人員在技術上很難滿足日益激烈的市場競爭和發展的需要。從技術層面來看，他們還有很大成長潛力，可以滿足推動企業發展的需求。
在生活的現實的壓力和社會對物質追求的熱潮下，年輕員工比較浮躁，責任心和進取心等職業素養的培養，是年輕員工隊伍的核心問題。員工個體這些優良的價值觀念是培養AL公司優秀企業文化的內在源泉和基礎。這些良好的個人原始價值觀念還有待開發和引導，AL公司企業文化具有較大的發展動力和提升空間。
（三）AL公司現行人力資源管理狀況
公司現行的激勵機制較為簡單主要包括以下幾個方面：
1.工資福利制度
工資福利保險作為一種重要的經濟范疇，一般來講，具有保障、激勵、調節三種基本職能。激勵作用主要表現在三個方面：一是保證員工本人和贍養人口的基本生活需要；二是通過滿足員工的某種需求，使員工產生內在的動力，從而對做出某種符合所期望目標的行為；三是通過利益驅動，對人員的流動發揮導向作用，從而對人力資源的合理配置產生一定的調節作用。AL公司實行崗位工資制度，主要包括基本工資和獎金兩部分。福利制度的具體內容主要包括工時制度、休假制度、福利費制度等。
2.考核制度
AL公司考核制度由5位經理進行包括對員工的出勤情況工作目標的完成程度的評估和評價。以此作為員工獎懲、職務升降、培訓和辭退的重要依據。
3.獎懲制度
獎懲制度是一種重要的激勵手段，通過獎優罰劣，滿足員工正常、合理的精神追求和物質需求，以促使員工充分發揮其積極性和創造性。AL公司對工作業績突出者進行獎勵，主要以物質獎勵為主，包括增發獎金和一次性物質獎勵等，但是自公司創建以來，這種對突出貢獻的獎勵幾乎都是讓員工可望而不可及。對于工作業績較差，違反公司紀律或因為主觀原因造成工作失誤的，按照嚴重程度，公司將給與警告、罰款、撤職、開除等處分。
4.教育培訓制度
教育培訓是提高員工素質的重要途徑，有利于提高員工的工作能力和員工自我發展的滿意度，對于員工勝任力和工作積極性的提高具有重要意義。AL公司的培訓制度基本處于停滯狀態，基本沒有實質性的技能和素質培訓，還沒有形成合理的，具有預測性，能夠有效提高員工培訓滿意度的教育培訓制度。
二、AL公司人力資源管理存在的問題
自從公司創立開始，AL公司一直強調公司要努力成為競爭中的強者，要求員工也要努力成為本行業世界頂尖的水平。但是AL公司并沒有改善在經營管理中存在的問題，例如：沒有具體的長遠發展規劃、過分追求短期效益、經營管理中的隨意性、忽視內部平臺的建設和技術儲備等等，這些都是許許多多和AL一樣的中小企業生存和發展的致命弱點，這將直接影響著企業激勵機制的建設和完善。
（一）缺乏人本管理思想
目前AL公司的人力資源管理仍然沒有擺脫傳統的人事管理觀念的影響，沒有真正的樹立“以人為本”的管理思想，主要是以事為中心，要求因事選人，講究組織和人員的調配，過分強調人適應工作，而忽略了人的積極性因素，不重視員工的潛能的開發和利用，往往是為了短期效益無節制的利用，卻沒有合理地培養和持續開發。這樣就在理念層面上造成了激勵的缺位和人力資源的浪費。
這種思想忽視了員工實現自我價值的需要，導致員工離職傾向的增加。企業的發展需要依靠員工的發展，只有認識和尊重員工的價值，幫助員工個人發展才能推動企業的發展。企業應該利用員工渴望發展的動力，幫助和扶持他們發展，并使之帶動公司發展，取得雙贏。
（二）過分集權
與中國的傳統思想一樣，中小私營企業主都認為，自己辛苦打拼下來的江山，不能交給外人。所以AL公司企業主一直把公司的決策權緊握不放。私營企業內部還有一個很普遍的現象就是，老板喜歡的員工就有更多的機會得到發展和獎勵。例如，在AL公司有一個比較先進的制度就是提建議。每個員工必須每周提出有利于公司改革發展的建議，如果被采納就會有獎勵。但是由于建議的評審權利由老板控制，因此受個人感情因素的影響，老板比較喜歡的員工，建議很容易被采納。而在老板印象中不好的，就總是被忽略或拒絕。員工曾提議建立評估小組以增加公正性、專業性和全面性，但也被否決了。
（三）培訓制度不完善
與大部分中小私營企業一樣，AL公司決策層對公司的經營缺乏長遠的戰略規劃，往往被市場機會所驅動，只注重對短期利益的追求。這是中小私營企業特別是中小私營IT企業普遍存在的問題之一。網站經營相對軟件開發來講，難度小，實施周期短，資金回收快，因此在短期利益誘使下，2006年，AL公司放棄了對諸如非常有市場前景、當時尚處發展階段的高級營銷方法的扶持和廣告的投入，致使AL公司的發展缺乏后勁，公司的營銷方式落后、不穩定。由于缺乏有效的激勵機制，時至今日，AL公司的市場營銷業務仍停留在以前的水平。
因為沒有長遠的規劃，公司不愿在員工培訓上下真功夫。因為擔心把員工培養起來了，將來員工就會揚長而去。不如眼前湊合著用，不行了再招聘。企業間的競爭，歸根結底是人才的競爭，而培訓作為培養人才、提升員工和企業整體技能水平的一種重要手段，已成為企業在競爭激烈的市場上能否取勝的一項關鍵性工作。在AL公司，只進行過簡單的英語以及一些公司基本工作知識和技能的培訓，針對其他的技術、銷售、職能部門的任何培訓，公司都極少考慮。這在一定程度上，影響了員工的成長和潛力的發揮，打擊了員工的工作熱情。大家對公司“想要馬兒跑得快，又想馬兒不吃草”的觀念和做法意見極大。
（四）優秀組織文化的缺乏
企業文化是企業生存和發展的重要基礎，對增強員工的凝聚力，提高工作效率，建立良好的氛圍，保證員工的工作滿意度起著總要的作用。AL公司現在還沒有建立起良好的組織文化氛圍，企業主和經理缺乏對企業文化的認識，忽視經營哲學、價值觀念、企業精神、企業道德、團體意識、企業形象和制度的培養和建立。論文格式人員往往按照各自的行為方式，獨立行事，缺乏組織目標的認同感，工作中的沖突在所難免，既影響了工作效率，也影響的員工的工作滿意度。
（五）薪酬和福利制度不健全
隨著AL公司的業務增長出現了停滯，利潤逐年下滑，公司在業務上對員工施加高壓。表面上，公司是每天8小時工作制，每周雙休。實際上，為了完成公司規定的業務量，幾乎所有的員工都不得不經常加班，無論身體還是精神上的壓力都很大。在福利方面公司也僅僅提供國家規定的社保和醫保，諸如員工體檢、生日補貼、員工業余文化生活等方面相繼被取消。
2008-2009年間，AL公司員工隊伍的穩定和整體水平出現了較大的隱患。與巨大的工作壓力不相應的薪水使得公司內部人心渙散。很多員工是迫于重新就業難的大形勢，勉強留在公司內。即使是業績突出的個別員工也只是心存賺一筆是一筆，混一天算一天的心理。有的員工甚至通過非正當手段來騙取業績。
三、完善公司人力資源管理的策略與建議
（一）以人為本，為員工提供發展空間
在人的生存需要基本得到滿足的前提下，成就需要、權利需要和合群需要是人的最主要的三種需要。成就需要的高低對一個人、一個企業發展起著特別重要的作用。與傳統企業相比，AL公司的員工構成具有高智力、高學歷的特點。公司，員工的85%以上都具有本科學歷，這類高智力員工的顯著特點是，除了追求經濟利益外，還追求精神上的滿足，尤其是自身發展需要的滿足。因此，我們應該把“以人為本”的理念落實到了各項具體工作中，用誠摯的尊重，贏得了員工對企業的忠誠。在公司，應該通過“肯定個人能力”理念與活動體現出對員工的尊重。應該為員工提供在公司明確的個人前途、充分的培訓、實質的工作、無偏見的工作環境等。為公司不同崗位設計職業發展規劃，這樣既能滿足企業發展的需要，又能滿足員工個人職業發展需要。
