時間：2022-04-16 19:24:26
序論：速發表網結合其深厚的文秘經驗，特別為您篩選了11篇科室工作匯報范文。如果您需要更多原創資料，歡迎隨時與我們的客服老師聯系，希望您能從中汲取靈感和知識！
全科人員在黨支部書記和黨小組長的率領下，認真學習精神，深入了解其精神本質。教育全科人員要堅持準確的世界觀、人生觀、價值觀，發揚黨的優秀傳統，結實堅持為休病員服務，為職工服務，為指導服務的思想，可以用“三個代表”和黨員規范規范本人的言行，不斷提高思想品德涵養。每周四下晝按時開展政治學習，認真召開民主生活會，會上大家可以各抒己見，認真開展自我批判，相互交流思想，不斷提高政管治論程度。
二、認真抓好行風建立服務承諾的落實，促進辦公室全體工作程度的提高。
本年是全國各個行業行風建立年，正直行風，改變工作作風，具體提高工作質量，也是我院全年的中間工作。這個活動時期，辦公室作為對內對外服務的首要科室，嚴密共同病院中間工作，縝密安插，精心安排，首先是組織科室人員認真學習了院行風評斷活動有關文件，詳細施行方案和院服務承諾詳細內容，不斷深化服務認識，而且針對科內各項營業工作制訂了服務承諾的十項詳細內容，并張貼上墻，加強了大家的責恣意識和大局認識，特殊是在行風評斷第二階段，全科的工作人員都能認真查找工作中的不足和服務不到位的當地，做到真抓實干，在抓落實上下功夫。第二階段也是整個活動的中心，在這個階段中，大家都可以保全大局，克制人員少，任務重的堅苦，準確處置各類矛盾，使辦公室的各項工作都落到了實處。在第三階段行風評斷階段中，院行風指導小組對全院19個科室進行了檢查評選，辦公室各項工作在此次檢查中獲得了較好成果，遭到院指導好評。
三、增強團結，加強凝集力、戰役力，努力完成各項工作任務。
全科人員可以自覺恪守各項規章準則和勞動規律，做到小事講作風，大事講準則，從不鬧無準則糾紛，工作中相互支持，相互了解，具有較強的凝集力和戰役力。
在主管指導的協助指導下，我科工作人員各司其職，各負其責，團結務實，以高度的敬業精神較好地全院
工作方案、總結以及各類請示、申報等文件資料的草擬工作；認真做好病院印章的治理與運用工作，做到嚴厲治理，準確運用；全年高質量完成了各類文件、表格等打印任務，共打印文件、表格17458張；機要文件收發、傳遞可以按規則的傳閱范圍、時間等要求，實時傳閱收存，全年無發生文件喪失和泄秘景象，并按時整治歸檔和密級文件如數上交，全年共收發傳閱各類文件300余份。三月份認真完成了上一年一切文件的整治、立卷、歸檔工作；增強靈活車輛治理，修定并下發了靈活車治理和運用有關規則，嚴厲派車手續，合理分配車輛，能兼并運用的車輛，不獨自派車，對司機人員常常進行安全行駛教育，嚴厲恪守行車安全規則，全年共行駛7.9萬公里，較好地完成了全院醫療、辦公等用車保證任務，無發生任何過失變亂；完成了全院各科室以及個人年和年全年報刊、雜志、各類圖書材料、函件的發放和征訂工作。年完成了8名新住院療養員的招待安頓工作，在采取安頓工作中能依照科室承諾，做到熱情、周密、實時，安頓但是夜。順利完成了療養員搬家兩幢小樓的德律風移機工作，在規則時間內讓療養員通上了德律風，遭到了療養員的好評。對來信來訪工作可以做到來信回答實時，來訪熱情招待，應辦的事盡快辦，不克不及辦的疏解政策，相互了解，堅持院辦室優越形象。
四、較好地完成了指導交辦的各項暫時工作任務。
1、積極參與省廳組織的常識競賽，獲得好成果。
在省廳、省直組隊參與的黨規黨紀常識競賽中，我科同志作為主力隊員，克制各種堅苦，認真背題，競賽中發揚超卓，均獲得了第一名的好成果，為病院、為省廳爭得了聲譽，遭到省廳黨組的傳遞表彰。
2、完成參與常識競賽人員駐訓時期的招待工作。
2、及時落實上級教研活動任務，積極開展校內選拔。本學期除安排各學科教師參加相應學科觀摩課活動、相應學科培訓活動外，還認真組織參加了全區小學語文、英語、初中生物優質課比賽及小學教師基本功大賽。其中小學英語和小學教師基本功大賽參賽選手均在比賽中脫穎而出，并代表葉集區參加六安市比賽取得二等獎的好成績。
3、加強校際間教學教研聯系，開拓眼界、取長補短。在譚校長帶領下組織30名一線骨干教師前往岔路中心校觀摩學習；和大顧店初中開展數理化三科同課異構活動；在劉校帶領下參加皖智全省畢業班研討活動。
下一步工作打算：依托2019-2020學年度學校教科研活動實施方案，全面展開各項教研活動。
意見和建議：
二、逐漸建立和完善反腐倡廉制度的體系，在制度保障上下了很大功夫
在幾個方面不斷完善制度建設。第一是黨風廉政建設責任制；第二完善了考核辦法；第三是工作計劃和月工作要點制定的詳細和操作性比較強，一目了然。
下半年乃至明年我們還應把制度建設作為重點要做的工作，積極探索，要有新的突破。
三、完善了評價機制、權力運行的監督機制，在權力監督上下了很大功夫，收效顯著
今年上半年完善了基層紀委、各科室向縣紀委匯報工作制度，使縣紀委及時掌握工作動態，把握問題脈絡，給領導開展工作和解決問題提供了很大幫助。第二是評議機關作風效果明顯，對我縣所有參評的單位都有觸動。第三是對公務車輛的購置嚴格進行了審批，避免了超標準、超編制配車問題的發生。
四、創新了執紀的理念，加大案件查處、執法監察以及糾風治亂的力度，維護了人民群眾根本利益