建議公司完善公司管理結構和職能，把經理和組長職能獨立出來，并之制定相應的職責，以便為有發展欲望的員工提供發展空間。
（二）授權管理-以參與產生激勵
權力的高度集中往往導致工作效率的降低并挫傷員工的成就感和自心信。所以，在管理者能夠控制的一定范圍內對員工進行授權，一方面可以滿足員工的心理需要，增強他們的參與感，使他們產生滿足感和成就感。另一方面，在沒有增加任何成本的前提下，可以將任務分散化處理，無形中提高中高層管理人員的工作效率，也有利于公司民主管理，贏得更多人心。此外，進行授權管理，還可以為員工提供足夠的發展空間，留住并激勵員工努力工作。據有關調查顯示，人才出走的念頭和最終形成出走事實的根本原因，一是得不到領導的信任，二是沒有施展能力的舞臺。21世紀的員工，他們比以往任何時刻都更注重自身價值的實現，并希望這種價值及時得到他人的認可。一些外資企業，如惠普、IBM及EMCZ公司之所以能吸引、留住并激勵人才，他們不僅靠豐厚的物質待遇，更重要的是靠向員工提供良好的成長、發展和提高的機會。
AL公司作為一家飾企業，各種項目的開發和實施是必不可少的。在項目中，應該對部門經理和項目組長逐級進行授權，并建立每周的例會制度，鼓勵員工就項目工作提供合理化建議，給他們提供施展才華和能力的平臺。發揮員工的聰明才智，提高項目質量，縮短項目周期，降低項目的實施成本。
（三）培訓激勵
作為AL公司的管理者應當及時地將企業的戰略規劃、當前的工作重點、市場形勢等信息傳達給員工，使員工的參與具有明確的方向性，使他們能夠在了解企業各方面信息的情況下，以積極主動的姿態和主人翁的責任感為企業的發展獻計獻策。
員工流動將為企業帶來一定的損失。因此，AL公司應建立相應的約束機制，本著“公平競爭，擇優培訓”的原則，使真正有能力、有潛能的員工獲得應有的培訓機會。企業要加強對有發展和培養前途的技術骨干、管理人員的培訓力度。這種培訓不但可以提高員工的技能，還可提高員工對企業的忠誠度，具有更大的激勵力。企業可采用簽訂培訓協議等方式來盡可能地減少因員工流動所帶來的培訓損失。另外，企業要根據培訓的效果對參加培訓的人員進行物質、精神或晉升激勵。
為了更好地發揮培訓的激勵作用，公司應該設計出一些與培訓相關的獎勵措施。例如：組織業績突出的員工去外地參觀著名企業；鼓勵員工利用業余時間進修學習，并對成績突出者給與獎勵；讓一些有培養潛力的員工參加專門為經理舉辦的管理培訓班等。根據公司實際情況，應該為普通員工提供SEO等高級市場營銷方法的培訓和對管理層職員管理知識和技能的培訓。
（四）分享公司利潤
借鑒過程型激勵理論怎樣把人的動機激活，并如何使被激活的動機能夠不斷地持續下去的研究，可以引入股票期權或分享利潤的制度。一直以來，股票期權作為一種長期、靈活、極富創意的激勵機制大受國外企業的青睞。有資料顯示，美國的高技術公司幾乎100%地實行了股票期權激勵機制，日本企業即便實施股權激勵企業只占所有企業數量的2%,但在高技術公司中，實施股票期權激勵企業卻達到了15%.研究發現，員工持股計劃確實起到了鼓勵員工培養主人翁精神以及強化他們對組織的歸屬感的作用。
股票期權是企業所有者向管理人員及員工提供的一種在一定期限內，按照某一執行價格購買一定數量本公司股票的權利。對于AL公司這是一種最有效的激勵手段，通過這種方式可以使員工的收入與未來掛鉤，實現員工與企業之間的“利益共享，風險共擔”,真正使員工的利益與企業的利益結合起來，實現共同發展。
2002年1月1日，國家質量監督檢驗檢疫總局標準化委員會起草了關于室內裝飾材料的10項環保標準，該標準從保護人體健康出發，首次全面規定了室內空氣的物理性，化學性，生物性，放射性四類共19個指標的限量值。論文百事通此標準的出臺也為國內裝飾材料向著正確的方向發展提供了方向，以后裝飾材料的發展將會在健康環保的路上大踏步前行。
第一章國內外裝飾材料的發展水平
1.1國外裝飾材料發展現狀
美國是世界上最強大的國家，在各個方面的發展都處于世界先進水平，其在室內裝飾方面的發展方向也一直引導世界潮流。所以我們主要看看美國的建筑裝飾材料的發展情況：
美國住宅以舒適、個性、健康、節能為特點，美國人在談到住宅時．最多的一個詞是舒適。美國住宅多為
一、兩層的木結構獨立建筑，目前住宅的自有率為67.9%，居世界榜首。人均居住面積為60M2，96%以上的住宅都裝有現代化的設施，熱水、暖氣、空調設置齊全。美國居民非常重視家居的室內外環境裝飾。住宅的裝飾設計、施工均具有較高水平。在裝飾施工中，材料的選擇不但注重發揮傳統裝飾材料的優點，且高度重視開發和推廣采用各種新型建筑裝飾材料?，F根據了解的情況歸納整理如下：
1.1.1地面裝飾材料
1.1.1.1地毯
化纖地毯是目前美國家居地面裝飾中廣泛使用的一類產品，被譽為保健型鋪地材料，約占地面鋪貼材料70%左右?；w地毯具有絕熱、保溫、防潮、防噪音、抗蟲蛀、抗靜電、品種多、裝飾華麗高貴等一系列優點，它與其彈性墊層一起?？蔀槿藗兲峁┦孢m的腳感。步行其上會感受到特殊的溫情，因此，是美國家居地面裝飾中應用最廣、最受歡迎的一種。美國超級市場出售的地毯品種繁多，可滿足不同檔次和不同場合的需要。在家庭裝飾中，通常選用4m寬的寬幅地毯進行鋪設，即所謂滿鋪地毯。在家庭中很少看到采用塊狀地毯。而塊狀地毯多用機場候機廳、博物館展示廳、商貿中心等公共場所的地面鋪設。在美國建材市場上地毯的各種配套材料和設備也較齊全，如有各種品牌的地毯吸塵器、地毯清洗劑。地毯表面沾上了油漬、果汁等污物，只要從市場上買回瓶裝式清洗劑，噴上后用軟布輕輕一抹。很容易就除去了污物。為防止地毯磨損，延長地毯的使用壽命，市場上還出售保護地毯毯面的的保護膜，它特別適用于走廊、樓梯等部位。美國居民住宅區一般環境較優美和潔凈，加上房子密封質量好，因此，室內很少沾上灰塵，一般家庭一星期采用地毯吸塵器清掃一次，就可保持地毯干凈。
1.1.1.2塑料地板
在美國的家居地面裝飾中，除化纖地毯外，用得較多的要算是塑料地板了。塑料地板在美國仍然走俏的原因，一是品種多、圖案多樣，如仿木紋、天然石材可以達到以假亂真的質感，能滿足人們崇尚大自然的裝飾要求；二是材性好，如耐磨性、耐水性、耐腐蝕性等能滿足使用要求；三是腳感舒適，特別是彈性卷材塑料地板，具有一定的柔軟性，步行其上腳感舒適，不易疲勞，解決了某些傳統建材的冷、硬、灰的缺陷，與木地板相比，隔音易清潔，與陶瓷墻地磚相比，不打滑且冬天沒有陰冷的感覺；四是可大規模自動化生產，生產效率高，質量穩定，維修更新較容易；五是質輕施_丁簡便，施工速度和傳統的建材相比可提高工效幾倍到幾十倍。塑料地板主要用于廚房、衛生間、洗衣房、貯藏室、走廊、便餐室等地面的鋪設。采用的品種以仿木紋、仿瓷磚圖案的彈性卷材塑料地板為多見。在家居地面裝飾中．很少看到使用塊狀塑料地板，相反塊狀塑料地板在飛機場候機室、商業中心的專業超級市場、博物館等公共建筑的地面應用非常廣泛。建材超市上出售的塑料地板品種很多．有不同的規格尺寸和檔次，可滿足家居裝飾的要求。
1.1.1.3實木地板、強化木地板
(1)實木地板
實木地板具有紋理清晰、耐磨損、硬度高、隔音等優點，是在美國的家居裝飾中，也獲得較多應用的一種地面鋪設材料。主要用于地面的客廳、書房、走廊等處的鋪設.
(2)強化木地板
強化木地板具有木紋實感好、耐磨、抗沖擊、防潮、阻燃、抗靜電、防蟲蛀、尺寸穩定、安裝保養方便等優點，也深受美國居民的歡迎，近年來。其消費量在逐漸增加。主要用于首層地面的鋪設.
1.1.1.4陶瓷墻地磚
近年來，陶瓷墻地磚在美國家居裝飾中的用量在逐年增加，見到的主要有廚房和衛生間的地面．廚房工作臺的臺面，壁爐的周邊和爐前的地面等處，但在賓館、飯店、超級市場、藝術館、圖書館、博物館、體育館以及高速公路路旁的休息室等衛生間的地面墻面等處應用非常普遍，建筑外墻用的很少。
1.1.1.5大理石、花崗石地板
大理石、花崗石地板在家居裝飾中較為少見，極個別家庭用作壁爐周圍的裝飾、廚房配餐工作臺面的裝飾。據介紹，美國馬里蘭州的巴爾的摩市被人們稱為“大理石階梯之城“，那里許多房子的臺階都是用白色大理石砌成，既別致又美觀。大理石、花崗石在家居裝飾中用得不多的原因?？赡苁浅杀咎F、施工繁鎖、勞動強度大、施工費用高，加上花崗石、大理石鋪設的地面冷、硬、行走不舒適等，特別是美國本土自產的品種不多，要從意大利、西班牙進口，價格太貴，一般家庭用不起。相反，大理石、花崗石在賓館、飯店、高級百貨商場、藝術館、博物館等公共建筑的地面裝飾中，應用較為普遍。
1.1.2墻面裝飾材料
1.1.2.1涂料
美國是世界建筑涂料的生產大國，1997年涂料產量為550萬t，其中建筑涂料約占50%。建筑隊內墻壁涂料是目前美國家居內墻裝飾中廣泛使用的一種飾面材料，約占內墻裝飾材料的60%，居主導地位。這是因為建筑涂料具有以下優點：一是涂料可配成多種顏色，如乳黃色、乳白快，能滿足人們的裝飾需要；二是施工簡便、工效高、工期短、具有配套的施工工具。一棟面積為200m2的小樓，兩人操作，一般4—5h就可完成飾面施工；三是價格低廉，維護更新方便等。美國建材市場上出售的內墻建筑涂料品種繁多，主要類別有乳膠漆、水溶性涂料，溶劑型涂料等，乳膠漆、水溶性涂料等類產品，由于無毒和低毒，對人體和環境污染友好，應用最為廣泛。建筑外墻涂料在美國的建筑外墻壁裝飾中占有重要地位，據資料介紹，1990年美國建筑物外墻裝飾用材中，建筑涂料約占45%，PVC外掛墻板約占30%，金屬材料約占10%，磚石材料約占15%。建筑外墻壁涂料在美國住宅建筑中。主要用于傳統住宅木質外飾面的涂飾。一般一幢住宅建筑的立面，要用2—3種以上不同顏色進行涂飾，使建筑物顯得豐富多彩。
1.1.2.2壁紙、墻布
壁紙、墻布由于具有花色圖案多(有仿木紋、果紋、花草、石紋、紡織布等各個圖案)裝飾功能好、施工簡單、價格適中等特點，是目前在美國．仍然為居民樂意采用的一種內墻面裝飾材料。
1.1.3原因分析、探討發展趨勢
美國建筑裝飾材料緊緊圍繞市場的要求，人民生活水平不斷提高的需要而不斷發展的，其發展過程中積累了豐富的經驗，值得我們借鑒?，F將美國建筑裝飾材料的發展趨向歸結如下：
(1)適應人們樂于“露一手”的消費心理，努力發展可自己動手進行家居裝飾的材料和施工工具。
在美國，建筑裝飾的人工費是很高的，一般要占50%-60%，甚至更高。因此，一般家庭在進行家居裝飾時，為節省裝飾費用，樂于自己動手進行家居裝飾，即DIY(DOITYOURSELF)、美國裝飾材料生產企業為適應美國現代人愿意“露一手”的消費心理，和建材超市、房地產開發公司等有關單位密切配合，不斷研究和生產了適合DIY需要的各種建筑裝飾材料、部品以及相應適用的施工機具，如小桶裝的涂料、半成品的門窗、組合式衛生設備等等，為居民對臥室、地下室、廚房、衛生間、車庫、陽光室等不同部位的裝飾提供材料和圖文并茂的施工方法指導。生產企業、建材超市的這種做法，深受用戶歡迎。
(2)適應節能和改善環境需要，努力發展各種新型節能裝飾材料和技術。
美國是世界上能源消費和溫室氣體排放最多的國家．1996年美國消費一次能源折合標煤3363億噸，占世界一次能源消費的24.89%，約占1／4，1997年，據統計，美國居住及商業建筑能耗占總能耗的33.72%，約占1／3，可見居住和商業建筑在美國的建筑能耗中占有十分重要地位。美國現有房屋9870棟，預測到2010年將新增房屋1840萬棟，因此，能耗將隨著增加。
據美國“華盛頓郵報”報道，美國政府為了實施1998年日本東京京都氣候公約，美國政府已拔款63億美元，將用5年時間在全國推選“住房先進技術伙伴計劃”；通過安裝更先進節能建材、窗戶和隔熱設施，采用更好的節能裝置和更加有效的采暖和空調系統等。使美國新建的住宅到2010年的能耗降低30%。為了實現這一計劃，美國正大力鼓勵各企業開展各種新型節能裝飾材料新技術、新設備的研究開發和生產工作。
據悉，美國科特玻璃功能膜公司近年已開發出一種能阻擋99%太陽紫外線和79%太陽能的玻璃功能膜，用這種功能膜貼在玻璃上后，能有效地改變玻璃鋼采光值和其它物理性能?？纱蟠蠊澥∈覂戎评渲茻豳M用，并可減少太陽光照射對室內物品的破壞等。
又如美國索斯威爾技術公司，近年推出一種新型節能玻璃，是將鍍有金屬或金屬氧化物鍍層的聚酯薄膜置于兩塊玻璃中間而制成。其制作工藝簡單但性能優越，可提高原有雙玻璃隔熱能力的50%。建筑物采用這種玻璃有利于冬天保暖，又能排斥太陽熱量，可減少夏天的空調負擔。
(3)適應住宅建設對材料性能的越來越高的要求，積極發展各種復合建筑裝飾材料和技術。
隨著現代科學技術的發展以及人們生活水準的不斷提高．住宅建設對材料的要求將越來越高。單一材料往往難以滿……足要求。因此，復合技術、復合材料便應運而生。材料的復合在美國受到高度重視．其發展和應用也十分迅速。在建材超市上見到很多復合建筑裝飾材料和制品，如塑料和木材復合地板、強化木地板、鋁箔泡沫塑料夾芯板等等。特別值得指出的是由美國專威特(DRYVIT)公司開發成功的外墻保溫系統技術，是典型的復合技術。它是由基層墻體(混凝土墻、砌墻)／粘結層(粘結劑)／絕熱層(EPS)／保護層(粘結劑附加玻璃纖維網格)飾面層(彈性防水裝飾涂料)組成。這種復合技術由于集保溫隔熱、防水、裝飾于一體，深受用戶歡迎，近年來，獲得了越來越多的采用。
(4)適應住宅集成化、裝配化的發展，十分重視產品的標準化、系列化、配套化、通用化工作。