上半年，案件檢查工作從全縣受理群眾來信來訪電話舉報93件（次）中轉立案56件，立案率很高，其中，本委自辦案件15件，構成縣級大要案的19件。這些案件的立案、查處的過程充分貫徹了省、市紀委全會確定的四個方面的重點，提高了成案率，防止了重復訪，越級訪發生。同時你們在查案中及時發現其他違紀線索，挖掘出案中案這一點很好，不僅收到良好的政治效果和社會效果，給違紀分子以警示和震懾作用，增強廣大黨員領導干部拒腐防變的自覺性，還解決了委內經濟上的窘境。
開展了清理整頓私營糧食企業工作，取締了15戶私營糧食企業，對33戶小規模糧食企業繳稅情況進行了動態清查，處理了梅河口市阜康酒精有限公司私營糧食企業違法占地問題，處罰了弘業糧油有限責任公司違章行為；對2*年至20*年全縣出售國有資產欠稅清繳情況進行了專項執法監察，可清回欠繳銷售不動產營業稅338萬多元。
開展了教育收費監察，對錄用公益崗位、聘任教師，土地定編考試學生中、高考等進行了監督。
五、工作履行了自查自辦、直查快辦、快查快結的職能，維護了社會穩定
室自查自辦件10件，立案了3件，維護了黨政紀的嚴肅性，保證了政令暢通。完成了市紀委要結果、要情況的2件案件的調查、匯報和溝通協調工作，維護了*紀委的形象；積極開展監督工作，針對部分黨員領導干部存在的不正之風和輕微違紀問題，采取了適當的監督形式，教育和挽救了一些領導干部；
六、充分發揮紀委組織協調作用,為全面改善經濟發展軟環境，推動縣域經濟又好又快發展做出了貢獻
在對縣地稅局、社保局等6個先進單位、*鎮財政所等14個群眾滿意鄉鎮站辦所表彰的同時，通過多種形式，利用各種媒體，大張旗鼓地宣揚和展示縣委、縣政府優化經濟發展軟環境的重大決策，組織全縣49個涉企行業和部門主要領導通過縣電視臺分期分批地向社會公開承諾，既宣傳了我縣的發展經濟良好環境，又為企業和群眾排了憂解了難。
七、加強了隊伍管理，在提高紀檢監察干部隊伍素質上下了功夫
結合主題教育，開展領導干部大學習活動，委內繼續堅持隔周學習的制度，廣大干部認真學習了黨的理論、方針政策、法律法規，提高了干部，特別是全體紀檢監察干部的素質。
上半年我們雖然在各個方面取得了一定的成效，但我們的工作還存在不少問題。最主要是兩個方面：
第一，案件查辦方面。一是行動不均衡，各科室工作進展有差距；二是執法監察項目還沒有全面展開；三某些不良的風氣還沒有得到有效的監督、有的監督效果不明顯。
第二，干部隊伍方面。紀檢監察干部隊伍的自律意識、責任意識還有待提高。作為紀委機關的一名干部，要求別人做的，首先自己要做到，一定要嚴格自律，不要有任何尾巴給別人抓到。要非常注意紀委的形象，注意自己的一言一行，千萬不能有任何特權的思想。另外，要不斷地更新知識，適應現行工作的需要。作為指導全縣紀檢監察工作開展的部門的同志，你們任何一個人都是代表紀委，業務能力不能滿足于現狀，必須不斷地學習，不斷地更新知識，不斷提高自己，不能停留在原有水平上，尤其是不能對下面的同志一問三不知，所以學習的氛圍還需要加強，不要放松任何一個學習的機會。
如何做好下半年的工作，我強調幾個方面：
第一，關于《實施綱要》的貫徹落實，構建懲防體系的問題。下半年要研究一些關于落實《實施綱要》的具體措施，抓貫徹抓落實的具體舉措，克服認為建立懲防體系是一個長期的工作，短期工作很難看到成效的思想。
第二，繼續加大查辦案件的力度。要延續上半年的良好勢頭，廣挖案源，突破大要案。案件審理工作，要貫徹24字方針，盡量避免申訴案件的發生。
第三，全面展開執法監察項目。除了完成上級紀檢監察機關部署的專項執法監察項目外，下半年還要開展一些好的執法監察項目，力求取得成效。
還有象糾風、軟環境建設、主題教育等工作都要繼續保持上半年的良好勢頭，爭取在市紀委評比中領先。
要做好這些工作，一定要樹立抓緊時間的觀念。所以，我希望大家要做到“十個字”。
“前瞻”。就是把握趨勢，未雨綢繆。我們所做的工作要緊緊圍繞全縣經濟工作和黨風廉政建設的大局，我們確定的工作方案、工作思路必須有一種前瞻性。
“規范”。就是建章立制，按章辦事。我覺得最關鍵是按章辦事，因為在建章立制方面，我們這些年建立了不少好的規章制度，關鍵是怎樣去落實。還有一個是自律，制度都是約束大家行為的，約束我們各個部門、各個機關的，這就要求大家要自律，做到自律以后才能做到規范。
認真學習實踐科學發展觀，積極參加醫院和上級部門組織的各類學習。自覺鉆研業務，積極撰寫論文。同時努力營造科室愛學習、善交流、勤研討的氛圍，建立學習檔案，人人訂閱專業雜志，定時組織學習，交流心得，疑難的病例，集體會診；鼓勵并支持科室成員繼續教育、進修學歷等，促進了科室成員素質的提高。一年來有多人拿到高一級學歷證書，省級刊物上多篇；撰寫提案多個，其中《加強對年輕醫生基本技能和基礎理論培訓》被醫院評為優秀提案。
二、愛崗敬業。促成朝氣蓬勃的新風貌
要求別人做到自己首先做到遵紀守法，努力以身作則。工作積極，認真負責；做事公平、公正；生活上盡力關心幫助他人。努力以人為本，營造一個和諧、融洽的工作環境，同事團結協作，心情愉快，熱情工作。近年特檢科工作量前所未有地激增，而人員配備不足，特別是開展體檢以來，更可謂是起早摸黑，許多時候上廁所都得向就診病人請假，但科室成員沒有怨言，發揚團隊精神和奉獻精神，主動放棄休息來加班，保質保量完成工作，讓病人滿意。
三、強化管理。開創科室工作新局面
一、加強組織領導，加大宣傳動員力度，確保此項工作落到實處。
㈠因人員變動，按照醫院“管理年”活動的要求，及時調整了領導小組成員，增補了醫技科室、門診部主任等，保證了門（急）診第一平臺建設和醫技科室標準化建設工作的順利開展。
㈡下發了開展“醫院管理年”活動實施方案，明確了開展此項活動的目的、意義、總體要求和基本原則，從活動的時間安排、方法步驟、考評細則、考核程序等方面進行了詳細部署。