美國的住宅建設，經幾十年的努力，住宅的集成化、裝配化、工廠化程度已達到了較高的水平。集成化住宅又叫裝配化、工廠化住宅，其部件(如梁、板、柱、廚、衛、窗等部品)可如同工業零件一樣，按房屋的設計要求在生產線進行系列化、標準化生產，然后運到現場進行裝配化施工。集成化住宅與磚混結構和混凝土結構建筑相比，具有質量輕、抗震性好、施工周期短、增加使用面積，工業化程度高等優點。采用裝配化安裝施工，擺脫了傳統的水、灰、砂、石手工式的粗制勞動和現場濕作業，可大大改善施工中的噪音和粉塵污染，做到文明施工、綠色施工。由于集成化住宅的社會效益和經濟效益都非常顯著，在美國獲得了較快的發展。美國的民用住宅多為一二層的獨立式木結構建筑．采用集成化、裝配化的施工辦法．可大大縮短建筑的施工周期，據介紹，一棟300m2的木結構獨立住宅，一般一個月左右便可建成。
為適應住宅集成化、裝配化的發展，美國的建筑裝飾材料及部品生產企業，都非常重視產品的標準化、系統化、配套化、通用化工作．并不斷地提升產品的質量、標準、品種系統以及配套水平．以贏得更多的市場份額。筆者在建材超級市場上．看到的建筑裝飾材料如紙面石膏板、PVC管道、坐便器等等，其產品的標準化、系統化、通用化、配套化程度都很高。為促進美國住宅的集成化、配套化、工廠化的發展作出了貢獻。
1.2國內裝飾材料發展狀況
建筑裝飾裝修材料一般是指主體結構工程完成后，進行室內外墻面、頂棚、地面的裝飾、室內空間和室外環境美化處理所需要的材料飾目的，又可滿足一定使用要求的功能性材料。建筑裝飾裝修材料是集材性、工藝、造型設計、色彩、美學于一體的材料
建筑裝飾裝修材料是集材性、工藝、造型設計、色彩、美學于一體的材料。是品種門類繁多、更新周期最快、發展過程最為活躍、發展潛力最大的一類建筑材料。它發展速度的快慢、品種的多少、質量的優劣、款式的新舊、配套水平的高低，決定著建筑物裝飾檔次的高低，對美化城鄉建筑，改善人們居住環境和工作環境有著十分重要的意義。
隨著我國人民生活水平和環境質量的不斷提高，對建筑裝飾裝修材料提出了更高的要求。因此，如何組織好各種裝飾裝修材料的配套生產，配套供應．以滿足四個現代化建設的需要，是擺在我國建材戰線面前的十分迫切的任務。
1.2.1建成了初具規模、品種門類較齊全的工業體系
80年代以來，全國掀起了開發和引進各種新型建筑裝飾裝修材料的熱潮：一方面我國自行研究開發了一大批新型建筑裝飾裝修材料，另一方面從國外引進了2000多項建筑裝飾裝修材料生產技術和設備，這些生產線的建成和投產，使我國建筑裝飾裝修材料的發展水平向國際先進水平靠近了一大步。部的需要：壁紙、墻布形成了4億m2的年生產能力；塑料地板形成了1.62m2的年生產能力；化纖地毯形成6000萬m2的年生產能力；塑料管道形成45萬噸的年生產能力；塑料異型材形成30萬噸的年生產能力；建筑涂料形成80萬噸的年生產能力；建筑陶瓷形成15．8億m2的年生產能力；建筑衛生陶瓷形成5500萬件年生產能力：鋁型材形成40萬噸年生產能力。發展的花色品種已達到4000多種，基本形成了初具規模、產品門類比較齊全的工業體系。
發展的主要門類和品種如下：
壁紙、墻布：紙質壁紙、PVC塑料壁紙、織物壁紙、玻璃纖維印花貼墻布、無紡貼墻布、化纖裝飾貼墻布、絲綢壁布、金屬壁紙、植絨壁紙、裝飾畫壁紙、其它特殊功能壁紙
地板地毯：塑料半硬質地板、PVC塑料卷材地板、防滑塑地板、抗靜電活動地板、防腐蝕塑料地板、拼花木地板、復合木地板、橡膠地板、竹質拼花地板、化纖地毯、劍麻地毯、橡膠絨地毯、塑料地毯。
塑料管道：硬聚氯乙烯塑料管、聚乙烯管、聚丙烯管、PVC雙壁波紋管、芯層發泡PVC管、ABS管、發泡ABC管、聚丁烯管、鋁芯層高密度聚乙烯管、加砂玻璃鋼管。
門窗：塑料門窗、涂鋅彩板門窗、鋁合金門窗、玻璃鋼門窗、PVC浮雕裝飾內門、折疊式塑料異型組合屏風、塑料百頁窗簾、鋁合金百頁窗簾、防火門、金屬轉門、自動門、不銹鋼門
建筑涂料：聚醋酸乙烯乳膠涂料、氯一偏共聚乳液內墻涂料、乙丙乳液內墻涂料、苯丙乳液內墻涂料、多彩內墻涂料、云彩涂料、硅酸鈉無機內墻涂料、乙丙外墻乳液涂料、苯丙外墻乳膠涂料、硅酸鉀無機外墻涂料、硅溶膠無機內墻涂料、溶劑型丙烯酸樹脂涂料、丙烯酸系復層涂料、有機、無機復合外墻涂料、環氧樹脂地面涂料、聚醋酸乙烯酯地面涂料、聚氨酯地面涂料。
裝飾板材：中密度纖維裝飾板、寶麗板、有機玻璃裝飾板、Ps裝飾板、PVC裝飾板、裝飾微薄木貼面板、印刷木紋人造板、浮印大理石裝飾板、鎂鋁曲板、鋁塑板、防火板、鋁合金裝飾板、不銹鋼裝飾板、石膏裝飾板、玻璃鋼裝飾板、銅裝飾板
浴缸制品：鑄鐵搪瓷浴缸、鋼板搪瓷浴缸、人造大理石浴缸、人造瑪瑙浴缸、玻璃鋼浴缸、GRC浴缸、亞克力浴缸。
膠粘劑：膠粘劑、壁紙，墻布膠粘劑、塑料地板膠粘劑、塑料管道膠粘劑、
竹木專用膠粘劑、瓷磚大理石膠粘劑、玻璃、有機玻璃膠粘劑、塑料薄膜膠粘劑、防水片材膠粘劑。
玻璃裝飾材料：夾絲玻璃、壓花玻璃、飾面玻璃、玻璃錦磚、玻璃磚、鐳射玻璃、彩印玻璃、雕刻玻璃。
陶瓷裝飾材料：釉面磚、墻地磚．大型陶瓷飾面磚、陶瓷錦磚、陶瓷壁畫。
裝飾石材：天然大理石、天然花崗石、人造大理石、人造花崗石、水磨石、其它人造裝飾石材。
吊頂裝飾材料：石膏裝飾吸音板、塑料裝飾吊頂板、玻璃裝飾吊頂板、珍珠巖吸音裝飾板、礦棉吸音裝飾板、玻璃棉裝飾吸音板、鋁合金裝飾吊頂板、彩色鋼板裝飾吊頂板。
1.2.2存在的主要問題
1.2.2.1產品更新換代能力弱
款色舊、檔次低、配套性差，適應不了市場及國際競爭的需要。國外建筑裝飾裝修材料,非常重視研究市場的需要研究顧客的心理，及時更新花色、品種，滿足用戶的需要。例如壁紙，墻布是國外廣泛采用的一種室內墻面裝飾材料．其裝飾效果主要取決于其花型及顏色，國外歐、美、日等工業發達國家的壁紙生產企業．都非常重視花型和顏色的更新．已發展幾百個品種幾千個花色、來滿足市場的需要．國外的壁紙、墻布已達到系列化標準化可選性極強的程度，但他們還在不斷研究更新，推出更好，更適合用戶需要的產品。而國內的壁紙、墻市經十多年的努力，品種、花色雖有所發展．但和國外相比，花色品種還很少．款式也較陳舊，究其原因主要是國內壁紙生產廠家尚缺乏素質高的花型設計人員，花型的更新周期過長。因此，產品可選性較差，滿足不了更高層次的需要，也難以參加國際市場競爭。
1.2.2.2產品質量不穩定，產品流通市場混亂