㈢4月5日、9日主管業務副院長、醫務科主任等參加了市衛生局召開的動員會議，明確了指導思想及工作重點，醫院利用院長辦公會議、月考核等機會對中層領導、部分職工進行了思想動員，傳達了省衛生廳、市衛生局“醫院管理年”活動動員會議精神及工作要求等，統一思想，提高了認識。
㈣各科室主任、護士長作為此次活動的第一責任人，負責抓細、抓實具體工作。
通過一級抓一級，層層抓落實，形成互動網絡，達到上下一致密切合作，共同完成任務的目的。
二、鞏固“二甲”復審和“醫院管理年”成果，嚴抓醫療質量。
㈠強化首診負責制、三級查房制等核心制度。堅持院長行政、業務查房制度，不定期、有重點、有計劃地檢查各科醫療質量管理。至目前進行院長大查房20次，對存在的“病歷書寫不完善，主訴不規范、手術記錄過于簡單”等問題進行了強調并要求即時整改。
㈡堅持定期質量檢查考評制度，明確各科質量控制管理指標并量化、細化，每月將考核結果通報公示，有評價、有整改措施，并兌現獎懲。多次舉辦院、職能、臨床、醫技科室質控學習班，強化三級質控組織職能。病案質量委員會根據醫院的具體情況，制定了病歷評比制度，定期開展病歷質量評比，隨時抽查運行病歷和處方，尤其對疑難、死亡病歷討論缺乏深度、未總結經驗教訓、交接班記錄不規范及內容簡單、首次病程記錄中診療計劃簡單、同時患幾種疾病的診斷主次不明確、對并發癥治療不規范或無記錄、常規病程記錄對于病情演變、轉歸、預后缺乏深層次綜合性分析等問題進行重點檢查。
㈢加強重點學科建設。在首先確定了泌尿外科、急診內科的基礎上根據上級有關部門的安排要求，為進一步加強中醫?？平ㄔO，突出中醫診治特色，醫院根據實際積極對中醫肝?。ǜ斡不？?、農村醫療機構針灸康復特色專科、中醫醫藥中藥制劑能力建設3項?？平ㄔO進行了申報工作。
㈣進一步加強對流感等傳染病的監測及網絡直報工作。根據上級主管部門要求，印制農藥中毒網絡直報卡，要求臨床科室按規定上報；選派相關人員參加了全省傳染病網絡直報演練和省衛生廳組織的流感、禽流感知識培訓；在省、市級疾控中心對傳染病管理、網絡直報工作的檢查通報中我院上報率100％，合格率98％。
㈤3月初，根據省、市、縣主管部門安排，下派兒科、產科2名業務骨干分別到××鎮衛生院進行幫扶，并與××鎮、××鎮、××鄉衛生院簽定幫扶協議，成為了幫扶指導單位；利用農村巡回醫療救護車進行下鄉、上街義診活動21次，受益8500余人，選派4名專業技術人員到北京醫院、天津骨科醫院、省人民醫院進修學習，1名主治醫師參加了在北京舉辦的全國癲癇防治培訓班，5名醫護人員參加了專升本學歷再教育。
二、加強門（急）診平臺規范化建設，提高醫療服務質量。
㈠門診流程日臻完善。
1、優化流程，簡化環節，另設掛號窗口，掛號與交費分開，方便患者的同時也縮短了病人的等候時間，在窗口處懸掛了門診就診流程圖。
2、加強導診服務，設專職導診二名，負責導診、分診工作，提供輪椅、開水及健康宣教處方、代掛號、代交費服務。對特殊病人、行動不便、老年、急危重癥病人提供全程導診。
3、結合醫院特點向候診病人提供《醫院簡介》、《門診病人就診須知》、《參保病人就診須知》、《住院病人須知》、《出院病人須知》等健康教育宣傳品，利用板報、宣傳圖譜加大宣教力度，增強群眾的防病保健意識。
㈡急診就醫流程科學合理。
1、作為××地區唯一接受“120”急救任務的醫療機構，我院始終把保障人民群眾的切身利益和生命安全放在首位，曾連續多次成功救治了“水庫翻車”、“4.13”車禍致傷35人等的
重特大集體傷亡事故，展現了我院的院前、院內急救水平，受到了傷者、群眾和上級有關領導、部門的贊譽。2、加強24小時急救“綠色通道”建設，要求急診病人診療實行全程陪護；接到“120”呼救電話，保證5分鐘出車、5分鐘急診搶救；年內組織相關人員進行院前、院內急會診演練1次；對住院部各病區、門診各診療室急救藥品的管理使用情況進行檢查2次，針對急救藥品完好率未達到100％的問題，提出了搶救盤用物準備等要求；對個別未達到規定存放量、藥品放置雜亂、基數與存放數目不符、無使用記錄的科室給予了通報批評、考核扣分等處理。
3、在鞏固全省急救技術比武州、縣醫院團體第一名成績的基礎上，進一步強化了對急診醫護人員徒手心肺復蘇及相關檢查操作的培訓演練等，達到了人人過關，人人熟練的目標要求。
㈢完善各項制度建設。
1、按照“首診負責制”要求，堅持副主任醫師每周上一次專科門診，院領導每周輪流值班并會同職能科室主任及總值班在節假日、公休日、夜間等“盲點時間”不定期對醫院重點部位進行巡查，注重急診、危重病人救治過程的監督工作，發現隱患，及時改進。
2、嚴格執行《××省病歷書寫規范》，要求門診病人病歷人手一冊，詳細記錄病程，特殊病情需向病人及家屬交待的患者及其家屬要簽字，同時合理用藥、合理檢查，已將此項工作納入了月考核兌現獎罰。
3、制定了“醫院突發公共衛生事件應急啟動條件及有關規定”，“突發公共衛生事件藥品管理預案”等，有效保證了急救服務及時、安全、便捷的工作主題。
4、實行“三三制”及急診留觀48小時處理制，要求檢驗科檢驗項目住院患者報告時間不超過6小時，門診不超過2小時，急診不超過30分鐘。
5、在門診大廳、住院部大廳醒目處對醫療項目收費，藥品價格等明碼標價公布上墻，實行“雙處方”制，提供門診、住院病人費用清單。
三、醫技科室規范化建設。
㈠藥械科建設