日前．國內裝飾裝修材料產品質量不穩定是較為突出的問題，究其原田是多方面的．但最主要的原因是生產企業不嚴格配方．沒有認真執行工藝規程和產品標準造成的塑鋼門窗異型村，一些地區出現的質量問題．主要是一些生產企業．不嚴格按科學配方．偷工減料造成的如采取加大碳酸鈣加^量等手段降低生產成本，致使異型材機械性能大大降低：硬質PVC塑料的彈性模量較低.為保證塑鋼窗的抗風壓、抗變形性能．當在一定風壓和一定強度時，窗框窗扇的內腔必須增設增強型鋼按標準圖規定，增強型鋼必須用厚度不少于1.2mm的冷軋鋼板軋成一定形狀.經陳銹防腐處理。但一些廠家，不嚴格按以上標準要求加工和處理，以廢鐵、木條代替型銅壓低價格出售。使用后，出現了不少問題，嚴重敗壞了塑鋼門窗的聲譽。
又如某些鋁型材廠．為了壓低價格參與市場競爭．生產了只有正常壁厚一半的06mm薄型材推向市場出售．用這樣的簿型材來生產鋁框格用在建筑門窗上是很危險的．是一種犯罪的行為。這種假亂真，以次充好的做法．造就了流通市場的混亂。再加上當前一些不正當的杜會風氣，促銷靠回扣成風．一些施工單位壓低工程造價選用價低的裝飾裝修材料．越便宜的裝飾材料越好銷．符合產品標準的產品或優質產品反而不容易被采用，也即不正之風擾亂了流通市場，這是極不正常的現象，極大地妨礙了裝飾裝修材料的發展。新晨
1.2.2.3產品結構的發展不合理
為了適應建筑裝飾現化的發展需要．工業發達國家開發了塑料、橡膠和合成纖維等．為主要原料來制成各種裝飾裝修材料的成功．改變了無機裝飾材料幾千年來一統天下的產品結構．使建筑裝飾裝修材料變得豐富多彩。例如就地面裝飾材料而言，工業發達國家先后開發的化纖地毯塑料地板地面涂料、復合術地板等新型有機建筑裝飾制品，由于這些制品在保溫、節能、隔聲、防蟲蛀和施工等方面有著一系列優點．易于被建筑、施工和用戶所接受，獲得了迅速發展并在地面裝飾材料中占有電要地位．目前工業發達國家的地面裝飾材料消費市場中．各種材質的地面裝飾材料所占比側大致如下：地毯(主要是化纖地毯)為60～70，塑料地板為15%～20%．陶瓷墻地磚為10%～15%，術地板、大理石地板花崗地板等為5～10.即有機類地面裝飾材料化纖地毯、塑料地板等)約占80%．無機類地面裝飾材料(陶瓷墻地磚．大理石．花崗石地面等)約占20%，有機和無機材料之比為80：20．這一比例表明，工業發達國在地面裝飾材料中已走上一條既滿足裝飾功能和使用功能要求，而又兼具節省能源、節省運輸力和方便施工的發展道路．
我國新型地面裝飾材料近年來雖有所發展但無論品種檔次及用量等方面和國外工業發達國家相比，都還存在著很大差距。據初略統計：目前我國在地面裝飾中．各種裝飾材料的消耗比例大致如下：陶瓷墻地磚約為60%～65%，大理石、花崗石地面約為10～l2%。塑料地板約為16～20%．木地板為3～4%有機類裝飾材料和無機類裝飾材料之比身20：80．和工業發達國家所采用的材料類別剛好相反，說明我國地面裝飾材料的產業結構不太合理．走的仍是一條能耗高、運輸量大，生產和施工效率都較低的發展道路。
①通過具體鮮明美的形象來感染人、打動人、教育人，即美育具有形象性、可感性的特點。這是由美的事物的特點所決定的，一切美的事物除科學美是抽象概念外，都具有生動、具體的形象，美只能在具體、生動的形象之中顯示出來，它能讓人摸得著、看得見，使人的感官可以直接感受和觸摸到的。因此人們在享受、感受各種事物的美，而產生美感的時候，總是以直覺的形式進行著。如觀賞奇異秀麗的風光，或欣賞一首動人心弦的樂曲，或觀看一場跌宕多姿的戲劇，都是以它的直接形象不假思索地感到它的美，并在觀賞中獲得一種精神愉悅，這就是美的享受。這種直接、具體、可感的形象化教育，就像做游戲那樣令人愉快、興奮，因而具有比單純的理論教育有更大的吸引力，也更容易為人們所理解和接受。美育的這一特點，對于可塑性強、而抽象思維較弱的廣大學生來說，很適宜他們的心理、生理要求，因而在青少年的教育中，美育會更好的發揮它的獨特作用。
②寓教于樂、寓教于美，于美的享受中受到教育。曾說：群眾看戲看電影是要從中受到教育，感到愉快。通過典型化的形象表演，寓教育于其中，寓娛樂于其中。民間也有個說法：聽書看戲勸人方。美育和理論教育目的是完全一致的，但在方式、方法上卻有所不同。美育主要靠美的事物的感染、熏陶來激起人們感情上的共鳴，并從中獲得愉悅、美的享受。美育完全是出于內心的愿望和要求，對這濃烈的興趣采取一種自由自在的方式，在輕松愉快的歡樂中結束。知美而不知其善，賞美而又不得其善，在愉快與美的享受中受到教育，陶冶性情。因而人們樂于接受審美教育。從心理學上講，人是一種逃避痛苦、追求快樂的動物，讓他去做快樂的事情他就會主動去做；若是痛苦的事情，他就會逃避。學習的規律不是咬牙硬挺，而是要在學習上找到快樂。學習就像砍樹，用斧頭一個上午頂多砍倒一棵樹，若用電鋸5分鐘即可解決，這就是有無方法、技巧的區別。寓德育于美育之中，寓教育于娛樂之中，也就是寓教育于美的享受之中，往往會收到意想不到的結果。
③傾心賞美，潛移默化，受教育于不知不覺之中。美育是一種情感教育，通過人的情感作用來達到教育的目的。美育通過審美主體的體驗，產生對客觀事物肯定或否定的評價，從而得出道德上的判斷。凡是美的事物都能使人產生愉悅的情感，令人喜愛，令人陶醉，有著強烈的吸引力?，F實生活中常有這種情況。有的人對一出戲可以看上幾十回，對不同流派(如京劇中的梅、尚、程、荀；馬、譚、楊、奚、麒等)的同一出戲，也都要瀏覽一番。有的人到電影院幾次去看同一部影片，或廢寢忘食的反復閱讀一部小說，有的人不厭其煩地天天放那幾首樂曲，有的人年年游覽頤和園，也總是留連忘返，不愿離去。所有這些都意味著什么？這就是傾心賞美的具體表現。的確，人們總是懷著濃烈的趣味去進行審美活動的。欣賞美是人生的一大樂趣。有時人們到劇院去觀賞悲劇，明知看了要傷心流淚的，但還是一次又一次地去觀賞，這是因為悲劇中表現的道義上的勝利使人們會得到一種崇高美的享受，精神上的愉悅和滿足。美育能凈化人的心靈，陶冶人的情操，提高人的境界，但它不是通過強制性地灌輸，而是通過美的事物的感染和熏陶。這種方式“潤物細無聲”，像春風化雨，入夜無聲，受教育于耳濡目染、潛移默化之中。
在我國詩經時代就有用詩進行教育的傳統，“以風化下”或“以風刺上”，有助于“美教化，移風俗”。我們看蘇軾的《飲湖上初晴后雨》詩，它以絕代佳人西施比天下勝景西湖，“欲把西湖比西子，淡妝濃抹總相宜?！辈粏问且匀吮瘸隽司暗拿溃瑫r賦于景以豐饒的韻致。人們雖然不曾親自一瞻西施的風采，但通過長期的歷史傳說和詩人作家的描寫，已經儼然佇立了一個“天生麗質”的美的形象于想象之中，這想象之中的美的形象與實際生活中的西湖山水聯系起來，人們對西湖山水美的體會，就仿佛升華到一種無比純凈的境界，西湖永遠是那么年青，那么妖媚，那么親切動人。把西湖比作美人，以西施比西湖，把自然山水人格化了。蘇軾巧妙地利用西湖、西施的兩個“西”字的關合，而且又巧妙地利用西湖屬于越地、西施屬于越人的地區上的聯系，這具體“比”的西施也是歷史上別的美女所不能代替的。根據記載，西施即使因病而捧心、因愁而皺，她也依然顯得很美，這就如同西湖即使遇上天陰下雨，景色也一樣迷人。詩人在借西施以展示西湖美景的同時，還給予讀者以超出西湖美景之外更多的深刻的啟示。詩人通過“欲把西湖比西子”，告訴人們，一要善于發現美，二要善于認識美，三要善于欣賞美。我們看這“美”就熏染、浸潤于不知不覺中。
每個人都有經驗，當別人強迫我們接受某種思想時，不管壓力多大，如和自己的思想認識不一致，總要自覺、不自覺地進行抵制，而當我們閱讀一部文藝作品，欣賞一尊優美雕像時，總是自覺自愿、興味濃郁地在作品中徜徉、品味、思考、聯想、想象，對作家、藝術家的創作進行補充、豐富、再創造，在不知不覺中受到熏陶、感染，并從中享受到美。這種美的享受既是情感的愉悅，又是理智的滿足。這是欣賞者并不自覺，卻自然而然地接受了作品中的真善美的內容，于潛移默化中接受了作者所表達的思想感情，受到了教育。
④美育貫穿于人的終身，滲透到人的生活的各個領域。從孩提到老年都需要美育。美育是名符其實的終身教育。從橫的方面看美育滲透到人們生活的各個領域，一切美的事物包括在活生生的生活里。美育既存在于日常生活中，又存在于創作中；既存在于大自然中，又存在于我們的生活環境中；既存在于個人的生活思想中，又存在于人與人交往中；既存在于文學藝術作品中，又存在于科學技術中?？傊?，整個社會，我們的生活環境，都是進行美育的場所。感知和領悟美是進行美育教育的基礎，是審美素養的核心。
什么樣的生活態度、生活方式、行為和思想，人與人之間的關系才是美的、好的？“美”在于“真”，失掉了“真”就無“美”可言。當然真的不一定都美，但是美的必須是真的。因為只有真實的東西才有審美價值，只有真情實感才能寫出好文章、好作品來。一定的鑒別和欣賞能力，對青少年而言尤為重要。特別是對“八0后”出生的人來說，什么是“美”，什么是“美的藝術”？大有加強審美教育之必要。因為他們受“通俗”、“流行”沖擊太大，幾乎都是伴隨著“通俗歌曲”、搖擺舞長大的，什么“追星”、“粉絲”，確實把一部分青少年搞暈、搞糊涂了，真假不辨、美丑不分。我們說，娛樂只能解決瞬間的快慰，提升精神境界才是永恒的。當人們消遣娛樂到一定程度時，總要想尋找一種新的境界、尋找一種精神慰藉、尋找人的生存坐標，而提供這一切、提升接受主體（觀眾、讀者）文化品位的任務，只有審美教育才能完成。在作者、作品、觀眾（讀者）三者之間，“作品”兩端是兩個“上帝”?！坝^眾”是上帝，觀眾是衣食父母，比較好理解。作者也是“上帝”是因為“作家在自己的作品中應當像上帝在天地萬物中—樣，不可見，都無處不在?！保ǜ前菡Z）
2、審美教育的性質。美育就是審美教育或稱美感教育。美育是人類全面教育的一部分，通過審美活動，有意識有目的地提高人們的審美能力、審美情趣，是人類實現自我發展需要的重要途徑。培養審美理想的教育，它可以使人們變得高尚、純潔，是在思想感情上全面發展的教育。具體說，美育就是以美的觀念、美的規律、美的內容、美的形式、美的力量，感染熏陶人們，純潔人的心靈，規范人的行為，美化人的生活，培養和提高人們對自然美、社會美、藝術美、科學美、技術美的理解和評價的能力，樹立高尚的審美理想，形成健康審美情操，并通過實踐去欣賞美、表現美、發展和創造美。加強美育教育很重要，是改造主觀世界，實現人類自身美化的一條重要途徑。美育的實施關系到一代人的培養，關系到祖國的前途和未來。多年來的實踐證明，在移風易俗，美化人的心靈，改造社會不良風氣，創建和諧社會等方面，特別是對青少年進行寓教于樂方面起著特殊的作用。因此各條戰線都應加強美育教育。教育戰線則尤為重要。
德育、智育、體育、美育，是密切聯系、相輔相成、缺一不可的。全面發展，就是品德、智力、體魄、審美的和諧統一，相輔相成的發展。錢學森曾多次談到教育要把科學技術和文學藝術結合起來：“高科技需要高情感，經濟科學的發展必須伴之以精神文化的和諧發展，教育要把科學技術和文學藝術結合起來。”
從人類思維系統的發展來說，審美意識、形象思維是最早出現的，曾對科學發展起過很大作用。抽象思維、理性思維是在審美意識、形象思維的基礎上發生和發展起來的。
二、審美教育的職能和主要方式。
1、審美教育的職能。是通過美的創造和美的欣賞，培養提高人們對現實世界和文學藝術、科學技術的美的感受，提高鑒別、欣賞、理解、評價、創造的能力，陶冶人的性情，樹立高尚的理想，健康的審美情趣，造就一代全面發展的社會主義新人。具體說職能有如下四個方面：
①幫助人們樹立正確健康的審美觀。人們的審美實踐是受自己的世界觀所支配的。審美觀是世界觀的重要組成部分，是世界觀在審美實踐活動中的具體體現。因此以的美學理論武裝人們的頭腦，使人們樹立正確、健康的審美觀，使之在審美活動中做出科學的、正確的審美判斷，這是審美教育的最重要的職能。為什么有些社會現象在一些人看來是美的，在另外一些人看來則是丑的？關鍵在于他們的世界觀、審美觀不同。以對人體的雕塑美為例，威那斯是人類的一顆光彩明珠，但在歷史上竟有人把她當成黃色的產物而割出，或把它當成資產階級腐朽生活方式的象征，加以痛斥。這是一種愚昧無知的行為和左的表現，與他們的世界觀、審美觀有關系。若用正確審美觀去欣賞就會發現威那斯那種蘊含的令人尋味的無限詩意和令人難以捉摸的含蓄的美。如果單純追求感官刺激有些人眼中就會是一些格調低下的形象。正如法國雕塑家羅丹所說，“對于一個丑惡的靈魂來說，任何衣服和紗衫是擋不住他那卑鄙的眼睛的?！保ā读_丹藝術論》）在我們現實生活中，也有一些青年人分不清什么是美，什么是丑。為什么會這樣？其根本原因就是沒有樹立正確的世界觀和審美觀。而審美教育就是幫助人們樹立正確、健康的審美觀。還可以《牛氓》為例加以說明?！杜Ｃァ肥且允攀兰o意大利民族解放為背景，刻畫了一個剛毅無畏富有犧牲精神的英雄形象。這一英雄形象在前蘇聯十月革命和衛國戰爭中，在我國解放后，都產生過極大鼓舞和教育作用。