1、按照××省《抗菌藥物臨床應用指導原則》、《處方管理辦法》、《××省醫療機構處方評價辦法（試行）》、《品和管理條例》。3月23日省衛生廳醫學會藥學分會、省藥品招標服務中心專家對我院的藥品管理、合理用藥、處方評價等工作進行了檢查指導，對存在的問題和薄弱環節提出了改進意見，醫院進行了積極的整改。
2、組織全院醫、技、藥人員學習了衛生部近期頒布的《處方管理辦法》，培訓結束后對70余名醫、藥、技人員進行了有關知識考試，合格率100％，加強“麻、精”、生物藥品管理與審批，建立了“麻、精”藥品專門病歷記錄。
3、每月對前十種抗菌素進行監控評價，加強對消化類、心血管類、營養類、抗腫瘤類等前十位用藥的監控評價，達到定期監控、定期預警、安全合理用藥的目的。
㈡醫技科室建設
1、檢驗科每日早10點前由專人收集住院病人檢驗標本，下午4點前出報告由專人負責發放，建立了急診檢驗登記本，詳細記錄送檢時間和出報告時間，并有送檢人和檢驗者簽名；一般和急診影像檢查均能做到隨檢隨出；安排專職導診負責為B超檢查患者發放順序號，同時簡化了B超檢查先劃價、交款、再做B超的流程，改由收款處直接劃價收費。
2、檢驗科大型儀器設備，按要求配置了濕溫度記錄，水溶箱配置了溫度記錄。
3、規范了放射科、CT室、B超室操作規程，密切醫技與臨床科室關系，加強患者隨訪，建立隨訪記錄。
4、為加強門診口腔科、胃鏡室的院感管理工作，配備一名專職護士，主管兩室的院感管理工作，使之規范化。
四、1～3月份相關數據：
急診病人占門診病人比例：4％
住院病人中手術病人比例：25％
全院職工人均門診量：80.5，人均住院病人量：8.6
一、健全機構，加強領導
__街道黨工委、辦事處高度重視科技教育工作。一是分別成立了由街道辦事處主任任組長的科技工作領導小組和由街道黨工委書記任組長的街道教育工作委員會，健全了機構，明確了職責，為科技教育工作開展提供組織保證。二是制定了__辦事處科技工作計劃和街道幼兒教育發展規劃，對__街道開展科技教育工作進行了全面的安排部署。三是層層簽訂責任狀，落實責任制。根據管委會與辦事處簽訂的責任書，街道辦事處按照責任狀要求，結合實際，制定了考核細則，分別與科教分管領導及機關各科室、七個社區居委會簽訂了科技目標管理責任書，落實了各項工作任務，使科教工作與日常工作同安排、同部署、同落實、同監督、同考核，確保了辦事處科教工作的順利開展。
二、工作開展情況
（一）科技工作
1、加大對科技知識的學習力度，提高廣大居民的科普知識。街道黨工委、辦事處把科技知識的學習作為普及科技知識的主要手段。在學習內容方面主要側重十六屆五、六中全會精神、《科普法》、科技知識、反對“__功”組織和法律法規知識、社區消防、健康、食品安全、衛生保健、再就業、市場經濟以及提高居民素質等相關知識。學習采取培訓、聘請專業教師授課、座談討論、看電教片等方式進行。20__年，共舉辦培訓班8期，培訓人數達4000余人。其中：轄區企業對職工崗位知識培訓5次，培訓工人150名。
2、以“科技之冬”、“科技月”活動為載體，加大對科技知識的宣傳力度。
為了加大對科技知識的宣傳力度，__街道黨工委、辦事處以“科技之冬”、“科技月”活動為載體，采取多種方式大力宣傳科技知識。一是利用科技知識宣傳欄定期開展科普宣傳活動。各社區在辦公場所、居民區、樓院設置科普宣傳專欄，定期向居民宣傳不同內容的科技知識。截止目前，各社區共有宣傳欄30塊，辦板報180期。街道還組織4次科普圖片巡展，制作永久性科普宣傳版面8塊。二是積極開展科技宣傳月活動。街道辦事處以開展科技宣傳月活動為契機，加大科技知識宣傳力度。配合米東新區宣傳部、科技局在百富商城成功舉辦了20__年科技月活動啟動儀式。此次活動，舉辦文藝匯演、播放露天電影各一場（次）、懸掛橫幅2條，發放宣傳單3000余份，參與群眾達5000余人。三是利用“百日文化廣場”活動進行宣傳。街道辦事處充分利用“百日文化廣場”活動，將科技知識的宣傳貫穿于活動之中，先后進行消防安全、健康保健、食品衛生為主題的活動。20__年，共舉辦了“百日文化廣場”活動8場次，觀眾達8000余人。四是通過走家入戶進行宣傳。街道社區干部在走訪入戶過程中，對居民進行面對面的宣傳，同時發放宣傳單，宣傳《科普法》、社區消防、衛生保健、再就業等知識。各社區共走訪入戶8000余戶，發放宣傳單10000余份。__街道辦事處通過采取多種方式的宣傳，在__轄區營造了深厚的宣傳氛圍，使科技知識深入人心?？萍蓟顒由钊腴_展，不僅提高了居民對科技知識的了解，增強了居民學科技、用科技的能力，對推動__街道社區各項事業的全面發展起到了積極的作用。
3、大力開展科技工作。
__辦事處將科技工作貫穿于街道社區的各項工作之中，努力做到“三進”“六個結合”。即科普活動“進街道、進社區、進家庭”；“六個結合”即將“科技 之冬”活動與科普活動學習宣傳相結合；與學科技、學法規和社區知識的學習相結合；與社區黨的建設、精神文明建設相結合；與社區的服務和再就業工作相結合；與社區的安全生產和穩定工作相結合；與社區的經濟發展相結合。一是積極開展科技示范社區的創建活動。為了全面開展創建活動，__街道辦事處專門成立了創建活動領導小組，結合街道社區的實際情況，對創建活動進行全面的安排部署，今年，祥和社區積極開展了創建科技示范社區活動，于10月份，迎接了昌吉州的檢查驗收。二是加大對科技工作的檢查力度。今年以來，辦事處對各社區科技工作進行檢查4次。對開展情況進行通報，有效地促進了科技工作的開展。四是積極申請項目，為民營企業申請科技資金，引導企業利用科技進行技術改造。街道辦事處在對轄區民營企業進行調查摸底的基礎上，結合企業自身的實際情況，為鑫泰燃氣公司、科匯井蓋有限責任公司申請了民營科技企業稱號和企業科技進步項目，此項申請工作已經結束。五是認真完成了市地震應急救災基礎數據庫信息資料收集工作。
（二）教育工作
1、加強教育資源整合，促進轄區資源為社區服務
加強教育資源的整合，充分利用社區資源為社區提供服務。__街道辦事處與駐區單位、學校簽訂協議，做到責權利分明，達到互通有無，優勢互補，為廣泛開展社區教育活動奠定良好的基礎。目前一校、實驗小學、二中、公路段，勞動就業局等有活動場地的單位為社區教育活動提供了場地、人員的支持。轄區已有40％以上的駐區單位和學校的設施及教育資源向社區開放。為地區開展社區教育活動，提供了較好的條件，實現了人力、設施、財力資源的共享。
2、開展少年兒童教育活動。
一是積極參與學?！凹议L學?！被顒拥拈_展，利用開家長會的時候給家長講《未成年人保護法》、《婚姻法》等法律知識，同時給小學生灌輸要遵守社會公德，講文明禮貌的思想；開展“小手拉大手”活動，在暑期組織轄區小學生參與社區公益活動，參加小區的衛生清潔，倡導小公民爭做保護環境的小衛士；參加社區舉辦的“百日文化廣場”活動等有利于未成年人成長的活動。二是以活動為載體，加強少年兒童的教育，舉辦未成年人書畫展，南苑社區在宏達小區、黨校小區舉辦了未成年人書畫展，在暑期還組織了英語培訓班，書法培訓班，開展法制教育圖片展等。三是開展“獻愛心、送溫暖”活動，社區開展“一元錢”工程號召黨員、居民、中小學生積極捐款，為家庭困難的學生獻上一份愛心。社區建立3家“愛心超市”，物品來自轄區單位和居民的贊助和捐助，為貧困生、貧困戶免費提供學習用品和生活用品。四是以慶“六一”兒童節為契機，加強幼兒教育。街道婦工委、工會、團工委對“六一”活動做統一安排，各社區根據安排，積極引導、參與轄區幼兒園的慶祝活動，并以小區為單位組織舉辦幼兒趣味運動會，慰問貧困兒童等。
3、加強市民教育
__街道以文明市民學校為陣地，加強居民培訓。__街道有市民學校88所，__轄區有“三級”文明單位80個，每個單位都建有文明市民學校；各社區和街道分別建有市民學校。街道成立市民學校領導小組，聘請轄區單位工作人員、退休干部為學校講師，對居民開展兩級培訓，一級是街道文明市民學校，一級是社區與轄區單位資源共享開辦文明市民學校。街道市民文明學校培訓對象是街道機關干部、社區工作人員和居民代表，社區文明市民學校培訓對象是社區居民、退休干部和企事業單位的工作人員等，居民培訓率達60。
三、下一步的工作安排
1、調整充實科技工作隊伍，加大對科技專干的培訓力度，全面提高科技干部素質。
2、認真做好第十八屆“科技之冬”準備工作，在社區群眾中深入普及科普知識。
近年來，***縣認真貫徹落實教育部、省、市關于深入實施中小學生課外文體活動工程的要求，切實開展中小學課外文體活動，進一步推動全縣中小學體育和藝術教育的改革與發展，推進學校文體工作和學生素質教育的全面落實?，F將我縣開展課外文體活動的有關情況匯報如下：
一、基本情況
結合全縣學校體育、藝術教育工作的實際，我們把開展課外文體活動、陽光體育運動、實施“體育、藝術2+1項目”活動與全面實施《學生健康體質標準》、體育教學、藝術綜合實踐活動等結合起來，組織學生開展了豐富多彩的藝術教育、陽光體育活動，進一步推進了全縣中小學藝術教育和體育工作的改革與發展，素質教育得以深入實施。
二、主要做法及取得的成效
（一）思想重視，組織健全，切實保障課外文體活動開展
我縣十分重視學校文化、體育工作，把它作為學校教育工作的一件大事來抓，把開展文體活動納入學校辦學水平考核內容之中。三年來共投入近2500萬元專門用于學校體藝設施建設，基本滿足了學校開展課外文體活動的需求。另外，通過農村薄弱學校改造工程、優美校園建設工程、義務段校舍維修工程、學校遷擴建工程等，促進學校面貌煥然一新，合理配置體育、藝術教育資源，努力改善體育鍛煉和藝術活動環境，全縣各校音、體、美器材基本達到省一類標準。
縣教育局、縣體育局、團縣委聯合成立了學生陽光體育運動領導小組，加強對全縣學生體育運動的領導，對縣級及以上的體育活動，在人力、財力、物力、時間上給予支持和保證?？h教育局成立了以局長為組長、分管副局長為副組長、各科室負責人為成員的文體活動領導小組，負責對全縣中小學文體活動的領導、規劃、指導和評估；學區也成立領導小組，對轄區內中小學文體活動的開展情況進行督促、指導；各中小學也成立相應組織，具體負責學校課外文體活動的組織和實施，并明確分工，責任到人。全縣形成“縣教育局—學區—學?！比壗M織體系，為全縣中小學課外文體活動開展提供組織保證。
同時，制定了《***縣中小學生文體活動工程實施方案》，開展文體示范校評選，實施文體工程年度考核和獎勵，召開全縣實施課外文體活動工程動員會，定期召開工作交流會和推進會，舉行大型文體展示活動，擴大宣傳，優化開展課外文體活動的整體環境。
（二）多措并舉，創造條件，深入推進課外文體活動實施
為了進一步貫徹德智體美全面發展的教育方針，推動新課程改革，深化素質教育，我們把推進課外文體活動工程，與學生終身體育、終身藝術教育和德智體美全面發展理念、與義務教育階段學生綜合素質評價工作緊密地結合起來，多措并舉，深入推進課外文體活動的實施。
1．開齊開足體藝課程。各校認真執行省定課程標準，開齊開足并上好體育、音樂、美術、綜合實踐活動等課程，充分發揮課堂教學的“主渠道”作用，不斷提高體藝教育教學質量?？h教育局在每學期初對所有學校課程計劃執行情況和體藝專職教師任課情況進行督查，發現問題立即要求整改。