高爾基對這部小說的愛國主義精神和革命熱情，給了很高的評價。在《鋼鐵是怎樣煉成的》一書中也有這樣的描寫。當保爾在醫院忍受著劇烈傷痛時，醫生問他為什么不？他說：您讀一下《牛氓》就明白了。在前蘇聯衛國戰爭時期，蘇聯英雄大都受到牛氓的教育和影響。在我國抗美援朝戰爭中，從一位英勇犧牲的烈士身上的口袋里小本子上就記著牛氓、保爾的字樣。一部小說為什么會產生如此深刻的道德影響呢？原因就在于它以美感的藝術形式與豐富理性內容的有機統一，把某種人生的理想和為實現這崇高理想的精神具體、生動、完整地樹立起來，使讀者通過感情的體驗和生動的直觀，做出審美判斷，使人生理想找到了寄托，高尚的情操得到了肯定，從而自己也就受到了激勵和鞭策，在現實生活中就必然變成意志行動。所以我們說，通過審美教育可以幫助人們（特別是青少年）樹立正確、健康的世界觀，培養健康的、積極向上的審美情趣，樹立崇高的審美理想，自覺的用無產階級的審美標準分辨美丑、善惡、是非，在不斷的審美實踐中提高人們的審美水平，這是培養社會主義新人的一項具有重大戰略意義的任務。
②培養人們對美的事物的愛好和興趣，提高對美的感受力。人們對美的事物的感受力主要指感知、體驗、認識和評價的能力。從人類的審美生理和機能來看，這種能力是有某種先天的因素，但決定性的因素則是后添的教育、訓練、鍛煉獲得的。因此審美教育的又一職能，就是按照時代的要求，培養人們對美的事物的興趣和愛好，提高他們對自然美、社會美、藝術美、科學美、技術美的感受能力。羅丹說：“美是到處都有的，對于我們的眼睛不是缺少美，而是缺少發現?！保ㄍ希徝澜逃褪且囵B發現美的眼睛，感受音樂的耳朵，使人們不僅具有簡單初級的審美能力，如一般的色彩、線條、音樂美的感受能力，而且具有較高的多方面的審美能力。對作品的鑒賞、評價，對人的道德傾向、贊賞等。筆者認為，現在我國一些好的文學藝術作品，并沒有很廣泛地進入廣大讀者、觀眾的審美視野，這除了作品本身缺乏更大的藝術震撼力和思想穿透力外，也和時下的文化環境有關系，最重要的是如何培養起健康的閱讀風氣、欣賞能力。廣大人民群眾審美能力的高低標志著一個民族精神文明所達到的程度。培養和提高人們對美的感受力，是審美教育的最基本任務，是人們提高對美的鑒賞水平和創造能力的前提。
③提高人們對美和美的事物的鑒賞水平。人們對美和美的事物的感受力畢竟只是一種表面的感知，不是對美、美的事物的審美價值本質的深刻認識。因此審美職能的另一任務，是培養人們對美、美的事物的鑒賞能力、鑒賞水平，造就一代具有懂得藝術、具有審美能力的大眾。鑒賞能力，主要指審美主體憑自己的審美感受、審美情趣、和審美經驗、文化素養，主要指藝術修養，有意識、有目的的對審美對象進行觀察、體驗、品味、判斷和評價的一種能力。一般說，一個沒有受過教育、缺乏藝術修養的人是很難欣賞音樂、繪畫的。時下，對當代青少年進行藝術美教育十分必要。我們應看到許多青少年由于受流行歌曲、通俗文化的、追星的“沖擊”；再加上中學階段過早結束了音樂、美術等方面的教育，對什么是藝術，什么才是真正的藝術，知之甚少，可以說少得可憐。至于對反映社會本質的某個事物和人的崇高境界的認識，就更需要有較高的思想覺悟和鑒賞能力。所以說提高人們的鑒賞水平應從提高人們的文化水平、思想水平、智能水平和藝術修養入手，還要推動人們經常參加鑒賞活動，總結鑒賞經驗，使人們的鑒賞能力從簡單到復雜，由低級到高級，不斷得到發展。目前教育部決定將我國京劇一些名唱段納入中小學音樂課來學習，對于學習、繼承、弘揚民族文化，是一大膽有益的嘗試。
④培養人們按照美的規律，從事美的創造能力。按照美的規律來改造客觀世界、主觀世界，這是人類社會實踐的本質。審美教育各項功能的最終實現，都要落實到人們表現美、發展美、創造美的社會實踐中來。這種美的創造活動，不只僅限于藝術領域，而應體現在社會生活的各個方面?，F實美的創造應該是人們首要的美的創造，藝術美是現實美的集中和概括。藝術美的創造也是最集中的美的創造，它為人們美的創造開辟了廣闊的道路，這一作用不可忽視?，F實美的創造包括對勞動產品、勞動過程的美化，對環境的美化，人們心靈的美化，人際關系的美化以及對自然的美化等。
總之，不論現實美的創造和藝術美的創造，都是對人類物質文明和精神文明所取得的積極成果的肯定和發揚。通過審美教育就是要使人們的審美才能充分發揮運用到包括藝術在內的社會生活的各個領域中去，自覺的按照美的規律去改造客觀世界和主觀世界。
2、實施審美教育的方式。要實現審美教育的職能，使審美的目的意義變成事實，必須要有一定途徑和實施的方式。通過學校、大自然、社會、家庭來實施美育是行之有效的途徑和方式。
①通過學校實施美育。就目前我國的素質教育而言，在理解上還存在淺表化與功利性的問題。如縮短學生在校時間，改為“早九晚五”的作息制度；素質教育等于“傳統教育”加“唱歌跳舞”；更有甚者，有些學校把凡是考試成績上出現不如意時，把責任都推到開展素質教育上，這太不公平，豈不知“素質”的“教育”是一個漸進而漫長的過程，是由多種因素促成的，當然審美教育也是其中重要一環了。我們看課堂教學，許多課程如語文、音樂、美術等都蘊含著豐富的審美因素。如數學中的志趣意識，和諧感、對稱感和黃金分割率；物理學中的物質結構、形態、色彩以及光學性能；生物學中關于動物的外觀、結構的美等。社會科學中涉及社會美學、人倫美學、行為美、生活美等。這不都是素質教育嗎！
豐富多彩的課外活動，教室布置，正常生活制度等。契訶夫說：“大學生的精神狀態在大多數情形中，都是由環境培養出來的。”世界名牌大學，包括我國的北大、清華等，都十分注重校園的建設和修飾。那么在學生念書的地方，他無論走到哪兒所看見的，都不應當是別的，而只是強壯的、宏大的優雅的東西才對。求上進不要讓他瞧那瘦冷冷的樹木，七零八落的窗戶，灰色的墻照著破破爛爛的門才好。更不能讓網吧、娛樂場所、吃喝雜攤等包圍學校，污染環境。