2．保證每天鍛煉一小時。各學校制訂文體活動方案，根據學生興趣、年齡特點和學校實際，分年段制定每周“體育藝術2+1”活動安排表，大力實施大課間體育活動和下午課外文體活動。課外文體活動做到時間、地點、項目、內容、學生、輔導師“六落實”。認真實施“體育藝術2+1項目”，使每位學生養成鍛煉身體的好習慣，提高綜合素質。
3．全面實施《國家學生體質健康標準》。認真做好學生體質標準測試工作，重視學生體育健康情況，測試數據及時錄入國家數據庫。我們逐步完善了學生體質健康標準工作督查、評先和公告制度，將體質測試結果作為升學、畢業、評優的重要依據，并對測試數據進行全面公示。三年來，全縣學生體質平均合格率逐年提升，數據入庫率達到100%。
4．認真做好“2+1項目”測試。根據《“2+1項目”體育與藝術技能標準》和測試要求，各校成立由體育教師、音樂教師、美術教師、各興趣小組負責教師和班主任聯合組成的“體育、藝術2＋1項目”認定小組，依據《標準》和學校實際，在每年的5月和11月組織測評認定。學生可以采取參加競賽、課外考級、現場表演、創作和測試等方法獲得項目認定，并將認定結果記入學生成長檔案。以此鼓勵更多的學生參與到課外文體活動，促進學生健康成長。
5．廣泛開展群眾性文體活動。一是定期開展“四節”活動。堅持面向全體學生，辦好每年一屆的體育節、藝術節、科技節、讀書節活動。要求各校做到班班發動、人人參與、校校開展；比賽項目要大眾化、群體化，讓每個學生至少能參加一項體藝活動，達到普及與提高的統一。二是不定期開展體藝活動。結合主題活動或節慶日，舉辦社團文化節、校園吉尼斯、匯報展演、趣味競技等小型多樣的體藝活動，為學生提供展示體藝技能的舞臺，豐富學生課外文體活動內容，全面推進素質教育。
6．積極創建特色學校。出臺《***縣中小學特色品牌學校創建工作的實施方案》，積極開展特色品牌學校創建。各校結合學校實際，挖掘校園文化，充分利用校內外資源和設施，因地制宜創設特色項目，打造學校文體“金名片”，推進文體工程縱深發展。如昆陽一小的課本劇、***職教中心的音樂、***縣小的書法、***中學的健身操、縣實驗中學的籃球、***小學的乒乓球、***十小的排球等，逐步成為我縣文體特色教育的品牌。
7．探索教體結合新模式。借助學校體育資源，走教體結合路子，把業余訓練項目有選擇性地設置在各中小學校，實行資源共享。三年來，我縣中小學校引進專職教練員3人，在各中小學校設11個訓練基地，從小學到中學形成比較完善的業余訓練網絡體系。目前，全縣在訓適齡運動員達到284名，已有省級體育特色學校5所、市級體育特色學校6所。
8．加強文體師資隊伍建設。積極貫徹“健康第一”的指導思想，以全面提高中小學體育、藝術教師教育教學能力為核心，加強對專職教師的業務培訓和兼職教師的上崗培訓，重視專業成長，提高文體師資業務水平。目前，一支以體藝專職教師為核心、全體教師為主體，校外體藝專業人士為輔助的，理論水平高、實踐能力強的文體師資隊伍已形成，并發揮著積極作用，促進整體工作的開展。三年來，共落實縣級以上課題10余項，市級以上獲獎課題5項，多篇論文獲得市一、二等獎。
（三）體藝并進，打造品牌，全面彰顯課外文體活動實效
三年來，通過創建省中小學生課外文體活動工程示范縣，特別是把實施“學校體育、藝術2+1項目”與學校體育、藝術教育課程和教學改革，與廣泛深入開展課外文體活動結合起來，有力促進了全縣學校體育、藝術教育工作的發展，取得了不俗的成績。
目前，全縣中小學生每天課外文體活動不少于一小時達標率為96%，學生參加文體活動普及率達94%，全縣中小學生“體育、藝術2+1項目”的合格率達85%以上、優秀率達24%以上。全縣現有省級藝術特色學校6所、體育特色學校5所、陽光體育后備人才基地學校1所，市級素質教育示范學校8所、現代化教育學校4所、體育特色學校6所、藝術特色學校5所、科技特色學校2所、陽光體育后備人才基地學校2所、德育特色學校11所、寄宿制達標學校13所，省、市示范校共32所。
據不完全統計，近三年，全縣共有600多人次在市級以上文體賽事中獲獎。其中，2009年，獲得省藝術節一等獎4項、二等獎1項；2010年，獲省中小學生美術比賽一等獎1項，課本劇《掩耳盜鈴新傳》獲全國中小學藝術節比賽一等獎，4支合唱隊參加省中小學生合唱節比賽均獲一等獎，1隊獲全國中學生健身操比賽二等獎；今年，5個節目參加省舞蹈節比賽，獲4個一等獎、1個二等獎。學生藝術節目《蕭江大鼓》登上了2008年上海世博會和2011年第八屆全國殘運會的舞臺，***縣職教中心榮獲全國中小學生藝術教育先進集體榮譽稱號，縣教育局已連續多年被省市教育行政部門授予藝術節優秀組織獎，2010年被教育部授予藝術節展演優秀組織獎。
三、存在的問題及下一步工作打算
實施中小學課外文體活動工程以來，我縣學校整體面貌發生了較大的變化，也取得了較大的成效。但在實施過程中，也存在活動開展不平衡、文體活動縱深發展不夠、工作連續性還有待加強、文體科研工作不夠深入等問題。接下來，我們將從以下三個方面入手，進一步推動文體工程全面均衡、優質和諧發展。
1. 加大財政投入。建立學校體藝專項經費并納入年度經費預算，確保專項經費按時、足額到位，做到專款專用，切實改善學校辦學條件，加強體藝設施配備，爭取兩年內全縣各中小學體藝設施配備率完全達省定標準。
2. 加強文體工程科研工作。在已有實踐基礎上，加強理論研究和經驗交流，及時推廣各校的先進經驗，全面提升我縣中小學文體活動的科學性和實效性，推動我縣文體活動向縱深發展，努力打造***文體特色品牌。
學到術前術后的相關知識。術前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術后生命體征監測、切口觀察、協助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術后并發癥觀察和護理等等。日常工作中，外科手術病人相對較多。就要求我更耐心地去與她交流與溝通，只有這樣，才能更好地提高護理質量，讓病人信任我工作。由于外科的節奏比較快工作比叫忙?，嵥?。記得剛到外科時我還不適應，為了搞好工作，服從領導安排，不怕麻煩，向老師請教，向同事學習，自己摸索，短時間內便比較熟悉了外科的工作。解了各班的職責，明確了工作的程序，方向，提高了工作能力，具體的工作中形成了一個清楚的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
理論地點：電信局總部
理論工夫：10.17——11.27
理論手段：晉升自我價值，積累社會經歷，為以后的進修打下堅實的地基。鍛煉本人的交換能力，努力將理論和認識相分離，為走向社會塑造優良的條件。
以下是我這次理論的總結：
一：真誠待人.我剛來報到時,遇到很多新的面孔,由于和他們未熟悉,所以不敢和他們說太多的話,而且對任務不曾理解,開端覺得不太順應.后來我慢慢發覺,只需真誠待人,謙虛請教同事,他們也很愿意和我交往.還教會我一些技術,由此我深感真誠的重要性,在公司里不但要學會如何做事,而且要學會如何做人.正確處理同事之間的關系是非常重要的,它會關系到你能否展開任務.孤芳自賞并不能說明你有個性,過于清高是很難融入大集體的.
二：不要偷懶.什么樣的員工在企業里會受歡送?當然是不偷懶的員工.試問有哪個老板會喜愛懶惰的上司的?于是我時辰提示本人要多干活,竭力把本份任務做好.還記得我前不久在永和豆漿店做效勞員時,主管很討厭在任務時幾個人圍在一同聊天的事,所以在任務的時分,就算是生意很淡的時分也不要聊天.由于我時辰牢記這一點,最終努力沒有白廢,我以優良的表現完成了實習.
三：勤學好問.剛來到單位時,我對很多方面都未熟悉,這就需求我勤學好問.由于經歷是很重要的。當我第一次去10000時，看著那些業務員不斷地撥打電話，我連一句話都不敢說，看著別的小組和所跟的教師忙得熱火朝天，我則憋了一肚子的成績，心里很不是味道。當天下午開小組會時，我這個做組長的連一個要點都說不出來。我回到家不斷地反思，我發覺假如我不去問，我這理論就一點意義都沒有。
在以后幾天中，我積極和教師交換，學到許多寬帶續包的學問。我經過和教師的交換，發覺以下幾點交換時必需留意的:在問人之前要分清哪些成績能夠問,哪些成績不該問.還要留意在什么時分問會好一點.比方新來的員工就盡量避開報酬這個話題,不要對薪水太在乎,關于新人來說,能學到東西才是最重要的.
四：講究條理.年老人剛就任務單位經常常會表現急躁,這是正常的,但最好不要深謀遠慮,急于表現本人能夠會使本人處于有利地位.我們要抱著踏實的態度來做事,謙虛點常常能得到別人的認同.其實我發覺長輩做事有一點很值得進修的,就是他們做事很講究條理,他們遇到成績會一步步去處理,而不是驚慌失算.例如他們在遇到客戶退網和客戶對套餐質疑時,首先會根據用戶的反映來分析情況,然后問分明客戶對產品哪方面滿意意,在相應的給以協助，并且站在客戶的立場上推薦更適合客戶的套餐業務。這種做事方式就很有條理,不會做一些無用功,任務效率也得到進步.受他們的影響我也慢慢變得做事不那么急躁了,這真是很罕見的任務經歷啊!
經過這短短10天的工夫，我大概理解了寬帶續包的業務流程：1.撥通客戶電話；2自我引見；3訊問能否需求續包；4在不續包的情況下問其能否想換套餐；5最終洽談；6會談完畢;
同時我還關心了以下業務員的任務步驟：1“經過excel表格文件查詢業務將要到期的客戶情況。2：經過icd客服核心具體查詢業務情況，并在excal文檔中記載。3：撥打客戶的電話（電話分付費號碼和綁定號碼）4：細致記載下每次通話后的情況（當時無法立即確認的，則需求說明情況和工夫）;
業務員在說話時，首先會向客戶訊問對客戶之前所包的業務的覺得，如若覺得優良給以續包的協助，同時進行天翼手機和新產品的引見(對誠信的老用戶開端采購)，當遇到脾氣不是太好，有點急躁的客戶，業務員會照舊用甜美的聲響進行說明和效勞，遇到年老的客戶，業務員會不斷反復，讓客戶能聽清她說的話。
同時我留意到電信公司很關心客戶的誠信成績，在10000號撥打電話時，關于非誠信譽戶只是提示，我覺得這很好，這也叫我們一切客戶在想要得到電信協助的同時要給電信最少的誠信。
在理論的10天中，我也遇到幾例退網的客戶，我總結了幾點：
一：電信的寬帶費用比挪動高。
二：沒有單獨的優惠的寬帶業務，常常和手機、固話綁定在一同。
三：套餐
內容多繁雜，大多數人不認真看不易看懂。
四：營業廳少，繳費不便當。
對此我想提一下幾點建議：
一：開通單獨的優惠寬帶套餐。
二：和個人公營合作，多開點營業點。
三：簡化套餐內容，展開業務的引見會，讓大家理解業務內容，深化社區。
最近電信又推出天翼手機，我覺得天翼手機是面對已任務人群和家庭為主，假如要推向先生集體，鑒于挪動已在校園推行了這么多年，我覺得電信該當將天翼手機在公司和家庭中的地位穩定了，再動手與先生集體，但不代表保持，能夠慢慢介入。我有以下建議：
一：改變贈送手機的機型，和大型手機商合作。