藝術美對青年的審美教育是巨大的。在提高人們的審美能力上有著特殊的價值。由于藝術集中地反映了現實生活中的美，所以它能給人以充分的藝術享受。通過表現感情來打動人的心靈，培養人的品格。藝術在審美教育中地位很重要，藝術通過藝術家靈活的藝術眼光將現實生活中朦朧不怎么顯露的美發掘出來，幫助人們認識什么是真正的美與丑。如久住江南水鄉的人，對自己生活中那黑瓦粉墻，翠竹掩映，小橋流水的淡雅之美也許感受不到，而畫家、攝影家卻把它作為藝術題材，通過藝術手法把它們的美，集中在繪畫、影片之中，這就使人較為真切地感受到了美。同時藝術的審美教育作用，還因為在藝術中所描寫的一切，反映了作家、藝術家的審美理想和審美評價，傾注了他們深厚的審美情感。因此藝術最能以情動人，引起讀者和觀眾的共鳴。古羅馬美學家朗基杻斯談文章作用時說：“文章不僅打動聽覺，而且打動人的整個心靈。”所以把人品修養本來就有的那些文辭、思想、行動以及美與和諧的印象鼓動起來，通過文字本身聲音的錯綜復雜的關系，把作者的情感傳到聽眾的心里，引起聽眾與作者的共鳴，使我們受到心醉神迷的文章中那種所寫出的崇高雄偉以及其它品質的潛移默化。所以在人類文化史上藝術魅力是經久不衰的。貝多芬的交響曲，至今仍為人們所喜愛。音樂能啟人智慧?，F代神經學家經過研究認為，左腦具有邏輯思維功能，右腦具有形象思維功能。有些科學家也稱右腦為“音樂腦”，它與創造性思維有著密切關聯。左右腦平衡發展，是智力良好發展的基礎，多聽優美的音樂，有利于左右腦的互相協調，促進智力的發展，并能促使人體內釋放更多的乙酰膽堿和一些有益的化學物質，從而改善與發展大腦的記憶功能。諾貝爾獎金獲得者、奧地利著名物理學家薛定諤曾說過：音樂啟發了他的智慧。他每當在科學研究工作中遇到難題時，就欣賞音樂，從中獲得啟迪。愛因斯坦的好友、曾跟他同住德國的日本著名教育家鈴木也說過：“音樂可以啟迪人的想象力?！碑斎?，音樂之所以成為薛定諤和愛因斯坦的親密伴侶，是由于他們不僅從音樂中獲得高尚的娛樂，更重要的是他們在誘發靈感的音樂中，凝聚了自己的科學構想，使思維得到充分的活動和梳理，激發了大腦的興奮點?？梢赃@樣說：在這個時候音樂同他們的科學創造已融會成一體。巴金的《家·春·秋》在三十年代曾激勵過無數青年追求過未來。現在讀來也激動人心弦。因巴金把半殖民地、半封建社會的黑暗，對封建家長制的深切痛恨反映在作品里，青年們追求幸福、自由的熱情和渴望美好生活的心情反映在作品里，就在人們的心頭點起了為實現理想生活的火燃。
“處事要代人作想，讀書須切己用功?！蔽覀兲幨碌臅r候，要多替別人著想，看看是否因為自己的方便而使人不方便。讀書卻必須自己切實地用功。因為學問是自己的，別人并不能代讀。現在在一些大學生中，花錢僱人寫作作業、寫作論文，甚至代己去聽課，豈不怪哉！那還能學到什么呢？可以說，讀書讀得好的人，也不僅在手文章美妙，而主要在于他道德高尚，品行美好。看來，我們高校確實應該大大加強德育、審美教育，忽略或重視不夠，出廢才則不可避免。
②通過大自然實施美育。大自然是取之不盡用之不竭的源泉，無比壯觀的宇宙，如錦似繡的河山，生氣勃勃的生物世界，千姿百態的自然風光，不僅給人以美的享受，而且能擴大人的視野，豐富人的知識，陶冶人的思想感情，培養熱愛祖國山河的信念和思想品質。自然美無論是否經過人工改造，都具有重要的美育意義。空氣清新，景物優美的自然環境，本身就是人們娛樂、休息的好場所，可以調節人們的精神，給人以賞心悅目的；同時千姿百態的自然美會激發人們熱愛生活和祖國的大好河山。這也是一種愛國主義教育的有效方式。我國歷來的愛國志士仁人都是把愛國主義的激情與對祖國山河的熱愛、對大自然美的贊嘆聯系在一起的。辛棄疾的詞“玉古臺下京鄉水，中間多少行人淚。西北望長安，可憐無數山?！北磉_了詞人的憂國之情。在《可愛的中國》一書中滿懷激情地贊美祖國大好河山。問【沁園春·雪】更是氣壯山河。的確，大自然審美教育提供了無比豐富的題材，也是進行審美教育的好課堂。
投身到大自然中，加深對自然美的認識。到大自然中去常常會有心靈無負荷、無牽掛、無名利的一種輕松、舒暢、淡泊的心態。這種人的主體心情，一旦同客觀景物“天人合一”的適應吻合，便產生一種“與時俱化”、“與道為一”的愉悅愜意，而激活了情境交融的美。這種美，乃是休閑的追尋與極致。東晉陶淵明《飲酒》的“悠然”、唐朝柳宗元的《江雪》的“獨釣”、北宋程顥的“余心樂”，表明了他們主體心態的超脫、寧靜與愉悅。這種“自得之”的心情，又與“采菊東籬下”、“山氣日夕佳”、“千山鳥飛絕，萬徑人蹤滅”、“云淡風輕”、“傍花隨柳”的時空相交融組建。因此這種“境由心造”與“心隨境遷”在辯證交流中相得益彰地流溢出一種恬淡之美，對生命注入了美感質地。由此看來，休閑并非是“石壁”、“躺臥”的靜態凝固，而內中含納著一種主體和客體中介之動態。如前三首詩中突現的“采”、“釣”與“過”。這就如美學家萊辛在其名著《拉奧孔》中所說的“化美為媚”，因為媚“是一種一縱即逝而卻令人百看不厭的美”。老作家孫犁有言：“虎嘯深山、魚游潭底、雁排長空、駝走大漠，這是它們的極致?！倍怂獙で笮蓍e美之極致，也需在一種自我所求而又無害于人的動態中呈現，如臨窗閱讀的“讀書有味身忘老”、與老友聊天的“推心置腹無所忌”、在傍晚漫步的“遐想幽遠開心扉”，都是一種休閑之美!
③通過社會實施美育。社會生活天地廣闊，隨時隨地都對人們起著有形無形的美育作用。因此有目的有意識的利用公共設施，如劇院、影院等群眾文化活動進行審美教育。
日常生活中也存在著美，人們穿衣也并非只為禦寒，飲食也不只為充饑，住房也不只為遮雨避風，而且要講究美觀、大方、舒適。日常生活養成的習慣對于一個人的審美心理、趣味同樣有影響。一個人工作、生活的環境是否整潔、井然有序，也具有審美因素，它不僅使人們工作學習時舒適，而且能鼓舞他們意氣風發的創造生活的情趣。
任何的勞動產品，都有式樣、花紋、色彩等特征，這些產品美不僅增加使用價值，而且增加了人們的審美情趣。有組織的集會、活動，也蘊含著美。
④通過家庭實施美育。家庭是社會的細胞，家庭裝飾，擺設藝術化，人際關系和諧友善，家長的自我教育，對子女采取適當方式啟發教育，最好到大自然中去，不被孩子發覺，這樣會收到更好的效果。人們追求富足的物質生活，無可非議，在經濟條件允許下，對房屋進行雍容華貴的裝修，安放上大屏幕彩電、空調、高級組合音響、電腦……亦是可以、應該的。一個大款家中的小孩，小轎車接送上學，穿名牌，吃肯德基，但精神到荒蕪家中連一本書也沒有，連孩子學習的字典、詞典也找不到，那你照樣會變得一貧如洗。所以說，光有物質，沒有精神那是跛子、瘸腿；光講精神，不講物質，那是空談，自欺欺人。只有物質、精神齊抓共管，兩方面都豐收了，那才是真正的富有。
參考文獻：
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