二：提出更適合大先生的套餐。
三：經常在校園舉行活動。
一年來，我科始終把強化學習，提高素質、改進作風作為做好一切工作的前提和基礎。一是不斷加強政治學習，以此作為增強審計人員事業心和責任感的重要手段。二是采取多種形式，不斷強化業務學習。首先是遵守機關的學習制度，積極參加機關統一組織的各類業務培訓；其次是堅持自我學習、定期不定期采取互相交流學習體會，互相探討和答疑解惑等形式，有效地提高了全科的審計業務能力；三是把業務知識學習和貫徹黨的政策法規有機結合起來，真正做到了學以致用，以學促審，從而保證了各項審計業務的順利開展和工作水平的不斷提升。
二、全年各項工作任務完成情況
全年完成5個項目、8個單位的審計和審計調查任務，查出違紀違規金額726.26萬元，管理不規范金額2637.69萬元,提交審計結果報告2篇，提出審計建議20余條具體為：
1、完成了四個單位年度預算執行情況審計（市公安局、城區公安分局、市交警支隊、機關事務管理局）四單位預算執行審計共查出違規違紀金額138.5萬元，管理不規范金額145萬元，對市公安局看守所私設小金庫、公款私存的違規行為進行了全面揭示；對機關事務管理局、交警支隊應轉未轉收入、滯留未上繳財政資金和、坐支應上繳財政資金的違紀行為進行了查處，并提出了多條改進建議。
2、完成了對市文化新聞出版管理局局長張秋旺和市衛生局局長張廷魁任期經濟責任審計
今年6—10月我科承擔了對市文化新聞出版管理局局長張秋旺和市衛生局局長張廷魁二位局長的任期經濟責任審計，二位局長任職時間均為年11月，我科針對二位局長任職時間長，資金活動量大，下屬單位較多的實際情況，在充分進行審前調查的基礎上，克服人手少的困難，合理利用審計資源，充分利用時間，盡可能擴大審計面，對市文化新聞出版管理局9個下屬單位和市衛生局12個二級預算單位進行了延伸審計。兩單位審計資金總額為8304萬元，查出擠占專項資金、無證收費、未繳財政專戶、超標準收費、報銷不實等19個方面的問題，對查出違規金額587.76萬元，管理不規范金額2492.69萬元，進行了責任劃分，提出了多條加強管理的建議。
3、于年5月對太原晉城大廈
年1月1日至年12月31日承包費應上繳情況、接待費用掛賬情況、新增固定資產及零星工程改造費用進行了審計認定。
4、年初配合財政部門對市直38個行政、事業單位年度考察培訓費、差旅費執行情況進行了專項檢查，對差旅費支出中存在標準過高，支出隨意、財務把關不嚴，報帳發票填寫不規范、繞道旅游，借考察培訓之名游山玩水等違反財務制度的行為進行了原因分析并提出了建議。
5、參與了對四川汶川“5•12”特大地震我市資金的審計，我科主要承擔了市紅十字會前期募集資金和上繳情況的審計。
6、目前正在組織進行《全市農村義務教育“普九”債務審計》按省廳方案要求，這項工作分二個階段實行，第一階段是試點縣的審計，我市的試點縣為陽城縣，目前審計已結束，按規定時間給省廳報送了資料，其余五縣區計劃在12月底完成。
三、警鐘長鳴，始終把廉政建設放在首位
如何搞好廉政建設，是新形勢下對我們每個審計人員的嚴峻考驗，也是搞好每個審計項目的關健環節，今年我科全體同志在履行好自己的工作職責同時，從思想上樹立起了全心全意為人民服務的意識，做到了識大體、顧大局，以全局為重，謙虛謹慎，不驕不躁，擺正自己的位置，樹立起了牢固的道德防線，嚴格執行審計紀律，把廉政建設作為衡量審計人員合格與否的重要標準，召開審計項目進點會時，我們都要同被審計單位一道學習有關反腐倡廉的文件和規定，審計組所有成員都要向被審計單位承諾，絕不以審謀私，并要求被審計單位：在審計監督的同時，要監督審計人員的廉潔行為。在今年的審計工作，我和全科同志嚴格約束自己，每個審計項目都同局紀檢組簽訂了《項目審計廉政責任書》，認真執行審計署《關于審計組廉政責任的若干規定》。沒有利用職務和工作之便吃請、收受禮品等違法違紀的現象。
四、存在不足
盡管一年來的工作有一個比較圓滿的結局，也取得了一定成績，但問題和不足依然存在，如審計人手不夠與審計任務繁重的矛盾還較突出；行政事業審計隊伍建設還需進一步加強；市局行政事業科對全市行政事業審計工作的組織、協調還不夠；審計項目的質量還需進一步提高；審計成果的利用和轉化還不夠充分等，這些問題都需要在今后的工作中認真思考，努力改進。
五、年工作計劃
我在學校學的是水電廠機電設備運行，來到項目部沒有與我學的專業對口的工種，項目經理只好把我放在質檢科做試驗員，剛開始對試驗一竅不通，通過看各種試驗規程、規范，知道了許多有關試驗的相關資料。比如說，做水泥試驗時，要知道水泥的膠砂強度、安定性和凝結時間，還有就是水泥取樣，水泥取樣分為袋裝水泥取樣和散裝水泥取樣。再者就是砂子的試驗，砂子的試驗有篩分析、含泥量、泥塊含量。砂子的取樣是每一驗收一批取樣一組，按人工四分法縮分試樣，將每組樣品至于平板上，在潮濕狀態下拌和均勻，分成互相垂直的兩條直線，取其對角的兩份重新拌勻。重復上述過程，直至試驗所需量止。第三就是碎石及卵石的試驗，碎石和卵石的試驗：篩分析，含泥量，泥塊含量，針、片狀顆粒的總含量，壓碎指標值。第四就是鋼筋的拉伸試驗和取樣，每一鋼筋的原材取樣長度為50公分，每三根為一組。學習試驗有很多的技巧，能從工作中收獲快樂。要做好一份工作，我以為最重要的是要有責任心，有了一份責任在身上，就會拿了去完成它，并完成好。愛上你的工作，項目常宣導大家都要做到：認真做好自己的本職工作，這就是一種無形的責任，鞭策著我，朝著這個方向努力，不斷改進，不斷提升。
